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it業(yè)年終工作總結(jié)

時(shí)間:2021-02-13 10:15:47 工作總結(jié) 我要投稿

【熱門(mén)】it業(yè)年終工作總結(jié)范文錦集七篇

  總結(jié)是在某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫(xiě)嗎?下面是小編精心整理的it業(yè)年終工作總結(jié)7篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門(mén)】it業(yè)年終工作總結(jié)范文錦集七篇

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇1

  20xx年,我市農(nóng)業(yè)工作全面貫徹中央、自治區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議和自治州農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會(huì)議精神,突出強(qiáng)基礎(chǔ)、促轉(zhuǎn)型、抓增收、保供給、惠民生,以轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式,緊緊圍繞農(nóng)民增收這一核心,以推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)為主線(xiàn),以提高農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)水平、增加農(nóng)業(yè)科技含量為重點(diǎn),全面落實(shí)各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策,積極推動(dòng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和各項(xiàng)工作落實(shí),努力開(kāi)創(chuàng)“三農(nóng)”工作新局面,F(xiàn)將20xx年農(nóng)業(yè)工作總結(jié)如下:

  一、種植業(yè)情況

  我市共種植糧食作物3、4084萬(wàn)畝(其中:小麥3、23萬(wàn)畝,玉米0、1784萬(wàn)畝),小麥平均單產(chǎn)239、76公斤,總產(chǎn)774、42萬(wàn)公斤。

  種植棉花60、216萬(wàn)畝,平均單產(chǎn)皮棉152、2公斤,總產(chǎn)9164、87萬(wàn)公斤。與20xx年相比,單產(chǎn)提高了1、76%;總產(chǎn)增加了8、6%。其中:畝產(chǎn)皮棉150公斤以上面積33、0178萬(wàn)畝(畝產(chǎn)皮棉180公斤以上面積8、9198萬(wàn)畝,畝產(chǎn)皮棉200公斤以上面積2、1777萬(wàn)畝)。

  日光溫室大棚面積9182畝,種植露地菜3236畝,總產(chǎn)量8、5萬(wàn)噸,產(chǎn)值2、12億元。種植西甜瓜2342畝;種植甘草3450畝,苜蓿1669畝。

  預(yù)計(jì)20xx年,我市農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入預(yù)計(jì)達(dá)213894、31萬(wàn)元,比上年191958、25萬(wàn)元增加21936、06萬(wàn)元,增幅11、43%;農(nóng)牧民人均純收入預(yù)計(jì)13613、12元,比上年11372、61元增加2240、51元,增幅為19、7%。

  二、主要工作

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)

  1、穩(wěn)步發(fā)展糧食生產(chǎn),提高綜合生產(chǎn)能力。采取各種措施確保種植面積和播種質(zhì)量的雙落實(shí)。年初,按照全市糧食種植計(jì)劃,種子公司提早準(zhǔn)備,根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查,在春節(jié)前購(gòu)進(jìn)儲(chǔ)備優(yōu)質(zhì)良種;農(nóng)業(yè)局結(jié)合實(shí)際,將小麥種植任務(wù)分解到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場(chǎng),落實(shí)具體田塊。加強(qiáng)技術(shù)服務(wù),指導(dǎo)農(nóng)民開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),落實(shí)各項(xiàng)技術(shù)措施,及時(shí)了解和掌握小麥生產(chǎn)動(dòng)態(tài),協(xié)助各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))場(chǎng)解決小麥生產(chǎn)中的實(shí)際困難和問(wèn)題,確保糧食增產(chǎn)。同時(shí)加大宣傳力度,提高農(nóng)民種糧積極性。加大惠農(nóng)政策的宣傳力度,使中央及地方的相關(guān)優(yōu)惠政策家喻戶(hù)曉,確保糧食生產(chǎn)。

  2、落實(shí)高效栽培措施,提高棉花生產(chǎn)水平。一是狠抓棉花播種質(zhì)量。播種期間,市農(nóng)業(yè)技術(shù)人員深入田間地頭,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)技術(shù)措施,提高播種質(zhì)量;二是廣泛推廣應(yīng)用新技術(shù)、新品種。推廣了雙膜覆蓋精量播種和測(cè)土配方施肥技術(shù),加大實(shí)施節(jié)水灌溉力度,促進(jìn)了棉田的節(jié)本增效;積極推廣優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效新品種,良種覆蓋率達(dá)99%以上;三是加強(qiáng)棉花田間管理。農(nóng)業(yè)技術(shù)人員分片包村檢查播種質(zhì)量,調(diào)試播種機(jī)械、指導(dǎo)農(nóng)民藥劑拌種、科學(xué)施肥,定期跟蹤調(diào)查棉花生長(zhǎng)情況,及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。

  積極推廣機(jī)采棉技術(shù)。20xx年4月16日在庫(kù)爾勒市普惠農(nóng)場(chǎng)召開(kāi)全市機(jī)采棉播種現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。庫(kù)爾勒市與兵團(tuán)農(nóng)二師合作,將大型農(nóng)業(yè)耕作機(jī)械、大型播種機(jī)械及機(jī)采棉技術(shù)引進(jìn)庫(kù)爾勒市,并在普惠農(nóng)場(chǎng)建立機(jī)采棉示范基地,邀請(qǐng)農(nóng)二師農(nóng)機(jī)及農(nóng)技專(zhuān)家開(kāi)展機(jī)采棉技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等服務(wù)工作,展示了320馬力的大型耕作機(jī)械耕地、折疊式聯(lián)合整地機(jī)械耙地耱地、一次三幅的大型播種方式等機(jī)械化作業(yè),努力實(shí)現(xiàn)棉花生產(chǎn)全程機(jī)械化。試驗(yàn)推廣了近30000畝的66cm+10cm的機(jī)采棉種植模式。

  3、積極開(kāi)展新品種、新技術(shù)的試驗(yàn)、示范工作,不斷提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)科技含量。積極開(kāi)展農(nóng)作物試驗(yàn)示范工作。一是在普惠農(nóng)場(chǎng)、包頭湖農(nóng)場(chǎng)分別按排了不同棉花新品種的展示。在普惠農(nóng)場(chǎng)分別展示棉花新品種新陸中44、新陸中46、神生-12、新陸中48、新陸中49、新陸中52,對(duì)展示田各品種全生育田管措施跟蹤調(diào)查指導(dǎo)服務(wù),根據(jù)各品種的綜合表現(xiàn)篩選出適合當(dāng)?shù)刈罴训呢S產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的棉花品種,組織州、市棉花專(zhuān)家對(duì)品種展示田進(jìn)行測(cè)產(chǎn),6個(gè)品種中“新陸中59”,經(jīng)測(cè)產(chǎn)平均單產(chǎn)籽棉499、3公斤,可推薦為當(dāng)?shù)卮竺娣e推廣的主導(dǎo)品種;在包頭湖農(nóng)場(chǎng)展示的棉花品種分別為新陸中47、2806、28-120等。二是在阿瓦提鄉(xiāng)六大隊(duì)安排了不同小麥品種的展示。展示的小麥品種經(jīng)測(cè)產(chǎn)新春27號(hào)單產(chǎn)503、7公斤、新春30單產(chǎn)453、8公斤、新春26號(hào)單產(chǎn)433、6公斤、新春23號(hào)單產(chǎn)405、1公斤、新春6號(hào)小麥單產(chǎn)390、3公斤,通過(guò)對(duì)各品種綜合性狀進(jìn)行分析評(píng)價(jià),篩選出新春27號(hào)適合當(dāng)?shù)氐膬?yōu)質(zhì)高產(chǎn)的小麥品種。

  4、加強(qiáng)蔬菜生產(chǎn)與管理,促進(jìn)設(shè)施農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增收。20xx年,我市1萬(wàn)畝無(wú)公害蔬菜基地得到自治區(qū)農(nóng)業(yè)廳重新認(rèn)定,20個(gè)蔬菜產(chǎn)品獲得農(nóng)業(yè)部無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證,2個(gè)香梨獲得無(wú)公害認(rèn)證,7個(gè)農(nóng)產(chǎn)品獲得有機(jī)認(rèn)證,制訂了22個(gè)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程。一是落實(shí)老舊溫室改造工作。已完成1000畝老舊溫室改造工作。二是加強(qiáng)新品種、新技術(shù)的引進(jìn)。引進(jìn)了航天育種工程技術(shù)研究中心培育的新品種航椒5號(hào)和太空架豆試驗(yàn)品種;推廣高壟立體套種高產(chǎn)高效蔬菜栽培技術(shù)4500畝,溫室蔬菜滴灌節(jié)水技術(shù)550畝。推廣了15座溫室栽培油桃技術(shù)。推廣了水果黃瓜、櫻桃、西紅柿、油桃、蟠桃、西瓜、葡萄等溫室栽培新品種。三是實(shí)施與新農(nóng)大戰(zhàn)略合作的《設(shè)施農(nóng)業(yè)病蟲(chóng)害預(yù)防控制關(guān)鍵技術(shù)研究與示范》項(xiàng)目。完成了項(xiàng)目第一次溫室大棚調(diào)查取樣工作,目前進(jìn)入田間試驗(yàn)階段。四是建立綠色有機(jī)蔬菜品牌和專(zhuān)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)。庫(kù)爾勒市蔬菜協(xié)會(huì)和英順合作社實(shí)施農(nóng)超對(duì)接發(fā)展,做好30個(gè)蔬菜直銷(xiāo)點(diǎn)的蔬菜配送,建立綠色有機(jī)蔬菜品牌和專(zhuān)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)。五是加強(qiáng)蔬菜基地管理。對(duì)基地的菜農(nóng)逐戶(hù)登記造冊(cè),建檔立卡,建立設(shè)施農(nóng)業(yè)信息平臺(tái)。對(duì)溫室水土、農(nóng)業(yè)投入品進(jìn)行全程檢測(cè)監(jiān)管,由市副食辦、市蔬菜協(xié)會(huì)、英順合作社定點(diǎn)統(tǒng)購(gòu),杜絕違禁農(nóng)藥,嚴(yán)格用藥間隔期,提高蔬菜品質(zhì)。六是積極參與協(xié)調(diào)拆遷大棚菜農(nóng)安置工作。針對(duì)英下鄉(xiāng)近20xx畝溫室大棚租賃合同到期,設(shè)施辦工作人員深入基層了解菜農(nóng)動(dòng)向,在合同到期前,協(xié)助做好土地合同續(xù)簽工作,穩(wěn)定設(shè)施農(nóng)業(yè)基地面積。

  5、優(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展特色種植。為調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu),最大限度規(guī)避種植結(jié)構(gòu)單一帶來(lái)的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn),積極發(fā)展特色農(nóng)業(yè)種植。市農(nóng)業(yè)局積極引導(dǎo)農(nóng)戶(hù)在棉花低產(chǎn)田種植特色作物。目前,已種植甘草3450畝,花茶222、5畝,雪菊240畝,曼陀羅人參10畝,桑子320畝,紅棗6200畝,苜蓿1669畝,板藍(lán)根100畝。

