【通用】調(diào)整工資申請15篇
調(diào)整工資申請1
領(lǐng)導(dǎo):
您好!
本人從畢業(yè)后一直在x工作,至今已經(jīng)是第x個年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:
1、目前我所負責(zé)的工作內(nèi)容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時我不空,業(yè)務(wù)員忙時我更忙。
2、x杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為x(稅后x多點),遠低杭州市平均月薪水平。能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥x月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以x內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的'薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際情況,懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮
申請人:x
調(diào)整工資申請2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年進入xx公司,進入本公司以來服從領(lǐng)導(dǎo)安排,目前在xx擔任項目經(jīng)理一職,負責(zé)施工現(xiàn)場管理、施工、資料等工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合業(yè)主、施工單位負責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識,來提高自己的綜合素質(zhì),從工作近年以來自己的全面能力及相關(guān)專業(yè)知識有了很大的提高,在工作中得到了業(yè)主及總公司的一致好評。多次受到總公司的表彰。
由于現(xiàn)在物價上漲,消費逐日增加特向公司申請工資調(diào)整,望給予合理調(diào)整到xx元。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己的責(zé)任心和自信心,一定能夠出色的完成職內(nèi)的'任務(wù),全面維護好我公司的形象。
來本公司工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界、團結(jié)精神及對工作的認真態(tài)度。使我在個人素質(zhì)、工作能力、專業(yè)知識都得到了很大的提高,也激勵我在工作中不斷前進自我完善。公司的明天需要靠大家努力的去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的明天也會更加輝煌。我將在以后的工作中更加努力拼搏,希望公司領(lǐng)導(dǎo)對我的申請給予批準。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請3
尊敬的xxx總:
您好!
隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元。
人追求的目標越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的.休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。
在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣。
調(diào)整工資申請4
尊敬的負責(zé)人:
我是xx公司的一名職員,已在公司工作多年,一直盡著自己的職責(zé),為公司的發(fā)展盡了自己最大的努力。在這期間,我深深感受到了公司為員工提供的關(guān)懷和支持,感到非常的感激。
然而,近年來由于國家經(jīng)濟形勢的不景氣,物價不斷上漲,生活壓力日益增加,加上我本人的.家庭負擔加重,使得我的生活質(zhì)量有所下降,經(jīng)濟壓力也越來越大。因此,我向貴公司提出希望能夠調(diào)整我的工資待遇,以便更好地滿足自己和家庭的生活需求。
我認為,作為一名忠誠可靠的職員,我的工作業(yè)績和付出已得到了公司的肯定和贊揚。在此,我希望公司能夠考慮我的請求,并給予合理的答復(fù)。如果能夠得到公司的支持和認可,我將更加努力工作,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻!
最后,再次感謝公司的關(guān)心和支持!敬禮!
xxx
調(diào)整工資申請5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是公司銷售部門的xxx,現(xiàn)在向您提出工資調(diào)整申請。在公司工作期間,我一直認真負責(zé)、努力工作,為公司帶來了可觀的利潤。同時,在我任職期間,我也自主完成了相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高了個人綜合素質(zhì)。
在考慮到生活成本不斷上漲,以及個人在工作中的表現(xiàn)與貢獻,我希望公司能夠給予我一定的工資調(diào)整。我相信,這樣的調(diào)整不僅可以讓我更加努力工作、積極進取,同時也能夠為公司帶來更好的業(yè)績表現(xiàn)。
非常感謝您的審批,期待您對我的申請保持關(guān)注,謝謝!工資調(diào)整申請書簡短50字
尊敬的xxx公司財務(wù)部門:
您好!我是貴公司的'一名職工,崗位為xx,現(xiàn)就本人長期從事的工作,向公司申請工資調(diào)整。
本人自入職以來,不斷兢兢業(yè)業(yè)、努力工作,給公司帶來了不少的業(yè)績,并逐漸成為了同事們的口碑很好的員工。但是,由于個人的經(jīng)濟壓力和生活成本的上漲,本人的工資已經(jīng)難以滿足日常的開支,特別是房租、子女教育等方面的支出已經(jīng)超出了本人的預(yù)算。因此,本人申請工資調(diào)整,希望公司能夠予以考慮和支持。
按照市場行情、個人職業(yè)能力及貢獻等因素,我希望能夠獲得合理的加薪,能夠逐步消除生活中的經(jīng)濟困難,更好地投入工作中,為公司創(chuàng)造更多的價值。同時,我也會繼續(xù)努力工作,不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和工作能力,為公司提供更多的價值。
謝謝貴公司對本人的關(guān)注和支持,期待能夠得到貴公司的回復(fù)!
