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班主任工作心得

時間:2022-07-06 13:37:42 心得體會 我要投稿

【熱門】班主任工作心得

  在平日里,心中難免會有一些新的想法,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣就可以通過不斷總結(jié),豐富我們的思想。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編幫大家整理的班主任工作心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【熱門】班主任工作心得

班主任工作心得1

  從小事做起

  要成就一件大事業(yè),必須從小事做起!袑

  《細(xì)節(jié)決定成敗》一書中有這么一段話:"每個人所做的工作,都是由一件件的小事構(gòu)成的……所有的成功者,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區(qū)別就是,他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡單的事。"

  要想比別人更優(yōu)秀,只有在每一件小事上下功夫。小事成就大事,細(xì)節(jié)成就完美。其實,人生就是由許許多多微不足道的小事構(gòu)成的。只有日積月累地?fù)焓凹?xì)碎的石塊,才能構(gòu)筑起高聳雄偉的城堡。生活中,鈄你擊垮的有時并不是那些巨大的挑戰(zhàn),而是一引起非常瑣碎的小事,不少人都有過這樣的體驗:當(dāng)災(zāi)難突然降臨時,人們常會因恐懼、緊張,本能地產(chǎn)生出一種巨大的抗?fàn)幜α。然而,?dāng)困擾你的是一些雞毛蒜皮的小事時,你可能就會束手無策,因為它們是生活的細(xì)枝末節(jié),很微不足道的。然而正是這些看似微不足道的小事,卻能無休止的消耗人的精力。

  教師的職業(yè)性質(zhì)決定了他們必須從一件件平平常常、實實在在的小事做真情睚所謂"千里之行,始于足下"。那種視善小而不為,認(rèn)為做善小之事屬于"表面化"與"低層次"的眼高手低的人,是不可能成為優(yōu)秀的教師。"天下難事必作于易,天下大事必做于細(xì)",什么東西都有一個由量變到質(zhì)變的過程。要善于從小事做起,努力把每一件小事做好,將來才能做成大事。曾國藩說:"泰山這高以其不棄糞壤,滄海之大,以其不拒濁流。"就是這個意思。

班主任工作心得2

  一個不當(dāng)班主任的老師,他的教育生命是不完整的,所以每一個新教師到學(xué)校報到上班,一般都會被委以班主任的重任,這是年輕“教師成長”為“青年教師”的關(guān)鍵一環(huán),當(dāng)班主任是從教者的必修課。那怎樣才能把一個班級治理的井井有條呢?誠然,這并非一朝一夕之功,但亦是有章可循的。筆者根據(jù)自己多次帶新班的一些經(jīng)驗和教訓(xùn),對班集體的建設(shè)作了一些初步的思考,現(xiàn)與諸君共享。

  首先,從表層文化建設(shè)規(guī)范集體成員,在強化中形成一定規(guī)矩

  新接手一個班,學(xué)生來自“五湖四!,品行修為、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、行為習(xí)慣和人際關(guān)系等各個方面均存在巨大的個體差異,有的甚至完全相反。作為新班的班主任,要想有得力的干部、良好的班風(fēng)和強大的集體凝聚力,那根本是不可能的。就算有那么一兩個能力出眾的“能手”,亦不能在短時間內(nèi)解決上述諸多問題。當(dāng)務(wù)之急,班主任應(yīng)該從最表層的文化建設(shè)做起:個別征求意見后,迅速擬定好班規(guī)班訓(xùn)、選好教室布置所需的名人名言以及一些學(xué)校在常規(guī)方面的要求,這個時候,需要的讓剛剛到一個新環(huán)境的孩子們能從大的方面“入格”,而不能讓他們無所適從后,被逼得“各自為政”。這里不需要太民主甚至可以乾綱獨斷。沒有調(diào)查,就沒有發(fā)言權(quán),學(xué)生剛來,對學(xué)校都不甚了解,能切合校情的建議自然難以產(chǎn)生。再則,要憑老師的敏銳觀察力,任命一些主要的班干部,構(gòu)建一個形勢上的班集體,基本做到“事事有人管”。又在此基礎(chǔ)上上,有意識的樹立一些干部的威信,指導(dǎo)其工作方法,為班級找到凝聚的核心人物。

