成年人在线观看视频免费,国产第2页,人人狠狠综合久久亚洲婷婷,精品伊人久久

我要投稿 投訴建議

衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告

時(shí)間:2024-06-26 18:51:35 賽賽 其他報(bào)告 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告范文(通用5篇)

  隨著個(gè)人素質(zhì)的提升,需要使用報(bào)告的情況越來(lái)越多,報(bào)告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。在寫之前,可以先參考范文,下面是小編精心整理的衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告范文,歡迎大家分享。

衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告范文(通用5篇)

  衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告 1

  一、單位概況

 。ㄒ唬﹩挝粰C(jī)構(gòu)設(shè)置、編制

  1.部門機(jī)構(gòu)設(shè)置。

  昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局內(nèi)設(shè)辦公室(加掛審計(jì)科牌子)、組織人事科、財(cái)務(wù)科、規(guī)劃發(fā)展與體制改革科、政策法規(guī)科(加掛行政審批科牌子)、疾病預(yù)防控制科(加掛防治艾滋病科牌子)、醫(yī)政醫(yī)管科(加掛中醫(yī)藥管理科牌子)、基層衛(wèi)生健康科(加掛藥政管理科牌子)、老齡健康科、婦幼家庭發(fā)展科、衛(wèi)生應(yīng)急科(加掛職業(yè)健康科牌子)、愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)協(xié)調(diào)指導(dǎo)科12個(gè)科室。

  2.機(jī)構(gòu)人員情況

  昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局20xx年編制人數(shù)為39人,實(shí)有人數(shù)35人,截止12月退休36人。

  (二)單位職能

  1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的法律法規(guī)和方針政策,組織擬訂區(qū)健康工作措施并組織實(shí)施。統(tǒng)籌規(guī)劃衛(wèi)生健康資源配置,指導(dǎo)區(qū)域衛(wèi)生規(guī)劃的編制和實(shí)施。加強(qiáng)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)。制定并組織實(shí)施推進(jìn)衛(wèi)生健康基本公共服務(wù)均等化、普惠化、便攜化和公共資源向基層延伸等政策措施。

  2、協(xié)調(diào)推進(jìn)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策、措施。組織深化公立醫(yī)院綜合改革,推進(jìn)管辦分離,健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度。組織實(shí)施推動(dòng)衛(wèi)生健康公共服務(wù)提供多元化、提供方式多樣化的政策措施,提出醫(yī)療服務(wù)價(jià)格政策的建議。

  3、組織落實(shí)疾病預(yù)防控制規(guī)劃,國(guó)家免疫規(guī)劃以及嚴(yán)重危害人民健康公共衛(wèi)生問(wèn)題的干預(yù)措施。負(fù)責(zé)衛(wèi)生應(yīng)急工作,組織指導(dǎo)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的預(yù)防控制和各類突發(fā)公共事件的醫(yī)療衛(wèi)生救援。及時(shí)報(bào)告法定傳染疫情信息。組織開展食品安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督評(píng)估工作。

  4、組織擬訂并協(xié)調(diào)落實(shí)應(yīng)對(duì)人口老齡化政策措施,負(fù)責(zé)推進(jìn)老年健康服務(wù)體系建設(shè)和醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作。

  5、組織實(shí)施國(guó)家藥物政策和國(guó)家基本藥物制度有關(guān)呢政策措施,開展藥品使用監(jiān)測(cè)、臨床綜合評(píng)價(jià)和短缺藥品預(yù)警,提出藥品價(jià)格政策和藥品生產(chǎn)鼓勵(lì)扶持政策的建議。按照要求組織開展食品安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督評(píng)估。

  6、完善衛(wèi)生健康綜合監(jiān)督執(zhí)法體系,加強(qiáng)綜合監(jiān)督執(zhí)法機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生等公共衛(wèi)生的安全健康監(jiān)督管理,負(fù)責(zé)傳染病防治監(jiān)督,健全衛(wèi)生健康綜合監(jiān)督體系。牽頭《煙草控制框架公約》履約工作。負(fù)責(zé)本行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作。

  7、組織制定全區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療服務(wù)行業(yè)管理措施并監(jiān)督實(shí)施,逐步建立醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)和監(jiān)督管理體系。會(huì)同有關(guān)部門貫徹執(zhí)行衛(wèi)生健康專業(yè)技術(shù)人員資格標(biāo)準(zhǔn)。組織實(shí)施醫(yī)療服務(wù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)規(guī)則、服務(wù)規(guī)范。

  8、負(fù)責(zé)計(jì)劃生育管理和服務(wù)工作,開展人口監(jiān)測(cè)預(yù)警,研究提出人口與家庭發(fā)展有關(guān)政策建議,完善計(jì)劃生育政策。

  9、指導(dǎo)推進(jìn)全區(qū)衛(wèi)生健康工作,指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生、婦幼健康服務(wù)體系和全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)。推進(jìn)衛(wèi)生健康科技創(chuàng)新發(fā)展。

  10、貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市中藥法律法規(guī)、規(guī)章政策,地方性法規(guī)。組織擬訂全區(qū)中醫(yī)藥發(fā)展總規(guī)劃和目標(biāo),負(fù)責(zé)綜合管理中醫(yī)(含中西醫(yī)結(jié)合、民族醫(yī))醫(yī)療、教育、科研等工作。參與擬訂中醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策。

  11、建立健全艾滋病防治工作機(jī)制,加強(qiáng)宣傳教育,采取行為干預(yù)和關(guān)懷救助等措施,綜合防治艾滋病。

  12、組織實(shí)施全區(qū)健康項(xiàng)目和推進(jìn)健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,統(tǒng)籌推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合、醫(yī)體融合等健康政策。

  13、負(fù)責(zé)重要會(huì)議與重大活動(dòng)的醫(yī)療衛(wèi)生保障工作。

  14、指導(dǎo)所屬“兩新”組織抓好黨的建設(shè)工作。

  15、指導(dǎo)昆明市五華區(qū)五計(jì)劃生育協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)工作。

  16、完成區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他任務(wù)。

  17、職能轉(zhuǎn)變。昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局應(yīng)當(dāng)牢固樹立衛(wèi)生健康理念,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,以促健康、轉(zhuǎn)模式、強(qiáng)基層、重保障為著力點(diǎn),把以治病為中心轉(zhuǎn)變到以人民健康為中心,為人民群眾提供全方位周期健康服務(wù)。

