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求職信寫(xiě)作存在的問(wèn)題
從求職者的角度來(lái)講，求職信是他們自我推銷(xiāo)和自我展示的有利材料。所以，求職者的寫(xiě)作重點(diǎn)就是講求職信寫(xiě)好，不能讓下面這些問(wèn)題在求職信上出現(xiàn)，否則你們的努力就白費(fèi)了。
一、追求外表，忽視內(nèi)容
適當(dāng)包裝求職信，無(wú)可非議。但就求職信而言，內(nèi)容是主要的，外在形式是次要的：外在的包裝終究要為內(nèi)容服務(wù)。一些高職生過(guò)分追求包裝效果，有的不惜以各種配有圖案的彩紙裝訂成冊(cè)。其中，各種彩照十分搶眼：工作照、生活照、藝術(shù)照、校園照等，還有“個(gè)人檔案”、“座右銘”等一應(yīng)俱全。而內(nèi)容則是流水帳式的簡(jiǎn)歷，且錯(cuò)字、病句連篇，令人不忍卒讀。真可謂“金玉其外，敗絮其中”。
二、堆砌詞藻，嘩眾取寵
高職生寫(xiě)文章喜歡用詞色彩絢麗，愿意運(yùn)用修辭方法也在情理之中。因?yàn)?ldquo;言之無(wú)文，行而不遠(yuǎn)”。但是不顧內(nèi)容的需要，再華麗的詞語(yǔ)、再動(dòng)人的修飾，也顯得不倫不類(lèi)。譬如，有的這樣自我介紹：21世紀(jì)當(dāng)代中國(guó)青年學(xué)子，在結(jié)束了朝氣蓬勃的大學(xué)生活后……有的渴望得到職位時(shí)表達(dá)：我愛(ài)你，就像老鼠愛(ài)大米!我多么熱望得到您的青睞而成為貴公司戰(zhàn)斗的一員啊!……有的贊美某公司產(chǎn)品時(shí)寫(xiě)道貴公司產(chǎn)品享譽(yù)全球，在中國(guó)家喻戶曉，婦孺皆知……上述大量堆砌形容詞、感嘆詞，濫用修辭方法，反而以詞害意，令人生厭。
三、夸大其詞，缺少誠(chéng)信
推銷(xiāo)自我，一定要實(shí)事求是，不虛美，不隱過(guò)，做到客觀全面。時(shí)下，少數(shù)高職生在求職信中有意虛夸，甚至說(shuō)謊。有的學(xué)習(xí)一個(gè)專(zhuān)業(yè)，卻填報(bào)二個(gè)01三個(gè)專(zhuān)業(yè)有的將班級(jí)生活委員，說(shuō)成是學(xué)校生活部長(zhǎng);有的稱外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)通過(guò)了國(guó)家X級(jí)考試，卻拿不出相應(yīng)的證巷有的隨意調(diào)高學(xué)習(xí)成績(jī);有的列舉了自己是全校四個(gè)之最—組織管理、口才、寫(xiě)作、社交之最，一調(diào)查，完全不是那么回事……許多用人單位選拔人才時(shí)把誠(chéng)信敬業(yè)放在首位誠(chéng)信人才已成為企業(yè)家眼中最看好的人才。那些拔高自己，甚至弄虛作假的高職生，到頭來(lái)只能自吞苦果。
四、篇幅冗長(zhǎng)，廢話連篇
求職信要在幾分鐘內(nèi)說(shuō)服、打動(dòng)招聘者，沒(méi)必要長(zhǎng)篇大愁用人單位也不會(huì)花費(fèi)更多時(shí)間研讀求職信。不少求職信長(zhǎng)切空。具體地說(shuō)：豆腐帳式一一平鋪直敘個(gè)人的生活經(jīng)歷，分不清主次輕重;個(gè)人小傳式—講述自己獨(dú)特的經(jīng)歷和愛(ài)好，偏離了求職目標(biāo);旁敲要挾式—要求用人單位見(jiàn)信后速速回音，否則本人將同別的單位簽約云云，實(shí)則欲速不達(dá)，弄巧成拙;不忍割?lèi)?ài)式—將一些同求職無(wú)關(guān)的材料寫(xiě)進(jìn)去，還自我感覺(jué)良好，其實(shí)造成內(nèi)容臃腫拉雜，妨害了求職。
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