上海七成軟件員每年享受9天帶薪假

市勞動保障局昨天公布的2005年軟件行業(yè)工資指導(dǎo)價位顯示，75.9%的軟件行業(yè)員工可以享受到短則5天、多則20天，平均9天的帶薪休假。

　　調(diào)查還反映，由于工作忙等因素，很多軟件行業(yè)的員工并沒有休完應(yīng)休的假期，實際帶薪休假的時間為6.9天。其中外資企業(yè)的年休假為9.8天，實際年休假為7天；港澳臺企業(yè)的年休假為8.4天，實際年休假只有5.1天；私營企業(yè)的年休假為8.4天，實際年休假為7.5天；國有企業(yè)的年休假為9.2天，實際年休假為6.4天。

　　除了帶薪休假外，不少軟件行業(yè)的員工還享受著較好的福利待遇。數(shù)據(jù)顯示，軟件行業(yè)2.4%的員工每月獲得住房補貼829元。從系統(tǒng)分析員、客戶服務(wù)代表到總經(jīng)理，按職位每年享受著1600多元至7000多元不等的各種福利待遇。

　　據(jù)介紹，軟件行業(yè)之所以有較好的福利待遇，主要是因為該行業(yè)效益較好，收入較高。如計算機程序員的平均年工資為4.8萬元，高的可達(dá)到8.2萬元；軟件測試技術(shù)人員的平均年工資為5.9萬元，高的可達(dá)10.6萬元。

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