公寓科長述職報(bào)告三篇
篇一：辦事處主任述職報(bào)告范文
在黨組織的關(guān)心、培養(yǎng)下，本人于XX年2月任***街道黨工委副書記、辦事處主任一職，任職來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人堅(jiān)持以鄧小平理論為指針，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，大膽實(shí)踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實(shí)若干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。
下面，我將本人任職以來的工作、學(xué)習(xí)情況述職如下，請大家評議。
一、努力學(xué)習(xí)，及時(shí)適應(yīng)新的崗位。
學(xué)習(xí)是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應(yīng)新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，從團(tuán)區(qū)委書記任上轉(zhuǎn)崗到街道主任，完成的是從團(tuán)的干部到黨政領(lǐng)導(dǎo)的重大轉(zhuǎn)變。面對嶄新的工作內(nèi)容，工作環(huán)境，我深感責(zé)任重大，唯恐辜負(fù)組織的培養(yǎng)和群眾的信任，更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應(yīng)新的工作崗位。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，明確“三個(gè)代表”的科學(xué)內(nèi)涵，理解“三個(gè)代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)，用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)各項(xiàng)工作。同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，尤其是黨的十六大精神，掌握其精神實(shí)質(zhì)，并將其內(nèi)化為自己的自覺行動(dòng)。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。利用參加市委組織部舉辦的新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)長培訓(xùn)班和區(qū)委舉辦的“各類專題知識講座”，以及平時(shí)的自學(xué)，努力掌握擔(dān)任街道主任所必備的專業(yè)知識。特別加強(qiáng)了財(cái)務(wù)知識和稅務(wù)知識的學(xué)習(xí)，補(bǔ)上自己比較薄弱的一面。訂閱了《城市街區(qū)通迅》、《浙江民政》等雜志，從中學(xué)習(xí)上級的工作意見、政策法規(guī)，借鑒外地的工作經(jīng)驗(yàn)，增長自己的工作能力。三是學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)和方法藝術(shù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)方法藝術(shù)方面的書籍，對《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)》雜志每期必精讀，從中學(xué)習(xí)決策方法，組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，從而增強(qiáng)自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在理論學(xué)習(xí)的同時(shí)。虛心地向一些老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實(shí)的工作作風(fēng)。并做到學(xué)以致用，把學(xué)到的本領(lǐng)運(yùn)用到工作之中，通過學(xué)習(xí)改進(jìn)了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎(chǔ)取得了一些成果，今年我結(jié)合社區(qū)工作撰寫的《論學(xué)習(xí)型社區(qū)的創(chuàng)建》一文在《衢州日報(bào)》理論�？习l(fā)表，參加市里組織的副縣級領(lǐng)導(dǎo)雙推雙考也取得較好成績，名列第五。
二、勤奮工作，盡力做好本職工作。
任職以來，勇于實(shí)踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到“三抓”。
