產線實習心得

時間：2024-06-24 16:01:53 實習心得我要投稿

產線實習心得

　　在平日里，心中難免會有一些新的想法，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，這樣可以幫助我們分析出現問題的原因，從而找出解決問題的辦法。怎樣寫好心得體會呢？下面是小編精心整理的產線實習心得，希望對大家有所幫助。

產線實習心得

　　產線實習心得篇1

　　暑期夏日的炎熱，并不能組礙我們參加合作教育并進行社會實踐的熱情。

　　這是我第一次進行產學合作，在這次的實踐中讓我學到了更多相關的知識與技能，它突破了傳統(tǒng)教學的模式，是一種企業(yè)真正參與的高等院校教育模式。讓我在學習過程中真正體會到了在實踐中學、在實踐中做。把書本上的知識與社會實踐有機結合，認識到了理論與現實的差距性，使我獲益匪淺。雖然在學習中也學習了許多經驗，但是真的要到實習單位的時候，我的心里仍有許多的焦慮與不安。到了一個陌生的環(huán)境，與許多不同類型的人相處，從事自己從未做過的工作，不知自己是否可以勝任。

　　這次產學合作我到的是一家建筑公司（上海同程建設科技工程有限公司），雖然和和我們的自動化專業(yè)沒有直接的聯系。但是，這第一學期的產學合作主要就是鍛煉我們的合作能力和實實在在的工作體驗，所以還是可以達到一定目的的，另外，面對現在的大學生就業(yè)困難的問題，將來不一定就能找到自己所學專業(yè)的工作，所以他或許也能為我?guī)砭蜆I(yè)的另一條渠道。

　　貼身建筑行業(yè)，你才能真正了解到建筑學的空間究竟多大。而有我所在的僅僅只是一個小小的部門——加固部�；蛟S加固部的空間和建筑的空間比起來是多么的渺小，但加固部就包括了：靜態(tài)拆除、植鋼筋植螺栓、碳纖維加固、粘貼鋼板、濕包鋼、型鋼加大截面法、鋼混加大截面法、綜合鋼結構加固、建筑物糾偏加固、混凝土抗炭化抗老化及裂縫灌漿等工作。具體來說，在這個學期的產學合作中我真正參加了的僅僅是碳纖維加固、粘貼鋼板、濕包鋼和型鋼加大截面這幾項。這些從表面上看起來似乎很簡單。但是，這些技術卻都是從日本剛引進的先進技術。

　　由于剛進入公司，我對許多新名詞都不太了解，對一些日常瑣碎事物也不知該如何上手，所以，在產學合作第一天的時候，老板讓一個有經驗的工作人員帶我到工地觀看工作現場，并對應這個建筑工地的構造教我應該怎樣去看圖紙，讓我了解各個字母在建筑學上所代表的特殊含義（例如：s表示鋼板，c表示碳布，@表示中到中的距離等。具體表示如2C300—180@280/）。然后，他還給了我很多關于建筑學的書，讓我以后多看看。讓我多了解一點，或許以后真的能用上�？磮D紙這是建筑上最基本的，也是最重要的問題。第一天在這不知不覺中就過去了，雖然，建筑工地上到處都是灰塵，但我想，能夠吃苦耐勞，是我們踏入事業(yè)要邁出的第一個關口。

　　在接下來的幾天里，為了進一步的熟悉圖紙，老板安排我的工作就是讓我放線，具體操作就是根據圖紙的說明，經過一定的計算之后得出圖標所指的的具體位置并把它畫出來。開始的時候都總是讓我先找出來，然后經過有關工作人員的驗證之后才進行施工，由于在工作的時候我加倍的細心，每次都經過多次檢驗后才進行。所以，結果幾乎都沒有出錯，也很快就贏得了老板的信任，也因此再后來工作中贏得了自主權。

　　后來我又參加了貼布和粘貼鋼板，雖然都僅僅是弄一天體驗一下，但再加上平時的觀看和負責人的指導，對此也已經很熟悉了。由于我們在精工實習的時候學習了電焊和有關電的其他東西，我想這或許和我們的專業(yè)跟接近一點，所以我就特別向負責人提出親自去體驗一下，大概是自己沒學好的原因吧，這天卻過的不盡人意，但一天也很快就過去了。