此致
敬禮
調(diào)整工資申請6
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。
20xx年以來,我國居民消費指數(shù)(CPI)持續(xù)急劇上漲,尤其是20xx年以來上漲幅度及頻次屢創(chuàng)新高。由于公司所處的地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會**市),而且也遠遠低于本縣其他企業(yè),按現(xiàn)行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無法繼續(xù)維持。另外,在物價上漲的'同時考慮到未來預(yù)期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應(yīng)福利設(shè)施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創(chuàng)造應(yīng)有的價值。
上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據(jù)實向公司領(lǐng)導(dǎo)說明情況,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應(yīng)調(diào)整,萬分感謝!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請7
xx市人社局:
隨中灌區(qū)管理局承擔著一縣二區(qū)十五個鎮(zhèn)辦和厥、溠、涢、漂四大水系,共有5座大(二)型、6座中型、11座。ㄒ唬┬汀99座。ǘ┬退畮烨到ㄖ锏母慕ê颓朗柰谝r砌加固工程的事故,總投資近9.8億元。
20xx年3月“隨中灌區(qū)管理局”整體劃歸隨州市水利局管理,為正科級事業(yè)單位。20xx年9月經(jīng)市編委核定人員編制8名為全額撥款正科級事業(yè)單位。為了加強事業(yè)單位的管理,20xx年1月我局制定了《隨州市隨中灌區(qū)管理局機關(guān)管理制度》共計8章、46條,全面規(guī)定了干職工的`規(guī)范準則。在“局機關(guān)管理制度”第二章考勤請假制度,第4條明確規(guī)定作息時間,按時上下班,不得遲到或早退,工作時間不得擅自脫崗,第5條,實行上班簽到制,第6條考勤管理嚴格規(guī)定了局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各科室領(lǐng)導(dǎo)人員因事外出必須請假常效制,和第7條獎勵辦法,規(guī)定了機關(guān)工作人員全年累計請假達30天的,取消其獎勵工資,無辜曠工10天以上的或累計遲到30次以上的,除扣發(fā)當年獎勵工資以外,本人及所在科室不得被評為先進。通過以上管理,不斷增強了愛崗敬業(yè)精神,調(diào)動了干職工的主觀能動性和工作積極性,進一步明確了各自的職責(zé)。實現(xiàn)獎勵性績效工資,堅持按勞分配,多勞多得,優(yōu)績優(yōu)酬的原則,以職工實績和貢為依據(jù),搞活內(nèi)部分配,完善與崗位職責(zé)、工作業(yè)績、實際貢獻等緊密聯(lián)系和鼓勵創(chuàng)新的分配激勵機制。我局嚴格執(zhí)行全額撥款事業(yè)單位基礎(chǔ)性績效工資,占績效工資的60%,獎勵性績效工資占績效工資的40%分配辦法,但在獎勵性績效工資分配辦法中,堅持按勞分配,多勞多得,優(yōu)績優(yōu)酬和考勤制度相結(jié)合,實現(xiàn)獎勵性績效工資的分配辦法:一類是經(jīng)上級考查考核,年終考核成績?yōu)閮?yōu)秀,干職工公開推薦,并獲得市級以上表彰先進個人”獎勵性績效工資可以提高1.8倍。二類是經(jīng)上級考查考核,年終考核成績?yōu)閮?yōu)良、干職工公開推薦并獲得上級主管局表彰“先進個人”,獎勵性績效工資可以提高1.5倍。三類是經(jīng)上級考查考核,年終考核成績?yōu)楹细瘢陕毠す_推薦并完成全年與市水利局簽訂“年度工作目標責(zé)任書”,獎勵性績效工資可以提高1倍。其他干職工的獎勵績效工資按文件執(zhí)行。以上請示當否,請審批。
xx有限公司
xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!