  6、做好病蟲(chóng)害的預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)有害生物的檢測(cè)和防控。一是做好預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作。對(duì)我市的棉蚜、棉花紅蜘蛛、棉鈴蟲(chóng)等蟲(chóng)害進(jìn)行定點(diǎn)調(diào)查和大面積普查,全年已發(fā)布病蟲(chóng)情報(bào)14期,發(fā)到各鄉(xiāng)場(chǎng)的資料達(dá)150余份,其中長(zhǎng)期預(yù)報(bào)1期、短期預(yù)報(bào)13期、病蟲(chóng)動(dòng)態(tài)22期、電視預(yù)報(bào)7期。調(diào)查病蟲(chóng)害涉及到我市的12個(gè)鄉(xiāng)場(chǎng)。二是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)有害生物扶桑綿粉蚧的檢測(cè)和防控調(diào)查力度,不定期地針對(duì)蔬菜、花卉及棉花等寄主植物調(diào)查,目前我市未發(fā)現(xiàn)疫情。三是進(jìn)一步加大棉花蟲(chóng)害防治力度。安裝了黃板及籃板共5000張,誘殺防治有翅蚜及棉薊馬面積5000畝,安裝殺蟲(chóng)燈17盞。四是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)作物病蟲(chóng)害的發(fā)生及防治力度。全市棉花蚜蟲(chóng)發(fā)生面積20、2萬(wàn)畝,防治面積71、2萬(wàn)畝次;紅蜘蛛發(fā)生面積19萬(wàn)畝,防治面積85、5萬(wàn)畝次;棉花枯萎病發(fā)生面積4、9萬(wàn)畝,防治面積5、2萬(wàn)畝;黃萎病發(fā)生面積8、1萬(wàn)畝,防治面積9、8萬(wàn)畝。全市小麥化學(xué)除草面積1、6萬(wàn)畝。積極組織小麥?zhǔn)痉痘剞r(nóng)戶(hù)統(tǒng)一開(kāi)展“一噴三防”,免費(fèi)給阿瓦提、哈拉玉宮、和什力克等9個(gè)鄉(xiāng)場(chǎng)發(fā)放迦姆豐收海藻液肥18桶,啶蟲(chóng)脒38箱,粉銹寧15箱。

  7、繼續(xù)加強(qiáng)測(cè)土配方施肥技術(shù)推廣。共實(shí)施測(cè)土配方施肥面積65、8萬(wàn)畝。項(xiàng)目區(qū)覆蓋56個(gè)村,指導(dǎo)服務(wù)農(nóng)戶(hù)數(shù)16789戶(hù);發(fā)放施肥建議卡3608張。其中棉花測(cè)土配方施肥面積35、8萬(wàn)畝。項(xiàng)目區(qū)覆蓋39個(gè)村,指導(dǎo)服務(wù)農(nóng)戶(hù)數(shù)7066戶(hù);發(fā)放施肥建議卡1142張,農(nóng)民使用慶回歸配方肥0、59萬(wàn)噸,施用面積19、3萬(wàn)畝;實(shí)施香梨測(cè)土配方施肥面積30萬(wàn)畝。項(xiàng)目區(qū)覆蓋38個(gè)村,指導(dǎo)服務(wù)農(nóng)戶(hù)數(shù)9723戶(hù);發(fā)放施肥建議卡2461張,農(nóng)民使用慶回歸配方肥0、59萬(wàn)噸,施用面積19、3萬(wàn)畝,確定5個(gè)國(guó)家級(jí)農(nóng)戶(hù)施肥情況長(zhǎng)期觀測(cè)點(diǎn)。

  (二)抓好農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)工作

  一是做好蔬菜和水果農(nóng)藥殘留速測(cè)。在市域內(nèi)蔬菜基地、批發(fā)市場(chǎng)和各大超市內(nèi)下設(shè)的12個(gè)農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)站(點(diǎn))共抽檢蔬菜和水果樣品5055個(gè),合格率達(dá)99、8%。二是加強(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全快速聯(lián)合檢測(cè)。今年以來(lái),共開(kāi)展了9次農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全快速聯(lián)合檢測(cè),抽樣地點(diǎn)覆蓋海寶農(nóng)畜產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)、薩依巴格農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)、孔雀市場(chǎng)、民家超市、好家鄉(xiāng)超市、匯嘉超市、億家匯好超市等,共抽檢蔬菜樣品900個(gè),檢測(cè)合格率97、8%。三是協(xié)助開(kāi)展自治區(qū)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全例行監(jiān)測(cè)。積極配合自治區(qū)農(nóng)科院工作人員對(duì)我市蔬菜、食用菌農(nóng)藥殘留、畜禽產(chǎn)品瘦肉精等β受體激動(dòng)劑污染及藥物殘留、水產(chǎn)品氯霉素等藥物污染開(kāi)展質(zhì)量安全例行監(jiān)測(cè)工作。共抽檢了136個(gè)批次蔬菜、20個(gè)批次食用菌、120個(gè)批次的蛋、奶、畜禽產(chǎn)品和40個(gè)批次水產(chǎn)品。四是加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室“雙認(rèn)證“工作。已編寫(xiě)完成了質(zhì)量手冊(cè)、程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、質(zhì)量技術(shù)記錄表格四大體系文件,實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量體系運(yùn)行工作全面展開(kāi),抓好實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn),組織檢測(cè)人員前往新疆分析測(cè)試研究院進(jìn)行40天培訓(xùn)。與大型儀器設(shè)備廠(chǎng)家聯(lián)系,各廠(chǎng)家派出工程師對(duì)儀器設(shè)備操作人員進(jìn)行了強(qiáng)化培訓(xùn)。逐步實(shí)現(xiàn)實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)技術(shù)工作和質(zhì)量管理工作的制度化、規(guī)范化。

 。ㄈ┘訌(qiáng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)管理工作

  一是繼續(xù)穩(wěn)步推進(jìn)清理和規(guī)范農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證工作。組織人員赴各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))督促、指導(dǎo),同時(shí)開(kāi)展培訓(xùn)授課。針對(duì)清理和換證工作中存在的問(wèn)題,專(zhuān)門(mén)開(kāi)展農(nóng)村土地承包管理工作調(diào)研,對(duì)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))1998年二輪土地承包政策落實(shí)情況、檔案管理現(xiàn)狀、農(nóng)戶(hù)對(duì)于清理?yè)Q證工作的需求等內(nèi)容進(jìn)村入戶(hù),詳細(xì)了解,明確了農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證清理和換證工作思路。截至目前全市土地丈量面積57900畝,占農(nóng)村土地承包面積19、8%,其中:阿瓦提鄉(xiāng)33000畝、西尼爾鎮(zhèn)7000畝、蘭干鄉(xiāng)11000畝、上戶(hù)鎮(zhèn)4400畝、和什力克鄉(xiāng)2500畝。二是開(kāi)展農(nóng)村集體土地拆遷情況進(jìn)行摸底調(diào)查。我市城市周邊的英下鄉(xiāng)、鐵克其鄉(xiāng)每年有大量農(nóng)村集體土地通過(guò)拆遷轉(zhuǎn)為城市用地。為了摸清農(nóng)村土地拆遷基本情況,掌握近郊鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村土地現(xiàn)實(shí)狀況,組織專(zhuān)人對(duì)近郊農(nóng)戶(hù)家庭承包面積拆遷情況進(jìn)行全面統(tǒng)計(jì),鐵克其鄉(xiāng)已拆遷農(nóng)戶(hù)家庭承包土地面積14029、9畝,英下鄉(xiāng)已拆遷農(nóng)戶(hù)家庭承包土地面積494、89畝。三是深入開(kāi)展農(nóng)民負(fù)擔(dān)專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查。通過(guò)每周定期跟蹤指導(dǎo)和督導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站代管村級(jí)財(cái)務(wù)情況,監(jiān)測(cè)村級(jí)不合理開(kāi)支、向村級(jí)攤派、一事一議籌資籌勞等涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)的動(dòng)態(tài)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)和處理,使農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理手段前移到事前監(jiān)督關(guān)口。上半年全市減負(fù)總額376、37萬(wàn)元,其中:教育兩免一補(bǔ)155、61萬(wàn)元,鄉(xiāng)政府出資補(bǔ)貼購(gòu)買(mǎi)實(shí)驗(yàn)設(shè)備及滴灌配件費(fèi)59、99萬(wàn)元,減免水費(fèi)64、7萬(wàn)元,村委會(huì)出資96、07萬(wàn)元。四是大力發(fā)展農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社,提高農(nóng)民的組織化程度。截止7月,全市農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社總數(shù)達(dá)到121家,其中:棉花合作社10家,養(yǎng)殖合作社26家,蔬菜合作社17家,香梨合作社50家,紅棗合作社7家,農(nóng)機(jī)合作社6家,其他類(lèi)型合作社5家;合作社成員4340戶(hù)。合作社正在向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的各個(gè)方向不斷發(fā)展,呈現(xiàn)出多形式、多元化的發(fā)展態(tài)勢(shì),成為農(nóng)民致富增收的助力軍。五是狠抓農(nóng)村財(cái)務(wù)規(guī)范化建設(shè)。完成了全市56個(gè)行政村及恰爾巴格鄉(xiāng)直屬農(nóng)場(chǎng)的村干部任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作。共審計(jì)資金總額達(dá)4、72億元,查處違規(guī)資金676、23萬(wàn)元,涉及違紀(jì)人員86人。加大對(duì)審計(jì)問(wèn)題的整改力度,對(duì)審計(jì)期間尚未退賠的違紀(jì)款項(xiàng)予以追繳,累計(jì)追繳違紀(jì)退賠款項(xiàng)18、8286萬(wàn)元,為集體挽回了經(jīng)濟(jì)損失。全面啟動(dòng)農(nóng)村集體“三資”清產(chǎn)核資工作。現(xiàn)11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在開(kāi)展帳內(nèi)集體資產(chǎn)、資源清查,建立資產(chǎn)臺(tái)賬,健全農(nóng)村集體“三資”監(jiān)督管理各項(xiàng)制度,為建立農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管平臺(tái)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 。ㄋ模┳龊棉r(nóng)機(jī)管理各項(xiàng)工作

  全市農(nóng)機(jī)總動(dòng)力33、72萬(wàn)千瓦。拖拉機(jī)保有量已達(dá)16217、配套機(jī)具已達(dá)38236臺(tái),拖拉機(jī)和配套機(jī)具比達(dá)1:2、36、機(jī)耕率100%,機(jī)播率100%,機(jī)收率7%,綜合機(jī)械化水平達(dá)70%。拖拉機(jī)保有量16491臺(tái),在冊(cè)拖拉機(jī)15981臺(tái),拖拉機(jī)入戶(hù)率96、3%,在冊(cè)拖拉機(jī)駕駛操作人員15813人,駕駛?cè)藛T持證率98、9%。

