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銀行競聘演講稿

時間:2021-04-21 16:06:34 競聘 我要投稿

【推薦】銀行競聘演講稿范文匯編八篇

  演講稿特別注重結構清楚,層次簡明。在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們可以使用演講稿的機會越來越多,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,下面是小編精心整理的銀行競聘演講稿8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【推薦】銀行競聘演講稿范文匯編八篇

銀行競聘演講稿 篇1

  尊敬的各位領導、各位同事: 大家好!

  今天我站在這里,心情非常復雜。在為能有這樣一個機會感到慶幸的同時,也為自己的優(yōu)勢或實力感到底氣不足。

  在準備競聘過程中,很多人告訴我說:你有很多優(yōu)勢,比如你正值而立年華,也具有本科學歷,正好符合干部選拔的"硬件";我認為與我歲數相當,學歷相近者大有人在。

  也有人說:你能歌善舞,能主持會演講,至今還活躍在全縣各種大型活動的舞臺上;我認為,這些都是業(yè)余的愛好,與優(yōu)勢關系不大。還有人告訴我說:你具有組織協調與管理能力,從中學到大學一直是班級和學校的學生干部,早在大學時期就因表現出眾而光榮入黨。不

  錯,我的確組織、策劃過許多的活動,有的還很有影響;也曾經擔任過多年的學生"領導",這些在我看來,都是一個積累能量的機會,一個能力提高的過程,一種綜合素質的體現。如果算是優(yōu)勢的話,也很勉強。

  其實,我的優(yōu)勢在于善于學習,愛崗敬業(yè),追求進步,永不滿足。 不論是小學、中學還是在金專就讀,我始終保持著勤學好問,刻苦努力的良好學風,學習成績始終名列前茅。特別是在金專三年,我不僅系統學習了金融理論和相關技能,還自學了當代法律、行政管理、德育教育、繪畫書法等非專業(yè)知識。

  不僅專業(yè)成績優(yōu)秀,而且在德育、體育、藝術等方面得到了全面發(fā)展。當時全校4500多人,入黨積極性都很高,加之吸收黨員的名額有限,競爭十分激烈。由于我勤奮好學,爭優(yōu)創(chuàng)先,表現突出,成績優(yōu)秀,終于出類拔萃,脫穎而出,在畢業(yè)前夕實現了自己的愿望,光榮地加入了中國共產黨。

  參加工作后,面對新環(huán)境、新崗位和新挑戰(zhàn),我繼續(xù)發(fā)揚肯學善學的好傳統,繼續(xù)追求新的進步。于是,向領導學,向同事學,向書本學,在學習中實踐,在實踐中提高,很快熟悉了新業(yè)務,適應了新崗位,掌握了新技能,也取得了新的進步。

  由我負責的教育管理專業(yè)不僅在全省居于領先,而且由我組織設計的人事教育軟件在許多地市得到了推廣,對促進全省人事教育的規(guī)范化、科學化管理做出了積極貢獻。與此同時,我還通過自學獲得了湖南財經學院金融專業(yè)本科學歷,獲得了經濟師中級職稱任職資格。

  可以說,我今天之所以能勇敢地站在這里,接受各位領導的考驗與評判,除了許多領導的關懷和同事們的鼓勵等因素以外,對學無止境的認識和追求進步的信念是我最大的動力源泉。

  對我來說,參加這次競聘,既是接受檢驗的機會,更是強化學習的平臺;可能是新的機遇,更意味著要迎接新的挑戰(zhàn)。成功了,學習條件會更好,學習領域會更寬,承擔的責任會更大,回報領導、同事多年關愛的機會也更多,當然是一種進步。

  失敗了,看到了自己的不足,加強了學習的緊迫感,我認為也是一種進步。

  尊敬的各位領導、各位同事,請大家相信我,年齡不是標準,經驗不是問題,資歷更不能成為障礙。如果給我一個機會,就會看到我的實力,我做得一定會比說得好。 謝謝大家。

銀行競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同事:

  今天參加后備干部競聘會,是我的榮幸,也是各位領導和同事對我的關心和愛護,我衷心的表示感謝!