 。ㄈ﹩挝还ぷ魍瓿汕闆r

  1、取得多項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)榮譽(yù)

 。1)20xx年3月20日,在深入開展愛國(guó)衛(wèi)生“7個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)”中,五華區(qū)獲得了全省第八、昆明市第一的好成績(jī),作為工作突出縣(市、區(qū))獲得省委省政府通報(bào)表?yè)P(yáng),并到5000萬(wàn)資金的獎(jiǎng)勵(lì)。

 。2)20xx年7月,五華區(qū)衛(wèi)生健康局作為全國(guó)第六次衛(wèi)生服務(wù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查中表現(xiàn)突出的單位被國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳通報(bào)表?yè)P(yáng)。

  (3)20xx年8月,昆明市衛(wèi)生健康委員會(huì)、中共昆明市委宣傳部、昆明市文明辦、昆明市總工會(huì)頒發(fā)中心計(jì)免科昆明市第四屆“健康春城最美醫(yī)者”科室(團(tuán)隊(duì))獎(jiǎng);

  2、系統(tǒng)涌現(xiàn)出多位榜樣力量

  20xx年7月,系統(tǒng)內(nèi)陳玉泉、夏韜、周曦、周帥、馬翠芝、楊家昆等同志作為全國(guó)第六次衛(wèi)生服務(wù)統(tǒng)計(jì)調(diào)查中表現(xiàn)突出的個(gè)人被國(guó)家衛(wèi)生健康委辦公廳通報(bào)表?yè)P(yáng)。

 。ㄋ模﹩挝还芾碇贫

  為加強(qiáng)項(xiàng)目資金的管理,昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局制定了《昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局財(cái)務(wù)管理制度》、《昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度》。財(cái)務(wù)管理制度健全具體,能夠確保財(cái)政資金有效、合規(guī)的使用。

 。ㄎ澹﹩挝毁Y金來(lái)源及使用情況

  資金使用情況:昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局20xx年總收入14497.52萬(wàn)元,其中:財(cái)政撥款收入6177.65萬(wàn)元,占總收入的42.61%;上級(jí)轉(zhuǎn)移撥款收入8319.97萬(wàn)元,占總收入的57.39%。

  20xx年部門總支出10546.60萬(wàn)元。財(cái)政撥款安排支出10423.25萬(wàn)元,其中:基本支出916.47萬(wàn)元,占總支出的8.79%,項(xiàng)目支出9506.78萬(wàn)元,占總支出的91.21%。

 。┱少(gòu)情況

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》的有關(guān)規(guī)定,編制了政府采購(gòu)預(yù)算,共涉及采購(gòu)項(xiàng)目14個(gè),采購(gòu)預(yù)算資金28.67萬(wàn)元。

 。ㄆ撸┕潭ㄙY產(chǎn)情況

  截至20xx年12月31日,昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局固定資產(chǎn)原值3,054,317.32元。

  二、績(jī)效目標(biāo)

 。ㄒ唬﹩挝豢偰繕(biāo)

  以人民健康為主線,以促健康、轉(zhuǎn)模式、強(qiáng)基層為著力點(diǎn),全力建設(shè)覆蓋全區(qū)的公共衛(wèi)生服務(wù)體系和醫(yī)療服務(wù)體系。深入推進(jìn)基層黨建工作任務(wù);科學(xué)合理培養(yǎng)衛(wèi)生健康人才;協(xié)調(diào)推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,貫徹落實(shí)國(guó)家藥物政策、完善國(guó)家基本藥物制度,取消區(qū)級(jí)醫(yī)院藥品加成,構(gòu)建新型區(qū)域醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系;加強(qiáng)醫(yī)政管理;加快中醫(yī)藥發(fā)展,實(shí)施中醫(yī)藥項(xiàng)目管理;深入推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合發(fā)展;建設(shè)探索出臺(tái)艾滋病防治相關(guān)方案,擴(kuò)大監(jiān)測(cè)范圍;推進(jìn)婦幼健康工作;做好“獎(jiǎng)優(yōu)免補(bǔ)”和特別扶助相關(guān)工作;做好流動(dòng)人口管理工作;完成省政府確定的惠民實(shí)事工作任務(wù);開展愛國(guó)衛(wèi)生全民動(dòng)員;全力推進(jìn)大健康產(chǎn)業(yè)發(fā)展,進(jìn)一步提高衛(wèi)生健康服務(wù)保障水平。

  (二)單位項(xiàng)目具體計(jì)劃目標(biāo)

  1.其他醫(yī)療衛(wèi)生專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)

  (1)病媒生物防控:針對(duì)區(qū)域內(nèi)危害嚴(yán)重的病媒生物種類和公共外環(huán)境,適時(shí)組織集中統(tǒng)一控制行動(dòng)。建成區(qū)鼠、蚊、蠅、蟑螂的密度達(dá)到國(guó)家病媒生物密度控制水平標(biāo)準(zhǔn)C級(jí)要求。

  (2)愛衛(wèi)宣傳工作:加強(qiáng)健康教育和健康促進(jìn)、推進(jìn)全民健身活動(dòng)、落實(shí)控?zé)煾黜?xiàng)措施等。

 。3)高危產(chǎn)婦、嬰兒搶救工作:進(jìn)一步控制孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率。

  (4)慢性病綜合防控示范區(qū)建設(shè)工作:開展健康主題公園、步道、小屋、健康一條街等健康支持性環(huán)境維護(hù)、建設(shè)。機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核。

  2.衛(wèi)生計(jì)生管理工作經(jīng)費(fèi)

 。1)參考《昆明市衛(wèi)生健康委關(guān)于下達(dá)各縣(市)區(qū)、開發(fā)(度假)園區(qū)20xx年度行政工作目標(biāo)任務(wù)指標(biāo)的通知》,完成衛(wèi)生計(jì)生年度目標(biāo)管理考核指標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生計(jì)生管理工作。

 。2)根據(jù)《云南省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)無(wú)償獻(xiàn)血工作的意見》,進(jìn)一步完成無(wú)償獻(xiàn)血工作,年度無(wú)償獻(xiàn)血任務(wù)數(shù)為8230人次。