  實(shí)施農(nóng)機(jī)化新技術(shù)推廣。已推廣棉花精量播種1000臺(tái)、聯(lián)合整機(jī)30臺(tái)、深松機(jī)5臺(tái)。全市已完成精量播種面積50萬(wàn)畝,機(jī)械聯(lián)合整地面積30萬(wàn)畝,機(jī)械化深松面積5萬(wàn)畝。積極開(kāi)展果樹(shù)修剪機(jī)械技術(shù)推廣工作,引進(jìn)了20臺(tái)果樹(shù)剪枝機(jī),分別在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)進(jìn)行演示推廣。20xx年,共更新各類(lèi)農(nóng)機(jī)具1424臺(tái)套,其中拖拉機(jī)392臺(tái)、耕整地機(jī)械285臺(tái)、種植施肥機(jī)械745臺(tái)、田間管理機(jī)械2臺(tái)。

  做好拖拉機(jī)年檢工作。為規(guī)范庫(kù)爾勒市農(nóng)機(jī)檢驗(yàn)檢測(cè)及事故處理工作,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)機(jī)械檢驗(yàn)陣地前移,方便服務(wù)群眾,解決農(nóng)機(jī)檢驗(yàn)服務(wù)最后一公里的問(wèn)題。全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)監(jiān)理員結(jié)合農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況和農(nóng)時(shí)季節(jié),采取在鄉(xiāng)村設(shè)立檢驗(yàn)點(diǎn)、就近檢驗(yàn)等靈活方式方便農(nóng)機(jī)戶(hù)參加年檢。20xx年,應(yīng)檢拖拉機(jī)14600臺(tái),已檢10232臺(tái),檢驗(yàn)率達(dá)到70%。今年應(yīng)換駕駛證5790,已換駕駛證3993、共辦理拖拉機(jī)車(chē)輛報(bào)戶(hù)1381臺(tái)。共組織考試17次,考試合格1424人。

  抓好農(nóng)機(jī)作業(yè)服務(wù),提高農(nóng)業(yè)機(jī)械化水平。一是堅(jiān)持包機(jī)到人工作主線(xiàn),積極開(kāi)展農(nóng)機(jī)服務(wù)。把農(nóng)業(yè)機(jī)械的管理和服務(wù)落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)站具體工作人員身上,提倡先服務(wù)后管理,以服務(wù)管理相結(jié)合的方式,把農(nóng)機(jī)管理各項(xiàng)工作融入其中,年終以包機(jī)到人工作開(kāi)展情況對(duì)基層工作人員進(jìn)行了考核。二是認(rèn)真做好農(nóng)機(jī)備耕生產(chǎn)。全市已完成各類(lèi)拖拉機(jī)和配套機(jī)具檢修36376臺(tái)。其中拖拉機(jī)13104臺(tái),犁12177臺(tái),耙3070部,聯(lián)合整地機(jī)212臺(tái),施肥機(jī)1336臺(tái),播種機(jī)938臺(tái),鋪膜機(jī)4793臺(tái),中耕機(jī)1216臺(tái),其他機(jī)具197臺(tái),檢修合格率達(dá)97%以上。儲(chǔ)備油料1480噸。三是搞好農(nóng)機(jī)服務(wù),促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。我局把春耕、春播、“三夏”、“三秋”農(nóng)機(jī)工作作為階段性的中心工作來(lái)抓,納入重要議事日程。積極組織農(nóng)機(jī)技術(shù)人員組成農(nóng)機(jī)服務(wù)小組分片包干,深入農(nóng)機(jī)生產(chǎn)第一線(xiàn),深入鄉(xiāng)鎮(zhèn),服務(wù)到村、組、戶(hù),跟機(jī)作業(yè),及時(shí)協(xié)調(diào)解決農(nóng)機(jī)生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)解決技術(shù)難題。今年共召開(kāi)小麥播種現(xiàn)場(chǎng)會(huì)3次,棉花播種現(xiàn)場(chǎng)會(huì)2次,林果機(jī)械展示會(huì)2次,積極各類(lèi)農(nóng)機(jī)適用技術(shù)培訓(xùn)。

 。ㄎ澹╆P(guān)注民生嚴(yán)格執(zhí)法,維護(hù)農(nóng)民合法利益

  全面開(kāi)展以種子、農(nóng)藥、化肥為中心的農(nóng)資市場(chǎng)清理整頓工作,3月27日,20xx年自治區(qū)“放心農(nóng)資下鄉(xiāng)進(jìn)村宣傳周”活動(dòng)啟動(dòng)儀式在庫(kù)爾勒市舉行。截止目前,我市共開(kāi)展法制宣傳咨詢(xún)活動(dòng)8次,設(shè)立咨詢(xún)服務(wù)臺(tái)3個(gè),懸掛宣傳橫幅4條,發(fā)放各種法律宣傳資料5、3萬(wàn)余份,宣傳農(nóng)資、農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)等標(biāo)語(yǔ)1600余份,板報(bào)宣傳84期次,電視播放《安全生產(chǎn)事故案例》VCD片12次,出動(dòng)宣傳車(chē)87余次,在廣播電臺(tái)宣傳農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政策66次、接受農(nóng)民咨詢(xún)327人次。接受社會(huì)咨詢(xún)服務(wù)600余人次,舉辦農(nóng)資等農(nóng)機(jī)經(jīng)營(yíng)人員培訓(xùn)班16期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1200余人(次)。

  入春以來(lái),出動(dòng)執(zhí)法人員769人(次),對(duì)農(nóng)資企業(yè)、經(jīng)營(yíng)戶(hù)開(kāi)展農(nóng)資打假專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng),立案43起,結(jié)案43起。共檢查肥料品種30多個(gè)批次,代表數(shù)量20xx余噸;檢查農(nóng)藥品種85個(gè),代表數(shù)量400余噸;簽發(fā)產(chǎn)地檢疫編號(hào)95份,在疆內(nèi)開(kāi)調(diào)運(yùn)檢疫證145份,外調(diào)帶證率100%;田間進(jìn)行產(chǎn)地檢疫,產(chǎn)地檢疫面積22000畝,及時(shí)給種業(yè)提供產(chǎn)地檢疫編號(hào);檢查各類(lèi)農(nóng)機(jī)產(chǎn)品3000多件,下發(fā)整改通知書(shū)21份。檢查車(chē)輛23145臺(tái);糾正違章1416人次;查處黑車(chē)239臺(tái);查處非駕人數(shù)295人,截止目前,今年我市發(fā)生一起重大農(nóng)機(jī)事故,死亡1人,輕傷2人。

  (六)積極申請(qǐng)項(xiàng)目資金,持續(xù)推動(dòng)農(nóng)業(yè)發(fā)展

  20xx年共申報(bào)財(cái)政專(zhuān)項(xiàng)資金補(bǔ)助項(xiàng)目16個(gè),申請(qǐng)上級(jí)財(cái)政補(bǔ)助資金1160萬(wàn)元。同時(shí)對(duì)20xx年以來(lái)實(shí)施的17個(gè)自治區(qū)待查項(xiàng)目進(jìn)行了全面自查,對(duì)實(shí)施中存在的問(wèn)題提出了整改意見(jiàn),進(jìn)行了整改。

  重點(diǎn)項(xiàng)目完成情況:設(shè)施農(nóng)業(yè)育苗中心建設(shè)項(xiàng)目。育苗中心及6個(gè)示范棚已全部完工,育花卉苗30萬(wàn)株。蓮花湖設(shè)施農(nóng)業(yè)高新科技示范園區(qū)項(xiàng)目。完成土地平整20xx畝,修路筑埂360畝,筑建田間道路19條,架通1公里110伏的高壓電線(xiàn),架設(shè)輸電線(xiàn)路3條約6公里;打機(jī)井2眼,種植桑樹(shù)苗近1000畝,種植防風(fēng)林800畝。拉運(yùn)有機(jī)肥600方,修建居住房10棟,進(jìn)行溫室大棚基礎(chǔ)和墻體的建設(shè)。農(nóng)牧場(chǎng)危房改造建設(shè)項(xiàng)目,F(xiàn)已開(kāi)工建設(shè)950套,竣工729套。

  (七)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)管理

  通過(guò)多方面協(xié)調(diào),聯(lián)合市財(cái)政局,幫助新疆眾力商貿(mào)農(nóng)產(chǎn)品有限公司、庫(kù)爾勒長(zhǎng)匯香梨開(kāi)發(fā)有限公司、庫(kù)爾勒市金圣合商貿(mào)有限公司、庫(kù)爾勒新豐普惠棉業(yè)有限公司、庫(kù)爾勒瑞源乳業(yè)有限責(zé)任公司、庫(kù)爾勒盛裕泰果品公司、庫(kù)爾勒市普惠胡楊林旅游度假村有限責(zé)任公司等企業(yè)申請(qǐng)了自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)(農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè))貸款財(cái)政貼息資金項(xiàng)目,及自治區(qū)農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)助資金項(xiàng)目。幫助新疆巴州都市春天(農(nóng)家樂(lè))發(fā)展有限公司和巴州龍果餐飲有限公司申報(bào)了全國(guó)休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游示范點(diǎn)項(xiàng)目。

  幫助和扶持庫(kù)爾勒瑞源乳業(yè)有限責(zé)任公司和庫(kù)爾勒利華棉業(yè)股份公司2家企業(yè)取得了國(guó)家級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)資格,截止目前,我市的國(guó)家級(jí)龍頭企業(yè)已達(dá)3家。20xx年,共為企業(yè)爭(zhēng)取到項(xiàng)目資金176萬(wàn)元,目前項(xiàng)目資金已全部到位。

 。ò耍╅_(kāi)展科技培訓(xùn),提高農(nóng)民科技水平

  結(jié)合春耕備播,廣泛開(kāi)展送科技下鄉(xiāng)和培訓(xùn)活動(dòng)。認(rèn)真組織開(kāi)展科技培訓(xùn)工作。共舉辦各類(lèi)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班88期,培訓(xùn)人員22000余人次,其中農(nóng)牧民黨員干部1100人次,印發(fā)各類(lèi)培訓(xùn)資料16000余份,發(fā)放棉花栽培技術(shù)資料20xx余份,科普資料40000余份,播放科技錄像片(含VCD)100余場(chǎng)。

  開(kāi)展了循環(huán)農(nóng)業(yè)科普新疆行巴州站庫(kù)爾勒分站活動(dòng),通過(guò)開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、開(kāi)辦現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、知識(shí)講座,為農(nóng)民破解農(nóng)業(yè)種植方面的難題,同時(shí)把農(nóng)民最需要的農(nóng)業(yè)種植、管理技術(shù)送到田間地頭。