  其次,從制度建設(shè)層面來規(guī)范集體成員,把強行推行的規(guī)矩變成大家自覺遵守的“制度”

  學(xué)生懂了規(guī)矩,要擬定一系列的制度就水到渠成了。但制度的形成必須是充分民主后的集中。此時,同學(xué)們對學(xué)校已有一定的了解,對老師、同學(xué)也比較熟悉,大多數(shù)同學(xué)(尤其是原先指定的班委干部)對班級的建設(shè)已有了自己獨到的見解,有些還非常成熟。作為班主任,一定要沉下心來,聽取學(xué)生的意見和建議,增補或修改班級“公約”。只有這樣,這些制度才會有公信力,才會成為所有集體成員自己遵守的規(guī)范,也才會有人主動去義正詞嚴(yán)的維護(hù),也才會得到班級輿論的支持。制度建立后,尚需與時俱進(jìn),根據(jù)情況的變化不斷健全。為了維護(hù)制度的權(quán)威,實施獎懲分明是必要的,而這種獎懲更多的停留在物質(zhì)層面上,經(jīng)常是以資鼓勵。

  最后,從班級理想的層面來引領(lǐng)班集體成員的追求,進(jìn)而規(guī)范其言行,最終達(dá)到“學(xué)生自治”

  經(jīng)過一段時間的制度和輿論的約束,遵章守紀(jì)將被內(nèi)化為學(xué)生自己的要求,班集體的榮譽感將十分強烈,如果有人在清潔、禮儀等小細(xì)節(jié)上丟了分,將會受到自身良心和班級輿論的雙重指責(zé),并自省自糾。這是班主任需要管理的已不再是清潔衛(wèi)生、禮儀常規(guī)和就餐就寢等芝麻綠豆般的瑣事,而是要根據(jù)班級的特點提煉出班級理想,從“理想”的層面上高度統(tǒng)領(lǐng)集體成員的行為規(guī)范和奮斗目標(biāo)。比如引導(dǎo)學(xué)生從學(xué)問的追求、理想的確立、修為的提升、人格建樹和心理的調(diào)試等方面來不斷完善自我。引領(lǐng)他們逐步形成自己的人生觀、世界觀,做一個樂觀豁達(dá)、積極向上且有遠(yuǎn)大報復(fù)的建設(shè)者和接班人。

班主任工作心得3

  多年的班主任工作實踐, 使我深深地體會到:有高度責(zé)任心和使命感是做好班主任工作的前提, 這也是我們做老師的基本準(zhǔn)則,還有就是講究用科學(xué)的方法對班級進(jìn)行管理,本人認(rèn)為對班級的科學(xué)管理主要集中體現(xiàn)在:“嚴(yán)”、“細(xì)”、“恒”和“做好表率”上。

  1、“嚴(yán)”就是要嚴(yán)格要求學(xué)生

  要求學(xué)生遵守嚴(yán)明的紀(jì)律、嚴(yán)格的行為規(guī)范,要求有嚴(yán)密的學(xué)習(xí)計劃和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)習(xí)態(tài)度。還要求教師有嚴(yán)父慈母般的愛, 同時也要給學(xué)生最起碼的尊嚴(yán)。我具體的做法是:了解學(xué)生、熱愛學(xué)生、信任學(xué)生、鼓勵學(xué)生, 以嚴(yán)格的要求、嚴(yán)明的紀(jì)律、細(xì)心的愛護(hù)、恒心的堅持和做好學(xué)生的表率來管理班級。了解和研究學(xué)生是掌握教育藝術(shù)的基本功, 要做好班主任工作,就必須具備這樣的基本功。孫子說:“知己知彼, 百戰(zhàn)不殆!绷私鈱W(xué)生, 就有可能對學(xué)生進(jìn)行因材施教、有的放矢地對學(xué)生進(jìn)行必要的教育。一個班級如果班主任了解了一個班幾十個學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、性格和家庭等情況, 班主任工作就已成功了一半。

