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實習(xí)協(xié)議書

時間:2022-01-01 12:56:14 協(xié)議書 我要投稿

有關(guān)實習(xí)協(xié)議書模板六篇

  在當(dāng)下社會,各種協(xié)議頻頻出現(xiàn),簽訂了協(xié)議就有了法律依靠。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢?以下是小編收集整理的實習(xí)協(xié)議書6篇,歡迎閱讀與收藏。

有關(guān)實習(xí)協(xié)議書模板六篇

實習(xí)協(xié)議書 篇1

  甲方(實習(xí)單位):

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方(實習(xí)生):

  所在學(xué)校及院系:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實習(xí)合同期限

  第一條 本合同生效日期_______年____月____日,本合同于______年____月____日終止。

  實習(xí)期為____年____月____日至____年____月____日。

  二、實習(xí)內(nèi)容

  第二條 甲方應(yīng)該在乙方實習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實習(xí)指導(dǎo)老師,負(fù)責(zé)指導(dǎo)乙方進(jìn)行實習(xí)。

  甲方指派________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實習(xí)期間的工作。

  第三條 乙方在實習(xí)期間,應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排,認(rèn)真完成指定的任務(wù)。

  乙方在實習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現(xiàn)_______學(xué)校學(xué)子風(fēng)貌。

  乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進(jìn)行實習(xí)。

  三、實習(xí)期間的勞動保護(hù)和勞動條件

  第四條 甲方安排乙方進(jìn)行實習(xí),每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

  第五條 甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

  在乙方實習(xí)期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護(hù)的權(quán)利、義務(wù)。

  第六條 甲方負(fù)責(zé)對乙方在正式實習(xí)前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、實習(xí)期間的勞動報酬

  第七條 乙方在實習(xí)期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。

  第八條 如果甲乙雙方就支付實習(xí)期間報酬的達(dá)成一致意見的,甲方以每月____元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報酬,工資于每月_____日統(tǒng)一結(jié)算。

  實習(xí)期間加班時段的報酬標(biāo)準(zhǔn)參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。

  五、實習(xí)期間的保險福利待遇

  第九條 甲方在乙方實習(xí)期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習(xí)期間的安全與保險待遇。乙方在實習(xí)期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時,同等的損害補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

  同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、法定假日加班,伙食補(bǔ)貼_____元/天,報銷交通費(fèi)用 (憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);

  2、工作日晚上加班,晚餐補(bǔ)助_____元,報銷交通費(fèi)用(憑地鐵卡充值發(fā)票和出租車發(fā)票);

  六、實習(xí)期間的勞動紀(jì)律

  第十條 乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;

  愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十一條 乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù);乙方違反勞動紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。

  七、合同的變更、解除

  第十二條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第十三條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  八、本合同爭議處理

  第十五條 因履行本合同而發(fā)生的爭議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決,在必要時__________學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。

  九、其他約定

  第十六條 甲乙雙方還就以下事項達(dá)成約定:

  1、由于乙方還是在校學(xué)生,甲方需為實習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作;

  2、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè);

  3、甲方根據(jù)實習(xí)學(xué)生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

  第十七條 本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):

  代表人(簽字):

  ________年____月____日

  乙方(簽字):

  ________年____月____日

實習(xí)協(xié)議書 篇2

  實習(xí)單位(甲方):_____________________

  地址:_________________________________

  電話:_________________________________

  法定代表人:___________________________

  職務(wù):_________________________________

  實習(xí)生(乙方):_______________________

  身份證號碼:___________________________

  出生日期:________年________月________日,性別:________

  所在學(xué)校:_________________________________專業(yè):

  聯(lián)系地址:_________________________________郵編:

  手機(jī):___________________郵箱:___________________

  導(dǎo)師(輔導(dǎo)員/班主任):___________________________

  手機(jī):___________________________郵箱:___________________________

  為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)社會,推動學(xué)生實習(xí)活動的開展及為公司儲備和選拔人才,F(xiàn)明確各方的責(zé)任,保障各方的權(quán)益,甲乙雙方本著平等互利、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守協(xié)議各項內(nèi)容:

  一、實習(xí)期限及留任承諾

  實習(xí)期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。實習(xí)結(jié)束,甲方擇優(yōu)錄用乙方,經(jīng)雙方協(xié)商愿意達(dá)成正式勞動就業(yè)合同。

  二、實習(xí)崗位

  1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習(xí)部門進(jìn)行實習(xí),其崗位職責(zé)和工作要求按實習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方同意甲方和實習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習(xí)崗位。

  三、實習(xí)管理

  1.甲方提供實習(xí)研發(fā)及辦公場地等相關(guān)條件。

  2.實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方實際實習(xí)實踐天數(shù),按照_______元/半天(每半天按4小時計算)向乙方支付實習(xí)崗位津貼,乙方另享有_______元績效浮動工資,績效浮動工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)等其他約定見公司實習(xí)生相關(guān)考核制度。實習(xí)期間乙方不享受社會統(tǒng)籌保險,實習(xí)期間所發(fā)生的來往交通費(fèi)用、用餐費(fèi)用以及其他相關(guān)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。實習(xí)期間的實習(xí)崗位津貼按自然月結(jié)算,甲方于每月_______日前向乙方以轉(zhuǎn)賬方式支付。

  3.實習(xí)實踐時間安排:考慮到乙方仍未完成學(xué)校學(xué)業(yè),將本著保證乙方學(xué)業(yè)為前提,原則上乙方每半天實習(xí)實踐時間應(yīng)不少于_______小時,如遇乙方學(xué)業(yè)階段緊張,乙方可與甲方協(xié)調(diào)確定實習(xí)實踐時間。乙方實習(xí)實踐時間以甲方人力資源部門記錄為準(zhǔn)。

  4.實習(xí)期間甲方指定指導(dǎo)員負(fù)責(zé)乙方的實習(xí)考核,實習(xí)期滿后,應(yīng)對乙方的實習(xí)表現(xiàn)做出客觀鑒定。

  5.雙方協(xié)商同意,如果實習(xí)期內(nèi)乙方不符合甲方的工作要求,未能通過實習(xí)期考核,甲方可按考核程序解除“協(xié)議”,乙方不滿意甲方工作環(huán)境應(yīng)提前_______天向甲方提出解除協(xié)議申請。

  6.實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:

  (1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);

  (2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、保密制度及其他管理規(guī)定;

  (3)乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定及相關(guān)法規(guī)處理。

  (4)對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)提出解除實習(xí)協(xié)議,但是應(yīng)提前告訴乙方和說明原因,并及時通知乙方所在學(xué)校。

  四、勞動保護(hù)

  1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方實習(xí)崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

  3、甲方將在實習(xí)期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險,當(dāng)實習(xí)期解除或終止后,該保險自然停止。實習(xí)期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。

  五、保密約定

  鑒于甲方對于其自身知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)尤為重要,甲乙雙方將簽訂《知識產(chǎn)權(quán)及保密協(xié)議》,該協(xié)議系本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議,與本協(xié)議具有同等法律效力。乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方的保密義務(wù),因乙方故意或過失造成甲方知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密或商業(yè)信息泄露后果的,甲方均有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

  六、知識產(chǎn)權(quán)

  雙方同意,乙方利用甲方實習(xí)實踐崗位在實習(xí)期間所開發(fā)的項目成果的申請權(quán)、所有權(quán)均屬于甲方所有。

  七、協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿自然終止,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

  2、實習(xí)期間乙方如違反協(xié)議相關(guān)規(guī)定,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實習(xí)。給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  3、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  八、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習(xí)崗位

  1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

  2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

  3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實習(xí)崗位工作的。

  九、其他約定事項

  (一)______________________________________________________________________________________________________________________________

  (二)______________________________________________________________________________________________________________________________

  十、爭議解決

  本協(xié)議項下發(fā)生的爭議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。

  十一、協(xié)議生效

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號:______________________

  _______年_______月_______日_______年_______月_______日

實習(xí)協(xié)議書 篇3

  為了確保實習(xí)能夠順利進(jìn)行,增強(qiáng)學(xué)生的安全意識,圓滿完成實習(xí)任務(wù),根據(jù)實習(xí)期間安全的相關(guān)規(guī)定,特簽訂如下安全協(xié)議。

  第一條:協(xié)議主體

  甲方:

  乙方: 身份證號碼:

  第二條:甲方權(quán)利與義務(wù)

  1.甲方負(fù)責(zé)對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行安全教育。

  2.甲方有權(quán)取消未經(jīng)安全教育或未簽安全協(xié)議同學(xué)的實習(xí)資格。

  第三條:乙方權(quán)利與義務(wù)

  1.乙方應(yīng)積極接受實習(xí)的安全教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)各項工程操作規(guī)程、安全條例及安全措施等規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。

  2.嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的安全制度和安全條例,在實習(xí)期間出現(xiàn)安全事故及問題,由乙方自行負(fù)責(zé)。

  3.嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的紀(jì)律和規(guī)定。

  第四條:甲、乙方的責(zé)任范圍

  如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規(guī)程或因其他學(xué)生自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔(dān)全部責(zé)任。

  第五條:協(xié)議期限為: 年月日至 年月日 甲方(蓋章): 乙方(簽字): 時間:時間:

  (實習(xí)生)實習(xí)承諾書

  本人將前往 單位進(jìn)行實習(xí)。在此,本人承諾遵守以下有關(guān)規(guī)定:

  1、實習(xí)期間,我將嚴(yán)格遵守學(xué)院和實習(xí)單位的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  2、服從實習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)、實習(xí)指導(dǎo)老師和學(xué)院的管理,嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定,明確實習(xí)目的,端正實習(xí)態(tài)度,不圖小利,多聽、多干、多學(xué)、多思、少說,積極、努力、認(rèn)真、主動地完成實習(xí)任務(wù)。

  3、實習(xí)期間的工作時間按有關(guān)行業(yè)規(guī)定執(zhí)行。病、事假按規(guī)定執(zhí)行并嚴(yán)格履行請假制度。

  4、自尊、自愛、自強(qiáng)。與實習(xí)單位員工、其他實習(xí)生保持良好的工作關(guān)系。

  5、穿著打扮符合實習(xí)單位對員工儀表儀容的要求并符合學(xué)生身份。

  7、保持與學(xué)院及實習(xí)指導(dǎo)教師的聯(lián)系。實習(xí)結(jié)束時應(yīng)向?qū)W院上交實習(xí)報告和實習(xí)鑒定。

  8、注意交通及人身安全。注意飲食衛(wèi)生,防止事故、疾病,加強(qiáng)身體素質(zhì)。

  9、遵守國家法律法規(guī),明辨是非。如遇不明確事項,及時請示學(xué);?qū)嵙?xí)單位領(lǐng)導(dǎo)。

  承諾人(簽名):

  年月日

  實習(xí)計劃表

實習(xí)協(xié)議書 篇4

  甲方:×××××有限公司

  乙方:×××

  根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,就乙方申請來甲方單位實習(xí)一事,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,約定如下:

  一、實習(xí)期限自 年 月 日至××××大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的報到時間止。

  二、實習(xí)內(nèi)容:

  1.甲方為乙方實習(xí)提供各項便利條件;

  2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù),基本掌握外貿(mào)工作的程序和實務(wù);

  3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù),同時完成甲方交辦的其它事務(wù);

  4.乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶,開拓業(yè)務(wù)渠道,爭取在實習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

  三、實習(xí)報酬

  實習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費(fèi)。

  四、實習(xí)紀(jì)律

  乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度,乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo),行政上由甲方辦公室管理,實習(xí)期滿由甲方寫出實習(xí)鑒定。

  五、實習(xí)期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  六、實習(xí)期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金 元。

  七、乙方向甲方交納 元人民幣的履約定金,作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。

  八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  九、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:×××××有限公司 乙方:

實習(xí)協(xié)議書 篇5

  協(xié)議雙方

  甲方:xx勞務(wù)派遣公司 乙方:

  電話: 電話:

  甲方為xx勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)xx市工商局注冊、xx市國家稅務(wù)局、xx地方稅務(wù)局、xx市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu)。公司以市場和客戶需求為導(dǎo)向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動中國人力資源派遣建設(shè)的.進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊,他們均有3-XX年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

  為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到xxxx等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

  1、實習(xí)時間:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx

  2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu):甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

  3、雙方權(quán)利和義務(wù)

