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鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告

時(shí)間:2024-06-14 08:24:17 述職報(bào)告 我要投稿
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告

  在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,報(bào)告使用的次數(shù)愈發(fā)增長(zhǎng),不同種類的報(bào)告具有不同的用途。一聽到寫報(bào)告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?以下是小編為大家收集的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!我是某鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,在過去的一年里,我有幸擔(dān)任區(qū)域發(fā)展規(guī)劃的負(fù)責(zé)人,并在此向大家述職述廉。我深知作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,廉潔自律、誠實(shí)守信、勤政務(wù)實(shí)是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),也是對(duì)組織和社會(huì)的莊嚴(yán)承諾。在過去的一年里,我牢記使命,恪盡職守,全力以赴地推動(dòng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展和改革,同時(shí)也在廉潔自律上保持高度警醒,現(xiàn)就本人工作情況作如下述職述廉報(bào)告。

  一、工作回顧

  過去一年,鄉(xiāng)鎮(zhèn)面對(duì)諸多挑戰(zhàn)和機(jī)遇,我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)緊密圍繞黨中央、省市委的決策部署,深入貫徹“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局,不斷加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,扎實(shí)推進(jìn)民生改善。在區(qū)域發(fā)展規(guī)劃中,我們注重因地制宜,科學(xué)謀劃,引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),推動(dòng)數(shù)字化、智能化發(fā)展。同時(shí),注重改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件,優(yōu)化農(nóng)村環(huán)境,提升農(nóng)民收入水平,助力鄉(xiāng)村振興。

  二、突出成績(jī)

  在過去的工作中,我所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)取得了許多成績(jī)。首先,我們成功完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的規(guī)劃和實(shí)施,包括道路、橋梁、水利等項(xiàng)目,有效改善了基礎(chǔ)設(shè)施短板。其次,我們積極引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),開發(fā)了一批新型農(nóng)村合作社,推動(dòng)了鄉(xiāng)村旅游項(xiàng)目,促進(jìn)了鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化和農(nóng)民增收。同時(shí),我們還在環(huán)境治理、農(nóng)田水利、棚戶區(qū)改造等方面取得了顯著成效。

  三、存在問題

  在工作中,我們也面臨著一些問題。首先,基層治理和社區(qū)管理仍然存在一定的薄弱環(huán)節(jié),需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。其次,一些公共服務(wù)設(shè)施和農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍然滯后,需要更多的投入和改善。同時(shí),一些農(nóng)村土地利用和環(huán)境問題也亟待解決。在今后的工作中,我們將進(jìn)一步加強(qiáng)基層治理和社區(qū)建設(shè),加大對(duì)基礎(chǔ)設(shè)施的投入,推進(jìn)農(nóng)村土地整治和生態(tài)環(huán)境保護(hù)等方面的工作。

  四、廉潔自律

  作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部,我時(shí)刻謹(jǐn)記“廉潔自律、服務(wù)群眾”的根本宗旨。在工作中,我堅(jiān)決抵制各種形式的'腐敗和特權(quán)思想,堅(jiān)決抵制各種違紀(jì)違法行為,自覺接受組織和群眾監(jiān)督。我始終堅(jiān)持勤政務(wù)實(shí),甘于奉獻(xiàn),秉公執(zhí)法,任人唯賢,絕不以權(quán)謀私,絕不收受禮金,維護(hù)了良好的干部作風(fēng),贏得了廣大群眾的信任和支持。

  五、未來規(guī)劃

  展望未來,我將繼續(xù)圍繞黨中央、省市委的決策部署,堅(jiān)決貫徹落實(shí)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,加快推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)業(yè)革命和鄉(xiāng)村治理現(xiàn)代化,不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展質(zhì)量和效益。同時(shí),我將繼續(xù)強(qiáng)化自身的廉潔自律意識(shí),做一個(gè)廉潔從政的表率,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展和群眾幸福不懈努力!

  以上就是我的個(gè)人述職述廉報(bào)告,謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我工作的關(guān)心和支持!讓我們攜起手來,共同為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的繁榮富強(qiáng)而努力奮斗!