  2、班主任工作要“細(xì)”

  首先, 要細(xì)選班干部。班干部是班主任的得力助手, 培養(yǎng)好班干部, 班主任就不會脫離學(xué)生, 不會孤軍奮戰(zhàn)。因此, 開學(xué)伊始, 我就選思想好的、學(xué)習(xí)一般、群眾基礎(chǔ)好且有一定工作能力的學(xué)生擔(dān)任班干部工作。然后對他們進(jìn)行具體的分工, 讓他們明確其具體的職責(zé),并教給他們工作方法,指導(dǎo)并幫助他們開展工作。同時利用班干部, 開展兵管兵、兵教兵的活動。其次, 班主任可以利用班干部更多地與學(xué)生接觸, 多了解學(xué)生。在與班干部交流時, 及時了解每個學(xué)生的更具體的情況。班干部工作有成績時, 我就及時地給予肯定和表揚, 他們工作有失誤時, 我就更細(xì)心地引導(dǎo)他們開展工作, 及時糾正他們的錯誤。熱情地幫助他們,鼓勵他們克服缺點, 樹立他們的威信和信心。以表揚為主, 盡量少批評他們, 個別事情大膽放手讓他們?nèi)プ? 信任他們, 支持他們, 逐步培養(yǎng)他們的工作能力。如出黑板報、安排值日、安排勞動等。平時多與他們談心, 更加嚴(yán)格要求他們, 讓他們認(rèn)識到:他們應(yīng)該帶好頭, 給同學(xué)們做好榜樣。再次, 作為班主任要有周全的工作計劃,計劃是指導(dǎo)行動的依據(jù),有了計劃, 做起事來就會井井有條, 不會雜亂無章。因此, 開學(xué)初我就制定了詳細(xì)的班主任年度工作計劃, 以便有計劃地安排指導(dǎo)班級開展工作。這樣, 班主任工作就不會失去中心, 無所適從, 盲目工作。有了計劃之后, 我們就可以按計劃完善學(xué)生的目標(biāo)管理。從紀(jì)律、學(xué)習(xí)、思想等都可進(jìn)行必要的目標(biāo)管理, 實現(xiàn)科學(xué)化管理班級。另外, 處理學(xué)生中發(fā)生的問題更要“細(xì)”,工作重點要落到實處。尤其是當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)違反紀(jì)律, 需要你處理時, 班主任工作一定要“細(xì)”,切記不可主觀武斷、粗暴, 更要勤于家訪, 主動了解情況, 溝通學(xué)校與家長的聯(lián)系。

  3、班主任工作要有持之以恒的決心

  不要抓一段時間, 放松一段時間,貴在“恒心”。堅持日日如此, 不放松任何一個時間段,不放松任何一個細(xì)節(jié)。只要我們持之以恒,就是頑石般的學(xué)生, 也會終有被感召轉(zhuǎn)化的一天。

  4教師要做好學(xué)生的表率, 真正做到“為人師表”

  教師的紀(jì)律可以簡單地說:要求學(xué)生做到的,老師自己必須先做到;要求學(xué)生不做的, 自己帶頭不做。教師的身教作用尤其重要?鬃釉;“其身正,不令而行,其身不正,雖令而不從!币虼, 我要求學(xué)生做到不遲到、不早退、不缺課等, 我自己先做到?傊,我認(rèn)為做好班主任工作的前提是:作為班主任應(yīng)有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心和使命感, 運用科學(xué)的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細(xì)處。有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽!卑嘀魅问墙逃、領(lǐng)路人, 只要我們的班主任心中擁有太陽, 洞悉學(xué)生的心理, 對學(xué)生的教育動之以情, 曉之以理, 持之以恒, 和風(fēng)細(xì)雨, 定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好, 實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的“教是為了不需要教”的目的,我們的學(xué)生就會自尊、自立、自律、自強。

