【精選】入職申請書模板合集九篇
在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天,我們都會用到申請書,通過申請書,我們可以提出自己的請求。我們該怎么寫申請書呢?下面是小編收集整理的入職申請書9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
入職申請書 篇1
如貴公司聘用我,為盡快適應新的工作,本人制定如下履職目標和措施:
一、履職目標
初到公司,本人以"第一個月打基礎,熟悉工作環(huán)境,了解公司相關的規(guī)章制度;第二月出成績,對自己手上的存量客戶進行拜訪,并熟悉新的合作銀行,至少完成1筆擔保業(yè)務;第三個月開始全面進入狀態(tài),和團隊合作純熟,進入業(yè)務沖刺期,全面的和客戶及銀行開展業(yè)務"為宏觀總體目標,到20xx年底,力爭完成5-6筆擔保業(yè)務,為公司創(chuàng)造一定的收益。
二、履職措施
為了實現(xiàn)本人的履職計劃,擬采取如下措施:
1、加強與各銀行的合作,尤其是準入行的合作。在服從公司整體銀行協(xié)作戰(zhàn)略部署的前提下,認真分析各銀行特點、行長特點和經(jīng)辦客戶經(jīng)理特點,并加以引進**市區(qū)內其他合作較好的銀行,為企業(yè)提供擔保貸款和短資服務。
(1)銀行資源開發(fā)和維護的關鍵點是優(yōu)質項目、安全項目的長期利益共享模式,應始終把握這個主線,在不違背公司利益的前提下盡最大可能和銀行合作、配合銀行;
(2)配合銀行各類業(yè)績(結算、存款、開卡、理財?shù)龋┛己艘,激勵企業(yè)給予充分配合;
。3)配合銀行現(xiàn)有和潛在客戶的融資需求,提供各種協(xié)作和支持服務;
。4)同銀行領導及客戶經(jīng)理大力開展拆借合作,共享利益,做好節(jié)假日的銀行營銷工作。
2、加強與政府民營經(jīng)濟管理部門及各商協(xié)會的合作。不定期組織各商協(xié)會活動,加深與各商協(xié)會領導的交流溝通,從中得到相關融資需求的信息,尋找商機。
3、充分利用自身豐富的業(yè)務、客戶、人脈資源和充分的企業(yè)信用信息,努力對已經(jīng)接觸或者合作過的企業(yè)深入挖掘和開發(fā)。
4、各項合作做深做細。銀行合作深入到核心支行下面的每一個可以合作的網(wǎng)點;商協(xié)會及鎮(zhèn)街經(jīng)濟管理部門合作細致到每周有企業(yè)拜訪。
5、如果公司有機會讓我?guī)ьI團隊,本人將建設一個有責任心、上進心、事業(yè)心的隊伍。加強員工紀律管理,促使員工自動、自覺、自發(fā)、能動地等遵守公司紀律、制度。
6、加強項目的風險控制,降低客戶的風險性,確保公司業(yè)務安全運營,有效發(fā)展。
入職申請書 篇2
尊敬的領導:
您好!
我于20xx年2月29日通過面試成為公司質管部的試用員工,任職固體QA工作,到今20xx年5月1日兩個月的試用期已滿,為服從公司的規(guī)章管理制度要求和個人要求,現(xiàn)懇向公司提出申請轉正為公司的正式員工,讓我能夠有機會繼續(xù)為公司工作,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。
本人在崗工作期間,得到了領導和同事們的關心和耐心的指導,讓我能夠在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,崗位工作要求和工作職責等,在此表示感謝。
在崗工作期間,我一直嚴格要求自己,認真及時務實地做好對生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)控、工藝數(shù)據(jù)的真實記錄、崗位SOP的實施、質量管理要求的實施、每批產(chǎn)品取樣送檢,批記錄的審核,清場狀況的檢查,清場合格證的發(fā)放等本職工作。工作中明確自己的工作職責,明確自己每天的工作重點、制定自己的工作計劃,努力地做好自己對車間生產(chǎn)環(huán)節(jié)上薄弱和不足的地方的學習與監(jiān)控。