怎么寫競聘演講稿

　　演講稿具有觀點鮮明，內(nèi)容具有鼓動性的特點�，F(xiàn)如今，演講稿使用的情況越來越多，寫起演講稿來就毫無頭緒？以下是小編幫大家整理的怎么寫競聘演講稿，歡迎閱讀與收藏。

　　1、競聘演講的時間

　　競聘演講稿的時間設定，一般是3-15分鐘。當然，有些領導職位時間上會30-60分鐘，這些是比較特殊的。對于競聘演講稿，每分鐘的演講語速應該是200-280字之間，3分鐘就是600-840字之間，5分鐘是1000-1400字，15分鐘3000-4200字，競聘演講稿規(guī)定了時間之后，字數(shù)上應該根據(jù)個人的語速來定，一般都是240字左右。

　　2、競聘演講的內(nèi)容

　　競聘演講稿的內(nèi)容，一般是個人工作經(jīng)歷、崗位的看法、競聘的優(yōu)勢、競聘的思路，這四部分里面，有很多道理，如果不注意就預示著競聘的失敗。我們應該怎么注意競聘演講稿的寫作呢，在這里有很多看法。而眾多看法中，重要的一點就是競聘者演講時的表現(xiàn)。

　　3、競聘演講的演講

　　競聘演講者在演講時，需要注意很多。

　　首先，要注意演講的態(tài)勢語。比如那些語句要加重，那些語句要輕輕帶過，這些都需要競聘者深入的研究，畢竟這個職位對于你是決定你前途的。

　　其次，要注意特有的“特色”。如果領導喜歡聽恭維的話、實際的內(nèi)容，詳實的工作思路。那么我們就應該對癥下藥，起到投其所好的作用。

　　再次，要注意收場。競聘演講完畢，收場也是至關重要的，因為這場競聘的分數(shù)高低，競聘收場是關鍵。

　　4、競聘演講稿的寫作

　　這里我們再重復一遍，再啰嗦一次。競聘演講稿的寫作是所有工作中的重中之重，也許你不會寫作、也許你不會演講，或許你對于崗位職責不是很熟悉。這時，你會怎么做呢?

　　這個時候是否會注意競聘演講稿寫作技巧呢?