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教師培訓心得體會

時間:2020-11-02 16:12:43 心得體會 我要投稿

有關(guān)教師培訓心得體會錦集四篇

  我們從一些事情上得到感悟后,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會到底應該怎么寫呢?以下是小編收集整理的教師培訓心得體會5篇,歡迎大家分享。

有關(guān)教師培訓心得體會錦集四篇

教師培訓心得體會 篇1

  暑假我參加了晉城市教委組織的微視頻制作培訓。短短兩天的培訓卻讓我感受到了微課的無窮魅力和對教學的巨大的輔助作用。我就參加培訓后的一些感想與大家分享。

  首先由市教育局電教館張彩云老師給我們分析了微課的現(xiàn)狀、問題與趨勢。她說到:這是一個“人人為師,人人為學”的時代。這讓我明白:今天,我們?nèi)魏稳,只要愿意,我們可以向其他任何人學習我們想要學習的幾乎任何東西。接著由微視頻制作專家張教授向我們介紹了微課的設計制作與發(fā)展趨勢,我市教師針對“該如何上好微課”進行了深入探討,最后我們具體學習了如何制作微課。

  通過這次培訓,讓我有很大的收獲:

  一、我知道了,其實微課是指利用10分鐘左右時間講解一個非常碎片化的知識點、考點或作業(yè)題、考試真題、模擬題的一種微視頻。這種視頻有著短小精悍的特點,即視頻長度短,主題小,設計、制作、講解精良,學習效果震撼令人難忘。

  二、微課雖然是一個短小的視頻,但它也具有環(huán)節(jié)上的完整性。微課雖展現(xiàn)的是某個教學重難點的知識,但就這個知識點而言,它也有導入、過程和小結(jié)。因此,我們在制作微課的時候一定要清楚這一點。

  三、在學習制作微課時,我也有一些小收獲。如:我們不僅可以利用錄屏軟件來錄制微課,也可以使用手機或者攝像機。其實手機和攝像機是最容易操作的,如:平時老師們說,教學中的某個知識特別難,而課堂上的時間又有限,老師兼顧不到每一位學生,也許某個孩子理解能力弱,沒跟上老師的思路,這一部分就落下了,這個時候,老師就可以采用手機或者攝像機,準備好紙筆,這個時候老師就只需在紙上進行解題,解一道題最多也就用3、4分鐘,既簡單又清楚,孩子可以一遍一遍去看解題步驟。

  四、之前總覺得微課在我們這個技術(shù)相對落后、孩子自學能力較弱的環(huán)境下根本就是天方夜譚,但現(xiàn)在我有了一點點轉(zhuǎn)變,當時我們心里都有著一個共同的疑惑——孩子課堂上在老師的眼皮底下都不認真學習,在家有可能一遍一遍,翻過來翻過去的看視頻學習嗎?在與老師們的交流中,一位老師問出了大家的心聲。而方瑩老師平時也是把視頻做好后,讓孩子利用微機課或者是自習課去觀看,這樣大部分人都在學習,避免孩子偷懶的情況。所以,對于我們小學而言,小學生的自制力和學習主動性本來就弱,這種“家校翻”根本就不適合,所以,我們只能利用微機課和自習課讓孩子去觀看微課。

  其實微課的制作相對來說較容易,但是如何設計導學案,在教學內(nèi)容的哪一環(huán)節(jié)設計微課,用怎樣的方式設計孩子們?nèi)菀桌斫獠攀亲铍y的,也是我學習之后一直思考的問題。

  在今后的課堂上,我會不斷去嘗試、爭取能讓微課伴著孩子們一起進步。

教師培訓心得體會 篇2

  師德是立師之本,師德是為師之命,師德是從師之魂的深刻道理。更加樹立了愛國守法的意識、愛崗敬業(yè)的精神、關(guān)愛學生的態(tài)度、教書育人的責任、為人師表的情操和終身學習的理念。

  教師的一言一行、一舉一動影響著學生,教師儀表形象、處世行為熏陶著學生。所以,教師職業(yè)道德的高低影響教育教學的效果和學生的發(fā)展。作為一名教師,在日常的工作和生活中,要做到“遵紀守法、儀表端莊、言行得體、教學規(guī)范、辦公有序”。

  通過觀看視頻知道了《中小學教師日常職業(yè)道德行為讀本》,按照“遵紀守法、儀表端莊、言行得體、教學規(guī)范、辦公有序”五個模塊編寫,每一模塊按“基本概念、基本原則、上級法規(guī)、實踐操作、經(jīng)典論述、舉案說法”等方面展開。