認真主動地了解生產(chǎn)現(xiàn)場情況,產(chǎn)品生產(chǎn)質量情況,和生產(chǎn)員工之間的協(xié)調溝通,了解他們對生產(chǎn)產(chǎn)品質量的看法與認識性,并能夠利用自己在別的公司的一些工作經(jīng)驗、管理方法,有針對性地對個別員工進行一些生產(chǎn)現(xiàn)場、產(chǎn)品質量意識的指導。平時自己也會對車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的一些質量問題進行分析處理,并與有關領導進行溝通,并根據(jù)崗位SOP糾正生產(chǎn)作業(yè)線中因操作不當而引起的質量問題,對人、機、料、法、環(huán)進行合理的結合,盡量把生產(chǎn)過程中出現(xiàn)對影響產(chǎn)品質量的因素降到最低。
當然在工作中,我還有很多不足和需要學習的地方,工作能力有待繼續(xù)提高,以適應公司發(fā)展的需要,“金為至善,鴻于勤勉”在以后的工作中我會努力勉勵自己,實事求是,努力地做好本職工作,成為公司的一名合格的員工,讓我能夠繼續(xù)在以后的日子里為公司工作,服務公司,實現(xiàn)自己的價值與公司一起發(fā)展進步。
此致
敬禮
申請人:XXX
XX年XX月XX日
入職申請書 篇3
尊敬的領導:
來到公司有三個月了,本人申請轉正,成為公司正式員工。
三個月很難改變一個人,但是可以使一個人的思想境界提升。我在這三個月里著實在思想上上了一個臺階。畢業(yè)時只是一心想上工地做一個施工員,看看自己學的混凝土結構設計原理和土木工程施工原理怎么與實踐相結合。我想那種理論用到實踐從而得到認可的感覺是十分美妙的。后來公司為我們新員工作培訓,我才發(fā)現(xiàn)自己的想法是非常單純與片面的。聽了肖總作的關于成本的報告后,我才意識到一個全面的工程人不能只光懂工程結構,還要會造價。畢竟建筑是一個產(chǎn)業(yè),要投入才有產(chǎn)出,最后以贏利為終極目的。只沉迷于結構,沉迷于鋼筋混凝土與力學的完美結合,而偏廢了造價那不是市場經(jīng)濟。這也是我最初忍痛割愛學習造價的原因。要做這樣一個決定是要一定思想覺悟的,也是對自己能力的一次挑戰(zhàn),更是一次思想的變革,暫時的放下為的是以后的成就。我在思想上還有一個重大變革就是對管理人員的重新了解。以前我一直不怎么看得起管理工作人員,認為他們天天待在辦公室,只要下達命令給手下去做就可以的,沒有一點技術含量。然而后來通過開房地產(chǎn)事業(yè)部的會議以及與邱總的平時談話,才發(fā)現(xiàn)老總難當!他們不僅要有相當高的專業(yè)知識素養(yǎng)而且各個領域都要懂一點。這樣討論問題和作決策才不會泛泛而談,言之無物。另外他們還得具備過人的膽識,敏銳的判斷力,超強的協(xié)調能力。如果說把一個部門比作一只船,那么老總就是舵手,只有他們思路清晰了,這條船才能避開暗礁與漩渦,否則就會翻船。管理者做一個決策要比在工程技術難題上找一個正確答案難得多。
我的工作是做預算,可能是由于對建筑的癡迷,我對預算也十分感興趣,其實預算和工程施工有很多相通的東西,而且我發(fā)現(xiàn)如果先學會預算再去搞施工,相信對工程的做法以及一些細節(jié)的把握會更加到位。我認為做預算是在解剖一棟建筑,由表及里、由皮到筋骨的解剖。梁、板、柱、墻、基礎、樓梯、鋼筋、防水、防潮、保溫、隔熱、裝飾……這樣就增加了自己對建筑內部更深層次的理解?赡苁菍W結構的優(yōu)勢,對于做預算也顯得較易接受,得心應手。然而我現(xiàn)在的還存在著許多問題:①現(xiàn)場施工經(jīng)驗的缺乏。由于缺乏現(xiàn)場經(jīng)驗,我做的預算還只是停留在圖紙上,沒有找到設計與工程實踐的契合點,所以我無法把握工程預算的精準。所以相對而言我的預算有些粗糙。②本身對造價的理解還不深入。缺乏對工程經(jīng)濟的理解,雖然在肖總的引導下少走了不少彎路,但是只浮在水面,沒有潛下去。我想既然要學就要學個究竟,學個徹底。③對一些常用軟件的使用還不夠熟練。比如用Excel做預算,用魯班算量算鋼筋工程量。這些問題需要花大量的時間和精力才能解決。我從不回避問題,相反我總喜歡給自己找問題,因為發(fā)現(xiàn)了、改進了,那么我就進步了!
