華為VS聯(lián)想:誰更是國產(chǎn)的國際企業(yè)
聯(lián)想并構(gòu)IBM的PC業(yè)務(wù)尚未塵埃落定,中國盈利能力最好得電子企業(yè)華為卻傳出與之相反的大手筆。據(jù)報(bào)道,2月1號,為了提高其國際競爭力,華為將部分業(yè)務(wù)資產(chǎn)出售給海外買家。從TCL的彩電合資,到將阿爾卡特的手機(jī)業(yè)務(wù)收入囊中,再到聯(lián)想并購IBM,中國企業(yè)走出去取得了一系列輝煌的成就, 以至于不久前出版的《商業(yè)周刊》發(fā)表文章指出,也許在不久的將來來自于東方國家的巨型公司將會(huì)逐漸對現(xiàn)在的業(yè)界領(lǐng)先者構(gòu)成實(shí)質(zhì)性的威脅。我們真的能以此為榮嗎? 誰才是中國企業(yè)走出去的榜樣呢?本人更推崇的是華為模式。
華為崇尚的是一種利潤主導(dǎo)型的企業(yè)文化,走的是GE的路線。記得80年代GE的CEO杰克·韋爾其剛上任就制定了以利潤來衡量是否進(jìn)入該行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。通過出售微利行業(yè),收購具有良好發(fā)展前景的企業(yè),使GE所有涉及的行業(yè)都能保持良好的利潤率。而市場也對此做出了積極的響應(yīng)—GE的市值在約20年的時(shí)間里上漲了50倍。這也就是推崇華為的道理所在。對于華為來說,國際化也是如此的重要,以至于他們將業(yè)務(wù)重心都放在海外市場。但他們海外擴(kuò)展的過程并不是通過并購沒有盈利的甚至是虧損嚴(yán)重的海外企業(yè),而是一步一個(gè)腳印,先從小的市場,不發(fā)達(dá)的國家,被歐美大企業(yè)所遺忘的地區(qū)開始,慢慢在取得海外發(fā)展經(jīng)驗(yàn)后再向歐美國家發(fā)起猛烈的進(jìn)攻。在發(fā)展過程中,注重的是科研,注重的是產(chǎn)品的科技含量,注重的利潤率,而不是一味強(qiáng)求銷售額。這次華為打算出售是利潤薄弱型的業(yè)務(wù),包括光和接入部門。而反觀國內(nèi)的一些企業(yè),只要是不虧損,甚至即使虧得不多,都舍不得出售,甚至收購嚴(yán)重虧損的企業(yè),為何?并不是因?yàn)樗麄冇凶銐虻哪芰θヅぬ潪橛膊皇悄軐?shí)現(xiàn)規(guī)模效應(yīng),這從聯(lián)想收購IBM的PC部門后,聯(lián)想的股價(jià)變低這點(diǎn)就可以看出市場的看法。作為管理層,為了能在提前跨入世界500強(qiáng),提前實(shí)現(xiàn)行業(yè)第一的夢想,而強(qiáng)行進(jìn)行收購,市場必定就會(huì)用腳投票。表示投資者的不滿。世界上沒有輕而易舉的事,一個(gè)只有二﹑三十年歷史的企業(yè),一步就跨入500強(qiáng),認(rèn)為僅憑以前的那種簡單擴(kuò)大再生產(chǎn),就能傲視群雄,這未免有點(diǎn)太過自信了。
其次,相比華為,很多走出去企業(yè)對我國勞動(dòng)力成本低這方面認(rèn)識不足。往往只看到工人工資得優(yōu)勢,忽視了技術(shù)人員也是比國外比一大截的。據(jù)統(tǒng)計(jì),中國的科學(xué)家平均工資僅是歐美國家的1/10,而隨著外資的進(jìn)入,中國的科學(xué)家在研究能力上逐漸與國際接軌。華為利用研發(fā)人員上的優(yōu)勢,在跟外國公司的競爭中,顯示出明顯的成本優(yōu)勢。反觀進(jìn)行跨國收購的企業(yè),按理說,研發(fā)實(shí)力在收購?fù)曛髴?yīng)該有明顯的進(jìn)步,畢竟這也是當(dāng)初發(fā)動(dòng)收購的最主要的理由之一?伤麄冞是僅僅認(rèn)為我們的優(yōu)勢就是制造業(yè)工人的成本低,而將收購定位為國外研發(fā),國內(nèi)生產(chǎn),忽視了中國的研究員更是一個(gè)未被開發(fā)的寶庫,因而,也就不能有效降低成本,提高企業(yè)的競爭力。這從04年國內(nèi)手機(jī)企業(yè)的`命運(yùn)就可見一般,原本的咄咄逼人,在收購國外手機(jī)廠商后反倒讓位于國外品牌。
從聯(lián)想和華為的比較中,我們還可以看到另一個(gè)問題,國際化的步伐應(yīng)該以什么為標(biāo)準(zhǔn)。那就是什么樣的企業(yè)才是真正的500強(qiáng),不管是重視規(guī)模還是看重利潤,本來是無可厚非的,畢竟都能通向行業(yè)冠軍。所謂條條道路通羅馬。問題于,我們真的有能力沒有任何的過程,就能一步走到冠軍的寶座嗎?我想,華為的踏實(shí),至少是成功的保證。從長虹的40億海外呆帳,到今天的TCL手機(jī)業(yè)務(wù)下滑,我們不得不告誡那些急于拓展海外市場的企業(yè),沒有一個(gè)熟悉的過程,沒有國際化的人才,沒有中西文化的融合能力,還是慢一點(diǎn)為好。
在這里,我們衷心祝福國內(nèi)企業(yè)在國際化進(jìn)程中能一帆風(fēng)順,多出幾個(gè)華為,為中華的崛起而努力。http://m.dgxbdz.com/
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