班主任工作心得4

  一、心:拿出真愛給孩子,我想這是做好班主任工作的一個大前提。做班主任工作之前,我問自己兩個問題:一是你喜歡孩子嗎;二是你拿出多少時間給孩子?這是做班主任工作的一個精神儲備。我之所以能站在孩子面前,坐在孩子之間,我知道我將努力書寫一份讓人滿意的答卷。拿出自己的真心,把全部奉獻(xiàn)給這些孩子們,用我經(jīng)常對學(xué)生的講的那句話說就是:我是一個矮子,但希望你們站在我的肩膀上成為一個巨人。

  二、融:記得“皇家反千組”有這樣一句話:你想抓老千,你必須做老千。當(dāng)然這個比方不恰當(dāng)?shù)煤。從文學(xué)批評的角度講,一篇作品必須有作者的影子。于是我想,如果想了解學(xué)生,知道他們的心態(tài),必須融入他們之中,無師無生。這樣才能了解他們的想法,他們的情感。

  于是,我擁有了一部活生生的心理學(xué),我了解了他們的心理,我再站出來回頭看,我擁有了這些可愛的孩子們,因為他們的思想赤裸裸地在我面前呈現(xiàn)了。這樣就能做到育木為林,點石成金。

  三、真:我認(rèn)為做老師應(yīng)去偽存真。有一句不太好聽的話,叫“再狡猾的狐貍也逃不過獵人的眼睛”,所以我極力擺脫自己不要“狐變”,否則遲早被這些孩子一眼望穿。于是我干脆赤條條地站在學(xué)生面前。我告訴他們“金無足赤,人無完人”,我的文化知識從某一方面并不一定如你們,這個問題我也不太清楚,咱們共同研究,上次我的想法不太對,等等。

  這樣的結(jié)果,學(xué)生不但不認(rèn)為你不行,說你不配做他們的老師。相反,他們認(rèn)為你活得很真實,活得很實在,所以愿意和我們這些班主任接觸,也使班主任和學(xué)生之間貌似管制與被管制的矛盾變?yōu)橐粋和諧愉悅的統(tǒng)一體。怪不得莊子說反璞歸真。我想我要繼續(xù)做下去,雖不是清水出芙蓉,也得來一個天然去雕飾——因為這樣我贏得了學(xué)生。

  四、明:民間有這樣一句話:學(xué)習(xí)好與壞,全憑老師帶;學(xué)生鬧不鬧,家長不知道。我看這說明一個問題:透明度不夠。我認(rèn)為最起碼要有三點網(wǎng)絡(luò),即老師、學(xué)生、家長之間要增強透明度。我想有三種形式構(gòu)建網(wǎng)絡(luò):一是走訪,二是書信,三是家長會。這樣薄薄的窗戶紙捅破了,你我他明明白白,要錢搞回扣的沒了,臺球也束之高閣了,調(diào)皮的也收斂了。但這個透明度并不是和盤托出,并不是100%透明,否則也不得人心。學(xué)生與家長之間這個紅娘最難當(dāng),但如果想好了,做好了,這個媒婆也能永駐老百姓這部大西廂。

  五、贊:我愿意讓別人表揚我,我高興,別人夸我我就從心底里樂,過后呢,又感覺別讓別人白夸,夸來夸去讓人失望,所以就來了動力。大千世界雖然無奇不有,但也均是凡夫俗子。孩子們也是如此,于是我不遺余力,抓住時機,夸,夸,夸,于是他們就蹭蹭蹭地扶搖直上。但也要有個限度,否則來個飄飄然,云里霧里,摔下來那我雙手按在圣經(jīng)上也贖不了罪了。