1、抓調(diào)研，形成工作思路。
2月份到位以后，深入到17個(gè)居委會(huì)和街居的2家企業(yè)，開展調(diào)查研究，摸清家底，并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求，結(jié)合本街道的實(shí)際，形成了“以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，抓住舊城改造、社區(qū)規(guī)劃調(diào)整這一契機(jī)，以社區(qū)黨建為核心，社區(qū)服務(wù)為重點(diǎn)，作風(fēng)建設(shè)為動(dòng)力，抓好發(fā)展稅源經(jīng)濟(jì)一條主線，做到社區(qū)體制改革，社區(qū)運(yùn)行機(jī)制二個(gè)到位，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平，社區(qū)建設(shè)水平干部隊(duì)伍素質(zhì)三個(gè)提高，全面提升街道工作水平”的工作思路。并將工作思路細(xì)化，制定出年度的工作方案，下發(fā)到居委會(huì)和街道干部手中。
2、抓落實(shí)，確保完成各項(xiàng)任務(wù)。
(1)促進(jìn)街居經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一年來，我們以發(fā)展稅源經(jīng)濟(jì)為街道經(jīng)濟(jì)工作的生命線。以招商引資工作為抓手，解放思想狠抓落實(shí)，使街道經(jīng)濟(jì)保持了良好的運(yùn)行態(tài)勢。一是確保稅收任務(wù)完成：由于舊城改造，轄區(qū)內(nèi)縣西街、北門街等主要商業(yè)街大面積拆遷，稅源大副度減少，發(fā)展空間受到限制，使今年本來就偏重的稅收任務(wù)更難以完成。面對這一現(xiàn)狀，我沒有消極悲觀，而是采取積極的措施，建立健全協(xié)稅護(hù)稅組織，舉辦街居干部稅務(wù)知識培訓(xùn)，開展稅法宣傳，組織進(jìn)行轄區(qū)內(nèi)個(gè)私企業(yè)經(jīng)營戶大調(diào)查，堅(jiān)持“以挖、聯(lián)、引、查”四者并舉的稅收方針，以“不求階有，但求所在”的思路和“工作到位，服務(wù)到家”的作風(fēng)，積極扶持幫助民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，想方設(shè)法開辟新的稅源，經(jīng)過上述努力，到11月底完成地稅的95%，國稅任務(wù)的91%，預(yù)算全年稅收任務(wù)可以完成。二是規(guī)范資產(chǎn)管理。按照“統(tǒng)一登記、統(tǒng)一建帳、統(tǒng)一合用樣本、統(tǒng)一對外洽談”的四統(tǒng)一規(guī)定，規(guī)范了集體資產(chǎn)的管理。集體資產(chǎn)的租賃、轉(zhuǎn)讓一律實(shí)行公開招標(biāo)，杜絕了暗箱操作，有效地防止了資產(chǎn)流失，保證了街道集體資產(chǎn)的'管理有章可循，有據(jù)可依，使資產(chǎn)效益最大化。今年投資6萬多元，與宏宇公司結(jié)清新橋街街中街的房款，辦理了房產(chǎn)證;同時(shí)，補(bǔ)辦了辦公樓五樓的房產(chǎn)證，確保了集體資產(chǎn)的保值增值。三是完成招商引資任務(wù)。建立招商引資工作領(lǐng)導(dǎo)小組，層層分解招商引資工作任務(wù)，加大招商引資宣傳力度，出臺招商引資獎(jiǎng)勵(lì)政策，營造了全民招商的格局。目前共洽談?wù)猩桃Y項(xiàng)目12個(gè)，資金5900萬，到位資金550萬。
(2)加強(qiáng)社區(qū)組織建設(shè)。進(jìn)行社區(qū)規(guī)模調(diào)整，按照便于管理服務(wù)，便于社區(qū)資源合理配置，便于居民自治的原則，把17個(gè)居民區(qū)調(diào)整為9個(gè)社區(qū)。通過競爭上崗的方式，擇優(yōu)選用34名居委會(huì)干部。建立健全了社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會(huì)等社區(qū)組織，完善了保障服務(wù)等五個(gè)工作機(jī)構(gòu)。圍繞“五個(gè)明顯”進(jìn)一步鞏固和完善了以街道黨工委為核心，社區(qū)黨的組織為基礎(chǔ)，社區(qū)全體黨員為主體，社區(qū)單位黨組織共同參與的社區(qū)黨建工作新格局。堅(jiān)持社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)章程的各項(xiàng)制度，定期通報(bào)情況、征詢意見、交流經(jīng)驗(yàn)、協(xié)調(diào)工作。在各個(gè)社區(qū)成立了社區(qū)黨建協(xié)調(diào)小組，形成了區(qū)、街、居三級縱向聯(lián)動(dòng)，社區(qū)內(nèi)各類組織橫向互動(dòng)的共建格局。在社區(qū)全體黨員中開展了“為黨旗添光彩、為社區(qū)作奉獻(xiàn)”主體活動(dòng)。通過組建黨員志愿者隊(duì)伍、黨員責(zé)任區(qū)、黨員扶貧幫困基金會(huì)等形式，充分發(fā)揮了黨員在社區(qū)建設(shè)、服務(wù)、管理中的先鋒模范作用。以黨建帶團(tuán)建，健全團(tuán)工委組織，充分發(fā)揮先進(jìn)青年群眾組織及黨的后備軍作用。
