網絡求職五大妙招

　　當今快速發(fā)展的時代，找工作基本上可以說足不出戶就可以得到很多招聘信息，網絡招聘便是一個很常見也是很常用的渠道。下面我們一起來看看網絡求職有哪些妙招，希望對你的求職有所幫助。

　　提前搜索自己

　　有人說任何宣傳都是有利的，但在找工作時卻并非如此。你需要在網上搜索一下你自己的名字，而且要經常進行搜索，因為很多單位也會用搜索引擎或是社交網站來了解。你要看看網上有沒有自己寫的具有攻擊性言語、不恰當的照片或是其他可能給用人單位留下不好印象的內容?如果有的話，你就需要重塑你的網絡形象，而且越快越好。

　　勿忘網絡公關

　　利用網絡把自己包裝成目標應聘崗位的最合適人選。首先，把人人網或者開心網等社交網站以及博客中對你不利的內容都刪掉。然后更改一下訪問隱私權限，這樣你就能掌控別人能了解你什么信息。

　　CollegeGrad.com的客服總管Heidi HanISko說，如果你發(fā)現你的朋友在網上分享的內容中包含一些你的不恰當照片或言語，一定要勸說他們刪掉。

　　把你的`網絡“污點”除掉之后，你可以在網上分享你的實習工作經歷，突出你的成就，但不要過分渲染。

　　善用網絡社交

　　加入行業(yè)類論壇或社交網絡。專門從事會計與金融人才的獵頭公司Robert Half International建議利用這些網站交友，并且請自己的導師和同事向別人推薦自己。

　　據職場調查數據顯示：62%的公司管理者認為行業(yè)類論壇或社交網絡會在未來三年的招聘中起到重要作用。而且三分之一的單位的HR表示在招聘時會參考應聘者的主頁或是博客。因此，再次提醒大家要注意自己的網絡形象。

　　應聘量體裁衣

　　網絡的便捷讓大家很容易批量投遞簡歷，但是CollegeGrad.com 的Hanisko認為質量遠比數量重要。她建議針對每個崗位，量身定做自己的簡歷與求職信。而且運用該領域的專業(yè)術語，這樣企業(yè)會認為你具備相應的專業(yè)素質，而且在搜索關鍵字的時候，你的簡歷才更有可能映入招聘人員的眼簾。

　　記得寫感謝信

　　即便是你通過網絡得到了面試機會，也不要忘了在面試之后盡快寄一封紙質的感謝信。親筆寫的感謝信最能給面試官留下好印象。

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