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你對(duì)自己的工作還充滿激情嗎?

時(shí)間:2022-10-17 10:01:15 職場百態(tài) 我要投稿
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你對(duì)自己的工作還充滿激情嗎?

  職業(yè)倦怠,是一種職業(yè)心理現(xiàn)象,是人們對(duì)工作不滿的一種消極心理抵抗。雖然是一種本能的心理反應(yīng),但對(duì)個(gè)人來說還是危害不小的。它會(huì)讓人的內(nèi)心長期處于疲憊狀態(tài),這就是所謂的心累。長此以往,會(huì)嚴(yán)重影響身體健康,主要有以下幾個(gè)方面的影響:

  1、引發(fā)焦慮以及由此引起的失眠;

  2、導(dǎo)致胃腸功能紊亂及其交替性的便秘和腹瀉;

  3、導(dǎo)致營養(yǎng)不良性消瘦及抵抗力下降;

  4、情緒煩導(dǎo)致暴飲暴食及肥胖;

  5、導(dǎo)致注意力渙散和記憶力下降等腦力減退;

  6、發(fā)生人際關(guān)系緊張及戀愛、婚姻、家庭問題。

  發(fā)生職業(yè)倦怠有外因也有內(nèi)因

  我們?nèi)粝霐[脫這種職業(yè)倦怠的現(xiàn)象,不做職業(yè)橡皮人,就要首先找到病因,再對(duì)癥下藥。

  職業(yè)倦怠的外因,是許多社會(huì)問題和企業(yè)制度的不完善等。如氣候的異常變化、頻發(fā)的安全事故、郭美美事件、貪污腐敗、食品安全的危機(jī)、高居的房價(jià)等等,都給人的內(nèi)心投下了巨大的陰影。再如醫(yī)患關(guān)系的緊張、根據(jù)學(xué)生分?jǐn)?shù)對(duì)老師的單一評(píng)價(jià)、企業(yè)管理的人性化欠缺、多種公平競爭的障礙、學(xué)非所用的就業(yè)現(xiàn)實(shí)狀況等等。這些無不給人許多的無奈,令人產(chǎn)生內(nèi)心的不滿和壓抑。

  職業(yè)倦怠的內(nèi)因,主要表現(xiàn)為:

  1、不能從工作中體會(huì)到樂趣:主要是覺得工作枯燥單調(diào)、沒創(chuàng)意可言;

  2、不能滿足內(nèi)心的成就感:成績得不到認(rèn)可,工資回報(bào)也不滿意,自己的價(jià)值被貶低;

  3、不能滿足內(nèi)心的控制欲望:在工作中總有一種受控于他人、受控于機(jī)器的感覺;

  4、身心的極度疲憊:巨大的工作壓力,超長的工作時(shí)間,工作成了壓在心頭的負(fù)擔(dān);

  5、比較心態(tài):覺得自己的工作不如別人的好,自己的運(yùn)氣總是很差。

  從調(diào)整自己的認(rèn)知入手預(yù)防倦怠

  顯然,站在不同的位置,就從不同的地方著手來改善職業(yè)倦怠。就社會(huì)這個(gè)無形的整體而言,需要每個(gè)公民,以及政府長期不懈地努力。作為企業(yè),要把員工當(dāng)成合作的伙伴,而不是實(shí)現(xiàn)利潤的工具。建立通暢的上下溝通機(jī)制,了解員工的內(nèi)心需求,實(shí)行人性化的管理。例如流水線實(shí)行不同工種的輪換制,以最大限度地改善單一動(dòng)作不斷重復(fù)的工作狀況;完善評(píng)比鼓勵(lì)機(jī)制,給員工創(chuàng)造學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會(huì);開展豐富多彩的文體活動(dòng),給年輕人一個(gè)施展才華和表現(xiàn)自我的舞臺(tái)。