　　由于我的性格內向，溝通能力并不好，在工作的過程中，我已意識到溝通的重要性，或許負責人也看出了我的問題之所在，于是就特意讓我去負責管理材料和施工過程中的安全問題，這樣既義，也給可以鍛煉溝通能力，同時也能提高管理方面的能力。也就因為這幾天，才使我真正了解到實習的意義也使我的實習生活得到了充實。雖然在學習的時候，自己也知道自己的溝通能力很差，但從來沒有像在工作中這樣意識到他的嚴重性。

　　在工作期間，我嚴格要求自己遵守工作紀律，不遲到、不早退，認真完成負責人所布置的工作，同時也到前輩的好評向他人虛心求教，遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng)。即使這樣，出錯也在所難免，在短暫的實習過程中，我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的匱乏性。這才真正領悟到“學無止境”的真正意義。還有許多東西等著我去學，去經歷。不過有一點是明確的，就是學習和實踐中間隔著那么一道柔韌的障礙，只有在以后的學習中不斷努力，不斷改進，才能在人才濟濟的當今社會有一席立錐之地。這些都是在校園學習中體會到的。

　　社會實踐是思想品德形成和發(fā)展的基礎，也是對學生進行思想品德教育的必要途徑。在實踐時沒有教師的指導和督促，一切都是要靠自己的`摸索和思考。我在工作中不斷嘗試、實踐、總結、反思，再實踐—再反思，如此循環(huán)，我所學到的知識才得到了加強和鞏固。并樹立起“獨立自主”的觀念，把昔日對老師的依賴轉變?yōu)槲抑鲃犹剿鞯男袨�。這是學校給予我們的機會，我們要把握好，努力完善自己，加強自己的個人能力，減少對學校，對老師的過分依賴，靠自己的努力走向成功。產學合作有利于我們了解社會、適應社會、服務社會；有利于理論聯系實際，鍛煉我們的組織管理能力、社會交往能力、增強責任心和使命感，培養(yǎng)求真的科學精神，提高綜合素質；產學合作涉及的知識相當廣泛，無疑能充分調動我們學習的興趣和運用知識的內在動力，從而達到提高學生分析和解決實際問題的能力；產學合作使我們接觸的對象更豐富，不再是老師、同學和家長這幾個固定人群。我們在社會群體中所應有的情感態(tài)度得到了端正，促進了我們的心理調節(jié)系統(tǒng)的能力，提高了我們的心理素質；產學合作為我們提供了更多的動手機會，我從中領悟到在工作中所應付出的努力和所應具有的責任心，這有利于提高我的思想和道德水平。經過這次產學合作后我也提高了我學習能力，做什么事都要主動，要盡力靠自己。要先自己試著處理，等到實在不能解決時再尋求幫助，這是鍛煉我們個人處事能力的很好的方法。

　　這次擁有了這樣難得的實踐經驗，真的讓我受益良多，充分的體會到團隊協(xié)作的必要性，磨練了自身的意志，得到了真正的鍛煉。了解要活學活用，充分的將理論與實踐相結合，按部就班和循規(guī)蹈矩是阻礙我們創(chuàng)造力的枷鎖。作為新一代的大學生，我們要成為技術領域的高級技術應用型人才，充分利用企業(yè)設備資源和管理經驗。產學合作教育為我們提供了這樣一個平臺，幫助我們進行有效的畢業(yè)前的設計與操練，充分的崗前訓練，讓理論知識環(huán)節(jié)在企業(yè)實體中去進行，既鍛煉和提高了大學生的實戰(zhàn)水平，又進行了實際的上崗訓練，具有很強的現實意義。我們學校始終堅持“一年三學期、工學交替”的合作教育模式，形成了“產教結合、產教并舉、以教促產、以產養(yǎng)教”的良性循環(huán)，有利于學生的整體專業(yè)素質提高，使我們在項目學習操作實踐中與企業(yè)結合，接受企業(yè)文化、企業(yè)精神的熏陶，從而培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻、團隊協(xié)作的精神，以及質量意識，效益意識和競爭意識。這樣，既有利于社會的需要，確定學生的培養(yǎng)方向，又有利于把各專業(yè)的優(yōu)勢推向社會，從而形成了學校與社會的互動互利的培養(yǎng)模式，為社會提供了各個類型的人才，從而實現了社會效益和經濟效益共贏的目標。