學習上,我一直為能留在事業(yè)部工作視為一件非常光榮的事情!跋缕逡腋呤謱摹保瑢W習也一樣,名師才能出高徒。十幾年的學生生涯使我深有體會。毫不夸張的講事業(yè)部在人力資源配置上應當是相當精良的。各位領導的思想境界以及專業(yè)素質都是相當高的。聚集了這么一群精英,xx房地產(chǎn)的品位上檔次了!如果把事業(yè)部比做一個大的熔爐,那么我就是一塊鐵礦石,這個熔爐里加入了各種合金元素:精湛的專業(yè)知識,積極的處世態(tài)度,超強的管理協(xié)調能力,干大事的魄力,敏銳的判斷力,以及思維的嚴密性。在這么一個好的氛圍里鍛造歷練,相信會成為一塊剛柔并濟、韌勁十足的好鋼。常言道“師傅請進門,修行看個人”這樣的機會可以說是可遇不可求的,最主要的是積極發(fā)揮主觀能動性。謙虛好學,不懂就問,主動承擔任務,發(fā)揚刻苦鉆研的精神,不斷提高自己的專業(yè)知識水平。學習是一個積累的過程,尤其是建筑這個行業(yè),涉及的專業(yè)相當廣泛,必須在平時不斷積累和擴大自己的知識面。為將來拿到相關的職業(yè)資格證書打下堅實的基礎。
告別了青澀!告別了學生氣!不同的年齡應該玩不同的游戲,掌握不同的游戲規(guī)則。學會告別,才會成長。肩上的書包應該卸下,肩負起的應該是一種責任,一種使命──個人在家庭、企業(yè)、社會中獨當一面的能力!
申請人:
申請日期:
入職申請書 篇4
xx縣教育局:
我于20xx年8月調至xx小學工作至今。因本人家在廣xx鄉(xiāng),妻子不在縣區(qū)工作等原因,導致小孩年幼無法照顧等實際困難,特向領導提出申請,將本人調到離家較近的廣南縣底圩鄉(xiāng)第一小學工作。
20xx年5月,我與在企業(yè)上班的愛人結婚。20xx年我們按揭在廣南縣城區(qū)購置了房屋。我的父母在廣南縣底圩鄉(xiāng)下居住,愛人的父母也在底圩鄉(xiāng)下居住,均因年事已高,不能來城區(qū)與我們一起居住,不能給我們提供任何幫助。我們的女兒今年2歲,明年可以上幼兒園,我們工作繁忙,根本無法親自接送。因為妻子在公司上班,從事秘書工作,經(jīng)常出差在外,無暇顧及家庭,教養(yǎng)女兒,以及家務勞動,都由我獨自承擔。長期以來,我一直在學校與家庭間奔波,疲倦之極,實在難以支撐。
為解決家庭實際困難,免除后顧之憂,更好的`投身工作,我希望就近調入廣南縣底圩鄉(xiāng)第一小學工作。請領導批準。
此致
敬禮!
申請人:
入職申請書 篇5
尊敬的領導:
我于20xx年X月X日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協(xié)助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動的協(xié)助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給XXX
總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
此致
敬禮
申請人:XXX
XX年XX月XX日
入職申請書 篇6
敬愛的各位領導:
我自去年10月入職以來至今年4月份整六個月的時間,也是我試用期滿的日期。這天我鄭重的向公司提出轉正申請,請公司思考我的請求時間飛逝,轉眼六個月試用期限將過。在這六個月中,透過公司部門組織的教育培訓,以及透過我自身的學習,對公司、部門及我個人的工作資料有了十分詳細的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心,對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里,我還將努力工作,努力工作學習,為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力。此刻我就自己在六個月中的工作、學習狀況作一下簡單的匯報。
1、剛進入公司后就直接進入項目組,由于該項目期限緊、工作量大,進入項目后能夠迅速溶入項目團隊的工作中。和同事一齊為了推進項目進度,加班加點分析提出解決方案。因處于項目后期,我在短時間內了解了分派的項目的業(yè)務資料,并開始協(xié)助團隊的成員在以下方面展開工作。協(xié)助團隊成員與日方擔當進行業(yè)務溝通。
2、協(xié)助團隊成員進行測試式樣的評審。
3、并做出相對業(yè)務比較較復雜頁面的測試數(shù)據(jù)。
4、參與畫面系的測試工作。由于對技術、業(yè)務和日語的掌握,在整個業(yè)務開展過程中爭取主動出擊,透過各種形式推進問題的確認進度,能夠說在必須程度上縮短了問題的確認時間,同時也的到了同事們的認可。