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告 篇2

  個(gè)人履職情況:

  一是創(chuàng)新性開展黨建工作不夠。按常規(guī)部署安排工作多,結(jié)合基層實(shí)際主動(dòng)創(chuàng)新較少,一些工作只注重完成任務(wù),特色不鮮明; 二是融合抓黨建措施辦法還不夠多。沒有徹底擺脫就黨建抓黨建的慣性思維,黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)融合發(fā)展不夠緊密;

  三是黨員干部監(jiān)管還不夠嚴(yán)。對(duì)黨員干部的經(jīng)常性教育、監(jiān)督、管理還不到位,注重平時(shí)要求,層層傳導(dǎo)壓力、從嚴(yán)監(jiān)管黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部還需加強(qiáng);

  四是基層黨建工作抓得還不夠?qū)。平時(shí)思考縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展多,深入基層專題督查調(diào)研基層黨建工作較少,對(duì)解決一些突出問題持續(xù)用力不夠。

  黨建工作現(xiàn)狀:

  一是農(nóng)村黨建基礎(chǔ)相對(duì)薄弱。村干部隊(duì)伍年齡老化,50歲以上村支書占43%;一些村債務(wù)負(fù)擔(dān)沉重,無錢辦事的問題仍然比較突出,“空殼村”現(xiàn)象依然存在。

  二是基層黨員干部教育管理有待加強(qiáng)。教育培訓(xùn)的形式、內(nèi)容和手段與黨員干部履職需求對(duì)接不夠;流動(dòng)黨員教育管理存在“盲點(diǎn)”; 一些鄉(xiāng)村干部工作方法簡(jiǎn)單、作風(fēng)不民主、辦事不公的問題依然存在。

  三是農(nóng)村黨員隊(duì)伍作用發(fā)揮不充分。近60%的農(nóng)村黨員年齡在60歲以上,整體素質(zhì)較低;70%以上的農(nóng)村年輕黨員外出務(wù)工或經(jīng)商,很少參與黨內(nèi)事務(wù)和村級(jí)事務(wù),先鋒模范作用沒有充分發(fā)揮出來。

  存在這些問題的原因主要是:思想認(rèn)識(shí)還不到位。從內(nèi)心深處沒有完全把抓基層黨建作為主責(zé)主業(yè)、作為硬指標(biāo)硬任務(wù)來對(duì)待,從而投入的時(shí)間和精力相對(duì)不足。制度執(zhí)行還不到位。雖然結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),健全完善了一些黨建工作制度,但在具體執(zhí)行上不夠嚴(yán)格,親自過問、親自督促落實(shí)較少,一些制度落實(shí)沒有達(dá)到應(yīng)有的`效果。工作保障還不到位。盡管近年來多方籌資加大了村級(jí)辦公經(jīng)費(fèi)保障力度,但面對(duì)縣級(jí)自有財(cái)力不足,村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后的問題,主動(dòng)破解的辦法不多,一些村級(jí)辦公經(jīng)費(fèi)和黨組織工作經(jīng)費(fèi)沒有得到有效保障。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告 篇3

  一是堅(jiān)持理思路、建機(jī)制,在統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)抓管中落實(shí)黨建責(zé)任。

  牢固樹立“大黨建”理念,緊扣縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局謀劃黨建思路,創(chuàng)設(shè)實(shí)踐載體;全面推行黨建目標(biāo)管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會(huì)年會(huì)制以及抓點(diǎn)示范、定期督查、述職評(píng)議等黨建工作推進(jìn)機(jī)制;先后16次召開縣委常委會(huì)、全委會(huì),對(duì)基層組織建設(shè)年等重點(diǎn)工作進(jìn)行部署;經(jīng)常對(duì)黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建、先鋒引領(lǐng)行動(dòng)開展等情況進(jìn)行督查調(diào)研,及時(shí)研究解決班子配備、經(jīng)費(fèi)保障、報(bào)酬落實(shí)等方面的困難和問題,黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)同向、工作同力、落實(shí)同步。

  二是堅(jiān)持抓班子、帶隊(duì)伍,在強(qiáng)化核心、凝神聚氣中增強(qiáng)黨建合力。

  扎實(shí)開展“六好領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建工作,先后10多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組和縣直部門,與班子成員談心談話,了解班子運(yùn)行和班子成員履職情況,針對(duì)具體問題提出改進(jìn)措施;指導(dǎo)基層黨組織嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、民主評(píng)議等制度,組織培訓(xùn)村組干部323名;推行發(fā)展黨員“五把關(guān)、四票決、三公示”制度,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的`先進(jìn)性和純潔性。

  三是堅(jiān)持強(qiáng)組織、嚴(yán)紀(jì)律,在改進(jìn)作風(fēng)、為民富民中彰顯黨建實(shí)效。

  著眼于發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,開展“雙評(píng)雙樹”活動(dòng),對(duì)全縣458個(gè)基層黨組織,10421名黨員進(jìn)行分類排隊(duì)、分類管理;全面推行“1+2”黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,對(duì)13個(gè)軟弱渙散黨組織,全方位幫助指導(dǎo),全面完成了整頓提升任務(wù)。

