銀行求職簡歷撰寫技巧

　　行在校園招聘中主要涉及到以下的職位：業(yè)務類和技術(shù)類。每個銀行的稱呼可能不相同，但工作內(nèi)容大致相似。每年銀行校招最多的還是 業(yè)務類職員。 如：柜員、客戶經(jīng)理等。銀行是應聘的熱門行業(yè)，大多數(shù)的應聘者都會覺得投出去的簡歷，就象石沉大海，毫無音訊。如何寫好銀行類求職簡歷呢?讓小編為你支支招吧!

　　在查閱完大量的銀行招聘崗位說明、銀行HR如何篩選簡歷以及職員應該具備的素質(zhì)等相關(guān)求職信息后，小編總結(jié)出銀行的HR會選擇這樣的求職者：

　　1. 符合硬性指標 (學歷、學校、英語水平等);

　　2. 有相關(guān)金融背景 (專業(yè)、實習經(jīng)歷、校園活動、興趣愛好等);

　　3. 服務型人才 (抗壓性強、善于溝通、細心負責、注重形象等);

　　一.硬性條件能寫的盡量都寫

　　硬性指標包括你的學歷、學校、專業(yè)、英語水平等，每個銀行的喜好都不盡相同。因此，小編建議大家 在投簡歷前，在網(wǎng)上查找下該銀行的招聘信息、求職經(jīng)歷、潛規(guī)則等，有針對地寫自己的簡歷，避免自己的簡歷被“秒殺” 。

　　1.教育背景

　　教育背景一定要標明，這是銀行HR關(guān)注的重點詞�，F(xiàn)在的銀行招聘都有學歷要求和院校范圍。一些銀行還會強調(diào)是“211、985”院校,“金融、管理、財務會計相關(guān)專業(yè)”等優(yōu)先考慮。(見例一：)

　　例一：中國工商銀行總行本部2013年度招聘信息

　　2.英語水平

　　絕大多數(shù)要求“本科畢業(yè)生全國大學英語四級考試(CET-4)成績應在425分以上，碩士研究生以上畢業(yè)生全國大學英語六級考試(CET-6)成績應在425分以上，國外(境外)院校畢業(yè)生除外。” 因此，英語四六級證書是一定要放在簡歷中的。(如，例二)

　　例二：

　　由于銀行涉及國際業(yè)務(尤其是外資港資銀行)，所以外語出色的同學一定要好好利用自己的優(yōu)勢哦!與其簡單的說“口語、書面表達流利/良好”，不如 通過你的證書、成績或者參加的活動這些信息來得更有說服力。

　　具體有這些方式：

　　1、外語證書： 大學四六級、托福、雅思、中高口譯、專八、劍橋商務英語、托業(yè);(見例三)

　　2、校園活動： 外語競賽、演講比賽、英語角、外語配音活動、接待外賓志愿者，外語論文等;(見例四)

　　3、校外實踐： 海外交流、外文翻譯、外語網(wǎng)站管理員等。

　　例三：

　　例四：

　　小結(jié)：一定要在簡歷中說明，你是符合了他們基本的用人標準的。要是你漏寫了這些信息，會讓HR以為你是避而不談，連最低標準都達不到，這樣就基本沒戲了。

　　二.突出與金融方面相關(guān)經(jīng)歷

　　“沒有銀行實習經(jīng)歷會不會拒之于門外?”這是很多同學糾結(jié)的問題，只因銀行實習難找，即便是專業(yè)對口的也不見得能爭取得到實習機會。所以， 銀行實習經(jīng)歷不是必要條件，只是加分項，有自然是好事，但沒有的同學也不必因此而放棄銀行。

　　小編建議你簡歷中可以通過以下這些方式去展現(xiàn)你的金融背景：

　　實習類

　　(1)銀行實習生;(市場推廣、柜員、信貸助理等)

　　(2)證券公司實習;(市場研究員、助理等)

　　(3)金融部門實習生;

　　(4)財務助理;

　　••••••

　　你還在糾結(jié)“證券公司實習經(jīng)驗對進銀行有用么?”

　　業(yè)界人士給出的回答是——“對今后進入銀行崗位還是有一定的幫助的，尤其是對理財業(yè)務。幫助很大!首先，你會 學到很多金融與實際相聯(lián)系的東西， 這對以后銀行業(yè)務的理解有很大幫助!其次，你在證券公司學到的更多是 理財知識， 對于銀行理財業(yè)務有很大幫助!最后，是 業(yè)務的開展。”

　　其他類似的實習也是一樣的喲!