透過參與***的項目對公司的項目管理有了必須程度的了解。在項目實施的各個階段,項目組在質量部門的協(xié)助下透過使用各種工具對項目進行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。透過對項目管理工具的學習也讓我對軟件項目管理有了更深層次的認識。
從公司、部門以及各位領導的努力中能看到,公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很愿意在這種和諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,用心團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我必須會做好工作,成為優(yōu)秀的***人中的一份子,不辜負領導對我的期望。
如果說想法和推薦的話,就是在年會才明白我們部門有這么多的員工。平時的接觸機會很少,很少有機會能接觸這些優(yōu)秀的同事,期望能透過更多的公司、部門活動認識我們群體中這些優(yōu)秀的同事。
總之,在這六個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是十分重要的,有一個用心向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。***公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。
申請人:
申請日期:
入職申請書 篇7
敬愛的各位領導:
我自去年10月入職以來至今年4月份整六個月的時間,也是我試用期滿的日期。這天我鄭重的向公司提出轉正申請,請公司思考我的請求時間飛逝,轉眼六個月試用期限將過。在這六個月中,透過公司部門組織的教育培訓,以及透過我自身的學習,對公司、部門及我個人的工作資料有了十分詳細的了解。對公司今后的發(fā)展充滿信心,對我自己能勝任這份工作充滿了信心。在以后的日子里,我還將努力工作,努力工作學習,為公司、部門及我個人的發(fā)展而努力。此刻我就自己在六個月中的工作、學習狀況作一下簡單的匯報。
1、剛進入公司后就直接進入項目組,由于該項目期限緊、工作量大,進入項目后能夠迅速溶入項目團隊的工作中。和同事一齊為了推進項目進度,加班加點分析提出解決方案。因處于項目后期,我在短時間內了解了分派的項目的業(yè)務資料,并開始協(xié)助團隊的成員在以下方面展開工作。協(xié)助團隊成員與日方擔當進行業(yè)務溝通。
2、協(xié)助團隊成員進行測試式樣的評審。
3、并做出相對業(yè)務比較較復雜頁面的測試數(shù)據(jù)。
4、參與畫面系的測試工作。由于對技術、業(yè)務和日語的掌握,在整個業(yè)務開展過程中爭取主動出擊,透過各種形式推進問題的確認進度,能夠說在必須程度上縮短了問題的確認時間,同時也的到了同事們的認可。
透過參與***的項目對公司的項目管理有了必須程度的了解。在項目實施的各個階段,項目組在質量部門的協(xié)助下透過使用各種工具對項目進行量化管理。好多管理工具是我在之前的項目管理中是沒有接觸過的。透過對項目管理工具的學習也讓我對軟件項目管理有了更深層次的認識。
從公司、部門以及各位領導的努力中能看到,公司努力為員工創(chuàng)造寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很愿意在這種和諧的工作氛圍中努力工作。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,用心團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我必須會做好工作,成為優(yōu)秀的***人中的一份子,不辜負領導對我的期望。
如果說想法和推薦的話,就是在年會才明白我們部門有這么多的員工。平時的接觸機會很少,很少有機會能接觸這些優(yōu)秀的同事,期望能透過更多的公司、部門活動認識我們群體中這些優(yōu)秀的同事。
總之,在這六個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是十分重要的,有一個用心向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。***公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:
入職申請書 篇8
尊敬的各位領導:
我叫xxx,2xxx年4月畢業(yè)于拖拉機學院,加工中心高級技工,大專學歷。20xx年4月進入xxxx公司成為一拖(**)動力機械有限公司一名勞務派遣工,現(xiàn)在零部件車間一組磨床崗位上工作,自進入公司工作至今已經(jīng)五年,F(xiàn)向公司申請入職為xx公司的一份子。希望各位領導給予支持!
