- 相關(guān)推薦
2016年工傷保險政策法規(guī)熱點解讀
為了讓大家更加明確的了解工傷保險，今天小編給大家分享一些相關(guān)的政策解讀內(nèi)容。
在什么情況下工傷職工停止享受工傷保險待遇?
答：《工傷保險條例》第四十二條規(guī)定，工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險待遇：
(一)喪失享受待遇的條件;
(二)拒不接受勞動能力鑒定的;
(三)拒絕治療的。
用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，工傷保險責任如何承擔?
答：《工傷保險條例》第四十三條規(guī)定，用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的，繼承單位應(yīng)當承擔原用人單位的工傷保險責任;原用人單位已經(jīng)參加工傷保險的，繼承單位應(yīng)當?shù)疆數(shù)亟?jīng)辦機構(gòu)辦理工傷保險變更登記。
用人單位實行承包經(jīng)營的，工傷保險責任由職工勞動關(guān)系所在單位承擔。
職工在借調(diào)期間發(fā)生工傷，由誰承擔工傷保險責任?
答：《工傷保險條例》第四十三條規(guī)定，職工被借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，由原用人單位承擔工傷保險責任，但原用人單位與借調(diào)單位可以約定補償辦法。
企業(yè)破產(chǎn)時工傷保險待遇如何支付?
答：《工傷保險條例》第四十三條規(guī)定，企業(yè)破產(chǎn)的，在破產(chǎn)清算時依法撥付應(yīng)由單位支付的工傷保險待遇費用。
職工再次發(fā)生工傷時如何享受工傷保險待遇?
答：《工傷保險條例》第四十五條規(guī)定，職工再次發(fā)生工傷，根據(jù)規(guī)定應(yīng)當享受傷殘津貼的，按照新認定的傷殘等級享受傷殘津貼待遇。
職工被派遣出境工作時工傷保險關(guān)系如何辦理?
答：《工傷保險條例》第四十四條規(guī)定，職工被派遣出境工作，依據(jù)前往國家或地區(qū)的法律應(yīng)當參加當?shù)毓ｋU的，參加當?shù)毓ｋU，其國內(nèi)工傷保險關(guān)系中止;不能參加當?shù)毓ｋU的，其國內(nèi)工傷關(guān)系不中止。
對工傷保險的違法行為應(yīng)向誰舉報?
答：《工傷保險條例》第五十二條規(guī)定，任何組織和個人對有關(guān)工傷保險的違法行為，有權(quán)舉報。社會保險行政部門對舉報應(yīng)當及時調(diào)查，按照規(guī)定處理，并為舉報人保密。
職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議應(yīng)如何處理?
答：《工傷保險條例》第五十四條規(guī)定，職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理。
工傷職工或者其近親屬在何種情形下可以申請行政復(fù)議?
答：申請工傷認定的職工或者其近親屬對工傷認定申請不予受理的決定不服的;申請工傷認定的職工或者其近親屬對工傷認定結(jié)論不服的;工傷職工或者其近親屬對經(jīng)辦機構(gòu)核定的工傷保險待遇有異議的，可以依法申請行政復(fù)議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。
工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇應(yīng)如何處罰?
答：工傷職工或者其近親屬騙取工傷保險待遇，由社會保險行政部門責令退還，處騙取金額2倍以上5倍以下的罰款;情節(jié)嚴重，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
用人單位未按規(guī)定參加工傷保險，職工發(fā)生工傷應(yīng)如何支付費用?
答：應(yīng)當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
【工傷保險政策法規(guī)熱點解讀】相關(guān)文章：
關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策法規(guī)解讀09-25
2016殯葬管理條例最新解讀「熱點」08-09
陜西省旅游條例熱點解讀201608-09
河南工傷保險條例實施細則全文解讀08-06
《北京市控制吸煙條例》最新解讀「熱點」08-09
2017上海工傷保險條例實施細則全文解讀08-06
中國(福建)自由貿(mào)易試驗區(qū)條例最新解讀「熱點」08-09
工傷保險細則01-26
教育政策法規(guī)知識09-26