  唱歌跑調(diào),說話離譜,閑言少敘?傊,我要用真心擁抱這個春天,托起紅通通的太陽,去哺育六月的鮮花,我要努力去做那一片綠葉,讓孩子們多一分希望。

班主任工作心得5

  一個好的高中班主任能夠帶好一個班,能夠?qū)σ粋班學(xué)生產(chǎn)生積極的影響,能夠為社會培養(yǎng)一個班的合格建設(shè)者和接班人。我現(xiàn)實地認(rèn)為,只要我們的學(xué)生和學(xué)生的家長認(rèn)可你,你就是一個比較稱職的高中班主任?梢哉f,一個成功的高中班主任,就是一個藝術(shù)家,但又遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出其他的藝術(shù)家,因為它的作品不是靜止的沒有生命力的作品,而是一個個活生生的人,更是會給社會創(chuàng)造無窮財富和價值的人。所有這些都說明了班主任工作的得失對學(xué)校工作的重要性,說明班主任工作對學(xué)校發(fā)展的貢獻(xiàn),這就決定了班主任必須由那些有較強責(zé)任心、較高素質(zhì)和有愛心的教師來擔(dān)任。

  當(dāng)好高中班主任不容易,學(xué)生進(jìn)入高中以后,由于其身心迅速發(fā)展,進(jìn)入青年初期的學(xué)生的獨立心理、批評心理、逆反心理增強,他們處在情感上不成熟的過渡期,總覺得自己是“大人”了,力求擺脫對成人的依賴,老師、家長在他們心目中的權(quán)威降低。他們不再以老師為中心,不再絕對服從教師的命令,你也不可能再像初中那樣對他們哄哄嚇嚇就可以了。他們中有的人情緒不穩(wěn)定,多變化,不易控制,可以說軟硬不吃;他們自覺或不自覺地向老師閉上心扉,這給高中班主任的教育工作帶來一定的難度。為了做好班級管理工作,作為一位年輕班主任,我結(jié)合班級的實際情況和特點在班主任工作實踐中不斷探索了一些比較有效方法和措施,取得了一定的成效。

  一、樹立班主任良好形象,做到言傳身教

  高中班主任工作經(jīng)常和學(xué)生打交道,是做人的工作,而做人的工作很重要的一條就是要用言語說教人,要靠自身的表率作用吸引人、影響人。也就是說,對學(xué)生的教育,班主任要靠言教,更要靠身體力行。古人云:“其身正,不令則行;其身不正,雖令不行!笨梢,負(fù)責(zé)教育教學(xué)重任的班主任,要想做好班級管理工作,必須不斷提高自身思想政治素質(zhì)和工作能力,樹立自身良好形象,做到言傳身教。作為班主任要時刻注意自身的品格、學(xué)識、涵養(yǎng)對學(xué)生潛移默化的影響,特別要注意一些小事、細(xì)節(jié),不要自己覺得沒什么或無所謂,其實學(xué)生的眼睛一直盯著的。他們在心中評價你,在背后議論著你。如果老師言不雅、行不正,學(xué)生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。所以,班主任工作者一定要特別自尊、自愛、自信、自強,為人師表,讓自己的良好風(fēng)范增強對學(xué)生的吸引力;要有儒雅的舉止和浩然之氣,讓自己的神韻、風(fēng)采使學(xué)生折服;要求學(xué)生做到的自己首先做到,要求學(xué)生不做的自己堅決不做,真正做到既教書又育人。這樣才能讓學(xué)生從情感上接納你,會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果,進(jìn)而為班主任工作打下良好的基礎(chǔ)。教師的榜樣對學(xué)生是無聲的教育和有力的鞭策。