  本人,男,漢族,中共黨員,大學本科、研究生學歷,經濟師職稱。1963年11月出生于縣,籍貫。1981年參加工作,曾先后擔任計劃股股長等職務;1995年被聘任為行長助理;1998年被任命為黨總支書記、行長;20xx年被任命為黨委書記、行長至今。

  本人1998年在任行長期間,該行連續(xù)四年實現盈利;20xx年在支行任行長期間,致力尋找業(yè)務經營突破口,全面推行不良資產分帳經營,超計劃完成各項指標,該行減虧171萬元,撤并低效網點8個,下崗分流富余人員67人。1999年至20xx年連續(xù)五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進個人;20xx年榮獲縣“五一”勞動獎章。

  黨的十六大明確指出,國有商業(yè)銀行要“實行股份制改造,加快處置不良資產,充實資本金,創(chuàng)造條件上市”。這對來說,既是挑戰(zhàn),更是機遇。結合Xx實際,確定我的工作思路是:轉變觀念,與時俱進,樹立科學的發(fā)展觀,大膽創(chuàng)新,以人為本,控制風險,有效經營,為改革上市不懈努力。工作目標是:有的放矢,務求實效,狠抓“利潤、資產質量、存款”三項任務;改革優(yōu)化機構,建立高效的內部管理體系;建立全面的風險控制體系;完善市場化激勵機制;強化管理,提高決策水平;以人為本,實施人才強行戰(zhàn)略。

  以后我應該重點從以下幾個方面做好工作:

  一是要樹立科學的發(fā)展觀,開拓創(chuàng)新,加大改革力度。相對來講,處于后起和劣勢地位,面對挑戰(zhàn),要團結一致,奮起直追,積極實施追趕式、跨越式發(fā)展戰(zhàn)略,才能不辱歷史賦予我們的使命。只有上下形成合力,萬眾一心,才能切實提高的競爭實力。要勇于開拓創(chuàng)新,加快金融產品創(chuàng)新進程,要立足全能化、網絡化、精品化和效益化,使創(chuàng)新成為員工自覺行動,全員參與。以效益為出發(fā)點,把金融創(chuàng)新與消化歷史包袱相結合,切實解決制約農行發(fā)展的瓶頸。要“有所為,有所不為”,正確處理發(fā)展與防范風險的關系,既不能因循守舊、四平八穩(wěn),更不能不顧條件、急于求成。發(fā)展必須是在保證質量,防范風險前提下的發(fā)展。要因地制宜,打好基礎,練好內功。以效益作為衡量發(fā)展的尺度,提高自身的造血功能。

  二是要強化信貸風險防范與化解。要創(chuàng)造條件上市,防范和化解信貸風險,提高信貸資金質量是當務之急,要高度重視“風險與收益匹配”原則,風險和利潤是同一枚硬幣的正反兩面,彼此不能分離。要積極調整信貸結構,由“規(guī)模型”投放轉變?yōu)椤靶б嫘汀蓖斗;要以風險預警為中心,將貸后管理工作落到實處;要加大不良資產處置力度,運用好政策補償和化解風險,全面推行和完善分帳經營,加大清收力度;要加大責任追究和處罰力度,同時要切實實行績效掛鉤、加大清收獎勵力度。

  三是實施人才強行戰(zhàn)略,強化激勵約束機制。人才是改革發(fā)展關鍵所在,是提升核心競爭力的迫切需要。要按照要求,著力打造“三支隊伍”,培養(yǎng)“五類人才”。創(chuàng)建公平、公正、公開的選人平臺。激發(fā)全行員工自我成才的積極性,整體優(yōu)化在崗人員隊伍,整合機構,完善激勵機制,建立績效考評、按崗取酬的現代企業(yè)分配制度。

  以上報告如有不妥之處,敬請各位領導提出寶貴的意見。

  謝謝大家!

