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研討會發(fā)言稿

時間:2021-01-10 11:24:23 發(fā)言稿 我要投稿

研討會發(fā)言稿

  研討會是專門針對某一行業(yè)領域或某一具體討論主題在集中場地進行研究、討論交流的會議。下文是為大家精選的研討會發(fā)言稿,歡迎大家閱讀。

研討會發(fā)言稿

  各位領導:大家好!

  聽了幾位的發(fā)言,對我啟發(fā)很大,面對新的機遇與挑戰(zhàn),我想談談自己的看法。

  1、做好本職工作,這是支持新校區(qū)建設的前提。做為一名管理人員,首先要以身作則,以飽滿的熱情投入到目前的工作中去。具體到自己的'工作,就是嚴格把關,及時準確地將水電費上繳財務,同時督促收費員認真負責,減少空戶率,加強服務態(tài)度與紀律,讓師生滿意。

  2、為了適應新校區(qū)的新技術、新設備、新要求。必須努力學習,掌握新技術、新設備運轉特點。更新觀念,改變管理方式,為高層次管理、高效能運轉打下堅實的基礎。只有加強學習,才能更新觀念,才能使思想從條條框框中解放出來。事實證明,只有勤奮好學、學以致用,才能創(chuàng)造性地開展工作。

  作為中心的一員,我有責任、也有義務服從后勤的總體安排,以積極的心態(tài)、良好的精神面貌和主人翁的姿態(tài)進入新校區(qū),團結合作,熱情周到,腳踏實地的工作作風奉獻新校區(qū),積極聽從領導安排,配合后勤工作調動,實現(xiàn)自身價值。

  3、以“三滿意”為標準嚴格要求自己,建議中心實行:三定一聘(定編、定崗、定職責和全員聘任)。通過經(jīng)濟措施,獎勤罰懶、獎罰分明,促進身份管理向崗位管理的轉變,以進一步調動管理人員的積極性。

  4、如果有幸進入新校區(qū),我會把原有崗位中好的工作經(jīng)驗與方法帶入新校區(qū),用更加積極的心態(tài)投入到新校區(qū)的建設當中,要與新校區(qū)建設同甘共苦;加強溝通,團結合作,求真務實,獻計獻策,共同構建和諧新校區(qū)。在新校區(qū)工作,要不斷加強思想學習,要有創(chuàng)新意識,只有保持與時俱進的精神狀態(tài),不斷創(chuàng)新思路,不斷研究新舉措,才不至于掉隊。

  5、如果留守舊校區(qū),我會積極服從分配,充分利用熟悉的環(huán)境條件做好本職工作,無論是調離原崗位,還是從事新的工作,我都會認真學習,加強勞動紀律,嚴格遵守作息時間,提高工作效率。以全新的工作態(tài)度盡快進入角色。謝謝大家!

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