  3.檢查考核社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)

  按基本公衛(wèi)項(xiàng)目配套考核管理要求,對(duì)各子項(xiàng)目責(zé)任單位(科室)結(jié)合職責(zé)年內(nèi)完成了不少于4次督導(dǎo)考核,對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)下達(dá)整改意見書限時(shí)整改,將督導(dǎo)考核結(jié)果應(yīng)用于經(jīng)費(fèi)撥付測(cè)算中,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行綜合審議確定,有效確保了年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)按照工作質(zhì)量撥付。

  4.基層中醫(yī)藥能力提升經(jīng)費(fèi)

  用于中醫(yī)建設(shè)、基層社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室中醫(yī)能力提升;基層醫(yī)師能西會(huì)中培訓(xùn),中醫(yī)適宜技術(shù)培訓(xùn)。

  5.老齡衛(wèi)生健康事務(wù)專項(xiàng)資金

  積極探索符合老年人需求的醫(yī)養(yǎng)服務(wù)模式,在轄區(qū)內(nèi)選取醫(yī)養(yǎng)結(jié)合試點(diǎn)開展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作。積極推進(jìn)政府購(gòu)買基本健康養(yǎng)老服務(wù),逐步擴(kuò)大購(gòu)買服務(wù)范圍,完善購(gòu)買服務(wù)內(nèi)容。對(duì)納入醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的試點(diǎn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核。同時(shí)組織推進(jìn)老齡事業(yè)發(fā)展,老年疾病防治、老年人醫(yī)療照護(hù)、老年人心理健康與關(guān)懷服務(wù)等老年健康工作。

  6.20xx年國(guó)家衛(wèi)生城市第三次復(fù)審工作經(jīng)費(fèi)

  通過(guò)發(fā)動(dòng)社會(huì)各方面力量積極參與,在全區(qū)范圍內(nèi)持續(xù)深入的開展群眾性活動(dòng),全面提高衛(wèi)生文明程度,改善城鄉(xiāng)環(huán)境,促進(jìn)全區(qū)愛衛(wèi)、創(chuàng)衛(wèi)工作走上了科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的管理軌道,確保在20xx年通過(guò)國(guó)家衛(wèi)生城市第三次復(fù)審。

  7.醫(yī)療設(shè)備購(gòu)置經(jīng)費(fèi)

  根據(jù)《公立醫(yī)院綜合改革實(shí)施方案的通知》為區(qū)人民醫(yī)院、區(qū)疾控中心、區(qū)婦幼健康服務(wù)中心、沙朗衛(wèi)生院、黑林鋪衛(wèi)生院,公立社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)購(gòu)置醫(yī)療設(shè)備提供資金支持,以達(dá)到提高轄區(qū)居民就醫(yī)環(huán)境的目的。

  三、評(píng)價(jià)思路和過(guò)程

 。ㄒ唬┰u(píng)價(jià)思路

  1.前期準(zhǔn)備

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》,切實(shí)加強(qiáng)預(yù)算績(jī)效管理,強(qiáng)化績(jī)效理念和支出責(zé)任,著力提升財(cái)政資金使用效益,五華區(qū)衛(wèi)生健康局將績(jī)效評(píng)價(jià)工作作為一項(xiàng)重要工作組織落實(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、區(qū)績(jī)效評(píng)價(jià)相關(guān)文件精神,積極參加區(qū)財(cái)政局舉辦的績(jī)效評(píng)價(jià)培訓(xùn),扎實(shí)抓好績(jī)效評(píng)價(jià)工作夯實(shí)理論基礎(chǔ)。

  2.組織實(shí)施

  一是結(jié)合工作職責(zé)提出年度主要工作內(nèi)容和總體目標(biāo);二是將年度目標(biāo)任務(wù)從產(chǎn)出指標(biāo)、效益指標(biāo)和滿意度指標(biāo)三個(gè)層面進(jìn)行分解和細(xì)化,提出預(yù)期實(shí)現(xiàn)的效益;三是加強(qiáng)績(jī)效督查和跟蹤管理,按照財(cái)政部門的安排和部署對(duì)五華區(qū)衛(wèi)生健康就局整體支出績(jī)效自評(píng)指標(biāo)逐項(xiàng)進(jìn)行自評(píng),按要求寫出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告。

  (二)評(píng)價(jià)目的

  通過(guò)部門整體資金收支情況、績(jī)效目標(biāo)設(shè)置情況、資金使用情況、資金管理情況、取得成效情況進(jìn)行自評(píng),了解資金是否達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)、資金管理是否規(guī)范、資金使用是否有效,檢驗(yàn)資金支出效率和效果,分析存在的問(wèn)題及原因,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理措施,不斷增強(qiáng)和落實(shí)管理責(zé)任,完善工作機(jī)制,有效提高資金管理水平和使用效益,實(shí)現(xiàn)政府的`財(cái)政資金的合理配置,規(guī)范預(yù)算分配,優(yōu)化財(cái)政支出結(jié)構(gòu),降低政府運(yùn)行成本。

  通過(guò)評(píng)價(jià)本單位財(cái)政資金預(yù)算支出績(jī)效狀況,為今后預(yù)算安排提供決策支持。進(jìn)一步增強(qiáng)本單位支出管理責(zé)任,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),提高財(cái)政資金使用的經(jīng)濟(jì)性、效率性和有效性。

 。ㄈ┰u(píng)價(jià)依據(jù)

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》、《云南省預(yù)算審查監(jiān)督條例》、《五華區(qū)預(yù)算績(jī)效管理暫行辦法》(五政辦通〔20xx〕10號(hào))及《昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局財(cái)務(wù)管理制度》、《昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行預(yù)算績(jī)效管理。

  四、評(píng)價(jià)結(jié)論和績(jī)效分析

 。ㄒ唬┰u(píng)價(jià)結(jié)論

  1.評(píng)價(jià)結(jié)果:五華區(qū)衛(wèi)生健康局20xx年度整體支出績(jī)效目標(biāo)明確,符合法律法規(guī)及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃的要求,經(jīng)對(duì)績(jī)效目標(biāo)設(shè)定、資金管理、資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)管理、各項(xiàng)目產(chǎn)出、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等方面進(jìn)行了績(jī)效評(píng)價(jià)。