  著眼于強(qiáng)化基層黨組織服務(wù)群眾能力,先后選派56名優(yōu)秀年輕黨員干部和10名大學(xué)生村官到貧困村、后進(jìn)村擔(dān)任第一書記;抽調(diào)95名年輕干部組建19個(gè)駐村幫扶隊(duì),組織1068名機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)開展志愿服務(wù),在村和社區(qū)推行“四種服務(wù)模式”,涌現(xiàn)出為民富民業(yè)績(jī)突出的“隴原先鋒號(hào)”“隴原先鋒崗”各10個(gè)。

  著眼于強(qiáng)化基層黨建工作保障,多方整合資金1800多萬元,新建標(biāo)準(zhǔn)化村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所4處、村(社區(qū))綜合服務(wù)中心52個(gè),村級(jí)辦公經(jīng)費(fèi)和村干部報(bào)酬分別提高到1.5萬元、1.2萬元。著眼于強(qiáng)化黨員干部作風(fēng),帶頭從嚴(yán)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”和“八項(xiàng)規(guī)定”,有針對(duì)性地開展農(nóng)村基層干部“七類問題”和縣直部門“五類問題”預(yù)防查處,處理相關(guān)責(zé)任人34人。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人述廉述職報(bào)告 篇4

  在今后工作中,我們將牢牢把握“一條主線”(加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)),切實(shí)用好“兩大載體”(先鋒引領(lǐng)、雙聯(lián)扶貧),扎實(shí)推進(jìn)“三型建設(shè)”(服務(wù)型黨組織、為民型干部、富民型黨員建設(shè)),努力實(shí)現(xiàn)“四大目標(biāo)”(各級(jí)基層組織領(lǐng)導(dǎo)班子強(qiáng)起來、基層干部隊(duì)伍工作能力強(qiáng)起來、基層黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)強(qiáng)起來、基層組織工作作風(fēng)強(qiáng)起來),為創(chuàng)建“三個(gè)生態(tài)”,建設(shè)幸福美好新正寧提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

  一是強(qiáng)化主業(yè)意識(shí),認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨政治責(zé)任。

  認(rèn)真落實(shí)黨委書記雙向述職、黨建例會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)等制度,嘗試推行村(社區(qū))組織書記黨建述職評(píng)議制度;分類制定村、機(jī)關(guān)、非公有制企業(yè)和社會(huì)組織等領(lǐng)域黨建工作考核標(biāo)準(zhǔn),將考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲和使用干部的`重要依據(jù),對(duì)責(zé)任落實(shí)不到位的嚴(yán)肅追究問責(zé)。

  二是突出能力提升,扎實(shí)推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。 不斷拓展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,制定出臺(tái)《正寧縣加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實(shí)施方案》,切實(shí)加強(qiáng)服務(wù)隊(duì)伍、服務(wù)陣地、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)制度建設(shè),全力抓好“五項(xiàng)爭(zhēng)創(chuàng)”活動(dòng),繼續(xù)推廣“四種服務(wù)模式”,努力實(shí)現(xiàn)村、社區(qū)綜合服務(wù)中心(便民服務(wù)點(diǎn))“全覆蓋”。

  三是狠抓薄弱環(huán)節(jié),不斷夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。

  采取黨校主體班次培訓(xùn)、外出考察學(xué)習(xí)等方式,對(duì)384名村干部輪訓(xùn)一遍;組織黨校理論教員赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展為期10天的黨員集中培訓(xùn)教育。加大薄弱領(lǐng)域黨建工作力度,力爭(zhēng)“兩新”組織黨組織覆蓋率有較大幅度提升;探索推廣強(qiáng)村帶弱村、中心村輻射周邊村、村企聯(lián)建、村社聯(lián)建等整頓軟弱渙散黨組織的有效做法,促進(jìn)縣域內(nèi)不同類型黨組織共創(chuàng)共建。

  四是創(chuàng)新方式方法,不斷增強(qiáng)基層黨建工作活力。

  不斷深化農(nóng)村綜合改革,從財(cái)政、土地、稅收、項(xiàng)目等方面支持村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展,力爭(zhēng)收入5萬元的村達(dá)到50%以上;圍繞重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、雙聯(lián)扶貧攻堅(jiān)等中心工作創(chuàng)設(shè)黨建載體,整合資源,建立50萬元的黨內(nèi)創(chuàng)業(yè)幫扶基金,力爭(zhēng)完成5處村級(jí)陣地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)任務(wù)。

  五是突出制度建設(shè),健全完善干部監(jiān)督管理措施。

  認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”,研究制定一批加強(qiáng)干部管理的制度辦法;持續(xù)深入開展“四風(fēng)”突出問題整改落實(shí),以零容忍的態(tài)度嚴(yán)肅查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為,樹立基層黨組織和黨員干部為民務(wù)實(shí)清廉新形象。

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