 。ň牛┞鋵(shí)各項(xiàng)惠農(nóng)政策,加大監(jiān)督力度

  加強(qiáng)對(duì)補(bǔ)貼資金的監(jiān)管,堅(jiān)決杜絕了抵扣、擠占、挪用補(bǔ)貼款現(xiàn)象的發(fā)生。20xx年自治州下達(dá)我市農(nóng)作物良種推廣補(bǔ)貼面積55、53萬(wàn)畝,補(bǔ)貼資金823、9萬(wàn)元,其中小麥良種推廣補(bǔ)貼面積3、23萬(wàn)畝,補(bǔ)貼資金48、45萬(wàn)元;玉米良種推廣補(bǔ)貼面積1、81萬(wàn)畝,補(bǔ)貼資金18、1萬(wàn)元;棉花良種推廣補(bǔ)貼面積50、49萬(wàn)畝,補(bǔ)貼757、35萬(wàn)元。自治州下達(dá)我市農(nóng)資綜合直補(bǔ)面積3萬(wàn)畝,補(bǔ)貼資金315萬(wàn)元。

  我市科學(xué)制定農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼實(shí)施方案和資金分配方案,根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)合理分配農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼資金。20xx年,共下達(dá)中央農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼資金1150萬(wàn)元。截止目前,已執(zhí)行中央農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼資金1149、99萬(wàn)元,其中:執(zhí)行拖拉機(jī)補(bǔ)貼資金709萬(wàn)元,各類(lèi)配套農(nóng)具補(bǔ)貼資金440、99萬(wàn)元。共補(bǔ)貼拖拉機(jī)529臺(tái)、耕整地機(jī)械352臺(tái)、種植施肥機(jī)械803臺(tái)、田間管理機(jī)械344臺(tái),收獲機(jī)械14臺(tái)、排灌機(jī)械5臺(tái)、農(nóng)田基本建設(shè)機(jī)械3臺(tái),畜牧水產(chǎn)養(yǎng)殖機(jī)械1臺(tái)。受益農(nóng)戶(hù)1658戶(hù)。

  三、制約生產(chǎn)發(fā)展和農(nóng)民增收的主要因素

  我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)雖然取得了較大成就,但對(duì)照科學(xué)發(fā)展觀要求,立足我市農(nóng)業(yè)工作實(shí)際,在加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展中還存在著一些亟待破解的難題:一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不盡合理,主要農(nóng)作物產(chǎn)業(yè)抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)能力不強(qiáng),農(nóng)業(yè)發(fā)展已到一個(gè)瓶頸階段,農(nóng)民持續(xù)增收困難,需要培育農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、增收、增效的新增長(zhǎng)點(diǎn)。二是農(nóng)作物產(chǎn)業(yè)單一,致使土地耕作制度不合理,連續(xù)生產(chǎn)單一農(nóng)作物時(shí)間太長(zhǎng),造成土地有機(jī)質(zhì)下降,土壤營(yíng)養(yǎng)失衡,病蟲(chóng)害嚴(yán)重。三是休閑觀光農(nóng)業(yè)等二三產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后,帶動(dòng)農(nóng)民增收作用不強(qiáng),農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè)的意愿不強(qiáng),致使非農(nóng)收入占農(nóng)民收入的比重偏小。四是受香梨凍害等自然災(zāi)害因素的影響,造成香梨種植風(fēng)險(xiǎn)區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)戶(hù),對(duì)今后種植的農(nóng)作物,存在迷惘和因循守舊的現(xiàn)象。由于農(nóng)民對(duì)市場(chǎng)信息了解不足,缺乏正確的引導(dǎo),因此在調(diào)整種植結(jié)構(gòu)方面存在較多問(wèn)題。五是農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員不足。我市種子企業(yè)占全州的70%以上,農(nóng)資經(jīng)銷(xiāo)網(wǎng)點(diǎn)、經(jīng)營(yíng)戶(hù)近800家,由于農(nóng)業(yè)執(zhí)法工作人員不足,致使農(nóng)業(yè)執(zhí)法力度不夠。

  四、今后的工作思路

  20xx年,農(nóng)業(yè)工作將堅(jiān)持“科技強(qiáng)農(nóng),多元增收”,提升傳統(tǒng)支柱產(chǎn)業(yè),發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè),調(diào)整多樣化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),突出“安全保糧,綠色興果,節(jié)水穩(wěn)棉,規(guī)模促畜,豐富菜籃”農(nóng)業(yè)發(fā)展思路,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,強(qiáng)化糧食安全,進(jìn)一步優(yōu)化現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)布局,完善農(nóng)業(yè)綜合防控體系,轉(zhuǎn)變局部地區(qū)單一種植方式,引進(jìn)新品種、新技術(shù),扶持示范農(nóng)戶(hù),帶動(dòng)形成“支柱產(chǎn)業(yè)上規(guī)模、特色產(chǎn)業(yè)增效益”的多樣化發(fā)展模式。

 。ㄒ唬├^續(xù)穩(wěn)步發(fā)展糧食生產(chǎn),努力提高綜合生產(chǎn)能力。把糧食安全作為一項(xiàng)政治任務(wù)抓好落實(shí)。按照上級(jí)要求,有組織、有計(jì)劃、有步驟地抓好我市糧食生產(chǎn),力爭(zhēng)完成上級(jí)下達(dá)的小麥種植計(jì)劃任務(wù)。嚴(yán)格兌現(xiàn)各級(jí)糧食直補(bǔ)政策,良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼等各項(xiàng)惠農(nóng)政策全方位向種糧農(nóng)民傾斜;進(jìn)一步優(yōu)化糧食品種,增加科技投入,加強(qiáng)田間管理,在全市范圍內(nèi)開(kāi)展小麥高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)攻關(guān)及多熟制高產(chǎn)示范田,努力增加種糧戶(hù)收入,確保全市糧田面積不減少,糧食自給水平不下降。

 。ǘ﹥(yōu)化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)農(nóng)民增收。一是穩(wěn)定發(fā)展棉花生產(chǎn),著力提高棉花單產(chǎn)水平。堅(jiān)決退出單產(chǎn)皮棉120公斤以下的低產(chǎn)棉田,進(jìn)一步擴(kuò)大測(cè)土配方施肥規(guī)模,以借科技降低成本,增加農(nóng)民收入。在棉花主產(chǎn)區(qū)全面普及棉田各類(lèi)節(jié)水滴灌技術(shù),大幅提升棉花平均單產(chǎn)水平。二是大力推廣復(fù)播、套種等多熟制栽培模式。推行小麥加玉米等“一年兩作”、“一年多茬”等多熟制栽培模式,調(diào)整優(yōu)化農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu),最大限度規(guī)避種植結(jié)構(gòu)單一帶來(lái)的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)。三是積極發(fā)展特色農(nóng)業(yè)種植。積極引導(dǎo)農(nóng)戶(hù)在棉花低產(chǎn)田種植甘草、林果等,使產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)更加合理。四是扎實(shí)做好新品種、新作物的試驗(yàn)、示范工作,加大農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣力度。

 。ㄈ┘訌(qiáng)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管,推動(dòng)設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展。繼續(xù)加大各檢測(cè)站點(diǎn)蔬果抽檢力度,除各個(gè)檢測(cè)站點(diǎn)日常檢測(cè)外,每個(gè)月至少抽檢一次,繼續(xù)積極配合農(nóng)業(yè)部對(duì)我市農(nóng)產(chǎn)品的例行檢測(cè)。建立健全全市農(nóng)產(chǎn)品檢驗(yàn)檢測(cè)體系網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。力爭(zhēng)20xx年5月前獲得實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定,檢測(cè)范圍從農(nóng)產(chǎn)品增加到畜產(chǎn)品、奶制品和土壤檢測(cè)等。加強(qiáng)無(wú)公害蔬菜生產(chǎn)基地建設(shè),提高無(wú)公害蔬菜產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,確保蔬菜質(zhì)量安全。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)業(yè)投入品的管理,加大執(zhí)法力度,從源頭上杜絕不合格農(nóng)業(yè)投入品的使用,確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

 。ㄋ模┘哟筠r(nóng)機(jī)投入,優(yōu)化農(nóng)機(jī)結(jié)構(gòu),加快農(nóng)機(jī)新技術(shù)、新機(jī)具推廣步伐。認(rèn)真貫徹農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼政策,促進(jìn)農(nóng)業(yè)機(jī)械化快速發(fā)展。加大農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼資金爭(zhēng)取力度,切實(shí)為農(nóng)民辦實(shí)事、辦好事,實(shí)現(xiàn)農(nóng)機(jī)購(gòu)置補(bǔ)貼工作新的更大突破。積極創(chuàng)建“平安農(nóng)機(jī)”示范鄉(xiāng)、村,提高廣大農(nóng)民群眾的安全生產(chǎn)意識(shí)和法制觀念,爭(zhēng)取全市“平安農(nóng)機(jī)”示范鄉(xiāng)創(chuàng)建率達(dá)到50%以上。繼續(xù)加大農(nóng)機(jī)推廣力度,力爭(zhēng)推廣節(jié)水滴灌設(shè)備240套,完成機(jī)械化節(jié)水灌溉面積50萬(wàn)畝,推廣殘膜回機(jī)20臺(tái),完成機(jī)械化殘膜回收面積10萬(wàn)畝,引進(jìn)大型采棉機(jī)3-5臺(tái),努力完成機(jī)采棉花5萬(wàn)畝。落實(shí)基層農(nóng)機(jī)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃,按照自治區(qū)農(nóng)機(jī)局制定的鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),爭(zhēng)取明年完成3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)站的標(biāo)準(zhǔn)化改造。

 。ㄎ澹┐龠M(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)健康快速發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)我市棉花、特色林果、糧油、畜產(chǎn)品加工等龍頭企業(yè)的宏觀指導(dǎo)和服務(wù),積極引導(dǎo)龍頭企業(yè)與農(nóng)戶(hù)形成利益聯(lián)結(jié)機(jī)制,推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè);建議加大財(cái)政投入,做好龍頭企業(yè)創(chuàng)建和農(nóng)產(chǎn)品深加工,促進(jìn)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)。努力開(kāi)展招商引資和技術(shù)需求項(xiàng)目的申報(bào)工作,為企業(yè)申報(bào)、爭(zhēng)取自治區(qū)、自治州鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局項(xiàng)目扶持資金及財(cái)政貼息資金等;積極爭(zhēng)取財(cái)政對(duì)我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的扶持力度,加強(qiáng)銀企合作,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)融資提供服務(wù)。

 。┘哟髨(zhí)法力度,切實(shí)保護(hù)農(nóng)民利益

  認(rèn)真貫徹國(guó)家、自治區(qū)、自治州有關(guān)整頓市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的規(guī)定,全面開(kāi)展以種子、農(nóng)藥、化肥為中心的農(nóng)資市場(chǎng)清理整頓工作,依法打擊假冒偽劣等違法經(jīng)營(yíng)行為,保護(hù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民的切身利益;進(jìn)一步加大農(nóng)機(jī)監(jiān)理工作力度,開(kāi)展農(nóng)機(jī)安全生產(chǎn)大檢查,確保全市無(wú)重大農(nóng)機(jī)安全事故發(fā)生。