  經(jīng)評(píng)價(jià)組考評(píng)打分,評(píng)價(jià)綜合得分為98.5分,評(píng)分等級(jí)為優(yōu),能準(zhǔn)確反映出整體績(jī)效支出。

  績(jī)效評(píng)價(jià)量結(jié)果采取量化評(píng)分,量化分值為百分制,評(píng)價(jià)結(jié)果分為四個(gè)等級(jí)。評(píng)分等級(jí)優(yōu)(得分≧90),良(90﹥得分≧80),中(80﹥得分≧60),差(得分﹤60)。

  2.主要績(jī)效

 。1)檢查考核社區(qū)工作經(jīng)費(fèi):年內(nèi)完成了4次督導(dǎo)考核,完成6項(xiàng)檢查社區(qū)工作,基本公共衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率達(dá)到95%,基層社區(qū)考核達(dá)標(biāo)率達(dá)到95%,基本公共服務(wù)工作以及基層社區(qū)日常管理水平逐漸提高,居民滿意度達(dá)到90%以上。

 。2)老齡衛(wèi)生健康事務(wù)專項(xiàng)資金:完成醫(yī)療機(jī)構(gòu)試點(diǎn)數(shù)建設(shè)20個(gè),養(yǎng)老院試點(diǎn)數(shù)20個(gè),敬老月慰問(wèn)百歲老年人40人,敬老月慰問(wèn)特困老年人100人,老齡補(bǔ)貼金的發(fā)放及時(shí)性、到位率100%,以獎(jiǎng)代補(bǔ)資金合規(guī)性100%,老齡服務(wù)工作投訴率逐漸減少,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合任務(wù)目標(biāo)完成率達(dá)95%,醫(yī)養(yǎng)結(jié)合床位數(shù)(較上年)提升率逐步提升,并且促進(jìn)了老年人群享有醫(yī)療養(yǎng)老服務(wù),醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)制長(zhǎng)效運(yùn)用,65歲以上老年人滿意度達(dá)滿意。

  (3)衛(wèi)生計(jì)生管理工作經(jīng)費(fèi)完成:護(hù)士節(jié)慰問(wèn)70人,醫(yī)師節(jié)慰問(wèn)70人,平安醫(yī)院創(chuàng)建6家,獻(xiàn)血任務(wù)數(shù)8320人,市政府惠民工作(白內(nèi)障、尿毒癥救治)3家,召開年報(bào)統(tǒng)計(jì)會(huì)2次,衛(wèi)生計(jì)生工作專家培訓(xùn)開展12次,突發(fā)衛(wèi)生應(yīng)急演練1次,基本醫(yī)療機(jī)構(gòu)培訓(xùn)89家,培訓(xùn)合格率達(dá)98%,衛(wèi)生應(yīng)急處置及時(shí)有效,突發(fā)公共衛(wèi)生事件綜合演練合格率達(dá)100%,走訪慰問(wèn)及時(shí)率達(dá)100%,衛(wèi)生計(jì)生工作管理明顯加強(qiáng),業(yè)務(wù)管理水平顯著提高,無(wú)償獻(xiàn)血工作保障了人民群眾身體健康、滿足人民群眾醫(yī)療需求,群眾滿意度達(dá)到95%以上。

 。4)20xx年國(guó)家衛(wèi)生城市第三次復(fù)審工作經(jīng)費(fèi)完成:國(guó)家衛(wèi)生城市復(fù)審工作完成率達(dá)100%,自檢自查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改達(dá)標(biāo)率達(dá)100%,衛(wèi)生文明程度有所提高,國(guó)家衛(wèi)生城市責(zé)任單位滿意度達(dá)到90%以上,市民滿意度達(dá)到95%以上。

  (5)基層中醫(yī)藥能力提升經(jīng)費(fèi)完成:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心100%設(shè)置中醫(yī)科、中藥房,村衛(wèi)生室衛(wèi)生服務(wù)站能夠100%提供中醫(yī)藥服務(wù),使轄區(qū)居民能夠享受到安全、有效、經(jīng)濟(jì)、便捷的中醫(yī)藥服務(wù),基層中醫(yī)藥服務(wù)能力提升工程十三五行動(dòng)計(jì)劃可持續(xù)運(yùn)用,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室能否能夠及時(shí)提供中醫(yī)藥服務(wù)

  (6)其他醫(yī)療衛(wèi)生專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)完成:消殺窨井26113個(gè),消殺面積97.5平方米,維護(hù)毒餌站4283個(gè),新建毒餌站600個(gè),對(duì)鼠、蚊、蠅、蟑螂為重點(diǎn)的病媒生物防治應(yīng)急消殺25000平方米,維護(hù)、建設(shè)公園(健康支持性環(huán)境)4個(gè),維護(hù)建設(shè)健康支持性環(huán)境覆蓋街道辦10個(gè),培訓(xùn)次數(shù)4次,印制愛衛(wèi)宣傳冊(cè)、工作臺(tái)賬35000份,達(dá)到國(guó)家病媒生物密度防控水平標(biāo)準(zhǔn)C級(jí),孕產(chǎn)婦、嬰兒死亡率對(duì)比去年下降,健康支持性環(huán)境進(jìn)行維修和建設(shè)合格率達(dá)100%,落實(shí)“全面二孩”政策,加強(qiáng)高危孕產(chǎn)婦、嬰兒救助工作,最大限度降低死亡風(fēng)險(xiǎn),對(duì)開展健康主題公園、步道、小屋、健康一條街等健康支持性環(huán)境進(jìn)行維護(hù)、建設(shè),增強(qiáng)病媒生物防治的可持續(xù)性發(fā)展,減少病媒生物孳生,有效控制病媒生物傳播。

  五、主要經(jīng)驗(yàn)做法

  昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局提高績(jī)效管理認(rèn)識(shí),通過(guò)設(shè)立目標(biāo)有利于項(xiàng)目決策的制定,有助于項(xiàng)目的實(shí)施管理。項(xiàng)目實(shí)施前應(yīng)結(jié)合本單位自身情況,設(shè)定明確、合理的績(jī)效目標(biāo),并將目標(biāo)量化、細(xì)化分解,與預(yù)算資金相匹配起來(lái)。昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局認(rèn)真對(duì)待績(jī)效自評(píng),針對(duì)自身情況對(duì)實(shí)施項(xiàng)目提出合理的問(wèn)題及建議,逐步提高績(jī)效管理認(rèn)識(shí)。