時間過得真的很快,我自1月3日加入青海省12316三農(nóng)服務(wù)平臺擔任話務(wù)員一職到現(xiàn)在已經(jīng)5個月了。這份工作是我畢業(yè)以來的第一份工作,我很喜歡這個平臺,更熱愛自己的工作,用心投入到工作學(xué)習(xí)中,雖然在工作中出現(xiàn)一些錯誤,但及時認識到錯誤并且改正錯誤,力求把工作做得盡善盡美,對平臺的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任,并且在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下更快地得到了鍛煉和成長,積累了一定的經(jīng)驗。
目前我所負責(zé)的工作內(nèi)容有:第一、早晨打掃辦公室衛(wèi)生創(chuàng)辦一個良好的工作環(huán)境,接聽每日的來電并做好轉(zhuǎn)接電話工作;第二、微博的發(fā)布與管理,主要包括專家在線、農(nóng)牧氣象、信息報道、農(nóng)牧動態(tài)、12316在行動;第三、的發(fā)布與管理,主要包括熱線問答、通知公告、熱線動態(tài)、農(nóng)牧氣象、熱線供求、座席安排;第四、報刊書籍的簽收、整理;第五、典型案例的編寫,每月編寫兩期典型案例,每期典型案例編寫四個案例分別為種植技術(shù)方面、養(yǎng)殖技術(shù)方面和政策法規(guī)方面的,編寫完成后按時給農(nóng)業(yè)部市場與經(jīng)濟信息司徐佳男老師郵箱和旺杰主任的郵箱發(fā)送郵件,然后做好電子保存;第六、每周星期五向信息中心周海紅老師搜集
市場價格信息,并發(fā)到百姓一時間通聯(lián)群,做好電子檔保存和紙質(zhì)保存;第七、專家值班表的制作,月末上傳到12316的.座席安排板塊上,特殊時期制作應(yīng)急值班表;第八、整理日常接聽電話、來電資料、通知第二天值班專家。
非常感謝平臺領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強度,為了能更好的為平臺效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向平臺領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請,我希望月薪是1800元,希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!
當然加薪不是目的,只是希望讓我做得跟好!我一定會努力工作的。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請9
尊敬的XXX領(lǐng)導(dǎo):
我是XXX公司的一名普通員工,我在公司工作多年,一直認真負責(zé),完成了公司交付給我的任務(wù)。但是隨著生活成本的不斷上漲,我的工資已經(jīng)無法滿足家庭的.基本生活需求,我不得不考慮向公司申請工資調(diào)整。
在此,我想向公司提出以下調(diào)整要求:
1.希望公司能夠加大對員工工資的投入力度,提高工資水平。
2.希望公司能夠核實員工工資與同行業(yè)內(nèi)的平均工資水平,為員工提供合理的工資待遇。
3.希望公司能夠建立良好的績效考核機制,讓員工的工資與個人績效相匹配。
4.希望公司能夠給予員工更多的晉升機會,提高職業(yè)等級和工資水平。
我相信,公司會秉著為員工謀取最大利益的原則來處理我的工資調(diào)整申請,讓員工工資能夠適應(yīng)當今經(jīng)濟的發(fā)展變化,為公司的發(fā)展貢獻更多的力量。
最后,再次感謝公司對我的關(guān)心和支持,祝愿公司更加繁榮昌盛,員工生活更加幸福美滿!
此致
敬禮!
XXX
調(diào)整工資申請10
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,我有幸自領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)培養(yǎng)密不可分的。x年內(nèi)我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂意與公司的每一位同事共同工作,共同學(xué)習(xí),在此我深深的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個良好的平臺和領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培和幫助,謝謝你們! 我出生農(nóng)村家庭背景不好,父母年邁多病以種地為生,一大家子的重擔幾乎全落在我一人身上。平時我省吃簡用,與同事朋友不敢比吃喝,不敢比穿衣,因為我不能比?偢嬲]自己要好好工作,勤勤懇懇把公司事視為自己家的事,盡職盡責(zé)去做好。 可是生活在上海這樣高消費的一個大城市里,現(xiàn)實總能把理想打垮,現(xiàn)實生活中的問題卻一年比一年難以周全,每個月的房貸要x,跟別人一起合租每個月的房租水電就要x,面積只有x個平方,每天的吃飯,乘公交算下來又是一份不小的開支,如果遇上突如其來的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現(xiàn)在公司現(xiàn)在每個月發(fā)的.這些工資,除去房貸、房租、吃飯、公交費,遠不夠基本的生活開支,每個月我都要借錢維持。在上海我沒有親戚,也沒什么要好的朋友可以幫助。
鑒于以上我的個人情況,不得已寫出此申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予認真考慮,請領(lǐng)導(dǎo)放心,工作上我會盡心盡力,任勞任怨,爭取更大的突破,如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),以求更大的進步,為公司創(chuàng)造佳績!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請11
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你們好!