　　例五：

　　(銀行簡歷模板)

　　例五中，曉堂擔任了“xx證券的分析員”，簡歷中，HR可以看出他

　　專業(yè)能力不錯 ——“參與全球第九、中國第二大的造船集團的重組項目”;(高端、大氣、上檔次)

　　會分析、解決問題 ——“分析國內(nèi)外企業(yè)差距原因”、“分析財務報表”、“提出xx改善財務狀況”;

　　文字表達良好 ——“撰寫2萬字的研究報告” 、“撰寫方案30%內(nèi)容”。

　　活動類

　　(1)金融類大賽;(專業(yè)技能、建模等)

　　(2)金融類項目;(市場調(diào)查、數(shù)據(jù)分析等)

　　(3)金融網(wǎng)站、論壇、社團;

　　(4)相關(guān)大賽、活動志愿者、現(xiàn)場助理;

　　••••••

　　這些課外的活動，可以側(cè)面反映出你對金融非常感興趣，想要去了解金融業(yè)，融入金融界，有意識去“學以致用”。

　　但需要提醒的是， 無論是什么經(jīng)歷，內(nèi)容一定“實事求是”。 一位同學在簡歷中說自己做過陜西某集團的重組資產(chǎn)評估。這讓HR很感興趣，面試時問了幾個問題，那個畢業(yè)生含糊地說了一通之后，終于承認，自己只不過是幫導師編了幾個表、排了個版而已。這就給人一種“不實誠”的印象。

　　例六：

　　(銀行簡歷模板)

　　顯然，例六中的這些活動 內(nèi)容都與金融相關(guān)： “數(shù)字傳票輸入與計算”、“點鈔環(huán)節(jié)”“金融建模”、“公司估值”。而且 成績出色 “最短時間完成”、“捆扎無誤且精準記錄”、“全國xx亞軍”。這些都是非常閃光的地方喲!

　　文書類

　　(1)相關(guān)證書;(銀行從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證、CPA等)

　　(2)論文、期刊等著作;

　　(3)金融類博文、評論等;

　　••••••

　　象注會這樣多科目考試的，即使你沒有完全通過，也不要緊， 把你通過的科目寫上。 不要覺得沒有全過，寫出來作用不大，沒必要寫。其實是很有必要的，別無意中把你自己的優(yōu)勢給抹殺了。

　　例七：

　　三.經(jīng)歷塑造“服務人”形象

　　一個有3年以上工作經(jīng)驗的HR，經(jīng)他手的簡歷應該有上千份，他最不喜歡的簡歷是那種有“自戀心態(tài)”的簡歷———“我有非常強的團隊精神、專業(yè)的知識背景、良好的溝通技••••••”(如，例八)

　　例八：

　　喬布小編給大家的建議是，用你經(jīng)歷過的事實和數(shù)字說話。與其把很多抽象的概念化的素質(zhì)寫出來，還不如用具體數(shù)據(jù)、事實等來表明你的工作能力，讓別人自己得出結(jié)論。 譬如，列出你過去完成的項目、數(shù)量、完成的周期、效果等。

　　1.抗壓性強

　　一個普通的銀行柜員，一天要操作100筆以上的業(yè)務。大型國有銀行，如工商銀行的客戶接待量就更大，這些客戶中有30%以上的人可能會存在不太禮貌，不太尊重人的情況，甚至會被客戶投訴，所以，作為柜員或客服人員一定要能夠抗壓。

　　例九：

　　(銀行簡歷模板)

　　抗壓性可以通過類似“共聯(lián)系10所學校，2個月內(nèi)舉辦5場講座，共收集有效學生信息超過850條”這樣的句子說明你是能夠抵住壓力。 在規(guī)定的時間內(nèi)出色完成任務的。又或者是同一期間內(nèi)，完成多項任務。

　　2.善于溝通

　　每天操作大量的業(yè)務，還可能有營銷任務，即對客戶銷售銀行的理財產(chǎn)品，所以應聘銀行的人一定要善于與人溝通，要有一定的人際溝通技巧。

　　一位銀行HR說道：“就像我之前提到的，能選擇金融專業(yè)當然很好，但是我們并不因為你是學文學的我們就把你擋在門外，我們更看重綜合素質(zhì)，特別是與人溝通的能力，因為金融行業(yè)說到底還是一個服務性行業(yè)。”【5】

　　溝通能力可以在你的經(jīng)歷描述中體現(xiàn)——通過與人、組織、單位交涉，協(xié)調(diào)、溝通解決了什么問題，有了什么成果。 如例十：

　　3.細心負責

　　在銀行工作，每天都要與錢打交道，“小心仔細”是必然要求。銀行業(yè)務員每天經(jīng)手的業(yè)務有幾十筆甚至上百筆，雖然重復著簡單的程序，但卻對細致度有很高很高的要求，保證票據(jù)和錢都不能出錯，時刻都在考驗職員的細心程度和責任心。