自進入公司以來,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,在本崗位的工作中兢兢業(yè)業(yè),工作時認真熱情、細心且有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,性格開朗,樂于與他人溝通和交流,具有良好的團隊意識,責任感強,能夠保質保量完成各項生產(chǎn)任務,與同事相處融洽,配合同事與領導完成各項工作,積極學習新知識、新技能主動向同事學習,并利用下班時間充電,提高自身綜合素質。我把工作當成是一種樂趣而不是負擔,因為只有具有這種心態(tài)才能把工作做好,我的工作理念就是工作快樂,快樂工作。 來到這里工作,我學到了很多,感悟了很多,我最大的收獲莫過于無論在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了進步與提高,激勵我在工作中不斷前進與完善,看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
申請人:
20xx年x月xx日
入職申請書 篇9
尊敬的領導:
您好!首先感謝您給我到貴公司工作的機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今后的工作中,好好表現(xiàn)自己,全身心地投入到工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己全部的力量。
我于20xx年6月23日成為貴公司的試用員工,來到貴公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。我深知要成為公司的一份子,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己的工作負起全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的專業(yè)素質,力爭使自己的工作登上一個新的臺階,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道。我深信自己一定能做到這些。 本人工作認真,極富工作熱情,善于與他人溝通,注重團隊的合作協(xié)調,責任感強。更關鍵的一點是,進交易所工作是我一直以來最大的愿望,我愛好這一行,所以我自信,并能夠把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今后,我會更積極學習新知識,新技能,注重自身發(fā)展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成為公司所需要的合格人才。
初來公司,這是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。首先在業(yè)務上要從陌生到熟悉,從表面到深層。從接受到掌握,從了解到悟透。這就需要我在實際工作中謙虛勤勉,實事求是,勇于進取。
目前,我主要負責的是服務器維護與網(wǎng)站編程這一塊,維護網(wǎng)站的正常運營和功能的添加修改。定期清理服務器沉淀的垃圾文件,定期進行各個網(wǎng)站和通達OA的數(shù)據(jù)備份,以便提高網(wǎng)絡的瀏覽速度和文件的安全。參與網(wǎng)站的維護和管理,設計網(wǎng)站頁面布局,調整關鍵字密度及推廣。以便于瀏覽量的增加和搜索引擎的收錄。有時幫忙錄制網(wǎng)課、解決同事們電腦的問題、解決公司內部網(wǎng)絡問題,以及公司設備使用運作情況,F(xiàn)在在了解和學習ASP編程,通達OA組件功能操作和二次開發(fā),以便日后的升級管理和維護。
在工作過程中,我學到了許多東西,身邊的同事、上級的領導,他們每一句話都有可能成為我人生中的一個警鐘。在此我接觸到許多與我之前未曾了解過的東西,如:ASP編程、通達OA的工作原理、JAVA的工作流實現(xiàn)、以及硬件設備的維修等。我非常珍惜這份工作,所以我一直嚴格要求自己,每天都認真努力去做好領導布置的每一項任務,在完成過程的同時,也盡力去完善。
我很感謝領導能給我這么一次機會,讓我在公司學習和鍛煉,經(jīng)過這段時間的努力,不管是個人經(jīng)驗還是能力,都有所提升。也非常感謝領導們在工作中的指導,讓我吸取許多豐富的經(jīng)驗和糾正了許多錯誤,感謝同事在工作中給予我的幫助和支持!
畢竟我到公司已有一段時間,相信領導也對我有一定的了解,因此我希望能以一名正式員工的身份進行工作,特寫此轉正申請,懇請領導予以批準。不知我的行為是否正確,如有不對之處,敬請諒解。剛到公司,還有很多不懂得地方,經(jīng)驗閱歷不是特別的豐富,在工作當中難免有不足之處。所以以后,不管是我的能力還是性格,處事或是思維上有問題,還往領導能及時地指出,以便于自己努力去糾正和改善,我會以優(yōu)秀同事做為榜樣去提醒自己,爭取能成為公司一名優(yōu)秀的員工,希望能在龍本這個大舞臺上展示自己,能為公司奉獻自己的一份力量。
作為公司的一分子,就必須嚴于律己,遵守廠規(guī),團結共事。做到心往一處想,勁往一處使。要有高度的集體榮譽感。具備公司興我榮,公司衰我恥,以公司為歸宿,與公司共命運的高尚品格。 作為公司的員工,我深深知道在思想理論上要更加成熟,頭腦要更加清醒,做事要加倍認真謹慎。協(xié)助公司其它職員做好數(shù)據(jù)的錄入,保證數(shù)據(jù)的完整性以及數(shù)據(jù)的及時性。
今天,我雖然只向公司遞交了一份入職申請書,但我卻樂意接受的是公司對我的長期考驗!
申請人:
20xx年5月3日
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