  在遵紀守法篇圍繞“依法執(zhí)教、廉潔從教、關(guān)愛學生”三方面內(nèi)容進行了系統(tǒng)的闡述。通過學習知道了了“依法執(zhí)教、廉潔從教 、關(guān)愛學生”的概念。文中還論述了 “依法執(zhí)教、廉潔從教、關(guān)愛學生的意義。摘要了國家、省市相關(guān)的法律、法規(guī),古今中外教育家的“經(jīng)典論述”,如:李鎮(zhèn)西《愛心與教育》使我印象深刻。講了教師真正的尊嚴,從某種意義上講,并不是我們個人的主觀感受,而是學生對我們的道德肯定、知識折服和感情依戀。

  當我們故作尊嚴,甚至以犧牲學生的尊嚴來換取自己的尊嚴時,學生根本不會買我們的帳,只會向我們投來冷漠的眼光;當我們“無視”自己的尊嚴,而努力追求高尚的品德、出色的教育、真誠的感情,并隨時注意維護、尊重學生的尊嚴時,學生會把他們?nèi)康膼坌暮途匆夥瞰I給我們。這樣,我們便把自己尊嚴的豐碑建在了學生的心中。由此,我們可以得到一個樸素的真理的教育者尊嚴是學生給的!芭e案說法”中的案例,通過現(xiàn)實中的事例講述了普通教師依法執(zhí)教的真實故事,使我知道依法執(zhí)教,是教師職業(yè)道德修養(yǎng)的一部分,更是教師在教學工作中不可忽視的責任和義務。在今后的教育教學過程中,要加強對學生的關(guān)心、愛護,尊重學生的人格,做到文明從教、依法從教,廉潔從教,履行職責,做一名師德高尚、遵紀守法的教師。

  在儀表端莊篇圍繞教師儀表端莊的體現(xiàn)、 怎樣做到儀表端莊以及儀表端莊的意義進行了闡釋。通過學習知道了塑造良好的教師形象,包含兩個要素:儀表儀容和禮儀舉止。儀表端莊就隸屬于儀表儀容方面。儀表儀容主要包括衣著、發(fā)式、修飾、打扮等,是教師展現(xiàn)在學生面前的外部形態(tài),體現(xiàn)了教師的內(nèi)在氣質(zhì)、學識和修養(yǎng)。儀表儀容是獲得信任的外衣,教師儀表儀容方面的整體要求是要清潔整齊,樸素大方,協(xié)調(diào)得體,與教師的職業(yè)特點相吻合。通過學習知道教師的外在形象要遵循以下原則:1、大方得體的原則。2、端莊儒雅的原則。3、搭配協(xié)調(diào)的原則。正確的身姿是站如松、坐如鐘、走如風、臥如弓,教師要具有正確的身姿和氣質(zhì)、風度、素養(yǎng)和內(nèi)心活動。教師在課堂中要做到友善寬容,言行應當避免魯莽粗暴和粗俗猥瑣。舉止應當穩(wěn)重優(yōu)雅而不失小節(jié),待人應真情實意而不裝腔作勢。要善于控制自己的情感,遇事要沉著冷靜,有條不紊,從容不迫,有耐心,給學生以嚴肅、穩(wěn)重、親切的精神感染力。在與學生交往中,既要熱情豪爽、堅毅果斷、深思熟慮,又要活躍開朗、輕松幽默、熱情大方。

  在言行得體篇中圍繞“語言規(guī)范、舉止文明、團結(jié)協(xié)作”三方面內(nèi)容,闡述了 “語言規(guī)范、舉止文明、團結(jié)協(xié)作”的內(nèi)涵和意義,,列舉說了具體的做法,讓教師都能按照要求規(guī)范自己的言行。最后引用古今中外教育家的“經(jīng)典論述”以及“舉案說法”的案例。我通過學習進一步明確:教師的言行舉止,潛移默化地影響著學生,凡是要求學生做到的,教師必須身體力行,時時刻刻以自己的品行感化人,以自己的言行引導人,處處是學生的模范,事事是學生的榜樣,努力做一名言行得體的教師。作為教師,我們應對鞠躬、站、坐、行等方面的身姿規(guī)范進行了解,認真學習那些文明優(yōu)雅的舉止動作,禁止行為粗俗,從細節(jié)處訓練自己,努力做到“站有站相,坐有坐相”。努力培養(yǎng)高尚的文明行為,做到舉止得體、文雅謙和、言而有禮、行而有矩,盡量以自身良好的禮儀風范影響學生。