(3)提高社區(qū)服務(wù)水平。加大對服務(wù)中心的投入，擴(kuò)大服務(wù)隊(duì)伍，為下崗或無業(yè)人員提供再就業(yè)機(jī)會(huì)。舉辦了護(hù)理服務(wù)、家政服務(wù)等培訓(xùn)班，提高服務(wù)人員的服務(wù)技能和服務(wù)水平。以街道社區(qū)服務(wù)中心為主陣地，以社區(qū)居民群眾需求作為服務(wù)出發(fā)點(diǎn)、立足點(diǎn)，打造“藍(lán)色天使”品牌效應(yīng)。實(shí)現(xiàn)社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化，在每個(gè)社區(qū)成立了社區(qū)服務(wù)站，為居民提供家政、醫(yī)療、健康、法律、計(jì)劃生育、就業(yè)培訓(xùn)等各種方便快捷的服務(wù)。啟動(dòng)實(shí)施“星光計(jì)劃”，辦好“老年公寓”，為老人提供生活照料和護(hù)理服務(wù)，拓展尊老、敬老服務(wù)，發(fā)展老齡事業(yè)。
突出做好城市居民最低生活保障工作，及時(shí)調(diào)查核實(shí)，做到應(yīng)保盡保，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定;開展扶貧幫困和“幫一增千”活動(dòng)，街道成立了“扶貧幫困基金會(huì)”，增強(qiáng)社區(qū)幫困實(shí)力。全街黨員干部共籌集資金33209元，走訪慰問164個(gè)困難戶。發(fā)動(dòng)街居干部、群眾參加“8.15”抗洪救災(zāi)，共捐款1.6萬元，捐物6000余件。
(4)、提升社區(qū)文化品位。為進(jìn)一步繁榮社區(qū)文化，在11月14日—11月23日，街道舉辦了“喜迎十六大”首屆社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)。順利開展了一系列豐富多彩的專項(xiàng)文化活動(dòng)。各個(gè)社區(qū)根據(jù)自身實(shí)際情況共舉辦了九場精彩的特色文藝專場，各專場精彩紛呈、溫馨健康、氣氛熱烈、生動(dòng)活潑。在藝術(shù)節(jié)中，全街道共有兩萬余名群眾參與了活動(dòng)，其中演員3000余人，創(chuàng)作、演出了各類文
藝作品300余個(gè)，其中自創(chuàng)作品280余個(gè)。社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)的開展進(jìn)一步促進(jìn)了我街道居民素質(zhì)、群眾生活質(zhì)量和社區(qū)文明程度的提高。同時(shí)還努力營造文化氛圍，豐富文化生活，每個(gè)社區(qū)都有一處文體活動(dòng)室、一處健身場地、一個(gè)宣傳櫥窗、一支文體活動(dòng)隊(duì)。以市民學(xué)校、社區(qū)學(xué)校、青少年之家為陣地，廣泛宣傳《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德宣傳教育，扎實(shí)開展“四五”普法教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高公民道德素質(zhì)和法律素質(zhì)。
(5)維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定。積極開展“創(chuàng)平安年”活動(dòng)，從強(qiáng)基固本入手，建立依法治街管理機(jī)制、安全小區(qū)創(chuàng)建機(jī)制、社區(qū)消防工作機(jī)制、治安防范運(yùn)作機(jī)制、社會(huì)矛盾調(diào)解機(jī)制、“**功”對象長效管理機(jī)制、兩勞幫教和禁毒反毒機(jī)制，形成“預(yù)防、控制、化解”于一體的社會(huì)治安綜合治理體系，為居民營造安全有序的治安環(huán)境。