  (七)繼續(xù)深化農(nóng)村事務(wù)管理

  加強(qiáng)農(nóng)村土地承包管理,穩(wěn)定完善農(nóng)村基本經(jīng)營(yíng)制度。加強(qiáng)農(nóng)村土地承包流轉(zhuǎn)管理和服務(wù)工作,逐步建立農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)信息平臺(tái),推進(jìn)土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)規(guī)范化管理。

  優(yōu)化農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社發(fā)展環(huán)境,促進(jìn)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社規(guī)范快速發(fā)展。實(shí)施“農(nóng)超對(duì)接”,積極探索并建立新型農(nóng)產(chǎn)品流通渠道,加快開(kāi)拓農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)。健全農(nóng)村集體“三資”管理機(jī)制,推進(jìn)集體資產(chǎn)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化。加強(qiáng)農(nóng)村審計(jì)監(jiān)督,把審計(jì)監(jiān)督與民主理財(cái)與財(cái)務(wù)公開(kāi)監(jiān)督、農(nóng)村會(huì)計(jì)委托代理監(jiān)督相結(jié)合,形成監(jiān)督合力,提高監(jiān)督實(shí)效。積極穩(wěn)妥開(kāi)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織產(chǎn)權(quán)制度改革。嚴(yán)格執(zhí)行減負(fù)工作制度,健全完善農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督檢查和信訪(fǎng)調(diào)處機(jī)制,重點(diǎn)落實(shí)涉及農(nóng)民負(fù)擔(dān)“五項(xiàng)制度”。

 。ò耍┣袑(shí)抓好農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的申報(bào)及實(shí)施工作

  20xx年,計(jì)劃實(shí)施一村一品發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)資金項(xiàng)目、農(nóng)村沼氣鄉(xiāng)村服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目、測(cè)土配方施肥續(xù)建項(xiàng)目、土壤有機(jī)質(zhì)提升補(bǔ)貼項(xiàng)目、農(nóng)作物病蟲(chóng)害統(tǒng)防統(tǒng)治項(xiàng)目、退耕還林重點(diǎn)地區(qū)基本口糧田建設(shè)項(xiàng)目、基層農(nóng)技推廣體系建設(shè)項(xiàng)目及多熟制高效種植技術(shù)推廣、棉花高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)模式化栽培技術(shù)推廣、設(shè)施農(nóng)業(yè)新品種引進(jìn)等項(xiàng)目。繼續(xù)抓好農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的申報(bào)工作,做好項(xiàng)目?jī)?chǔ)備,為提高我市農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力提供有力支撐。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇2

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司工會(huì)充分抓住慶祝建黨九十三周年的契機(jī),以?xún)?yōu)化投資發(fā)展服務(wù)環(huán)境為重點(diǎn),以創(chuàng)新思維、服務(wù)企業(yè)為舉措,深入解決影響我公司工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際問(wèn)題,突出了工業(yè)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式和服務(wù)企業(yè)等工作,較好地完成了年度工作目標(biāo),下面將整年工作總結(jié)如下:

  一、全年主要工作

  1、強(qiáng)化形勢(shì)教育,推動(dòng)執(zhí)行意識(shí)提高。

  公司工會(huì)積極宣傳市公司大政方針,并結(jié)合我公司實(shí)際進(jìn)行分析,找準(zhǔn)著力點(diǎn),緊扣工會(huì)工作,重點(diǎn)抓好執(zhí)行力建設(shè),并在推動(dòng)公司“三個(gè)建設(shè)”工作中,整合資源提升執(zhí)行合力,進(jìn)一步促進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展。公司工會(huì)積極組織公司職工進(jìn)行“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”、“三個(gè)建設(shè)”、形勢(shì)任務(wù)教育等專(zhuān)題學(xué)習(xí),通過(guò)會(huì)議、班組學(xué)習(xí)等多種方式不斷營(yíng)造輿論氛圍,引導(dǎo)職工認(rèn)清公司當(dāng)前面臨的形勢(shì)任務(wù),增強(qiáng)職工的自覺(jué)性和責(zé)任感;團(tuán)結(jié)和動(dòng)員職工切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司的決策上來(lái)。

  2、強(qiáng)化民主管理建設(shè),認(rèn)真貫徹職工大會(huì)制度。

  公司工會(huì)認(rèn)真貫徹實(shí)施《***省***公司企業(yè)職工代表大會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn)》,組織召開(kāi)了三屆三次職工大會(huì)。會(huì)議全面回顧了公司在XX年工作,從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的高度對(duì)公司面臨的形勢(shì)進(jìn)行了深刻的分析;確定了XX年 “夯實(shí)一個(gè)基礎(chǔ)、提高二種能力、做強(qiáng)三大板塊、完善四化思路、堅(jiān)持五條主線(xiàn)”的工作思路,確保安全生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)“雙零”,隊(duì)伍保持和諧穩(wěn)定,文明建設(shè)爭(zhēng)取更大榮譽(yù),企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)可持續(xù)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)****公司的平穩(wěn)較快發(fā)展。市公司領(lǐng)導(dǎo)親臨會(huì)議指導(dǎo),對(duì)公司的工作成績(jī)給予了高度評(píng)價(jià),對(duì)今后的工作提出了具體要求,幫助全體職工進(jìn)一步理清工作思路,明確了工作方向。

  3、強(qiáng)化職工素質(zhì)提升,大力推行班組建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。

  為進(jìn)一步落實(shí)市公司班組建設(shè)“三突出五到位”的工作布置,提高班組整體素質(zhì)為抓手,深化班組執(zhí)行力。公司工會(huì)完善了班組建設(shè)管理信息,還開(kāi)展了以發(fā)揮工會(huì)干部組織作用為龍頭、以立足崗位強(qiáng)化培訓(xùn)核心的學(xué)習(xí)記錄交叉檢查活動(dòng)。鼓勵(lì)職工加強(qiáng)學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)記錄,撰寫(xiě)讀書(shū)心得。以這次活動(dòng)為契機(jī),公司工會(huì)組織工會(huì)委員及工會(huì)小組長(zhǎng)對(duì)職工學(xué)習(xí)記錄交叉觀摩,并評(píng)選出優(yōu)勝獎(jiǎng)以資鼓勵(lì)。工會(huì)干部們通過(guò)交叉觀摩學(xué)習(xí)記錄,找差距、補(bǔ)不足,確保學(xué)習(xí)收到實(shí)效。

  公司工會(huì)認(rèn)真貫徹上級(jí)文件精神,積極開(kāi)展“安全班組行”活動(dòng)。一是率先在市公司舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽,競(jìng)賽圍繞****站和****公司兩個(gè)安全重點(diǎn)單位的日常安全工作,組織了8個(gè)班組進(jìn)行一、二、三名的角逐。在比賽過(guò)程中,各參賽代表隊(duì)隊(duì)員嚴(yán)格遵守規(guī)則,以飽滿(mǎn)的熱情和認(rèn)真的態(tài)度,踴躍回答問(wèn)題,比賽現(xiàn)場(chǎng)氣氛緊張而激烈。二是廣泛開(kāi)展“我為班組安全獻(xiàn)一策”活動(dòng)和“班組安全管理典型案例征集”活動(dòng),公司工會(huì)共征集到11條優(yōu)秀合理化建議、3條典型案例,這些優(yōu)秀建議將促進(jìn)班組安全管理水平進(jìn)一步提升。

  4、強(qiáng)化職工關(guān)愛(ài),深入實(shí)施送溫暖工作。

  公司工會(huì)深入貫徹《全民健身綱要》,創(chuàng)新工作思路,組織職工以身心健康為宗旨,廣泛開(kāi)展形式多樣的群眾性文體活動(dòng)。今年是“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)104周年,公司工會(huì)組織女職工參觀柴埠溪,并結(jié)合開(kāi)展“先進(jìn)女員工”表彰活動(dòng),還組織女職工代表參加市公司慶!叭恕眹(guó)際婦女節(jié)聯(lián)歡會(huì);有聲有色的組織了羽毛球訓(xùn)練活動(dòng),并積極組隊(duì)參加市公司第四屆“安全班組行”杯職工羽毛球比賽。隊(duì)員們訓(xùn)練有素、團(tuán)結(jié)拼搏的精神給大家留下了深刻的印象,被授予市公司“安全班組行”杯職工羽毛球比賽“組織獎(jiǎng)”;為豐富職工娛樂(lè)生活,配合公司行政為全體職工及家屬共154人辦理了“**旅游年卡”。通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,活躍了企業(yè)文化娛樂(lè)氛圍,滿(mǎn)足了職工的精神文化需求,增強(qiáng)了職工身心健康,提高了廣大職工做好工作的凝聚力;公司工會(huì)高度重視特困職工及“金秋助學(xué)”困難職工檔案的建檔和管理工作,扎實(shí)細(xì)致地開(kāi)展了特困職工調(diào)查及申報(bào)工作;在迎峰度夏時(shí)期,公司工會(huì)成立防暑降溫慰問(wèn)小組,積極籌備防暑降溫慰問(wèn)品,深入公司各工作現(xiàn)場(chǎng)、生產(chǎn)班組開(kāi)展防暑降溫慰問(wèn)活動(dòng);組織全體職工體檢、女職工婦檢,并不斷完善職工健康檔案;依托現(xiàn)有的職工文體活動(dòng)陣地,廣泛開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng),為職工發(fā)放購(gòu)書(shū)券,組織“職工書(shū)屋”建設(shè),積極創(chuàng)建“星級(jí)職工俱樂(lè)部”,公司工會(huì)擬創(chuàng)建永耀名居物業(yè)管理處職工書(shū)屋為五星級(jí)“星級(jí)職工俱樂(lè)部”,為該俱樂(lè)部更新了配套管理設(shè)施及書(shū)籍;為切實(shí)改善一線(xiàn)職工的生活條件,提高職工身體健康水平,公司工會(huì)開(kāi)展了基層食堂標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),申報(bào)了****管理處、****管理處、***管理處3個(gè)員工食堂為達(dá)標(biāo)食堂。

  為將工會(huì)建成職工貼心的家園,公司工會(huì)總是在第一時(shí)間對(duì)住院職工及生活困難職工進(jìn)行慰問(wèn),及時(shí)送去了公司黨、政、工對(duì)職工的問(wèn)候。一年來(lái),共慰問(wèn)住院職工及家屬8人次,重大節(jié)日慰問(wèn)困難職工及家屬3人次,繼續(xù)做好職工生日送祝福活動(dòng),慰問(wèn)費(fèi)過(guò)萬(wàn)元。