　　例十一：

　　四.其他方面

　　1.榮譽證書

　　榮譽證書可以傳遞一個人的學習能力強、積極上進、有行動力等信息。凡是獲得獎勵的都要寫上，如獎學金、優(yōu)秀干部、大賽名次等。當然，如果你的獲獎很多，其他內(nèi)容更加重要，可以刪去一些不大重要的，如“軍訓優(yōu)秀學員”等。

　　獎項不一定按照時間順序排版， 可以根據(jù)重要性、相關(guān)性、級別高低來排序。如國家獎學金、全國xx大學生金融建模大賽這些就應該放在前面;

　　獲獎描述可以 使用 “Top5%”、“華東賽區(qū)前三甲”、“xx機構(gòu)認證”等體現(xiàn)自己的水平;

　　連續(xù)幾次獲得 相同的獎項可以一次列出，不用重復贅述。

　　例十二：

　　2.計算機水平

　　一般來說，銀行不要求畢業(yè)生計算機過級。因為即使你過級了，也未必計算機如何了得，而且計算機等級考試的內(nèi)容很多在工作中根本用不上。你記住，只要你一些辦公軟件熟練就行，包括 WORD、EXCEL、PPT。

　　如何體現(xiàn)自己的辦公軟件操作水平?有以下兩種方式：

　　實習、活動、項目等中有使用辦公軟件完成的工作， 如，處理數(shù)據(jù)、建模等;(見例六)

　　技能水平一欄注明自己擅長XX軟件XX功能， 如，擅長WORD編輯排版功能等;

　　3.興趣特長

　　興趣特長一定是積極的、健康的，不是單純的標新立異、嘩眾取寵、靠搞怪取勝。 通常，在文體、寫作、外語、組織能力、數(shù)字敏感、數(shù)據(jù)處理等方面的特長會比較受歡迎。

　　很多同學在這里會羅列很多詞語，比如，閱讀、有較強的組織能力、寫作水平好等等。其實，告訴你吧，對于這樣的特長字眼，HR們很少看。

　　要想吸引HR的眼球，你不如只挑幾個詞，在這些詞的后面舉個簡單的例子證明一個。

　　比如，你說你喜歡閱讀，你可以說你平時關(guān)注那些金融刊物，網(wǎng)站論壇等;

　　比如，你說自己組織能力強，你可以說自己獨立組織了某某活動，在系里反響很好，受到了學校表揚等等;

　　比如，你說自己寫作水平好，你可以說自己非常擅長寫應用文、各種報告等;

　　••••••

　　另外， 與職位無關(guān)的特長、愛好你不要寫。 如足球、KTV這些特長、愛好都是需要你以后在工作中有機會展示的，而不是在簡歷中。寫多了，會讓你的簡歷沒有重點。(見例十三)

　　例十三：

　　喬布小編推薦你這樣寫，如，例十四。

　　例十四：

　　(金融專業(yè)簡歷模板)

　　4.政治面貌

　　如果你不是黨員，就不要寫了。銀行對黨員還是很看重的，所以如果你是黨員，一定要注明，在同等條件下，你絕對有優(yōu)勢。

　　政治面貌一般放在簡歷的個人信息欄。(見例十五)

　　例十五：

　　(金融專業(yè)簡歷模板)

　　5.個人形象

　　銀行通常會以貌取人，包含你的形象氣質(zhì)，因為銀行的職員代表著銀行的形象。比如我們自己去銀行辦事的時候，如果柜員形象不好、不禮貌，也會影響我們對這家銀行的認可。所以， 若放照片的話一定慎重選擇。

　　怎么樣選擇一張好照片?請看《好求職照應該是什么樣子》

　　6.成績與課程

　　畢業(yè)生往往只是在羅列自己學過的課程，沒什么條理性，看起來也比較亂比較煩，這會照成HR往往對畢業(yè)生學過的課程沒什么系統(tǒng)的認識。

　　畢業(yè)生 列課程時，要挑出與應聘職位相關(guān)的課程。 不要學過的課都給寫上，如，軍訓。

　　某些專業(yè)課的成績特別好，可以后面括號標注，如金融學( 90 /100)。

　　成績的話，一般注明GPA多少，如( 3.7 /4.3)， 排名專業(yè)第一 、 Top5% 等等。如果成績不好，不填也沒關(guān)系，這不是銀行篩選簡歷的必定要考察的部分。

　　五.你可能會參考的一些模板

　　1.小容量、通用的簡歷模板

　　2.大容量、通用的簡歷模板

　　3.突出實習經(jīng)歷、弱化教育背景的簡歷模

　　4.突出學習成績、技能證書的簡歷模板

　　5.小容量、無實習經(jīng)歷、有相關(guān)競賽活動的簡歷模板

　　6.跨專業(yè)、突出外語技能的簡歷模板

　　7.獲獎、實習、校園活動豐富的簡歷模板

　　8.大容量、實習經(jīng)歷豐富的英文簡歷模板

　　9.通用的英文簡歷模板

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