銀行競聘演講稿 篇3

各位領導,同事:

  晚上好!首先非常感謝分行領導,感謝人事激勵與約束機制改革給予我們這樣一個展現自我,公平競爭以實現自身價值的機會。而我今晚也非常有幸能有資格與各位同事來一起競聘一級業(yè)務員的職位。

  我今年xx歲,xx年從中山大學財政金融學專業(yè)畢業(yè)后,成為了中行xx支行的一名員工,兩年多的時間,從儲蓄到會計,從結算到市場,我?guī)缀踝霰榱酥械拿恳粛徫弧x年xx月我被調入分行國際業(yè)務部清算科,一直負責全分行境外匯入款的清算工作。今天。我來競聘國際業(yè)務部的一級業(yè)務員,一來是為了響應分行人事改革的號召而作的積極嘗試,二來我也自信自己具備以下的素質條件來作此次參選。:

  首先,具有較好的英語聽,說,寫能力,熟悉銀行間函電往來的英文表述,同時精通電腦系統的各項操作。

  再者,熟悉國際間結算與支付業(yè)務,國際貿易實務及最新的結售匯外管政策法規(guī),另外,在我工作的三年里,除了學到了豐富的銀行業(yè)務知識和銀行服務理念外,讓我感悟最深的,還是在我每一次去處理各種機遇與挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸交織的日常工作的時候,如何調整自身的心態(tài),在求真務實中認識自己,在積極進取中完善自己的一個過程。換言之,在業(yè)務能力培養(yǎng)的同時,我會更注重的是自身心理素質的修養(yǎng)。以使自己時刻保持一種愛崗敬業(yè),積極樂觀的工作態(tài)度,使自己青春的激情在工作中時刻得到綻放。

  我認為作為國際業(yè)務部一名一級業(yè)務員除了自身應具有較全面的業(yè)務知識和業(yè)務處理能力外,還應具備以下素質和能力:

  第一,對突發(fā)事件快速處理的應急和變通能力。

  第二,較高地風險防范意識。

  第三,較強的心理素質修養(yǎng)及心理承受能力。

  第四,良好的服務意識。

  假如在此次競聘中我能成功,我將本著愛崗敬業(yè),腳踏實地的工作態(tài)度,在業(yè)務崗位上努力擔當業(yè)務尖兵的同時,我還會主動協助部門領導,積極開展與同事及支行間的業(yè)務交流與學習,從而進一步提高自己以至全行的國際業(yè)務水平。

  謝謝!

銀行競聘演講稿 篇4

  演講稿也叫演講詞,它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿。 下面就是小編整理的銀行業(yè)競聘演講稿,一起來看一下吧。

尊敬的各位領導、評委,朋友們:

  大家好:

  我叫××,今天,我所站的這個舞臺是一個幸運的舞臺,它代表了機遇、挑戰(zhàn)、責任并存。對此,我的態(tài)度是:抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)、肩負責任。所以我要感謝市行黨委給我提供了這樣一個展示自我的舞臺。我競聘的崗位是:個人金融業(yè)務部經理。如果競聘成功,我將在市行黨委的領導下,虛心向老同志學習,團結科內同志,滿懷激情地投入到工作中,以驕人的工作成績回報黨委對我的培養(yǎng)與信任,如果失敗也決不灰心,我會一如既往地做好現職工作,并積極支持、全力配合到任科長的一切工作。

  一、個人簡歷:

  我生于××年××月××日,××年考入遼寧財政專科學校會計系,主攻工業(yè)會計專業(yè)。在校期間,任體育部部長。××年××月畢業(yè)分配到工商銀行遼陽市分行遼化支行,先后做過儲蓄員、綜合員;××年××月任遼化支行儲蓄部副主任,分管核算工作;××年××月調入市行個人金融業(yè)務科任督導員至今。