  離退休工作是公司工作的重要組成部分,公司工會(huì)從思想上關(guān)心離退休職工,從生活上照顧離退休職工。配合各有關(guān)職能部門(mén),及時(shí)按政策落實(shí)離退休職工的各項(xiàng)待遇;公司工會(huì)及時(shí)探望生病住院的離退休職工,關(guān)心家庭生活困難的離退休職工;采取靈活多樣的形式,組織老同志開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng),積極為老同志的各項(xiàng)文體活動(dòng)提供必要的條件。3月份,組隊(duì)參加市公司十九屆老年門(mén)球賽;5月份,組織老職工參加市公司釣魚(yú)比賽、太極拳培訓(xùn)班。10月份,組織退休老職工及家屬暢游清江畫(huà)廊,歡度重陽(yáng)佳節(jié)。

  公司工會(huì)站在講政治、講大局的高度,開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”,其目的是大力倡導(dǎo)職工關(guān)愛(ài)企業(yè)、關(guān)愛(ài)他人、關(guān)愛(ài)社會(huì)的良好風(fēng)尚。4月份,公司工會(huì)組織職工為“玉樹(shù)地震”捐款,公司37名員工積極踴躍參加捐款活動(dòng),共募集捐款4450元。

  5、強(qiáng)化自身建設(shè),提高工會(huì)隊(duì)伍執(zhí)行力。

  公司工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)干部的橋梁作用,進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)工作。工會(huì)定期召開(kāi)小組長(zhǎng)會(huì)議,安排部署近期的工會(huì)工作,傳達(dá)工會(huì)文件,宣傳工會(huì)政策。工會(huì)小組長(zhǎng)也充分利用小組會(huì)時(shí)間向職工宣傳工會(huì)政策,開(kāi)展工會(huì)法律、法規(guī)培訓(xùn),傳達(dá)工會(huì)文件,職工群眾能夠及時(shí)了解到工會(huì)信息和上級(jí)工會(huì)工作動(dòng)態(tài),包括公司工會(huì)評(píng)先表優(yōu)工作也是由工會(huì)小組長(zhǎng)積極推薦,再由工會(huì)干部民主評(píng)選。工會(huì)小組長(zhǎng)及時(shí)向工會(huì)反映職工思想動(dòng)態(tài),讓工會(huì)及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài),有針對(duì)性的開(kāi)展工作,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

  加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn),進(jìn)一步促進(jìn)工會(huì)工作上臺(tái)階。為提升工會(huì)干部素質(zhì),適應(yīng)形勢(shì)的要求,公司工會(huì)經(jīng)常性組織工會(huì)干部學(xué)習(xí),還鼓勵(lì)工會(huì)干部不僅要學(xué)習(xí)工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí),還要加強(qiáng)對(duì)法律、管理等知識(shí)的學(xué)習(xí),優(yōu)化自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)面,增強(qiáng)為職工說(shuō)話(huà)辦事的能力。

  為更好的發(fā)揮工會(huì)理論政策研究在服務(wù)企業(yè)工作大局和工會(huì)工作中的重要作用,公司工會(huì)積極組織工會(huì)會(huì)員圍繞公司的重點(diǎn)工作和實(shí)際情況,廣泛開(kāi)展理論研討和調(diào)查研究工作,共收集優(yōu)秀論文十余篇,其中被市公司《XX年度工會(huì)理論研討論文集》采納3篇。

  今年公司工會(huì)還進(jìn)一步完善職工子女勞保資料,并及時(shí)做好會(huì)員檔案接轉(zhuǎn)工作,規(guī)范和加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理。

  二、XX年主要任務(wù)

  XX年,公司工會(huì)將充分發(fā)揮工會(huì)的紐帶作用,幫助公司廣大干部職工統(tǒng)一思想、認(rèn)清形勢(shì)、查找差距、增強(qiáng)動(dòng)力,把行動(dòng)落實(shí)到各項(xiàng)工作任務(wù)之中,確保XX年全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),加快推進(jìn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”,推動(dòng)公司又好又快發(fā)展。

  1、繼續(xù)深入開(kāi)展班組建設(shè)活動(dòng)。搞好班組建設(shè)是提升企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力的客觀要求,也是是市公司文明檢查重點(diǎn)考核項(xiàng)目之一。公司工會(huì)將繼續(xù)按照《工會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)考核細(xì)則》和市公司班組建設(shè)“三突出五到位”的工作要求,本著實(shí)事求是、自我評(píng)估、自我完善的原則,進(jìn)行自檢自查,針對(duì)存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步健全規(guī)范班組建設(shè)。開(kāi)展好崗位練兵,通過(guò)培訓(xùn)、職工自學(xué)、知識(shí)競(jìng)賽、技能比武等形式提升職工素質(zhì)。還要充分發(fā)揮工會(huì)小組長(zhǎng)和班組長(zhǎng)的橋梁紐帶作用,引導(dǎo)基層干部在班組一線(xiàn),緊緊圍繞公司發(fā)展目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方略,深入做好職工的思想工作,真實(shí)反映職工愿望,穩(wěn)定隊(duì)伍,積極協(xié)助公司工會(huì)解決涉及職工切身利益的問(wèn)題。

  2、繼續(xù)辦好職工書(shū)屋活動(dòng)。實(shí)施“職工書(shū)屋”建設(shè)和開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng),是學(xué)習(xí)加強(qiáng)職工思想道德建設(shè),深化“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),實(shí)施職工素質(zhì)工程的一項(xiàng)重要舉措。公司工會(huì)計(jì)劃創(chuàng)建****公司職工書(shū)屋為三星級(jí)“職工書(shū)屋”。

  3、做好“送溫暖”工作。一是繼續(xù)開(kāi)展扶貧幫困送溫暖活動(dòng),積極做好對(duì)住院職工、困難職工、職工遺孀等的走訪(fǎng)慰問(wèn)工作;二是關(guān)注社會(huì)弱勢(shì)群體,倡導(dǎo)公益愛(ài)心理念,做好對(duì)社會(huì)弱勢(shì)群體的幫扶工作。

  4、繼續(xù)加快精神文明建設(shè),持續(xù)開(kāi)展年終總結(jié)評(píng)比表彰和推優(yōu)選樹(shù)工作。繼續(xù)做好基層先進(jìn)集體和先進(jìn)模范人物的選樹(shù)、表彰工作。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇3

  在這繁忙的工作中不知不覺(jué)又迎來(lái)了新的一年,20xx年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。在這不平凡的一年中,我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié),辭舊迎新的日子里我也盤(pán)點(diǎn)一下過(guò)去一年的收成,在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,圓滿(mǎn)地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見(jiàn):

  一、一年來(lái)的工作表現(xiàn)

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好本職工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂(lè),得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)管理水平上有所提高。

 。ǘ﹪(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)。一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方式方法。

 。ㄈ⿵(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計(jì)得失,只希望把工作圓滿(mǎn)完成。

  二、工作中的不足

 。ㄒ唬┣楦杏^念過(guò)重。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。現(xiàn)在想來(lái),安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺(tái)故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴(yán)肅處理。

 。ǘ┝⒆悻F(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,未能意識(shí)到去體諒企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)的難處,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,企業(yè)也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。

  (三)傳達(dá)和落實(shí)企業(yè)精神任務(wù),態(tài)度不夠堅(jiān)決。心得體會(huì)總是考慮到個(gè)人利益和自己的小算盤(pán),對(duì)企業(yè)和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平。

  三、今后的努力方向

 。ㄒ唬┥钊刖(xì)化。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作。

 。ǘ┮浴5S”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè);V魅卧啻卧跁(huì)議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5S”標(biāo)準(zhǔn),是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),也是企業(yè)建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),逐條實(shí)施,循序完善。

  (三)以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會(huì)議,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),提高思想覺(jué)悟;以端正的工作態(tài)度為中心線(xiàn),以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,達(dá)到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園。

 。ㄋ模┮粤鞲瘳斄炕ぞ邽閰⒄。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。

 。ㄎ澹┮怨(jié)流為導(dǎo)向。作為xx人,有必要竭力為企業(yè)的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),樹(shù)立“以企業(yè)為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。

  在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,不怕苦累,不計(jì)得失,緊密配合,積極進(jìn)取,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇4

  進(jìn)入公司工作以來(lái),我認(rèn)真了解,熟悉了辦公室日常管理事務(wù)及建筑行業(yè)的一些基礎(chǔ)知識(shí),現(xiàn)將本人今年的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā),技術(shù)能力總結(jié)如下

  【門(mén)禁系統(tǒng)】

  年初辦公室來(lái)安裝了門(mén)禁系統(tǒng),我也折騰了幾個(gè)來(lái)回。主要是新的門(mén)禁系統(tǒng)跟我們舊的打卡系統(tǒng)的共存問(wèn)題。我建議門(mén)禁系統(tǒng)僅僅使用它的門(mén)禁功能,不使用他附帶的考勤功能,以免產(chǎn)生系統(tǒng)移植等額外開(kāi)發(fā)開(kāi)銷(xiāo)問(wèn)題。幸虧我記錄了老的考勤系統(tǒng)的引腳接線(xiàn),門(mén)禁系統(tǒng)的安裝者沒(méi)有接好老的考勤系統(tǒng)的接線(xiàn),導(dǎo)致老的考勤系統(tǒng)無(wú)法使用。幾經(jīng)聯(lián)系往復(fù)終于讓兩個(gè)系統(tǒng)能夠共存,順利正常的使用。

  【視頻設(shè)備】

  隨后日方提供了Web會(huì)議系統(tǒng),為軟件園開(kāi)TV會(huì)議提供了方便,不用來(lái)回奔襲了。Web會(huì)議需要的硬件的采購(gòu)任務(wù)交給了我。經(jīng)過(guò)精挑細(xì)選選購(gòu)了價(jià)廉物美的設(shè)備。在Web會(huì)議的調(diào)試上也費(fèi)了周折,起初的幾次應(yīng)該是由于設(shè)置原因?qū)е赂辗降穆?lián)絡(luò)中回音過(guò)大,影響會(huì)議效果。在不懈努力之下,終于現(xiàn)在勉勉強(qiáng)強(qiáng)還算過(guò)的去,效果還行。

  【數(shù)據(jù)庫(kù)講解】

  期間有幸給學(xué)生們講過(guò)一次數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝課程。把常用到的sql server數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝,以及oracle的安裝作了演示和簡(jiǎn)單講解。在講授的過(guò)程自己也有些許領(lǐng)悟。