  教師在學校里與同事之間、領(lǐng)導之間是一種平等互助的關(guān)系,在同一個集體中,不斷形成高尚的人格、提高自身素質(zhì)和能力,形成良好校風,進而培養(yǎng)學生良好的品德。教師要團結(jié)協(xié)作,互相學習,相互幫助。如果教師之間關(guān)系融洽、和諧,教師們就會感到心情愉快,工作就會順利開展。反之,教師之間關(guān)系緊張,相互拆臺,經(jīng)常發(fā)生摩擦,就會影響正常的教育教學工作,阻礙學校的正常發(fā)展。在工作中我們要胸懷寬廣,高瞻遠矚,凡事講大局,講風格,講團結(jié),互通有無,交流信息,坦誠相見,不互相藏私,把自己在教育教學工作中的點滴所得貢獻于他人。只有這樣,才能共同提高,才能促進學校的發(fā)展。

  在教學規(guī)范篇中對制定教學計劃,備課,上課,布置和批改作業(yè),課后反思,輔導,考試,聽課,教學研究九個方面進行了闡釋、論述和規(guī)范。通過學習對提高教學管理能力和水平有很大的提高。其中課后反思做了明確的要求:

  1、反思教學重點、難點的設置是否合理,教學任務是否完成,教學目標是否實現(xiàn)。

  2、反思教師自身的教學基本功是否需要加強。板書設計有沒有問題,實驗或課件或教具的使用是否有效。

  3、反思學生的課堂反應怎樣,知識是否學會,課堂教學效果如何。

  4、反思教學方法的運用是否得當,傳授的知識有沒有不準確不科學不透徹的地方。

  5、反思需要改進的方面,確定改進的方法。在今后的教學工作中,要求教師按照上面的要求更好的進行教學反思,提高課堂教學效果。

  在辦公有序篇中從辦公制度、辦公秩序、辦公環(huán)境三方面內(nèi)容對辦公有序進行了闡述。按照內(nèi)涵、意義、法律法規(guī)、具體要求、經(jīng)典論述、舉案說法等環(huán)節(jié)進行安排。通過本章的學習,知道了學習要建立完善好各項規(guī)章制度,在理解辦公制度的同時,要保持良好的辦公秩序,增強教師對學校的責任感和歸屬感、推進學校日常工作規(guī)范化、秩序化。教師在學校工作期間要自覺遵守學校的相關(guān)規(guī)定與制度,既要教書育人,又要為人師表,做到工作高效,秩序井然。學校要加強內(nèi)部管理,創(chuàng)造整潔干凈、優(yōu)雅舒適的辦公環(huán)境,建立高效規(guī)范的辦公秩序,增強教師對學校的責任感、推進學校日常工作規(guī)范化、秩序化。

  通過這次的師德培訓,我更加明白一個教師的責任,要在學習和生活中為自己的.學生做一個好的榜樣,讓學生們能夠夠在無形中受到熏陶,為自己將來的人生之路打下堅實的基礎(chǔ)。

教師培訓心得體會 篇3

  為使20xx年我校新進教師18人能盡快熟悉我;緺顩r,及時了解學校的歷史、文化及學校的辦學精神和理念,掌握新課程教育教學基本理念、規(guī)律和方法,保證各位新進教師能盡快站穩(wěn)講臺,順利開展各項教學教研常規(guī)工作,學校教師發(fā)展中心整合各年級教學部和學校相關(guān)中心的力量,對今期我校新進教師及時進行了崗前培訓。本次新教師崗前培訓工作自8月26日啟動,為期6天,本次培訓著手早、起點高、高標準、嚴要求、重實效。本次培訓采取了多種形式幫忙新教師走進班主任(生活班主任)工作,盡快了解學校發(fā)展歷史、規(guī)章制度和現(xiàn)狀,掌握新課程教育教學規(guī)律以及時適應新崗位。培訓具體資料有以下8個形式多樣、資料全面、生動深刻的環(huán)節(jié):班主任工作、常規(guī)教學流程、教學研究及教育科研、學校規(guī)章制度講解、優(yōu)秀青年教師經(jīng)驗交流、自主學習和分組討論、校領(lǐng)導座談、入職培訓心得體會總結(jié)。