  二、競聘的優(yōu)勢

  基于自己年參加工作以來,在最基層磨勵數年后擠身領導崗位,經過支行儲蓄部副主任六年的鍛煉,和近二年在市行擔任督導員的經歷,我認為自己具有三大優(yōu)勢:

 、本哂幸欢ǖ恼呃碚撍健

  我是在領導和同志們的幫助下成長起來的年輕干部,特別注重政策理論的學習。嚴以律己,寬以待人,在行外,做到以真情打動客戶,換來無價的友情;在行內不搞小團體,平等待人,團結同志,在集體中能夠形成團結向上的氛圍,具有一定的親和力和組織能力。

  ⒉具有必備的業(yè)務水平。

  大學會計專業(yè)的系統學習,為我從事個人金融工作打下了堅實的理論基礎和較好的業(yè)務素質。我在做好分管工作的前提下,刻苦鉆研業(yè)務,兩次參加了個人金融專業(yè)微機系統的升級改造,特別是今年零售子系統的投運。從初期準備、測試、相關參數的編制到系統的順利投產,由始至終,積累了寶貴的一手資料,使我對新系統的生產運行規(guī)律了然于胸,因而我自信無論在任何情況下能夠迅速進入角色及時應變,采取有效措施,作到有的放矢。

 、秤泄芾、開發(fā)中間業(yè)務的經驗。

  中間業(yè)務是我分管的工作之一,從業(yè)幾年的經歷使我積累了豐富的經驗,特別是參加省行個人理財業(yè)務的培訓,進一步強化了現代商業(yè)銀行經營意識、充實了相關專業(yè)知識。所以我有信心、有能力為我行今后進一步拓展中間業(yè)務領域,增加中間業(yè)務收益盡自己的力量。

  三、競聘后的打算

  加入后,中國的銀行業(yè)進一步開放,并且隨著過渡期的結束,銀行業(yè)將全面開放。這就意味著中國銀行業(yè)面臨著來自外資銀行的競爭,國內銀行與外資銀行共處于中國經濟的舞臺。同時,加入后,中國經濟的國內和國際環(huán)境發(fā)生變化,這種變化同樣會對銀行業(yè)產生重要影響?梢哉f,加入后,中國的銀行業(yè)是機遇和挑戰(zhàn)并存。在這種環(huán)境下,認真研究對策,迎接沖擊和挑戰(zhàn),是解決問題的唯一途徑。結合我行實際情況,充分考慮個人金融業(yè)務特點,一切從實際出發(fā),找出切實可行應變對策,是我今后工作的重點。為此我要著重作好以下幾項工作:⒈盡快出臺儲蓄承包考核方案。并且實施過程中,根據各支行、各儲蓄所的位置、業(yè)務種類、人員配置等因素,調整相關基數,以趨更合理。當前,我行個人金融專業(yè)出現儲蓄存款嚴重下滑的局面,截止月日,我行儲蓄存款萬元。較年初增長萬元,較上季負增長萬元,較上月負增長萬元;外幣儲蓄存款余額萬美元,較年初負增長萬美元,較上月負增長萬美元。盡快出臺承包方案、調動職工積極性已是迫在眉睫,配合座談會或走訪調研的形式,了解一線員工的思想動態(tài),以便統一認識,依靠集體的力量,有效地遏止存款下滑的勢頭。

 、矊嵤安顒e化服務”舉措,重點抓住優(yōu)質客戶。為了適應金融業(yè)務多元化和多功能化的要求,充分利用我綜合系統資源共享的優(yōu)勢,從網點入手,注意歸集、整理,建立客戶信息基本庫。根據客戶對銀行貢獻份額大小,進行細化分類,建立優(yōu)質客戶群體檔案,以便有區(qū)別地進行“級差”服務。