  【**軟件站】

  心里最大的一塊石頭要算**軟件站了。這個(gè)任務(wù)可以算是上一年的計(jì)劃,一直都沒(méi)有得以實(shí)施,在*老師的敦促下決定一定要把這個(gè)網(wǎng)站弄出來(lái)。一方面現(xiàn)在服務(wù)器的資料越來(lái)越多,資料都比較分散。新人裝機(jī)沒(méi)有一個(gè)指導(dǎo)很難找到要裝的東西在哪里。老人裝軟件等也很難找,非常有必要有這么一個(gè)導(dǎo)航,至少是個(gè)方便的列表告訴大家急需的軟件在哪里。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的奮斗,這個(gè)網(wǎng)站終于“猶抱琵琶半遮面”.雖然比不上什么花哨功能強(qiáng)勁的大站點(diǎn),至少對(duì)于這個(gè)網(wǎng)站我也傾吾所學(xué),運(yùn)用flash,Dreamweaver,ps等技巧灌注心血弄起來(lái)了。應(yīng)該給大家?guī)Я诵┰S方便,在之后的一些系統(tǒng)更新,*****的軟件更新我都及時(shí)發(fā)布在了這個(gè)內(nèi)部使用的`網(wǎng)站上。期間也感謝*老師常帶來(lái)一些有用實(shí)用的軟件資料。

  【新人培訓(xùn)】

  今年的新人培訓(xùn)我依然是培訓(xùn)的擔(dān)當(dāng)者,感受頗多,有自己的感受,也有對(duì)新人的想法?傮w說(shuō)來(lái)是很累的,一方面我擔(dān)當(dāng)一塊的培訓(xùn)由早年的一周延長(zhǎng)到兩周,時(shí)間內(nèi)容都增加了。并且放棄了很多休息時(shí)間來(lái)關(guān)心下新人。自我覺(jué)得應(yīng)該是講的比以往都詳細(xì)。于是感慨來(lái)了,新人是公司的后備力量,我們培訓(xùn)的責(zé)任更加重大。新人很注重第一感覺(jué),倘若教的不對(duì),錯(cuò)了,很容易這錯(cuò)誤的信息便先入為主。我最大的感覺(jué)是,有的知識(shí)點(diǎn)講過(guò)了,解釋過(guò)了,舉例子了,演示了,好了,問(wèn)了都說(shuō)懂了。立即過(guò)一會(huì)兒再來(lái)問(wèn)下馬上又說(shuō)不會(huì)了。汗。我覺(jué)得兩方面都要總結(jié),新人自身要總結(jié)牢記,熟記技術(shù)點(diǎn)精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓(xùn)者,可能也要注意方式,方法,講解技巧。有的東西我們是有經(jīng)驗(yàn)的,用起來(lái)寫(xiě)起來(lái)都曾經(jīng)有過(guò)感官的體驗(yàn),但是新人不一樣,新人沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)這些,一味的填鴨,他們忘的很快。他們需要時(shí)間積累,我們?cè)谒麄內(nèi)腴T(mén)的時(shí)候還要多點(diǎn)關(guān)心,多多指導(dǎo),糾正他們的錯(cuò)誤。我體驗(yàn)到了,給新人一定要多講幾遍,講一遍是絕對(duì)不行的!且最好講授之間要自己總結(jié)些典型的例子,讓新人看一看。

  另外年尾也曾去**院作過(guò)兩天review的支持吧,感覺(jué)自己也要與時(shí)俱進(jìn)啊。

  【服務(wù)器配置】

  今年我依然是部門(mén)這里的服務(wù)器總負(fù)責(zé)。自從服務(wù)器越來(lái)越多,測(cè)試用的,數(shù)據(jù)的,功能的等等服務(wù)器越來(lái)越多。對(duì)服務(wù)器的統(tǒng)籌管理尤為重要。服務(wù)器一出問(wèn)題,好了大家手頭的工作全部都會(huì)中斷。重中之重!服務(wù)器多,管理維護(hù)也帶來(lái)壓力,所以在討論研究之后,各組的服務(wù)器由各小組出人維護(hù)負(fù)責(zé),我總負(fù)責(zé)及擔(dān)當(dāng)本組的服務(wù)器維護(hù)更新備份任務(wù)。一年來(lái)相安無(wú)事。對(duì)于日方要求更新的軟件環(huán)境等,我都第一時(shí)間常常加班加點(diǎn)先自己試點(diǎn)是否成功,成功了則制作教程,發(fā)布在軟件站上,之后全員公告。最有印象的是大夏天超熱的一個(gè)周6,日我一人在辦公室由于沒(méi)有空調(diào),汗流雨下,索性赤膊上陣。Zc裸衣斗服務(wù)器!

  【上網(wǎng)權(quán)限】

  今年對(duì)網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)了管理,特別對(duì)外網(wǎng)的訪(fǎng)問(wèn)進(jìn)行了一系列的措施。我覺(jué)得效果還是有的,杜絕了員工上班時(shí)間上無(wú)關(guān)緊要網(wǎng)站,提高了工作效率。我對(duì)上網(wǎng)權(quán)限的管理進(jìn)行了實(shí)施。對(duì)誰(shuí)要開(kāi)通網(wǎng)絡(luò),進(jìn)行文檔化地登記,定時(shí)開(kāi)通關(guān)閉,做好記錄。

  【申請(qǐng)服務(wù)器資料】

  以上說(shuō)到服務(wù)器越來(lái)越多,但是總的來(lái)說(shuō)服務(wù)器多歸多,也都有相應(yīng)的用處。有ap服務(wù)器,db數(shù)據(jù)服務(wù)器,文件服務(wù)器,打印服務(wù)器等等,還有各個(gè)小組用的服務(wù)器。基本都做到專(zhuān)機(jī)專(zhuān)用,盡量讓一些功能空閑的服務(wù)器多做一些功能服務(wù)。年中我還對(duì)部門(mén)內(nèi)使用的服務(wù)器進(jìn)行整理歸類(lèi),做了文檔描述當(dāng)前服務(wù)器負(fù)載功能情況,便于申請(qǐng)新的服務(wù)器,也是留一份記錄便于日后管理。

  【AP新服務(wù)器】

  公司給員工升級(jí)換代舊的開(kāi)發(fā)機(jī)器,多出的一臺(tái)新的機(jī)器,我建議做ap服務(wù)器,因?yàn)閍p服務(wù)器使用的人多,負(fù)荷量大,最好不再使用老的舊的總是死機(jī)的服務(wù)器。所以我也常常加班加點(diǎn)對(duì)更換了新的機(jī)器做ap服務(wù)器,還有軟件的安裝環(huán)境的配置,數(shù)據(jù)的移植等等很多瑣碎的事情暫且不表。來(lái)年希望找個(gè)時(shí)間把db1的數(shù)據(jù)服務(wù)器也換成新的機(jī)器,F(xiàn)在已經(jīng)常常死機(jī)了。

  【給與業(yè)務(wù)】

  在給與組里年頭忙到年尾,常常加班加點(diǎn)放棄休假日。不知這是公司崢嶸好的征兆亦或又是對(duì)自己的另一種摧殘。身體累,心累。在給與組里常常要對(duì)應(yīng)一些困難的問(wèn)題,有的時(shí)候很無(wú)奈,也僅僅有無(wú)奈來(lái)形容感情感受。一切的一切,唯獨(dú)只有不斷地提高自己來(lái)正面工作,直面每天的生活。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)日語(yǔ),學(xué)習(xí)技術(shù)。學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)處事,學(xué)會(huì)溝通。常常感慨我這一年最大的收獲是什么。“圓滑”并不一定是一個(gè)貶義詞,它是一種藝術(shù),它是一種處事技巧,它是有的時(shí)候解決問(wèn)題的唯一手段。在有一些分歧,有一些爭(zhēng)論的時(shí)候,愚蠢的方法是方頭方腦的去跟別人碰個(gè)頭破血流,然后懷恨在心,終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過(guò)不去似的。合理的,我領(lǐng)會(huì)到了,應(yīng)該先放下自己的立場(chǎng),站在別人的立場(chǎng),靜靜地聽(tīng)他把他的想法觀點(diǎn)完整的表達(dá)完畢。然后分析其合理性,提出自己的觀點(diǎn)商討到底誰(shuí)的更好一點(diǎn)。有的時(shí)候也許對(duì)方的觀念是錯(cuò)的,很不合理的,在不能改變事實(shí)情況的時(shí)候,學(xué)會(huì)承受,接受。

  【團(tuán)隊(duì)合作,交流協(xié)調(diào)】

  團(tuán)隊(duì)離不開(kāi)互助合作,又過(guò)了一年大家又長(zhǎng)了一歲。更加的成熟,愈發(fā)的睿智。對(duì)人更多了一份寬容,對(duì)事更多了一份忍耐。希望熱烈激烈討論的場(chǎng)景繼續(xù)下去,哪怕整個(gè)面紅脖子粗,不管結(jié)果如何,那是大家都彼此投入了用心了。有的時(shí)候常想,到底什么樣是合格呢?什么樣是完美?姑且不論完美,說(shuō)說(shuō)合格,或者講坦蕩。常覺(jué)得事情真真正正用心了,對(duì)待了,在力所能及的范圍內(nèi)發(fā)揮了自己最大的能量,bug永遠(yuǎn)測(cè)不完,程序永遠(yuǎn)沒(méi)有完美。至少自己對(duì)得起自己的責(zé)任心,不存在僥幸逃避心態(tài)做好這件事情,品質(zhì)之外道義上未嘗不是可以了。一個(gè)人再?gòu)?qiáng)大,他也不是超人放在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里,他頂多是個(gè)大水滴。一個(gè)人再弱小他也不應(yīng)該被團(tuán)隊(duì)拋棄,哪怕它僅是個(gè)分子,他也是團(tuán)隊(duì)里不可或缺的一份力量,它必有它的發(fā)光灼熱之處。

  【工作態(tài)度】

  這一份簡(jiǎn)單的報(bào)告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情,勞動(dòng),多年的汗水,凝聚在泛黃的筆記本上。它是歷史的見(jiàn)證,它是對(duì)我自己的肯定與鞭策。我決定換上新的筆記本,翻開(kāi)新的篇章。一如既往…

  【日語(yǔ)能力】

  請(qǐng)?jiān)僭试S我給自己找一下借口。太忙了,沒(méi)有時(shí)間看日語(yǔ)?臻e喘息的時(shí)間,我要放松下,我不會(huì)捧起該死的日語(yǔ)書(shū)!

  年初的時(shí)候我其實(shí)很失落因?yàn)榻M里大多數(shù)的都過(guò)了日語(yǔ)考級(jí),盡管它不能代表什么,但是又拿什么來(lái)區(qū)別呢?如同文憑。該死的日語(yǔ)啊,罵罵咧咧中我還得悄悄拾起啊…

  不過(guò)隨后我還是重拾了信心,因?yàn)槲矣形业膬r(jià)值,直面一切,努力彌補(bǔ)薄弱,其他的讓別人說(shuō)去吧。

  【新的一年工作展望】

  新的一年繼續(xù)努力,繼續(xù)提升自己的實(shí)力。日語(yǔ)技術(shù)都要雙重進(jìn)步。務(wù)必與時(shí)俱進(jìn)。自己不升級(jí)不換代,就要被歷史的年輪淘汰。

  【對(duì)公司的意見(jiàn)和建議】

  我覺(jué)得這個(gè)欄目應(yīng)該改名,直接叫“發(fā)牢騷”,或者叫百姓上訪(fǎng)。估摸著大家的年次報(bào)告書(shū)是否千篇一律的高調(diào),或者網(wǎng)絡(luò)download.或者不疼不癢的湊點(diǎn)字?jǐn)?shù)。真正能說(shuō)出心聲的,真心想法的又有幾何?