  六、存在的問(wèn)題

  項(xiàng)目實(shí)施均按年初績(jī)效目標(biāo)完成,部分項(xiàng)目資金因財(cái)政提前收回,當(dāng)年未支付。于20xx年預(yù)算下達(dá)后已及時(shí)支付。

  七、改進(jìn)措施及建議

  (一)改進(jìn)措施

  昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局要加強(qiáng)對(duì)預(yù)算績(jī)效管理的組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,牢固樹立績(jī)效意識(shí),積極履行預(yù)算績(jī)效管理主體責(zé)任,按照預(yù)算和績(jī)效管理一體化要求,結(jié)合自身業(yè)務(wù)特點(diǎn),深入分析昆明市五華區(qū)衛(wèi)生健康局預(yù)算績(jī)效管理工作實(shí)際,建立健全部門預(yù)算績(jī)效管理工作組織體系和制度體系,優(yōu)化預(yù)算管理流程,完善內(nèi)控制度,加強(qiáng)預(yù)算績(jī)效管理力量,充實(shí)預(yù)算績(jī)效管理人員,明確落實(shí)部門內(nèi)部績(jī)效管理牽頭部門、人員及事前績(jī)效評(píng)估、績(jī)效目標(biāo)設(shè)置、績(jī)效跟蹤監(jiān)控、績(jī)效評(píng)價(jià)的責(zé)任分工,將績(jī)效管理責(zé)任分解落實(shí)到具體部門、明確到具體責(zé)任人,加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作與財(cái)務(wù)工作緊密銜接,確保每一筆資金花得安全、用得高效,推動(dòng)全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。

  (二)建議

  按季度對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行績(jī)效跟蹤評(píng)價(jià),及時(shí)按工作開展需要,積極調(diào)整各項(xiàng)目預(yù)算資金。對(duì)所有項(xiàng)目進(jìn)行清理,對(duì)已完結(jié)項(xiàng)目,積極與財(cái)政對(duì)接上繳年度結(jié)余。

  衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告 2

  為貫徹落實(shí)中共中央、國(guó)務(wù)院“全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理”的理念,切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政支出管理,提高財(cái)政資金使用績(jī)效。根據(jù)《中華人民共和國(guó)預(yù)算法》和中共平鄉(xiāng)縣委、平鄉(xiāng)縣人民政府《關(guān)于全面實(shí)施預(yù)算績(jī)效管理的實(shí)施意見(平發(fā)(20xx)7號(hào))》相關(guān)規(guī)定。按照《平鄉(xiāng)縣部門預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)管理辦法》(平財(cái)績(jī)【20xx】1號(hào))、《平鄉(xiāng)縣部門預(yù)算項(xiàng)目績(jī)效自評(píng)管理辦法》(平財(cái)績(jī)【20xx】2號(hào)),我單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真組織,對(duì)20xx年部門整體支出進(jìn)行了績(jī)效自評(píng),現(xiàn)將我單位部門整體支出績(jī)效自評(píng)情況報(bào)告如下:

  一、部門基本情況

  平鄉(xiāng)縣衛(wèi)生健康局,為縣人民政府工作部門;內(nèi)設(shè)21個(gè)股室,下轄7個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,3個(gè)公共衛(wèi)生單位,3個(gè)縣級(jí)醫(yī)院。負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)民健康政策及國(guó)家、省衛(wèi)生健康法律法規(guī)及規(guī)章,擬訂全縣衛(wèi)生健康政策措施、規(guī)劃和技術(shù)規(guī)范的建議并組織實(shí)施;協(xié)調(diào)推進(jìn)全縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,研究提出全縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革政策措施的建議;實(shí)應(yīng)對(duì)人口老齡化政策措施,推進(jìn)老年健康服務(wù)體系建設(shè)和醫(yī)養(yǎng)結(jié)合工作;制定醫(yī)療機(jī)構(gòu)、醫(yī)療服務(wù)行業(yè)管理辦法并監(jiān)督實(shí)施,建立醫(yī)療服務(wù)評(píng)價(jià)和監(jiān)督管理體系;指導(dǎo)全縣衛(wèi)生健康工作,指導(dǎo)基層醫(yī)療衛(wèi)生、婦幼健康服務(wù)體系建設(shè),加強(qiáng)全科醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)等,完成縣委、縣政府交辦的其他任務(wù)。

  二、人員情況

  部門在職人員86人,其中行政10人,事業(yè)76人。

  三、部門整體收支結(jié)余情況

  我單位20xx年收到財(cái)政資金9149.07萬(wàn)元,20xx年全年實(shí)際支出9328.44萬(wàn)元(含上年結(jié)轉(zhuǎn):179.37萬(wàn)元),結(jié)轉(zhuǎn)0萬(wàn)元。

  四、預(yù)算執(zhí)行與管理情況

  20xx年,我單位積極履職,強(qiáng)化管理,較好地完成了年度工作目標(biāo)。根據(jù)部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,我單位20xx年度評(píng)價(jià)得分為100分。部門整體支出績(jī)效情況如下:

  1、投入10分

  預(yù)算配置得10分。其中項(xiàng)目投入得5分.基本投入5分。

  2、過(guò)程50分

 。1)預(yù)算執(zhí)行得20分。預(yù)算完成率100%得5分;預(yù)算控制率得5分;無(wú)新建樓堂館所得10分。

 。2)預(yù)算管理得30分。管理制度健全性有相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度等:得10分;資金使用合規(guī)性,得10分;預(yù)決算信息公開按規(guī)定內(nèi)容在規(guī)定時(shí)限在縣政府門戶網(wǎng)站公開,基礎(chǔ)信息完善,得10分。

  3、產(chǎn)出及效率得40分。

  (1)總體目標(biāo)實(shí)際完成率:已全面完成江華縣衛(wèi)生健康“十三五”規(guī)劃,公立醫(yī)院改革繼續(xù)深化,基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力得到全面提升,得10分。