(6)促進(jìn)社會(huì)事業(yè)發(fā)展。今年來，計(jì)生辦依法推行計(jì)劃生育，宣傳和貫徹《人口與計(jì)劃生育法》，健全計(jì)劃生育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，全面開展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)、婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng)，建立和完善流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理機(jī)制，在各社區(qū)設(shè)點(diǎn)進(jìn)行生殖健康檢查，舉行《人口與計(jì)劃生育法》知識競賽，創(chuàng)立計(jì)生宣教一條街，制作計(jì)生專題片。街道計(jì)生協(xié)會(huì)被評為省級先進(jìn)，并吸引了省內(nèi)外同行前來觀摩、考察。大力整治環(huán)境衛(wèi)生，開展創(chuàng)“文明衛(wèi)生樓道、文明衛(wèi)生街巷、文明衛(wèi)生庭院”等活動(dòng)，花大力氣做好新馬路、講舍街等地的環(huán)境衛(wèi)生整治，改善了居民的居住環(huán)境，提高了居民的生活質(zhì)量。婦聯(lián)進(jìn)行了街道婦聯(lián)換屆選舉，每個(gè)社區(qū)成立了婦女聯(lián)合會(huì)。婦聯(lián)、文書檔案、殘聯(lián)等各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)得到了發(fā)展。
3、抓隊(duì)伍，促進(jìn)干部素質(zhì)提高。
大力開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，通過以途徑達(dá)到了干部作風(fēng)的根本轉(zhuǎn)變。
(1)立制度：完善學(xué)習(xí)教育制度干部考核制度、財(cái)務(wù)管理制度、效能監(jiān)察制度、值班制度、辦事承諾制度、公務(wù)接待制度等。(2)強(qiáng)職能：以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)，建立“四科一室”(即計(jì)劃生育管理科、經(jīng)濟(jì)管理科、城市管理科、社會(huì)事業(yè)科、黨政綜合辦公室)，明確了各科室的職能。(3)抓培訓(xùn)：加大了對街居干部教育、培訓(xùn)的力度，加強(qiáng)干部素質(zhì)建設(shè)，健全有關(guān)管理、學(xué)習(xí)制度，每周五為街道干部的學(xué)習(xí)日，每月15日為居民區(qū)支部的學(xué)習(xí)日，每季舉辦一次專題培訓(xùn)班。(4)轉(zhuǎn)作風(fēng)：在街居全體干部中弘揚(yáng)“串百家門，知百家情、暖百家心”的光榮傳統(tǒng)，
及時(shí)掌握社區(qū)居民群眾所想、所盼、所求，做到“民有所求，我必有應(yīng)”。繼續(xù)開展“為民辦實(shí)事”和“幫一增千”活動(dòng)。遵守勞動(dòng)紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，20余名街居干部踴躍參加無償獻(xiàn)血。
三、清正廉潔，樹立良好形象。
作為一名年輕干部，我時(shí)常提醒自己，要按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，努力加強(qiáng)黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀，始終堅(jiān)持馬克思主義信仰，堅(jiān)定社會(huì)主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅(jiān)決執(zhí)行區(qū)委區(qū)政府的決策和戰(zhàn)略部署，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待黨的事業(yè)。
嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，遵守各項(xiàng)紀(jì)律，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費(fèi)行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格按章辦事，精減一切不必要的應(yīng)酬，大力控制公務(wù)接待的支出。在具體工作中，以職責(zé)為已任，不借工作之便向基層吃、拿、卡、要，不以權(quán)謀私。
能正確地定位，處理好同志間的關(guān)系。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。做到民主決策，科學(xué)管理，關(guān)心下屬，團(tuán)結(jié)同志，樂于助人，弘揚(yáng)正氣，樹立一名街道干部的良好形象。
篇二：XX中心公寓主任為乘務(wù)員為職工服務(wù)述職報(bào)告