  二、積級引導(dǎo)學(xué)生參與,充分發(fā)揚民主

  高中學(xué)生更愿意在同學(xué)中表現(xiàn)自己,來實現(xiàn)自己的價值,體驗自己的能力,比在初中時更在意自己的學(xué)校和班級。基于這一點,我們應(yīng)該因勢利導(dǎo),發(fā)揮學(xué)生的這種優(yōu)勢,讓學(xué)生更多地參與班級的管理和建設(shè),做班級的主人。班級有事班主任應(yīng)多學(xué)生商量,多征求學(xué)生的意見,這樣既可以調(diào)動學(xué)生的積級性,也可解脫班主任一些無謂的瑣事,形成良好的班風(fēng)。比如:老師發(fā)現(xiàn)有些同學(xué)存在影響班級形象、影響其他同學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,教師要講明其要害后征求學(xué)生如何解決再予以實施,要比老師直接批評這些同學(xué)、限制這些事情發(fā)生的效果好得多。我現(xiàn)在所帶班級的一名學(xué)生原來在課堂上和自習(xí)時不遵守課堂紀(jì)律,喜歡睡覺、講話。對此,我沒有嚴(yán)厲的批評他,而是對其進(jìn)行深入細(xì)致的思想工作,曉之以理,動之以情,使這位同學(xué)逐漸認(rèn)識到自身的錯誤行為給班級帶不良影響,并誠懇地給我說:劉老師,我不能給您和同學(xué)們臉上抹黑,讓別人瞧不起咱們班。自此,該同學(xué)在課堂上能認(rèn)真聽講,積極發(fā)言,認(rèn)真上自習(xí)。

  開展一項班級活動,讓學(xué)生獻(xiàn)計獻(xiàn)策,總比老師一個人設(shè)計完成好得多。開展民主管理,學(xué)生能做的事讓學(xué)生自己去做,學(xué)生自己不能做的事要指導(dǎo)學(xué)生去做,這樣,學(xué)生是班級的主人,班級做的一切事情都是為了學(xué)生,學(xué)生有了這樣的感覺,班風(fēng)就一定會好起來。比如,通過參加我校剛剛結(jié)束的第三xx屆田徑運動會和第三屆體育節(jié),我班學(xué)生明顯增強班級團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和集體榮譽感,而我所做的工作僅僅是負(fù)責(zé)組織、加強督促監(jiān)管。講究民主,就是要求老師與學(xué)生平等,老師平等對待每一名學(xué)生;講究民主,更應(yīng)注重科學(xué),沒有科學(xué)的民主不是真正意義上的民主,要用科學(xué)的態(tài)度和方法去發(fā)展民主。

  三、善于多設(shè)班主任參謀助手,培養(yǎng)建設(shè)優(yōu)秀班干部的隊伍

  班干部是高中班主任工作的得力助手,選拔一支精明能干的班干部的隊伍,對班主任做好班級管理起著非常重要的作用。在班級管理中,比較忌諱的是班主任一人說了算,想做什么就做什么,班級缺少風(fēng)格和特點,班主任與學(xué)生的關(guān)系容易變成對手的關(guān)系。如何變對手的關(guān)系為助手的關(guān)系呢?這是班主任工作的藝術(shù)所在。我認(rèn)為首先班主任要有多設(shè)助手的想法,要使每一名班干部成為助手,要把每一名學(xué)生當(dāng)作助手。每名學(xué)生在班級中都負(fù)責(zé)一定的事情,大家都為班級負(fù)責(zé),給以表現(xiàn)自我機會。用民主管理的方法,這有利于班級的管理。

  比如,高一剛剛開始,我就讓班里所有學(xué)生爭做班干部,并鼓勵他們珍惜機會,努力學(xué)習(xí)并敢于、善于表現(xiàn)自己的才華,為班級爭得榮譽,重新塑造自己。同學(xué)們有了當(dāng)“官”的機會,履行班干部的職責(zé),讓其既體會到榮譽感,又受到壓力,這樣人人就有自己若是龍就要過江的感覺。由于他們從嚴(yán)要求,不斷克服缺點,積極向上,他們的才華顯露了,人格美了,形象改變了,信心增強了,人們的偏見少了,從而達(dá)到了思想轉(zhuǎn)化的效果。由于我堅持學(xué)生爭做班干部的制度,半期以來,我班上的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)有真正走上了正軌,原本思想落后、成績較差的學(xué)生積極性也調(diào)動起來,已經(jīng)形成了蓬勃向上、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的良好班級氛圍。