  (2)產(chǎn)出指標(biāo)內(nèi)容:

  指標(biāo)1:鄉(xiāng)村兩級(jí)就診人次占比較上年有所上升,實(shí)際完成情況描述,得5分;

  指標(biāo)2:居民健康檔案建檔率指標(biāo)值90%,實(shí)際完成97%,得5分;

 。3)效益指標(biāo)方面:

  指標(biāo)1:公立醫(yī)院藥占比控制在30%以內(nèi),實(shí)際完成28%,得5分;

  指標(biāo)2:平均住院日控制在7.5天以內(nèi),實(shí)際為7.3天,得5分

 。4)社會(huì)公眾或服務(wù)對(duì)象滿意度為95%,得10分:在20xx年度全縣績(jī)效考核中成績(jī)?cè)u(píng)為“優(yōu)秀等次”單位。

  五、績(jī)效情況

  1、部門職責(zé)履行情況分析。

  (1)醫(yī)改工作縱深推進(jìn)。深入推進(jìn)醫(yī)院治理體系和治理能力現(xiàn)代化,開展現(xiàn)代醫(yī)院管理試點(diǎn)。進(jìn)一步落實(shí)分級(jí)診療制度,大力實(shí)施“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”,構(gòu)建起覆蓋縣鄉(xiāng)村的遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)

 。2)健康扶貧成效顯著。確保了農(nóng)村貧困人口有地方看病,有醫(yī)生看病。完善基本醫(yī)療衛(wèi)生保障制度和救治機(jī)制,嚴(yán)格落實(shí)貧困住院患者“先診療后付費(fèi)”、“一站式結(jié)算”,建檔立卡貧困人口慢病簽約服務(wù)率100%。全縣健康扶貧目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,順利通過(guò)脫貧攻堅(jiān)國(guó)家驗(yàn)收.

  (3)健康福祉惠及民生;竟残l(wèi)生服務(wù)均等化水平持續(xù)提升,全縣規(guī)范化電子健康檔案覆蓋率87%;在管高血壓患者規(guī)范管理率83%,在管2型糖尿病患者規(guī)范管理81%;在管嚴(yán)重精神障礙患者規(guī)范管理率96%;老年人管理率77%。

  2、社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益

 。1)社會(huì)效益指標(biāo):20xx年國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)建立居民健康檔案30.35萬(wàn)份、免疫規(guī)劃疫苗接種率保持在99%以上、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理85%、0-6歲兒童健康管理90%、高血壓患者規(guī)范管理83%、,全面完成了上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

  (2)可持續(xù)影響指標(biāo):加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)監(jiān)管,維護(hù)醫(yī)療行為良好秩序,保民生,提升群眾生活幸福指數(shù)。

  六、存在的問(wèn)題

  1、公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)滯后,激勵(lì)機(jī)制尚未形成。

  2、醫(yī)共體建設(shè)沒(méi)有形成緊密型的'利益機(jī)制和工作機(jī)制,衛(wèi)生健康信息化建設(shè)相對(duì)滯后,信息互聯(lián)互通有待提高。

  七、后續(xù)的工作計(jì)劃

  1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)務(wù)審核。在費(fèi)用報(bào)賬支付時(shí),按照預(yù)算規(guī)定的費(fèi)用項(xiàng)目和用途進(jìn)行資金使用審核、列報(bào)支付、財(cái)務(wù)核算,杜絕超支現(xiàn)象的發(fā)生。

  2、持續(xù)抓好“三公”經(jīng)費(fèi)控制管理。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)的規(guī)模和比例,把關(guān)“三公”經(jīng)費(fèi)支出的審核、審批,杜絕挪用和擠占其他預(yù)算資金行為;進(jìn)一步細(xì)化“三公”經(jīng)費(fèi)的管理,合理壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)支出。

  3、加強(qiáng)項(xiàng)目開展進(jìn)度的跟蹤,開展項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià),確保項(xiàng)目績(jī)效目標(biāo)的完成。

  衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告 3

  一、引言

  本報(bào)告旨在全面評(píng)估衛(wèi)健部門在特定年度的整體支出績(jī)效,通過(guò)對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況、資金使用效率、項(xiàng)目管理效果等方面的分析,為部門決策提供參考依據(jù),進(jìn)一步優(yōu)化資源配置,提升公共衛(wèi)生服務(wù)水平。

  二、基本情況

 。ㄒ唬┎块T概況

  本衛(wèi)健部門主要承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)公共衛(wèi)生服務(wù)、疾病預(yù)防控制、醫(yī)療救治、健康促進(jìn)等職責(zé),下設(shè)多個(gè)職能科室和直屬單位,擁有一支專業(yè)的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)隊(duì)伍。

  (二)整體支出概況

  本年度,衛(wèi)健部門整體支出總額為人民幣10億元,主要用于以下幾個(gè)方面:

  公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目支出:包括疫苗接種、健康教育、傳染病防控、慢性病管理等項(xiàng)目,共計(jì)人民幣20億元。

  醫(yī)療保障體系建設(shè)支出:用于加強(qiáng)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)建設(shè)、提升醫(yī)療救治能力、完善醫(yī)療保障制度等,共計(jì)人民幣10億元。

  人才培養(yǎng)與科研創(chuàng)新支出:用于醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn)、科研項(xiàng)目支持、學(xué)術(shù)交流等方面,共計(jì)人民幣5億元。

  行政管理支出:包括人員工資、辦公經(jīng)費(fèi)、信息化建設(shè)等,共計(jì)人民幣3億元。

  三、績(jī)效目標(biāo)完成情況

  (一)公共衛(wèi)生服務(wù)成效顯著

  通過(guò)加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的實(shí)施,本部門成功提高了居民的.健康素養(yǎng)和疾病防控能力。疫苗接種率、慢性病管理率等指標(biāo)均達(dá)到或超過(guò)預(yù)期目標(biāo),有效降低了傳染病發(fā)病率和慢性病死亡率。

 。ǘ┽t(yī)療保障體系不斷完善

  在醫(yī)療保障體系建設(shè)方面,本部門加大了對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的投入力度,提升了基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力和水平。同時(shí),通過(guò)完善醫(yī)療保障制度,減輕了患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),提高了群眾就醫(yī)滿意度。