我是XX年4月?lián)沃行墓⒅魅我宦毜�。一年多來，我始終把為乘務(wù)員服務(wù)為職工服務(wù)作為自己的工作目標(biāo)和動(dòng)力，在上級領(lǐng)導(dǎo)以及各部門的具體指導(dǎo)下，在全體職工的配合和支持下，根據(jù)公司部署和要求，結(jié)合武功中心公寓實(shí)際，以制度規(guī)定和崗位標(biāo)準(zhǔn)為根本和依據(jù)，注重抓好崗位責(zé)任和工作標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)；以人為根本，注重職工良好工作行為和習(xí)慣的養(yǎng)成以及良好文化環(huán)境和氛圍的形成；以目標(biāo)措施為激勵(lì)，注重職工價(jià)值觀念和團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)以及不同崗位作用優(yōu)勢的發(fā)揮，全面地完成了各項(xiàng)經(jīng)營管理任務(wù)�，F(xiàn)將一年多來的工作陳述如下：注重理論學(xué)習(xí)，提升自身能力。
一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。通過報(bào)刊雜志互聯(lián)網(wǎng)多種形式地學(xué)習(xí)了解和掌握先進(jìn)的科學(xué)理論，做到無論任何時(shí)候，都要堅(jiān)定理想信念，牢牢把握為職工群眾服務(wù)的人生觀和價(jià)值觀，做到無論任何情況下，都要堅(jiān)定自信，樂觀向上，視廣大職工群眾為自己生存發(fā)展的土壤和根本，做到無論任何時(shí)間，都要以職工滿意不滿意，高興不高興，需要不需要作為衡量和評判自身工作和行為的準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)；
二是加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)。作為由政工轉(zhuǎn)型為行政管理的干部，首當(dāng)其沖面臨來自專業(yè)知識和管理技能的新課題、新考驗(yàn)，為此，自己一是向書本學(xué)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和先進(jìn)的管理方法，學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識和理論；二是向?qū)嵺`學(xué)，注重在實(shí)際中點(diǎn)滴學(xué)習(xí)摸索積累總結(jié)和掌握管理規(guī)律、管理方法以及有關(guān)專業(yè)知識和技能；
三是向?qū)I(yè)技術(shù)人員學(xué)。通過學(xué)習(xí)，使自己從思想政治上更加成熟，經(jīng)營管理上更加完善，自覺運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力進(jìn)一步增強(qiáng)。自己運(yùn)用所學(xué)理論，根據(jù)管理實(shí)踐和體會(huì)撰寫的《基層管理工作必須做到“四個(gè)注重”》被路局《改革與管理》理論雜志刊用。注重基礎(chǔ)建設(shè)，嚴(yán)格制度管理。制度作為工作行為的規(guī)范，是落實(shí)崗位工作標(biāo)準(zhǔn)，以人為本實(shí)施公平公正有效管理的基礎(chǔ)和保證。作為管理者自己根據(jù)公寓工作性質(zhì)特點(diǎn)和要求，結(jié)合武功中心公寓實(shí)際，以崗位工作標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，本著實(shí)用實(shí)效便于操作的原則，制訂了不同崗位融工作標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量、安全責(zé)任、職工“雙紀(jì)”為內(nèi)容并與經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤的“武功中心公寓考核辦法”；并以此為依據(jù)，實(shí)行以崗位職工、工班長、管理員和主任為主的逐級負(fù)責(zé)以及連帶責(zé)任考核追究制度，通過制度的健全完善和執(zhí)行，確保了崗位工作責(zé)任和崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)，確保了崗位、工班、車間管理作用的有效發(fā)揮。
在健全完善制度規(guī)定的基礎(chǔ)上，注重并加強(qiáng)“四個(gè)管理”。