  經(jīng)過本次培訓,各位新教師一致認為,學校組織的崗前培訓資料豐富,針對性強。從閆校長和余校長的講話中,感受到了學校對新教師的重視、關(guān)懷和期望,領(lǐng)會了學校的辦學理念和發(fā)展思路;從董建主任的介紹中,感受到學校嚴謹治學、規(guī)范管理的工作作風,熟悉了各項規(guī)章制度和相關(guān)政策;透過聆聽任太成主任和韓中強主任的專題報告,看到了優(yōu)秀教育工作者的敬業(yè)精神,學到了寶貴的教學經(jīng)驗;裴輝主任的講話堅定了新教師投身教育事業(yè)、為學校發(fā)展多做貢獻的決心和信心;郭恒主任“新時期如何做好班主任工作”的講座加深了新教師對班主任工作的了解。本次培訓的每一個環(huán)節(jié)都使新進教師受益匪淺,給各位新進教師帶來了業(yè)務上的巨大提升,讓他們真正的意識到了作為一名光榮的教育工作者肩上的重任。經(jīng)過本次培訓,各位新進教師表示絕不辜負學校的期望,盡全力去做好自己的本職工作,爭取早日成為一名優(yōu)秀的高中教師,同時期望學校以后能有更多此類的培訓活動來幫忙新教師提升自身素質(zhì)。

  本次崗前培訓為各位新進教師未來的教師工作道路打下了堅實的基礎(chǔ),也為他們今后的教育事業(yè)的發(fā)展做了重要的鋪墊。同時本次崗前培訓也為各位新進教師搭建了一個互相了解、加強交流、增進感情的平臺。培訓結(jié)束后,17名新教師將走上教學、科研及管理崗位,為學校教育教學事業(yè)發(fā)展增添新動力。

  總體回顧思考這次教師培訓,各位新進教師感受最深的是以下三個方面:

  一、教師的知識結(jié)構(gòu)

  教師的主要任務是“教書育人”,教育是用已知的知識去為未來培養(yǎng)人才的過程。在知識逐漸信息化的這天,作為一個教師,我們不僅僅要具備所教學科的知識,同時還應具備教育學和心理學方面的知識,“水之積也不厚,負大舟也無力!贝蜩F先須身板硬,這就要求做一名好教師,務必同時擁有深厚的學術(shù)功底,豐富的文化底蘊和深遂獨到的教育學思想。

  二、教師的個人行為

  作為一個教師,一個“傳道授業(yè)解惑”的人民教師,要想“教書育人”,要想你的理論在講臺上有說服力,我們就應從小處著眼,處處注意一下個人行為,做到真正為人師表,以身作責,作為一個學識淵博的教師,作為一名好教師,優(yōu)秀教師,我們務必具備道德高尚,品格優(yōu)秀,謙虛、好學、熱情、開朗,更要有民主、公正、耐心、寬容、幽默、尊敬他人和良好的與人合作的精神品質(zhì),做到對教育“捧得一顆心來,不帶半根草去!

  三、能夠設身處地為學生著想

  作為一個教師,這天能夠站在講臺稱作教師,那么他必定是從昨日的學生時代走過,從學生轉(zhuǎn)換到老師,只是一個身份的轉(zhuǎn)變,同樣經(jīng)歷了學生時代,那么我想對于學生在這時期和階段的思想和行為,我們就應是很能了解和體會的,所以對于學生的所作所為我們不就應感到不可思議,很稀奇,而是就應抱著一顆理解的心去理解、包容,去處理和解決。

教師培訓心得體會 篇4

  轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園教師培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。經(jīng)過五天的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。

  一、小學教師要培養(yǎng)終身學習的理念

  我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

  過去,我們是領(lǐng)著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務素質(zhì)很重要,現(xiàn)在的教育對小學教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在小學領(lǐng)域不至于落后。

  二、廣泛學習小學教育教學理論,提升教學技能

  學校的x校長詳細深入的為我們解讀了學校規(guī)章制度,為我們的教學實踐起了提綱挈領(lǐng)的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經(jīng)驗豐富的骨干教師又結(jié)合小學教育的五大領(lǐng)域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

  三、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德

  德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解小朋友是小朋友教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關(guān)愛小朋友。

  四、教師必須具備較高的業(yè)務素質(zhì)

  要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質(zhì):

  (1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

 。2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

 。3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的積極情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

  總之,經(jīng)過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。

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