  ⒊充分利用電子銀行營銷功能。轉變過去“網點戰(zhàn)術”、“人海戰(zhàn)術”的舊觀念。充分發(fā)展網上銀行、電話銀行等電子銀行業(yè)務,在市區(qū)興建個自助銀行,并在宣傳、推廣和引導使用上下功夫,以有效分流柜臺壓力,同時利用自助式銀行取代現有的延時所、小時所,降低個人金融專業(yè)的運營成本。

 、醇訌妼χ虚g業(yè)務的研究和開發(fā)。

 、賹σ恍〾毫Υ蟆⒊杀靖、無收益的中間業(yè)務,要采用市場退出機制。如代發(fā)社會統籌養(yǎng)老金。

 、诿鞔_我行中間業(yè)務發(fā)展方向:穩(wěn)定地加快中間代理業(yè)務步伐,科學地確立代理收費方式,合理地確立代收費率,逐步地增加收費業(yè)務種類,嚴格中間代理業(yè)務考核。針對目前中間代理業(yè)務的起步階段,投入一定的人力、物力進行中間代理業(yè)務的開發(fā),迅速占領領這一新興業(yè)務的制高點,強占市場最最大份額,也是工作的重點。

  強化內部管理,做好經營風險和經濟案件防范工作。

  ①要堅持發(fā)展動態(tài)的觀點,對安全防范工作,常抓不懈,用發(fā)展的眼光審視自己的.防范能力,增強主動防范意識,使犯罪分子無可乘之機。

 、谕晟屏闶圩酉到y的配套核算辦法。

 、奂訌姍z查輔導工作,加大檢查頻率,使各項規(guī)章制度真正落實到實處。

  ⒍加強隊伍建設,強化素質培訓

  目前我行個人金融業(yè)務柜面人員素質參差不齊,缺乏必要的營銷技巧和綜合業(yè)務能力,加上柜員對日常業(yè)務幾乎處在疲于應付狀態(tài),根本無暇顧及市場營銷,不能應對未來銀行業(yè)的發(fā)展。因此,既要在切實抓好個人金融專業(yè)的黨風廉政建設,貫徹黨風廉政責任制,更要加強對廣大員工職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔自律等方面思想教育工作,增強員工的緊迫感、危機感、責任感,并要對柜員輪流進行銀行、證券、保險、基金、外匯等金融知識的綜合培訓,短期內培養(yǎng)一批真正達到綜合素質一體化的復合型優(yōu)秀人材。以適應現代化商業(yè)銀行改革的需要。

  尊敬的各位評委,我深知競聘是雙向選擇。今后我無論在哪個崗位上,為人忠厚誠實是我做人的基礎,勤懇踏實的工作是我人生的準則,拼搏進去的精神是我前進的動力,全身心的為黨、為人民工作是我永遠的追求。在更高層次的舞臺上,為工行的事業(yè)發(fā)展貢獻自己的力量是我參加此次競聘的目的。路還很長,還很艱難,但我相信,在大家的共同努力下,在領導和同志們的幫助下,我們的工作能上一個新的臺階。

銀行競聘演講稿 篇5

尊敬的各位領導:

  大家好!

  我曾經先后十幾次代表行參加過市行組織的各項活動如:年市行組織過的全地區(qū)業(yè)務知識競賽,并獲得集體第三名;年迎五四青春在改革中飛揚活動,獲得集體三等獎;年市行工會組織的慶“七一”建黨92周年知識競賽活動,并獲得集體第三名;年行在落實CIS工程提高服務質量演講會上,獲得演講優(yōu)秀獎等等。正是由于我積極組織并參加團組織活動,行里在承認我工作業(yè)績的同時任命我先后擔任團委組織委員、團委書記,負責組織基層團組織工作。由于工作突出曾先后十幾次被行里評為先進工作者等榮譽稱號,特別是上個月被省行評為優(yōu)秀團員。