一是注重并加強(qiáng)目標(biāo)管理，根據(jù)公司要求和公寓性質(zhì)、特點(diǎn)和優(yōu)勢，制定和明確了武功中心公寓服務(wù)經(jīng)營目標(biāo)及策略，并將目標(biāo)按比例量化細(xì)化到不同的工作崗位，融工作職責(zé)崗位標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)質(zhì)量工作實(shí)績?yōu)橐惑w，并與分配掛鉤實(shí)行定期考核，使目標(biāo)注入到日常工作的整個(gè)動(dòng)態(tài)過程，既增強(qiáng)了職工的責(zé)任意識，便于職工的監(jiān)督考核和評價(jià)，也使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)成為大家的共同意識和自覺行為。
二是注重并加強(qiáng)制度管理，以落實(shí)崗位標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)，以制度為準(zhǔn)則，通過崗位考核，逐級考核和責(zé)任連帶考核，增強(qiáng)崗位職工的責(zé)任意識和價(jià)值意識，以規(guī)范崗位行為，促進(jìn)了崗位工作標(biāo)準(zhǔn)的有效落實(shí)。
三是注重并加強(qiáng)過程管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決和處理工作崗位以及管理中存在的矛盾問題和漏洞，做到實(shí)際工作中，工作看標(biāo)準(zhǔn)，考核重依據(jù)，管理靠制度，同時(shí)及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決管理制度管理方法與實(shí)際管理工作中不相適應(yīng)的內(nèi)容和形式，通過調(diào)整補(bǔ)充和完善，使管理過程更加嚴(yán)謹(jǐn)，更加有效，更切合實(shí)際。
四是注重并加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理，在著眼管理工作的整體性系統(tǒng)性同時(shí)，從點(diǎn)滴做起，從細(xì)節(jié)抓起，一絲不茍地執(zhí)行和落實(shí)崗位標(biāo)準(zhǔn)和工作制度；通過細(xì)節(jié)去發(fā)現(xiàn)問題，并經(jīng)過分析查找和發(fā)現(xiàn)管理工作中存在的問題，通過抓點(diǎn)滴抓細(xì)節(jié)強(qiáng)化職工兩紀(jì)，確保安全生產(chǎn)和服務(wù)質(zhì)量，以創(chuàng)造良好的文化氛圍，促成職工良好工作習(xí)慣的養(yǎng)成。
篇三：生活科,綜合管理科科長述職報(bào)告
我叫韓德祥，自XX年10月?lián)尉C合管理科科長三年來，負(fù)責(zé)礦兩堂一舍、材料供應(yīng)、工農(nóng)關(guān)系、環(huán)境綠化、水電暖維修、工傷康復(fù)等項(xiàng)工作。忙碌而充實(shí)的生活節(jié)奏沒有變，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變，我始終是辛苦而欣慰、勞累而快樂，享受著默默奉獻(xiàn)的那份美好！下面我將三年來的工作進(jìn)行述職。
一、重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身修養(yǎng)
有理論才有水平，有水平才有實(shí)力。三年來，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，積極參加全校性的理論學(xué)習(xí)，始終把實(shí)踐“三個(gè)代表”作為自己行動(dòng)的準(zhǔn)則。
二、忘我工作，無怨無悔
作為綜合管理科科長，肩負(fù)著管理兩堂一舍、水電暖維修、材料供應(yīng)、工農(nóng)關(guān)系、礦區(qū)綠化等等工作，雖說不上日理萬機(jī)，卻也是雜務(wù)纏身，千頭萬緒。三年來，為做好全礦各項(xiàng)后勤保障工作，為配合礦黨政抓好食堂營養(yǎng)餐和班中餐文化走廊由承包制改為自主經(jīng)營制、食堂和營養(yǎng)餐后操作間改造、安裝水源熱泵系統(tǒng)完工接收工作、全礦上下實(shí)行編碼管理、地面綠化申報(bào)中國環(huán)境友好型企業(yè)……為了迎接一個(gè)又一個(gè)檢查，總有做不完的工，忙不完的事。但我從未在礦長面前討價(jià)還價(jià)，從未在員工面前怨天尤人，而是主動(dòng)為礦排憂解難，為干部員工營造良好的生活工作環(huán)境，為礦井發(fā)展保駕護(hù)航。
為搞好全礦地面后勤安全、服務(wù)工作，我如履薄冰，腦中那根安全之弦時(shí)時(shí)都繃得緊緊的，時(shí)刻想著全礦干部員工的生命安全及辦公環(huán)境質(zhì)量。
（一） 強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提高炊事員素質(zhì)，讓全礦員工吃的放心。
