- 相關(guān)推薦
失業(yè)保險領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
失業(yè)保險領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)
根據(jù)《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，失業(yè)保險金的標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)當(dāng)按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)的水平，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定。
根據(jù)《企業(yè)最低工資規(guī)定》的規(guī)定，最低工資是指勞動者在 法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動的前提下，其所在企業(yè)應(yīng)支付的最低勞動報酬。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。目前，全國已有30個省、直轄市和自治區(qū)制定了最低工資標(biāo)準(zhǔn)，并建立了相應(yīng)的調(diào)整機(jī)制。直轄市一般統(tǒng)一為一個標(biāo)準(zhǔn)。省、自治區(qū)根據(jù)各地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平確定幾個標(biāo)準(zhǔn)，各地區(qū)采用不同的標(biāo)準(zhǔn)�！稐l例》所說的當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)指的是統(tǒng)籌地區(qū)的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于在全國建立城市居民最低生活保障制度的通知》(國發(fā)[1997]29號)的要求，各地區(qū)已逐步建立了城市居民最低生活保障制度。這一制度是對城鎮(zhèn)居民社會救濟(jì)制度的`重大發(fā)展。城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)由各地人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)鼗旧畋匦杵焚M(fèi)用和財政承受能力自行確定。并且隨著生活必需品價格的變化和人民生活水平的提高適時調(diào)整。截止到1999年9月底，全國已有668個城市，1638個縣政府所在鎮(zhèn)建立了最低生活保障制度，確定了最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)。
拓展閱讀：
失業(yè)保險金領(lǐng)取條件有哪些?
失業(yè)保險金領(lǐng)取條件如下：《失業(yè)保險條例》規(guī)定：具備下列條件的人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金：1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)已滿1年的，2、非因本人意愿中斷就業(yè)的，3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。
失業(yè)保險能領(lǐng)取多少?
失業(yè)保險金的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)是各地政府按照低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)、高于當(dāng)?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋Ｕ蠘?biāo)準(zhǔn)的水平，由當(dāng)?shù)厥 ⒆灾螀^(qū)、直轄市人民政府來確定。一般而言，失業(yè)保險金期限第1至第12個月的，每人每月都依照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的60%來領(lǐng)取失業(yè)保險金。
例如：廣東失業(yè)保險金的領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)，是按照統(tǒng)籌地區(qū)失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)所在地月最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%確定：“從2015年7月1日前，我省三類行政區(qū)域的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)分別調(diào)整為1600元、1450元和1300元。據(jù)此，失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)調(diào)整為1280元/月、1160元/月、1040元/月。
失業(yè)金領(lǐng)取期限如何確定?
根據(jù)我國失業(yè)保險條例規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期限主要依據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳納失業(yè)保險年限來確定，累計繳費(fèi)時間滿1年不足5年領(lǐng)取期限最長12個月，累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年領(lǐng)取期限最長18個月，累計繳費(fèi)時間10年以上領(lǐng)取期限最長24個月。但具體領(lǐng)取期限根據(jù)本地失業(yè)保險政策規(guī)定執(zhí)行。
失業(yè)保險金領(lǐng)取期限
按照《失業(yè)保險條例》(以下簡稱《條例》)規(guī)定，失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限,根據(jù)失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和其本人累計繳費(fèi)時間長短的不同,劃分為三個檔次：
1.累計繳費(fèi)時間滿1年不足5年的，最長能夠領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金;
2.累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年的，最長能夠領(lǐng)取18個月的失業(yè)保險金;
3.累計繳費(fèi)時間10年以上的，最長能夠領(lǐng)取24個月的失業(yè)保險金。
《條例》中關(guān)于繳費(fèi)時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限為12個月的規(guī)定，不能理解為繳費(fèi)時間達(dá)到上述要求的失業(yè)人員都能領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金。在具體操作中，各地可以在同一檔次內(nèi)，根據(jù)失業(yè)人員繳費(fèi)時間的長短，相應(yīng)拉開其領(lǐng)取失業(yè)保險金期限的差距。例如，失業(yè)人員失業(yè)前，累計繳費(fèi)時間滿1年不足2年的，可以領(lǐng)取6個月的失業(yè)保險金;累計繳費(fèi)時間每增加1年，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限增加2個月;但最長不得超過12個月。至于具體檔次如何劃分，由各地根據(jù)實(shí)際情況確定。對享受期限18個月和24個月的規(guī)定，也可以照此劃分具體檔次。
由于我國地域遼闊，各地的情況不盡相同，社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平存在一定差異，在這種情況下，如果在《條例》中把享受失業(yè)保險金的期限和繳費(fèi)年限劃分得太細(xì)，在具體執(zhí)行中很難操作。正是基于這一考慮，《條例》沒有將享受待遇的期限與繳費(fèi)年限劃分得很細(xì)，而只是確定一個大的原則。
《條例》將1993年《國有企業(yè)職工待業(yè)保險規(guī)定》的按失業(yè)人員失業(yè)前連續(xù)工作時間計算享受失業(yè)保險待遇期限的規(guī)定，改為按失業(yè)人員失業(yè)前的累計繳費(fèi)時間計算享受期限。主要有兩點(diǎn)考慮：一是將履行繳費(fèi)義務(wù)與享受失業(yè)保險待遇權(quán)利緊密結(jié)合。繳費(fèi)時間越長，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限越長。不按規(guī)定繳費(fèi)的，應(yīng)在計算其領(lǐng)取期限時作相應(yīng)扣除，這是強(qiáng)化職工繳費(fèi)意識的重要手段;二是允許繳費(fèi)時間累計相加作為確定享受期限的標(biāo)準(zhǔn)，有利于保護(hù)失業(yè)人員的合法權(quán)益。特別是對那些失業(yè)前多次轉(zhuǎn)換工作單位，且參加了失業(yè)保險的人員來說，更加體現(xiàn)了這一精神。從這點(diǎn)來講，也有利于促進(jìn)勞動力合理流動，促進(jìn)城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位及其職工參加失業(yè)保險。
【失業(yè)保險領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)】相關(guān)文章：
泰安失業(yè)保險領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)10-13
失業(yè)保險領(lǐng)取資格以及標(biāo)準(zhǔn)12-06
失業(yè)保險金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)09-15
北京失業(yè)保險金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)09-09
福建省失業(yè)保險領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)06-12
北京失業(yè)保險金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)及領(lǐng)取方法10-14
關(guān)于長沙失業(yè)保險領(lǐng)取條件及失業(yè)金標(biāo)準(zhǔn)09-01
失業(yè)保險金領(lǐng)取條件和標(biāo)準(zhǔn)10-31