首先,我有幸進入XX與大家共事,非常感謝公司對我的支持與栽培。算算一晃來公司也有幾個月啦,公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事及文化更堅定了我選擇的XX正確決定,也讓我找到了工作目標和在本行業(yè)堅持下去的決心。
一直以來我都認為XX這樣一個成立時間不長,卻能穩(wěn)步前進的`公司一定是我能夠相信,能在這里闖出自己一片天的公司,幾個月來我在公司各同事和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下也學(xué)習(xí)了不少東西,也在一步一步朝著公司“五年名公司,十年名企業(yè)”的步伐努力的走下去。
幾個月來我摸著石頭過河,總算步步接近裝飾業(yè)的大門,感受也很多。
通過幾個月的努力也做出自己一點點成果,不敢說是有多少可觀的成績,但在工作過程上我提出兩點,希望公司能夠適當提升一點待遇以資鼓勵:
第一、裝修行業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)方式似乎沒有太大區(qū)別,但在簽單主動權(quán)上區(qū)別較大,因為除了公司背景和業(yè)務(wù)員本身素質(zhì)外,60%以上都把握在設(shè)計師身上,所以業(yè)務(wù)員前期在外面風(fēng)吹雨淋,洽談合作伙伴,甚至用財力、健康拼出來的業(yè)務(wù)信息給到設(shè)計師手中,一但未簽成,我們一樣也沒有業(yè)績可言。這一點說明了我們沒有不努力,也從不敢松懈。
第二、河源這個特殊的市場環(huán)境決定了我們前期競爭的不一定是名聲、不一定是質(zhì)量,但一定是熟人圈有多大。這樣在關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的組建和維護上必定要有一定的投資。有舍有得,有投資才有回報,我現(xiàn)在通過摸索通常兩條腿走路:1、走朋友老鄉(xiāng)圈2、走售樓部這條路。但凡是人情世故都或多或少要投資,尤其是后者與陌生人打交道,前期的付出是必不可少的,后期也須要適當維護的。
目前,我自己所有的工資包括家人的部分工資都成了我個人的業(yè)務(wù)經(jīng)費,雖說業(yè)務(wù)員的工資看業(yè)績,但是我個人認為我們認真做事,我們在努力,而且生意也有淡旺季之分。因此我向公司申請以增加底薪的形式當作對我工作的鼓勵和認可。
鑒于以上,希望公司領(lǐng)導(dǎo)認真考慮,如提升待遇我將更加全力以赴,不浪費公司的認可和鼓勵,如若不做考慮請領(lǐng)導(dǎo)做出指示,我將不會放棄努力,因為堅持,為了更超越!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年x月25日
調(diào)整工資申請12
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,我有幸自領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)培養(yǎng)密不可分的。XX年內(nèi)我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂意與公司的每一位同事共同工作,共同學(xué)習(xí),在此我深深的'感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個良好的平臺和領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培和幫助,謝謝你們!
我出生農(nóng)村家庭背景不好,父母年邁多病以種地為生,一大家子的重擔幾乎全落在我一人身上。平時我省吃簡用,與同事朋友不敢比吃喝,不敢比穿衣,因為我不能比?偢嬲]自己要好好工作,勤勤懇懇把公司事視為自己家的事,盡職盡責(zé)去做好。
可是生活在上海這樣高消費的一個大城市里,現(xiàn)實總能把理想打垮,現(xiàn)實生活中的問題卻一年比一年難以周全,每個月的房貸要xx,跟別人一起合租每個月的房租水電就要XX,面積只有xx個平方,每天的吃飯,乘公交算下來又是一份不小的開支,如果遇上突如其來的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現(xiàn)在公司現(xiàn)在每個月發(fā)的這些工資,除去房貸、房租、吃飯、公交費,遠不夠基本的生活開支,每個月我都要借錢維持。在上海我沒有親戚,也沒什么要好的朋友可以幫助。
鑒于以上我的個人情況,不得已寫出此申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予認真考慮,請領(lǐng)導(dǎo)放心,工作上我會盡心盡力,任勞任怨,爭取更大的突破,如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),以求更大的進步,為公司創(chuàng)造佳績!
此致
敬禮!
申請人:XXX
XXX年X月X日
調(diào)整工資申請13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對本人在公司工作中所給予的大力支持與幫助。
20xx年以來,我國居民消費指數(shù)(CPI)持續(xù)急劇上漲,尤其是20xx年以來上漲幅度及頻次屢創(chuàng)新高。由于公司所處的`地理位置及消費水平特殊,物價大大高出我省其他縣市(包括省會xx市),而且也遠遠低于本縣其他企業(yè),按現(xiàn)行的工資標準已遠遠無法滿足自身的生存及生活需要,原先的工資已無法繼續(xù)維持。另外,在物價上漲的同時考慮到未來預(yù)期的費用支出(包括婚姻、住房等),再者公司也無任何保險、住房公積金等相應(yīng)福利設(shè)施,給本人造成巨大的心理壓力,影響到不能正常、安心工作,無法確保為公司創(chuàng)造應(yīng)有的價值。
上述因素均是本人無力控制和無法承受的。鑒于此,本人據(jù)實向公司領(lǐng)導(dǎo)說明情況,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解和體諒本人的實際困難,將工資做相應(yīng)調(diào)整,萬分感謝!