  為了學以致用,并充分發(fā)揮自己的工作能力,我很想擔任基層會計科長這個崗位,以便更好的為工行的未來發(fā)展貢獻我的力量。

  以上就是我要競聘會計科長的理由,如果我能順利通過的話,我將兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,充分行使一個會計科長的職責。并從以下幾點做好我的工作:

  對上級領導的部署和計劃,積極組活動織實施落實,真正做到事前有部署,事中有檢查,事后有總結。讓組織放心,讓領導放心,我完全有能力、有信心

  對內管理上,嚴格遵守會計各個崗位的業(yè)務范圍、操作流程,做到職責分明,各司其責。認真做好日常監(jiān)督檢查指導,和同事們抓好會計工作。對工作中發(fā)現的問題,及時反饋給上級領導,并積極尋求、提供,解決問題的方案、措施。

  對個人方面,我將加強自身修養(yǎng),做到自重、自警、自強、自勵。真正做到一個共產 黨員所起的表率作用,希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們?yōu)楣ば蟹瞰I、進取、立功、建業(yè)……

  當然我也有不足之處,由于沒有擔任過會計科長這個工作,缺少工作經驗,但我會正視我的不足,并以我的謙虛、謹慎、穩(wěn)重加以彌補,同時不斷完善、提高自我的水平,如能給我揚我所長的天地,我將為之奉獻我的青春、汗水。

  尊敬的各位領導,請給我機會,我將以十分熱情,十二分的努力去把握住這份工作。

  我的演講結束了,謝謝大家!

銀行競聘演講稿 篇6

  敬愛的領導:

  我于一九九0年從××商學院會計系畢業(yè),當年即進入×銀行××分行營業(yè)部工作至今。本人入行后,先后在出納科、外幣業(yè)務科、結算科、客戶接待科、私人業(yè)務科工作。在營業(yè)部工作的十六個年頭里,我認真學習業(yè)務知識,積累了豐富的臨柜經驗,工作中認真細致,服務熱情周到,踏實肯干,在各個崗位上,都圓滿的完成了各項工作任務,受到客戶的好評。

  自進×行工作以來,我就積極地參加單位組織的各項活動,抓住每一個機會,不斷鍛煉自己。通過參與工會關心職工文體生活而開展的文化娛樂、體育活動,本人對工會工作有了一定的認識,培養(yǎng)了對工會部門工作的興趣。如果有幸競聘工會管理員崗位,我將嚴格按照相關職責,以滿腔的工作熱情,為豐富職工生活、解決職工困難而努力工作。

  按照崗位職責的要求,在省行機關 樓活動場地的日常管理工作中,我將認真負責 樓設備的管理和維護,負責音響燈光、健身器械的操作、調試和維修。在設備的管理和維護過程中,我將努力學習相關專業(yè)知識,熟悉管理的性能,做到小問題能自己動手解決,節(jié)約各項運行成本。同時加強與設備供應商的聯系,保證設備維修的及時快捷性。平時,我將每天進行細致的檢查工作,發(fā)現設備損壞,及時修理或申請報廢,需要添置就及時申報購買。在協組組織開展健康向上的文體活動方面,我會勤于思考、樂于獻計獻策,做好文體競賽的計劃制定、場地安排、器材設備等具體組織工作,充分利用省行機關 樓活動場所,配合有關部門搞好群眾性的文化娛樂、體育活動,更好地豐富職工的文體生活,使職工在各項活動中陶冶情操,增長知識。我將充分利用與職工接觸較多這一崗位優(yōu)勢,主動了解員工的家庭情況,及時反饋相關信息,協助省行機關抓好“職工之家”建設;在做好本職工作的同時,我還將協助工會其他崗位做好服務保障和宣傳工作,從各個方面來推動省行工會工作的開展。オ豹

  我熱愛工會工作,相信通過自己耐心細致的工作,勤奮鉆研的學習,加上多年來保持的工作熱情,一定能在這個崗位上為×行的事業(yè)貢獻綿薄之力。

  我的演講完畢,謝謝!