食堂、營養(yǎng)餐嚴(yán)格執(zhí)行6S及精細(xì)化管理，執(zhí)行工作一流、服務(wù)一流、管理一流的理念，打造一流就餐環(huán)境。增加食堂花樣品種，保證做到食堂早主食8種、副食8種；中午主食10種以上，副食15種以上；晚主食8種，副食10種以上。營養(yǎng)餐主食6-8種，副食8-10種，努力做到一周不重樣，葷素營養(yǎng)搭配合理。
（二）強(qiáng)化服務(wù)意識，讓員工睡得靜心。
不斷強(qiáng)化服務(wù)人員的服務(wù)意識，提高服務(wù)水平，打造標(biāo)準(zhǔn)化、高水準(zhǔn)服務(wù)的員工公寓樓，使職工在繁忙的工作后有一個(gè)舒適、溫馨的休息環(huán)境，在原有的工作基礎(chǔ)上參照部隊(duì)內(nèi)務(wù)整理?xiàng)l例，特邀請部隊(duì)退伍人員現(xiàn)場傳授內(nèi)務(wù)整理技術(shù)要點(diǎn)，員工公寓在確保衛(wèi)生整潔的前提下，開展二項(xiàng)特別服務(wù)：一是為員工提供班前叫醒服務(wù)。二是每日班前一句安全囑咐。
（三）澡堂洗浴讓全礦員工洗的舒心。
嚴(yán)格做到窗明地凈水池清，水溫適宜健身心。實(shí)現(xiàn)澡堂正真的無煙化管理，設(shè)備設(shè)施完好率達(dá)到100%。
（四）材料供應(yīng)及時(shí)到位，滿足生產(chǎn)擴(kuò)能所需。
在保證計(jì)劃供應(yīng)的同時(shí)，臨用材料做到隨要隨到，嚴(yán)格按程序辦事，把好進(jìn)料的每道關(guān)口，裝料及時(shí)，保質(zhì)保量，確保生產(chǎn)和擴(kuò)能技改所需。
（五）水、電、暖維修繼續(xù)發(fā)揚(yáng)特別能戰(zhàn)斗的精神。
維修人員24小時(shí)隨叫隨到，力爭路路暢通，無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。綜合管理科所管轄范圍內(nèi)設(shè)備全部包機(jī)到人，變維修為檢修，保證設(shè)備不帶隱患工作。一切運(yùn)轉(zhuǎn)正常。
（六）工農(nóng)關(guān)系力保礦山良好的外部環(huán)境。
緊密結(jié)合地方政府、村委會(huì)，做好村民思想安撫及政策宣傳工作，及時(shí)處理各種工農(nóng)糾紛，將矛盾化解在萌芽狀態(tài)、融洽關(guān)系，促進(jìn)工農(nóng)關(guān)系健康發(fā)展，為擴(kuò)能技改創(chuàng)造和諧的外部環(huán)境。
（七）為礦井樹形象出力獻(xiàn)策
三年來，廠區(qū)內(nèi)外面貌煥然一新。從培訓(xùn)基地到廠區(qū)內(nèi)各項(xiàng)改造積極參與，所有大型活動(dòng)親臨現(xiàn)場，所有礦接待任務(wù)全面安排，幾乎無一疏漏，圓滿完成礦黨政交給的各項(xiàng)任務(wù)。為梧桐莊礦名氣一流盡心盡責(zé)犧牲了幾乎所有節(jié)假日。
三、廉潔奉公，真誠為礦
作為具體分管礦后勤工作的科領(lǐng)導(dǎo)，涉及的人、財(cái)、物相當(dāng)多，要和很多商家打交道，一不小心就會(huì)有失足的危險(xiǎn)。因此，在平時(shí)我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí)，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，勤注“防腐劑”，工作中時(shí)刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實(shí)實(shí)工作，兢兢業(yè)業(yè)從教，為礦井發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。三年來，所管轄各個(gè)攤點(diǎn)沒有出現(xiàn)違法亂紀(jì)行，工作和生活秩序井然，和諧氣氛濃厚。
四、不足與問題
1、安全和質(zhì)量管理還有漏洞，要求不夠嚴(yán)細(xì)。
2、多少年來無論做事，還是做人我都是敞開心扉，從不隱瞞自己的觀點(diǎn)。俗話說：“一人難稱百人心”，由于我分管的后勤工作涉及的事太雜、人員太廣，在工作中難免會(huì)對一些員工關(guān)照不過來，甚至有所冒犯。在此也借這個(gè)機(jī)會(huì)對這些干部員工說聲“對不起了”！
“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴”，憑著對礦井的熱愛，憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠，對干部員工的負(fù)責(zé)，一直以來我抱著“再苦不能苦別人，再累自己先累”的信念盡職盡責(zé)，盡心盡力，苦苦撐起礦井后勤保障責(zé)任，確保了后勤工作平安、干部員工安全，確保了礦井后勤工作的穩(wěn)步發(fā)展。
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