  作為個(gè)人,如果我們只是一味地埋怨外在條件,就會(huì)讓自己越來越痛苦。因?yàn)閺男睦斫】档慕嵌瓤矗瑵M足控制欲會(huì)帶來內(nèi)心的愉悅。比如有人喜歡養(yǎng)寵物,其中對(duì)寵物的可控制感,就能給人帶來極大的身心愉悅。反之失控感會(huì)讓人產(chǎn)生恐慌等負(fù)面情緒,就像剎車失靈時(shí)的感覺。所以與其糾纏于外部因素,比如工作單調(diào)、工資不合理等,不如把主要精力放在能夠控制的自我心態(tài)上,多從調(diào)整自己的認(rèn)知入手。因?yàn)槲覀內(nèi)菀卓刂频,顯然是自己的內(nèi)心。而中國文化也告訴我們——心生萬物。心里舒服了就會(huì)看什么都順眼。如果我們覺得自己的工作很有價(jià)值,還可以讓自己成長,可以實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值,那干勁一定就很高了。不妨試試下面的方法:

  1、首先,換一個(gè)角度看待自己的工作:如果只把工作當(dāng)作掙錢的手段,那上班時(shí)就會(huì)難熬之極,因?yàn)槟阈睦镌谂沃掳?如果把工作當(dāng)成個(gè)人成長的過程,明白年輕時(shí)的工作都有雙份收益,除了工資,還有自己的磨煉、積累的經(jīng)驗(yàn)和提高的能力,把虧欠的報(bào)酬,當(dāng)作自己支付的學(xué)費(fèi)。這樣就會(huì)由抱怨和不滿走向愉悅和平靜。如果能把工作當(dāng)成實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的載體,那就更會(huì)珍惜每一天的工作時(shí)間,在工作中發(fā)現(xiàn)無窮的樂趣。

  接受不能改變的,改變可以改變的?梢宰屛覀?cè)诿鎸?duì)同樣工作的時(shí)候懷有不同的心境,心情好了自然工作就會(huì)認(rèn)真,就會(huì)少出差錯(cuò),多得收入,進(jìn)入一個(gè)良性循環(huán)。當(dāng)然這不是說讓我們逆來順受,而是說讓我們?cè)谂Ω脑焱庠诃h(huán)境的漫長過程中,不讓自己太痛苦,能夠把握生命的每一天,好好地享受人生,同時(shí)也以積極的心態(tài),用我們的工作成果,投入到對(duì)外在條件的改造之中,這其實(shí)也是相輔相成的。

  2、擁有1—2個(gè)和工作毫不相干的愛好:人的一生中,絕大部分時(shí)間是在工作之外度過的。一些修身養(yǎng)性的愛好,如游泳、打球、彈琴、看書、唱歌或者三五好友切磋棋藝,同樣能給我們帶來成就感與控制感的滿足,彌補(bǔ)我們?cè)诠ぷ髦袥]有達(dá)成的一些內(nèi)心需求。想想自己贏了一場球后的快感,是不是比多發(fā)300塊錢的感覺好多了?登到山頂?shù)母杏X,一覽眾山小,又是何等的暢快!

  3、健康生活習(xí)慣,高效恢復(fù)精力,提高抗壓能力:身體的健康是心理健康的物質(zhì)基礎(chǔ)。一個(gè)常年胃痛的人,是難有好心情的。而且,健康的人抗壓能力也高。因?yàn)槿说木ο窦∪庖粯,既可以?xùn)練提高,也需要及時(shí)消除疲勞。工作的鍛煉有助于提高精力,一個(gè)常年無所事事的人是不可能有良好精力的。我們下班后覺得很累,是精力消耗完了需要恢復(fù)。每天有充足的睡眠、適量的運(yùn)動(dòng)、營養(yǎng)均衡的三餐、及時(shí)的心理調(diào)節(jié)、適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)充電等,就會(huì)保證精力的高效恢復(fù)和良好狀態(tài)。而一個(gè)精力旺盛的人,會(huì)站得高看得遠(yuǎn),會(huì)心情舒暢、思維敏捷、工作效率高。在別人看來壓力很大的事,對(duì)于他可能只是小菜一碟。

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