　　正所謂“千里之行，始于足下”，這一個半月充實的實踐，將會成為我將來踏入社會的一座橋梁。

　　產線實習心得篇2

　　7月5日加入永祥，讓我實現了從一名學生到一名企業(yè)員工的轉變。

　　半個月前我還是一名無憂無慮的學生，而且大四下學期除了畢業(yè)設計已經沒有了其他課程，在大學這種高度自由的氛圍中，每天毫無規(guī)律的生活著，特別是到了6月以后，畢業(yè)設計在老師辛勤的指導下已完美收官，而無所事事的我，每天睡覺睡到自然醒，游戲玩到手抽筋，每天做著些毫無意義的事，現在回想起來我都不知道那半個月是怎么過來的，渾渾噩噩的讓我有時候靜下來都有點不知所措，好在這種頹廢的生活并沒有持續(xù)多久。

　　7月5日加入了永祥多晶硅的大家庭，讓我結束了以往頹廢的生活，使我的人生再次出現了轉折，不只有行為上的，更有思想、心態(tài)上的轉變。

　　初入永祥，那是非常的不適應，因為這里有著極其嚴格的規(guī)則、紀律：早上7點就得起床（在學校里完全不敢想象）；上下班、甚至中午吃飯都得去打卡；進入生產區(qū)間全身上下都需要穿戴好勞保服裝，更有甚者走路都被規(guī)則限制著。完全沒有大學里那么輕松自在的氣氛，每個人都嚴格的執(zhí)行著這些規(guī)則，不敢有半點逾越。我抱著“既來之，則安之”的心態(tài)，機械的服從著這些紀律，但從來沒有思考過公司為社么會制定這些規(guī)則來約束我們的行為。

　　轉變開始是在通過一周的安全培訓后，讓我對生產中的安全知識、安全事故有了深刻的認知，讓我認識到安全性、可靠性是多晶硅行業(yè)的生命線，生產必須安全，安全促進生產。我慢慢開始思考：我們的行為準則，公司那繁瑣的規(guī)章制度都是為了什么——安全；我們每個員工的安全，這些規(guī)章制度為我們提供一個安全的工作環(huán)境，讓我們能安心，認真的'去工作�，F在的我已經不再一味機械的服從規(guī)則，而是去學習它，理解它，讓這些安全規(guī)則成為我的意識，不用刻意去做，而是在日常每個不經意的行為動作中表現出來。

　　通威和多晶硅企業(yè)文化、發(fā)展歷程讓我了解到了公司深厚的底蘊。良好的工作環(huán)境，優(yōu)越的職業(yè)發(fā)展道路，人性化、剛性化相互結合的管理制度和嚴謹的獎懲規(guī)則讓我有了在此長期工作、發(fā)展的期待。

　　因此，現在的我考慮的已經不僅僅是如何遵守公司的各個規(guī)定，而是如何成為一名合格，甚至優(yōu)秀的企業(yè)員工了。

　　公司優(yōu)秀員工與我們的分享、交流，使我感悟良多，讓我感覺找到了成為優(yōu)秀員工的捷徑——用心工作，用智慧工作，用只爭朝夕的精神工作；這不只是句口號，更是一名優(yōu)秀員工的真是寫照。無論在哪個崗位，我們都應該做好本職工作，做到我的崗位我負責，我的工作請放心，這其中不僅要學習相關的知識和技能，更要學習優(yōu)秀的工作方法，每天做總結，計較得失。

　　7月18號星期一，正式完成入職考核進入生產崗位學習，此時的我已經不再像剛進公司時那么浮躁，沉下心態(tài)，跟著師傅，以及崗位上的各個前輩學習，從零開始，一直以優(yōu)秀員工的行為準則來要求自己。讓我在這一個周的學習中受益良多，了解了空分、三廢處理的基本流程，原理，以及一些儀器設備。雖然辛苦，但是非常充實。

　　借用一句話來勉勵年輕的自己：別在能吃苦的年紀選擇安逸。

　　產線實習心得篇3

　　今年5月，我參加了本專業(yè)的崗位實習。企業(yè)學習階段是實現“汽車運用工程專業(yè)卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”的重要環(huán)節(jié)，實習是讓我們通過在本專業(yè)對口企業(yè)真實環(huán)境的學習和訓練，初步達到“本科工程型人才”應具備的良好職業(yè)素質，良好的質量、安全、服務及環(huán)保意識，較強的組織管理、交流協(xié)調和團隊合作能力，初步具備解決工程實際問題、技術改造和創(chuàng)新及處置突發(fā)事件的能力。