  3.1甲方

  3.1.1 負(fù)責(zé)開發(fā)和落實乙方的實習(xí)基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳。

  3.1.2 負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日常考核。

  3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實習(xí)基地為學(xué)生購買國家規(guī)定的相關(guān)工傷保險。

  3.1.4 負(fù)責(zé)與實習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

  3.1.5甲方有權(quán)利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

  3.1.6 受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實習(xí)工資

  3.1.7為乙方提供實習(xí)崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。

  3.2 乙方

  3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費(fèi)用。

  3.2.3 嚴(yán)格遵循實習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理,造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。

  3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  3.2.5 暑假工實習(xí)期間,不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生,甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對甲方的補(bǔ)償。實習(xí)期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權(quán)利扣除乙方工資。

  3.2.6 暑假工期間所有的實習(xí)生工資為_____元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

實習(xí)協(xié)議書 篇6

  暑假工實習(xí)協(xié)議書

  協(xié)議雙方

  甲方 東莞百眾勞務(wù)派遣公司 乙方

  電話 電話

  甲方為東莞百眾勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)東莞市工商局注冊、東莞市國家稅務(wù)局、東莞地方稅務(wù)局、東莞市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機(jī)構(gòu),暑假工實習(xí)協(xié)議書。公司以市場和客戶需求為導(dǎo)向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營理念,遵循客戶至上的原則和持續(xù)創(chuàng)新的精神,專注于人力資源供應(yīng)渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動中國人力資源派遣建設(shè)的進(jìn)程和人力資源管理應(yīng)用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團(tuán)隊,他們均有3-10年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復(fù)雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達(dá)成學(xué)習(xí)目標(biāo)為主要方向和主要追求。

  為響應(yīng)教育部關(guān)于大中專院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到珠三角區(qū)等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現(xiàn)具體事宜協(xié)議如下:

  1、實習(xí)時間 年 月 日 到 年月 日

  2、暑假工期間關(guān)系結(jié)構(gòu):甲方與乙方是組織培養(yǎng)關(guān)系

  3、雙方權(quán)利和義務(wù)

  3.1甲方

  3.1.1負(fù)責(zé)開發(fā)和落實乙方的實習(xí)基地,并在乙方出發(fā)前一周內(nèi)以書面形式向乙方提供基地詳細(xì)介紹資料,并由甲方統(tǒng)一組織宣傳,協(xié)議書《暑假工實習(xí)協(xié)議書》。

  3.1.2負(fù)責(zé)派駐專門的駐廠管理老師對乙方實施生活管理和日?己。

  3.1.3負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促實習(xí)基地為學(xué)生購買國家規(guī)定的相關(guān)工傷保險。

  3.1.4負(fù)責(zé)與實習(xí)基地解決協(xié)調(diào)乙方暑假工期間出現(xiàn)的重大問題。

  3.1.5甲方有權(quán)利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開除處理。

  3.1.6受乙方共同委托代理結(jié)算乙方暑假工的實習(xí)工資

  3.1.7為乙方提供實習(xí)崗位為無毒、無害、無重體力活,但不確保專業(yè)對口。

  3.2 乙方

  3.2.1負(fù)責(zé)外出的所有證件(正式身份證、有效期內(nèi)的臨時身份證)保證證件的真實性,同時具備年滿16周歲以上,身體健康、無紋身、無殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2負(fù)責(zé)準(zhǔn)備暑假工期間的生活零用錢,基本生活用品的等購置費(fèi)用。

  3.2.3嚴(yán)格遵循實習(xí)基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規(guī)定處理,造成經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)。3.2.4 由于自身原因(如:違規(guī)操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔(dān)責(zé)任。

  3.2.5暑假工實習(xí)期間,不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的學(xué)生,甲方有權(quán)利扣除該學(xué)生的工資作為對甲方的補(bǔ)償。實習(xí)期間只要工作滿7天,按照正常手續(xù)辭工,甲方無任何權(quán)利扣除乙方工資。

  3.2.6暑假工期間所有的實習(xí)生工資為 元每小時。(包括8小時外和星期六星期天)在實習(xí)期間按月發(fā)放給學(xué)生。

  協(xié)議雙方簽字蓋章

  甲方 乙方

  授權(quán)代表 手印

  蓋章

  年 月 日

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