致禮
公司員工:xxxxxx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請14
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
公司自成立以來,奮發(fā)拼搏,穩(wěn)健發(fā)展,至目前已經(jīng)逐漸成為以地產(chǎn)開發(fā)為主體的多元化企業(yè)。為秉承 “以人為本”的管理理念,充分調(diào)動廣大員工的工作積極性,為公司“做大做強”更好地做出貢獻,針對現(xiàn)有項目部老員工工資偏低的情況,特申請對項目部老員工做工資調(diào)整。
自20xx年7月份開始,xx項目施工面廣,任務(wù)重,長期以來安置和開發(fā)項目44萬平米僅配備3名土建工程師和1名安裝工程師,來負責(zé)項目基層管理工作,這些員工成績有目共睹。20xx年3月份以來,為了加強項目管理,夯實管理基礎(chǔ),公司為項目添加了新鮮血液,但問題隨之而來,新老員工工資標準不統(tǒng)一的`矛盾日漸明顯。
目前,社會物價持續(xù)上漲,已是不爭的事實,老員工工資起點低,已與社會物價水平相背離,導(dǎo)致員工的企業(yè)滿意度降低,在物價指數(shù)不斷上漲的情況下,調(diào)整老員工工資已是企業(yè)必然面臨的實際問題。
一個企業(yè)的發(fā)展,需要管理團隊的穩(wěn)定,老員工是企業(yè)的中流砥柱,是企業(yè)穩(wěn)定的基石,是企業(yè)長期健康穩(wěn)步發(fā)展的助力,老員工也更容易接受和消化公司的制度和決策,更能保持管理工作的連續(xù)性。老員工的流失是企業(yè)的損失,這種損失對企業(yè)的影響短期內(nèi)是不可見的。員工加薪可以提高員工對企業(yè)的滿意度,有利于管理團隊的穩(wěn)定,對企業(yè)的發(fā)展起到積極的作用。
綜上所述,為了保證管理團隊的穩(wěn)定性,減少優(yōu)秀員工的流失,老員工加薪已是不可回避的問題,特此申請,請公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準。
此致
敬禮!
申請部門:xx
項目部申請人:xx
20xx年xx月xx日
調(diào)整工資申請15
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
首先,我有幸自20xx年xx月份入進入xxx公司,非常感謝公司對我的支持與栽培。日月如梭轉(zhuǎn)眼已接近xx年,在此期間始終抱著“公司是我家”的信念以快樂飽滿的熱情投入到每一天的工作中去,在工作上我一直踏踏實實、兢兢業(yè)業(yè),爭取把每一件工作做到盡善盡美,努力在最少的時間內(nèi)做最多的事,與公司共同進步共同發(fā)展。在提高個人工作能力的同時,有幸為公司添磚加瓦,此實我的榮幸,這與各位領(lǐng)導(dǎo)的信任和培養(yǎng)培養(yǎng)密不可分的。xx年內(nèi)我喜歡我們公司的工作氛圍,更樂意與公司的每一位同事共同工作,共同學(xué)習(xí),在此我深深的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給這樣一個良好的'平臺和領(lǐng)導(dǎo)們對我的栽培和幫助,謝謝你們!
我出生農(nóng)村家庭背景不好,父母年邁多病以種地為生,一大家子的重擔幾乎全落在我一人身上。平時我省吃簡用,與同事朋友不敢比吃喝,不敢比穿衣,因為我不能比。總告誡自己要好好工作,勤勤懇懇把公司事視為自己家的事,盡職盡責(zé)去做好。
可是生活在上海這樣高消費的一個大城市里,現(xiàn)實總能把理想打垮,現(xiàn)實生活中的問題卻一年比一年難以周全,每個月的房貸要xx,跟別人一起合租每個月的房租水電就要xx,面積只有xx個平方,每天的吃飯,乘公交算下來又是一份不小的開支,如果遇上突如其來的生病吃藥就更是雪上加霜。按照現(xiàn)在公司現(xiàn)在每個月發(fā)的這些工資,除去房貸、房租、吃飯、公交費,遠不夠基本的生活開支,每個月我都要借錢維持。在上海我沒有親戚,也沒什么要好的朋友可以幫助。
鑒于以上我的個人情況,不得已寫出此申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予認真考慮,請領(lǐng)導(dǎo)放心,工作上我會盡心盡力,任勞任怨,爭取更大的突破,如果有做的不好的地方希望領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),以求更大的進步,為公司創(chuàng)造佳績!
申請人:
時間:
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