 。ㄈ┤瞬排囵B(yǎng)與科研創(chuàng)新取得新進(jìn)展

  在人才培養(yǎng)和科研創(chuàng)新方面,本部門加強(qiáng)了對(duì)醫(yī)務(wù)人員的培訓(xùn)力度,提高了醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。同時(shí),通過(guò)支持科研項(xiàng)目和學(xué)術(shù)交流活動(dòng),推動(dòng)了醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的科技創(chuàng)新和進(jìn)步。

 。ㄋ模┬姓芾砉ぷ饕(guī)范有序

  在行政管理工作方面,本部門嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,確保了資金使用的規(guī)范性和安全性。同時(shí),加強(qiáng)了信息化建設(shè),提高了工作效率和管理水平。

  四、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施

 。ㄒ唬┐嬖趩(wèn)題

  部分項(xiàng)目進(jìn)展緩慢,未達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

  資金使用效率有待提高,存在浪費(fèi)現(xiàn)象。

  基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)能力仍需加強(qiáng)。

 。ǘ└倪M(jìn)措施

  加強(qiáng)項(xiàng)目管理和監(jiān)督,確保項(xiàng)目按期完成并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

  優(yōu)化資金使用結(jié)構(gòu),提高資金使用效率,避免浪費(fèi)現(xiàn)象。

  加大對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的投入力度,提升基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的服務(wù)能力和水平。

  五、結(jié)論與展望

  本年度衛(wèi)健部門在整體支出績(jī)效方面取得了顯著成效,但仍存在一些問(wèn)題需要改進(jìn)。未來(lái),本部門將繼續(xù)加強(qiáng)項(xiàng)目管理、優(yōu)化資金使用結(jié)構(gòu)、提升基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)能力等方面的工作,以更好地滿足人民群眾對(duì)衛(wèi)生健康服務(wù)的需求。同時(shí),本部門也將積極探索創(chuàng)新模式和方法,推動(dòng)衛(wèi)生健康事業(yè)的持續(xù)發(fā)展和進(jìn)步。

  衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告 4

  一、引言

  本報(bào)告旨在全面評(píng)估和評(píng)價(jià)衛(wèi)健部門在過(guò)去一年的整體支出績(jī)效,以確保財(cái)政資金的合理、高效使用,進(jìn)一步推動(dòng)衛(wèi)生健康事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。本報(bào)告基于詳實(shí)的數(shù)據(jù)和深入的分析,對(duì)衛(wèi)健部門的支出情況進(jìn)行全面梳理和評(píng)價(jià)。

  二、基本情況

  (一)部門整體支出概況

  過(guò)去一年,衛(wèi)健部門共計(jì)投入財(cái)政資金20億元,主要用于公共衛(wèi)生服務(wù)、基層醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療保障、健康促進(jìn)與疾病防控等多個(gè)領(lǐng)域。其中,公共衛(wèi)生服務(wù)支出占比10%,基層醫(yī)療服務(wù)支出占比20%,醫(yī)療保障支出占比20%,健康促進(jìn)與疾病防控支出占比10%。

 。ǘ┎块T整體支出績(jī)效目標(biāo)

  衛(wèi)健部門在制定年度預(yù)算時(shí),明確了以下績(jī)效目標(biāo):

  提高公共衛(wèi)生服務(wù)水平,加強(qiáng)疾病防控和健康教育;

  加強(qiáng)基層醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),提高基層醫(yī)療服務(wù)能力;

  完善醫(yī)療保障制度,減輕群眾看病負(fù)擔(dān);

  推進(jìn)健康促進(jìn)工作,提高全民健康水平。

  三、績(jī)效評(píng)價(jià)情況

 。ㄒ唬┛(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系

  為全面、客觀地評(píng)價(jià)衛(wèi)健部門的整體支出績(jī)效,本報(bào)告建立了以下績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系:

  投入類指標(biāo):包括人員經(jīng)費(fèi)支出、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出、三公經(jīng)費(fèi)支出等;

  過(guò)程類指標(biāo):包括預(yù)算執(zhí)行率、資金使用效率、項(xiàng)目管理規(guī)范性等;

  產(chǎn)出類指標(biāo):包括公共衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率、基層醫(yī)療服務(wù)滿意度、醫(yī)療保障水平提升等;

  效果類指標(biāo):包括疾病發(fā)病率下降、居民健康水平提升等。

  (二)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果

  投入類指標(biāo)評(píng)價(jià):衛(wèi)健部門在人員經(jīng)費(fèi)、項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)等方面投入充足,保證了各項(xiàng)工作的順利開展。三公經(jīng)費(fèi)支出控制在合理范圍內(nèi),未出現(xiàn)超支現(xiàn)象。

  過(guò)程類指標(biāo)評(píng)價(jià):衛(wèi)健部門在預(yù)算執(zhí)行、資金使用效率、項(xiàng)目管理等方面表現(xiàn)出色。預(yù)算完成率高,資金使用效率高,項(xiàng)目管理規(guī)范有序。

  產(chǎn)出類指標(biāo)評(píng)價(jià):通過(guò)加強(qiáng)公共衛(wèi)生服務(wù)、基層醫(yī)療服務(wù)、醫(yī)療保障等方面的工作,衛(wèi)健部門取得了顯著成效。公共衛(wèi)生服務(wù)覆蓋率提高,基層醫(yī)療服務(wù)滿意度提升,醫(yī)療保障水平得到進(jìn)一步提升。

  效果類指標(biāo)評(píng)價(jià):衛(wèi)健部門的.工作有效降低了疾病發(fā)病率,提高了居民健康水平。例如,通過(guò)加強(qiáng)疫苗接種、健康教育等工作,有效預(yù)防了多種傳染病的流行;通過(guò)推進(jìn)基層醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè),提高了基層醫(yī)療服務(wù)能力,緩解了看病難、看病貴的問(wèn)題。

  四、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施

  (一)存在問(wèn)題

  部分基層醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)服務(wù)能力仍有待提高;

  醫(yī)療保障制度仍需進(jìn)一步完善;

  健康促進(jìn)工作力度需進(jìn)一步加大。

 。ǘ└倪M(jìn)措施

  加強(qiáng)基層醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè),提高基層醫(yī)療服務(wù)能力;