  【怕?得“圓滑”?亦或麻木,說(shuō)了又有什么用?】

  不管如何,我發(fā)下牢騷。起初我們初出草寇,領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)我們的目標(biāo)方向,我迷茫。這待遇我都不知道去留,我如何回答我有什么規(guī)劃。稀里糊涂年復(fù)一年,金融危機(jī)不能搪塞為借口,日本是危機(jī)了,咱們可是實(shí)在的多干事了。倘若混下去,似乎怎么也不匹配咱這性格。生計(jì)是現(xiàn)實(shí)的,咱們卻也是成長(zhǎng)的。冠以行家,骨干,咱貴不敢當(dāng)。可這待遇多個(gè)一兩百,便干兩個(gè)職位的事情,咱是不是也廉價(jià)之至了!是否有時(shí)管的太寬了,太“多管閑事”了,有的事情本好心,或者稍熱情過(guò)問(wèn)一下,最后很“莫名其妙”的這事變成您負(fù)責(zé)了。換個(gè)說(shuō)法曾經(jīng)的跳躍條件是至少有個(gè)質(zhì)的飛躍,可現(xiàn)在被無(wú)奈的,多個(gè)五百,一千的你立即可以走人了。因?yàn)檫@多的夠讓您在公司奮斗5年多還未必到這水平。請(qǐng)鄙視下自己的目光短淺,可生活,是現(xiàn)實(shí)的。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇5

  20xx年對(duì)于xxx而言是一個(gè)沖滿(mǎn)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的一年,更是公司收獲的一年。在20xx年度,公司領(lǐng)導(dǎo)層在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟(jì)這一目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,各方面的工作都取得了一定的成績(jī)。在過(guò)去的一年里,公司全員團(tuán)結(jié)拼搏、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,始終堅(jiān)持“創(chuàng)新從心開(kāi)始”的經(jīng)營(yíng)理念,同心同德、真抓實(shí)干,切實(shí)完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo)。下面對(duì)公司本年度的各項(xiàng)工作予以總結(jié)匯報(bào)。

  一、狠抓生產(chǎn),經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)不斷提高

  20xx年,公司繼續(xù)圍繞“爭(zhēng)創(chuàng)勘察設(shè)計(jì)之精品”的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),堅(jiān)持“創(chuàng)造從心開(kāi)始”的經(jīng)營(yíng)理念,繼續(xù)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,把發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為公司發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)。一年來(lái),公司在工程設(shè)計(jì)與施工、多媒體制作與演示、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控及軟件開(kāi)發(fā)等方面均取得了一定的成績(jī),主要有(詳細(xì)見(jiàn)附表):

  1.xxx施工圖設(shè)計(jì);

  2.xxx施工圖設(shè)計(jì);

  3.xxx施工圖設(shè)計(jì).

  二、完善制度,管理水平不斷提高

  制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是靠正確的領(lǐng)導(dǎo)和政策,二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的管理。XX年,公司結(jié)合經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際,對(duì)管理制度進(jìn)行了第四次修訂,并制訂《蘭州朗青交通科技有限公司管理制度匯編》,內(nèi)容涉及人事、財(cái)務(wù)、薪金、獎(jiǎng)懲、采購(gòu)、報(bào)銷(xiāo)、質(zhì)量追究、內(nèi)部控制等21項(xiàng),基本達(dá)到了按制度和規(guī)定辦事的管理理念,公司管理逐步進(jìn)入了科學(xué)管理的軌道,管理水平不斷提高,同時(shí)也有效促進(jìn)了勞動(dòng)生產(chǎn)率和工作效率的提高。

  三、注重培訓(xùn),員工綜合素質(zhì)不斷提高

  一直以來(lái),公司始終給予員工培訓(xùn)工作極大的重視。采取公司外派深造、個(gè)人主動(dòng)學(xué)習(xí)、聘請(qǐng)專(zhuān)家授課等多種形式進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí)保證每月至少兩次的學(xué)習(xí)時(shí)間;在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,不僅注重在思想政治方面的學(xué)習(xí),同時(shí)對(duì)于專(zhuān)業(yè)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)也相當(dāng)重視。內(nèi)容主要包括:現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、各門(mén)類(lèi)的技術(shù)培訓(xùn)等,對(duì)于成績(jī)突出者給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),并由公司報(bào)銷(xiāo)相應(yīng)費(fèi)用。

  通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),有效地提高了廣大員工學(xué)習(xí)的積極性,使員工的整體素質(zhì)得到了全面的提升。XX年,公司先后組織員工培訓(xùn)10人次。目前公司正在開(kāi)展“創(chuàng)新標(biāo)兵、技術(shù)能手和科研小組活動(dòng)”,對(duì)于在活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)個(gè)人和部門(mén)公司將給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),這項(xiàng)活動(dòng)我們也將長(zhǎng)期堅(jiān)持下去,而這樣做的目的既鼓勵(lì)了先進(jìn),鞭策了后進(jìn),員工的集體榮譽(yù)感得到了加強(qiáng),同時(shí),朗青的形象也得到了弘揚(yáng),各項(xiàng)工作都得到了促進(jìn)。

  四、注重企業(yè)文化建設(shè),推動(dòng)朗青健康發(fā)展。

  企業(yè)的文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。XX年,在董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司全員緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)的完成,繼續(xù)深入、持久地在全公司范圍內(nèi)廣泛開(kāi)展了爭(zhēng)創(chuàng)文明部室等活動(dòng),工會(huì)利用雙休日、節(jié)假日開(kāi)展多種形式的文娛活動(dòng),諸如:組建朗青自行車(chē)隊(duì)、舉辦朗青籃球聯(lián)誼賽等等。通過(guò)這些員工喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)形式,極大地增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力,同時(shí)也極大地鼓舞和調(diào)動(dòng)了員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。

  XX年我們雖然做了大量的工作,取得了些許的成績(jī),但在工作中仍然存在著一定的問(wèn)題。其一,部分員工思想觀念依然陳舊,工作主動(dòng)性不強(qiáng),缺乏進(jìn)取精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);其二,由于公司成立時(shí)間短,資金積累少,加之部分項(xiàng)目資金未能及時(shí)到位,致使公司資金周轉(zhuǎn)困難。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇6

  今年我公司始終將安全管理工作放在首位,認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力學(xué)習(xí)安全知識(shí),通過(guò)“檢查、整改、鞏固、提高”過(guò)程管理和消防安全重點(diǎn)防范,收到了很好的效果。下面將今年的具體工作總結(jié)如下:

  一、全面提高安全責(zé)任意識(shí)

  今年,井下作業(yè)大隊(duì)把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,樹(shù)立“一切為安全讓路”的思想理念。堅(jiān)持每月組織培訓(xùn)活動(dòng),并通過(guò)講規(guī)程、看事故圖片、談體會(huì)、張貼標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄張貼全家福照片等辦法,從思想上提高職工安全防范意識(shí),做到了從“要我安全到我要安全”的思想大轉(zhuǎn)變。

  二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)

  大隊(duì)成立了由大隊(duì)長(zhǎng)為組長(zhǎng),主管安全環(huán)保副大隊(duì)長(zhǎng)為副組長(zhǎng),各股、室、中隊(duì)長(zhǎng)為成員的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),各中隊(duì)又層層成立了安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),在安全管理上形成了一個(gè)階梯式的安全管理網(wǎng)絡(luò),并有效執(zhí)行xx管理體系,逐級(jí)簽訂了安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書(shū),夯實(shí)了責(zé)任,做到了層層有人管,層層有人抓的格局。

  三、加大開(kāi)展隱患排查治理

  每天安全環(huán)保員深入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行隱患排查,每月組織一次隱患大排查活動(dòng),及時(shí)開(kāi)展了各項(xiàng)活動(dòng),逐步完善了各類(lèi)應(yīng)急救援預(yù)案,做到了安全工作有計(jì)劃、有措施、有落實(shí)、有總結(jié)。今年未發(fā)生任何安全事故和污染事件,安全環(huán)保工作平穩(wěn)運(yùn)行。

  四、加強(qiáng)車(chē)輛日常行駛管理

  大隊(duì)安全員每日對(duì)行駛車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格檢查,明確要求車(chē)輛行駛時(shí)必須系安全帶,駕駛員穿工作服,嚴(yán)禁超員、超速、超載,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)有部分作業(yè)車(chē)司機(jī)在行駛時(shí)還存在一定的安全隱患,大隊(duì)實(shí)行第一次發(fā)現(xiàn)對(duì)其進(jìn)行口頭警告,并在大隊(duì)安全環(huán)保股備檔,再次發(fā)現(xiàn)實(shí)行罰款處理,經(jīng)過(guò)整頓,駕駛員的精神面貌、日常規(guī)范行駛等得到了有效改觀。

  五、今后工作計(jì)劃

  今后要本著一切為安全環(huán)保讓路思想,要在完任務(wù)、保生產(chǎn)的條件下,適當(dāng)減少作業(yè)量,不能一昧著強(qiáng)抓生產(chǎn)、進(jìn)度、掙高額的量化工資而忽略安全環(huán)保。必須堅(jiān)持每日一檢查、每月一大查、每月一培訓(xùn),執(zhí)行安全與量化工資掛鉤的考核辦法,提高安全環(huán)保工作管理水平。

  加強(qiáng)職工安全環(huán)保培訓(xùn)力度,拓寬安全培訓(xùn)面,每位職工高度樹(shù)立安全環(huán)保意識(shí)。加強(qiáng)安全環(huán)保檢查力度,對(duì)作業(yè)車(chē)輛作業(yè)進(jìn)行嚴(yán)密排查,對(duì)行駛車(chē)輛實(shí)行不定期檢查,杜絕超員、超速、超載現(xiàn)象發(fā)生并加大處罰力度。逐步建立健全切實(shí)可行符合實(shí)際的安全環(huán)保規(guī)章制度。

it業(yè)年終工作總結(jié) 篇7

  總之xx年度,在爭(zhēng)創(chuàng)東陽(yáng)市“青年文明號(hào)”過(guò)程中,我們收獲了很多:職業(yè)道德得以弘揚(yáng)、職業(yè)文明更加彰顯;員工的綜合素質(zhì)以及營(yíng)業(yè)部的凝聚力、戰(zhàn)斗力都得到有效提升。但是一切還都只是開(kāi)始,在今后工作中,我們將繼續(xù)深入開(kāi)展創(chuàng)建工作,不斷提高青年職工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提升窗口單位形象,做到愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守,深化服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)。

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