銀行競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  我叫xxx,19xx年x月生,現供職于xx銀行xx省xx分行。我應聘的崗位是信貸審查管理人員。我的主要經歷簡述如下:

  1、1992年9月至1994年7月,在xx學校xx專業(yè)學習,取得珠算技術三級畢業(yè)。

  2、1994年8月至1996年3月,在xx省xx公司工作,先后任職商品銷售會計主管、基本建設會計主管。1995年12月初聘為統計員專業(yè)技術職務。

  3、1994年4月至今,在xx銀行xx分行工作,其間:(1)1996年4月至20xx年6月,在該行存款部門從事出納、儲蓄、結算、聯行等工作。(2)20xx年7月至20xx年12月,在該行計劃信貸管理部門的信貸報表統計、資產保全、不良資產監(jiān)控、信貸管理等崗位工作,2年多來親歷清分、統一授信、剝離等重要工作。20xx年被xx省行授予剝離先進稱號。同時擔任該行貸款評審小組成員、信貸管理委員會委員、風險管理委員會委員,為調整該行全轄授信結構作出了積極的貢獻。(3)20xx年1月至今擔任該行xx部科級客戶經理,為部門提前實現全年的工作目標(不良資產清收、呆帳核銷、以物抵債、減免表外息等)作出了巨大的貢獻。除繼續(xù)擔任風險管理委員會委員外,還擔任該行呆帳核銷領導小組成員、資產處置委員會委員。(4)1996年10月自學xx大學xx系大專畢業(yè);1996年12月初聘為會計員專業(yè)技術職務;1998年5月通過全國助理會計師資格考試;1999年12月初聘為助理會計師;20xx年10月通過全國律師資格考試;20xx年6月始執(zhí)業(yè)于xx律師事務所。從以上簡歷可以看出,我的應聘優(yōu)勢是:1、財經類專業(yè)畢業(yè),有助理會計師資格,了解企業(yè)會計制度;2、8年多的銀行工作經歷,3年多信貸專業(yè)崗位經歷,熟悉信貸審查管理業(yè)務;3、目前仍在銀行二級分行信貸部門工作,業(yè)務出色,被聘為副科級客戶經理;4、律師執(zhí)業(yè)已3年多,熟悉法律實務,尤其是金融、信貸風險防范及補救,經驗較豐富;5、多個委員會的任職,副科級客戶經理的聘任,執(zhí)業(yè)律師的內聯外合,××造就了良好的內外部溝通、管理協調能力;6、現年30周歲,正值事業(yè)黃金年華,可塑性強。

  我希望貴行能給我一個加盟機會,我將奮發(fā)圖強,攜手各位同仁團結拼搏,為銀行的輝煌事業(yè)奉獻青春年華!我盼望著貴行肯定的答復。謝謝!

銀行競聘演講稿 篇8

  大家好!

  如果我能競選成功,我的工作思路是:

  一、提升服務層次,豐富服務內涵。服務是永恒的主題。要提升服務層次,要豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心。要大力提倡“溫馨服務”,建立***制度,熟悉掌握客戶信息,把顧客看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口,樹立支行的良好形象。

  二、提出新思路,發(fā)展大業(yè)務。樹立“想支行之所想,急支行之所急,全力為一線服務”的經營理念,與此同時,在內部制定一整套規(guī)章制度和崗位責任制,防范風險,規(guī)范運作。對外部,將任務分解落實到人,部門經理和經辦人員分別負責每個重點客戶,對支行或客戶提出的業(yè)務要求,及時解決,落實到位,保證各主要客戶的業(yè)務量穩(wěn)中有升。

  三、學好銀行知識,打牢理論基礎。就本人來說,重要的是與同志們一起加強學習培訓,注意銀行法律法規(guī)的學習,特別是要加大對國際業(yè)務方面知識的學習,要知其所以然,掌握工作主動權。

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