  完善醫(yī)療保障制度,降低群眾看病負(fù)擔(dān);

  加大健康促進(jìn)工作力度,提高全民健康水平。

  五、結(jié)論

  本報(bào)告全面評(píng)估了衛(wèi)健部門過(guò)去一年的整體支出績(jī)效。通過(guò)深入分析數(shù)據(jù)和績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)健部門在投入、過(guò)程、產(chǎn)出和效果等方面均取得了顯著成效。但同時(shí)也存在一些問(wèn)題和不足,需要進(jìn)一步加強(qiáng)改進(jìn)和完善。未來(lái),衛(wèi)健部門將繼續(xù)堅(jiān)持以人民健康為中心的發(fā)展思想,加強(qiáng)財(cái)政資金管理,優(yōu)化資源配置,推動(dòng)衛(wèi)生健康事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

  衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告 5

  一、引言

  本報(bào)告旨在全面評(píng)價(jià)衛(wèi)健部門在特定年度內(nèi)的整體支出績(jī)效,以客觀反映財(cái)政資金的使用效益,進(jìn)一步規(guī)范衛(wèi)健部門的預(yù)算管理,提高資金使用效率。本報(bào)告基于衛(wèi)健部門年度決算數(shù)據(jù)及相關(guān)政策要求,對(duì)衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效進(jìn)行了深入分析。

  二、基本情況

 。ㄒ唬┎块T整體支出概況

  本年度,衛(wèi)健部門整體支出總額為200萬(wàn)元,其中,人員經(jīng)費(fèi)支出10萬(wàn)元,占比10%;公用經(jīng)費(fèi)支出100萬(wàn)元,占比70%;項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)支出20萬(wàn)元,占比20%。具體支出項(xiàng)目包括:基本工資、津貼補(bǔ)貼、社會(huì)保障繳費(fèi)、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、專用設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費(fèi)等。

 。ǘ┎块T整體支出績(jī)效目標(biāo)

  衛(wèi)健部門在年初制定了明確的績(jī)效目標(biāo),包括提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)、推動(dòng)健康扶貧工作等。通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,優(yōu)化資源配置,衛(wèi)健部門在保障基本醫(yī)療服務(wù)的同時(shí),積極推進(jìn)各項(xiàng)績(jī)效目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  三、績(jī)效評(píng)價(jià)

  (一)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)

  本報(bào)告采用以下績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)對(duì)衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià):

  預(yù)算執(zhí)行率:反映部門預(yù)算執(zhí)行情況,確保資金按計(jì)劃使用;

  資金使用效益:通過(guò)對(duì)比實(shí)際支出與績(jī)效目標(biāo),評(píng)價(jià)資金使用的實(shí)際效果;

  醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量:通過(guò)患者滿意度調(diào)查、醫(yī)療糾紛處理等指標(biāo),評(píng)價(jià)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;

  基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè):通過(guò)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)量、服務(wù)能力等指標(biāo),評(píng)價(jià)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)情況;

  健康扶貧工作推進(jìn)情況:通過(guò)貧困人口醫(yī)療保障覆蓋率、健康扶貧政策落實(shí)情況等指標(biāo),評(píng)價(jià)健康扶貧工作推進(jìn)情況。

 。ǘ┛(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果

  預(yù)算執(zhí)行率:衛(wèi)健部門本年度預(yù)算執(zhí)行率為20%,達(dá)到了年初設(shè)定的目標(biāo),說(shuō)明部門在預(yù)算管理方面具有較強(qiáng)的`執(zhí)行力和控制能力。

  資金使用效益:通過(guò)對(duì)比實(shí)際支出與績(jī)效目標(biāo),衛(wèi)健部門在各項(xiàng)支出項(xiàng)目中均實(shí)現(xiàn)了較好的效益。特別是在基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)和健康扶貧工作方面,資金投入取得了顯著成效。

  醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量:衛(wèi)健部門通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理,優(yōu)化服務(wù)流程,提高了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量;颊邼M意度調(diào)查顯示,患者對(duì)衛(wèi)健部門的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量普遍表示滿意。

  基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè):衛(wèi)健部門積極推進(jìn)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)數(shù)量和服務(wù)能力均有所提升;鶎俞t(yī)療服務(wù)能力得到了有效增強(qiáng),為群眾提供了更加便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

  健康扶貧工作推進(jìn)情況:衛(wèi)健部門認(rèn)真貫徹落實(shí)健康扶貧政策,通過(guò)加強(qiáng)醫(yī)療保障、開展健康扶貧活動(dòng)等措施,有效提升了貧困人口的醫(yī)療保障水平。貧困人口醫(yī)療保障覆蓋率達(dá)到了10%,健康扶貧工作取得了顯著成效。

  四、存在問(wèn)題及改進(jìn)措施

 。ㄒ唬┐嬖趩(wèn)題

  部分項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)使用不夠合理,存在浪費(fèi)現(xiàn)象;

  基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)仍需加強(qiáng);

  健康扶貧政策宣傳力度不夠,部分貧困人口對(duì)政策了解不足。

 。ǘ└倪M(jìn)措施

  加強(qiáng)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理,優(yōu)化資源配置,確保資金使用的合理性和有效性;

  加大基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)人才隊(duì)伍建設(shè)力度,提高基層醫(yī)療服務(wù)能力;

  加強(qiáng)健康扶貧政策宣傳,提高貧困人口對(duì)政策的知曉率和滿意度。

  五、結(jié)論

  本年度,衛(wèi)健部門在整體支出績(jī)效方面取得了較好成績(jī),但也存在一些問(wèn)題。通過(guò)加強(qiáng)內(nèi)部管理、優(yōu)化資源配置、加大人才培養(yǎng)力度等措施,衛(wèi)健部門將進(jìn)一步提高資金使用效益和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、便捷的醫(yī)療服務(wù)。

【衛(wèi)健部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告】相關(guān)文章:

部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告12-16

鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告03-01

部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)自評(píng)報(bào)告01-08

部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告14篇12-17

部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告(14篇)12-17

整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告01-09

鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告(14篇)03-01

部門整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告(通用15篇)06-27

部門整體支出績(jī)效報(bào)告03-19