　　本次實習的單位是上海貝塔斯曼商務服務有限公司，職位是保時捷項目助理，從開始制作簡歷，到實習圓滿結束，過程曲折但卻充滿收獲。

　　從進去公司的第一天，面對所有英文的材料和文件檔案，我當時心中感受可說是五味雜陳，一方面對這份充滿挑戰(zhàn)性的工作躍躍欲試，一方面對我自己的英語水平沒有足夠的信心，但我還是接受了這份工作，現在回首，當時的決定是正確的，人需要不斷挑戰(zhàn)自己，給自己壓力。

　　在剛開始實習的時候，從大學的生活環(huán)境里突然進入陌生的環(huán)境難免會有些緊張，表現的比較拘謹，不知道要怎么做好。是同事們友善的微笑緩解我的尷尬。大家都很有禮貌，不管什么工作完成后都會說聲謝謝，還會主動跟你拉家常。對于我這個很少跟陌生人打交道的學生來說，上了一堂禮儀課的同時也讓我能很快融入到這個集體中。

　　實習生的工作內容相對于正式員工來說可能并難度不大，但任務比較多。指導我的主管教我，做事情要分主次、有條理。說著容易，做著難。每天要打印信紙、做Response回郵信件整理、清洗與整理數據項目溝通協(xié)調、方案的落實等，手頭會有多件事情需要完成。當然這時候就要將重要的事情放在首位，把所有事情的`主次順序排好。這樣就不會亂�！胺种鞔危袟l理”是做好事情的關鍵，這次崗位實習讓我更加深了對這句話的理解。崗位實習是我步入社會正式工作前的第一課，教會我怎么待人接物，如何處理各種事情。要抱著謙虛謹慎的態(tài)度，無論大小都要認認真真地完成每一項工作，并且注意其中的細節(jié)，切忌“撿了芝麻，掉了西瓜”。工作的一部分是打印經銷商信紙，經銷商信紙分類多，而且不同內容都對應不同的模板，做起來是非�？菰镄量嗟�，這種工作更容易因為你的機械勞動而出錯，出錯的后果是不堪設想的，會影響到公司聲譽。這讓我在工作中時刻

　　提醒自己要認真仔細，我也在逐步養(yǎng)成認真負責的工作態(tài)度。

　　進入社會工作還需要積極進取的工作態(tài)度。像我這樣沒有工作經驗的新人，更需要通過多做事情來積累經驗。尤其是實習生，各方面都要涉獵，并不像正式員工有特定的范圍，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做，所以平時就更需要主動爭取多做事，這樣才能多積累多提高。這是前輩實習生對我的教導，這讓我銘記與心。

　　作為項目助理，主要是協(xié)助部門的人完成一些工作，其中涉及到團隊合作的內容就非常多，你要向不同組員問不同的信息，知道他們分配工作的具體要求，這就要求你能跟他們很好的溝通，你需要虛心表明自己不明白的地方，也要盡量讓他們明白你工作的進展。就比如做Response登記，我需要向本組負責這項目的同事告訴本周要登記的內容，再制作表格，然后向信息部的同事幫我拉數據，完成后要給另外一個實習生做double check，最后再交給本組的同事。這讓我更變得跟擅長與工作上的伙伴相處，提高了自己團隊合作的水平。過程中，也肯定會講到分工合作，有時候主管給的工作比較多，就要和其它實習生分配好任務才能順利完成。分工不是簡單的平均分配，而要結合每個同事的實際工作能力，合理的分配工作，盡量發(fā)揮每個員工的最大潛力，這在我工作的后期深有體會，因為在工作后期我要負責教其它新來的實習生完成手頭工作，在完成工作的同時讓他們盡量接觸到一些工作中不常發(fā)生的案例有助于他們快速的熟悉工作。真正做到互相幫助，互相學習。

　　十周的實習，說長不長，說短也不短，非常感謝team里的每個人對我的照顧，特別是主管，在我出錯時能細心指導我。我明顯感覺到了自己的提高，無論是理論知識還是實際工作能力，無論是工作能力還是為人處世方面的能力，實踐出真知，很多東西只有做了才能學到其中的道理，這也是我在以后的工作生活會謹記的一個教誨。

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