  在高中班主任工作實踐中,我非常重視班干部的人選工作。特別是在本學(xué)期半期考試后改選班干部之前,細(xì)心觀察每個學(xué)生的表現(xiàn),認(rèn)真分析每個學(xué)生的性格、特長、品質(zhì)、能力等情況,精心物色有組織協(xié)調(diào)能力,有吃苦耐勞精神的合適人選。在選舉班干部之后,高中班主任要用其所長,避其所短,在工作方法和工作態(tài)度上給以指導(dǎo),充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢,經(jīng)過選拔上任的班干部,他們工作負(fù)責(zé),不僅遵守校紀(jì)校規(guī),而且熱心為班級、為同學(xué)服務(wù),起到了率先垂范作用。他們在班級各司其職,各盡其責(zé),相互配合,相互協(xié)作,各項工作各級主動,班級管理有聲有色。

  四、愛生如子,堅持一視同仁原則

  泰戈爾說:“歌聲在空中感到無限,圖畫在地上感到無限!蔽艺J(rèn)為,教育在愛中感到無限。高中學(xué)生要比初中學(xué)生更懂得愛,更需要愛。他們在逐步走向成熟的過程中,一方面表現(xiàn)出比較成熟、自信、頑強等,但另一方面有比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關(guān)愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。特別是那些問題學(xué)生,他們平時聽到的多是批評,他們最缺乏別人的理解及老師的愛。因此,高中班主任不僅要在學(xué)習(xí)上,而且還要在生活上、思想上關(guān)心他們,愛護(hù)他們,使他們感到老師可親。

  比如,有一天下午放學(xué)后,我下班回家,突然看見路邊圍著一群人,吵吵鬧鬧的。發(fā)生了什么事?我擠身探頭一看,不好!只見一個陌生的小伙子氣勢洶洶,正在邊罵邊扭打我班的一名學(xué)生,該學(xué)生正哭喪著臉,面色灰白。我緊張極了。心想,出面管嗎,自己會吃虧的;不管嗎,學(xué)生會受傷害,事情又發(fā)生在校外,高中班主任不管,誰管?不行,再不管會鬧出大事的。這時,強烈的責(zé)任感驅(qū)使我不顧一切地沖是去攔阻。我對陌生小伙子說,如果我的學(xué)生錯了,是我高中班主任工作失職,教育不夠。我向你陪理道歉;如果問題出在你這,對不起,請你住手,今后不允許橫行霸道。陌生小伙看到我的態(tài)度十分明確,便悄悄地溜走了。而我的學(xué)生卻淚流滿面對我說:老師,我打架,你道歉,我服你了。今后,我再也不惹事了。只有“親其師”,才能“信其道”。子女怕父母偏愛,學(xué)生更忌老師偏愛,瞧不起他們。

  高中班主任必須注意學(xué)生這一心理,要一視同仁。比如:在甲型h1n1流感全球蔓延的關(guān)鍵時期,我班一名學(xué)生發(fā)高燒不能堅持上課,于是我親自陪她到醫(yī)院去打針買藥,并墊付醫(yī)藥費,在治療期間給予更多關(guān)心和照顧,及時幫助她,建立起了一種互愛和諧的師生關(guān)系。當(dāng)學(xué)生家中有困難時,我就加倍的關(guān)心他們,幫助消除他們的思想包袱,用真情感動他們。有付出就有所得。記得前不久我得了重感冒,很多學(xué)生發(fā)短信來問候并叮囑我平時一定要保重身體,這使我無不為之動情。無論是學(xué)習(xí)上還是生活上,老師應(yīng)常去關(guān)心、照顧學(xué)生,那怕是簡單一句問候,在學(xué)生心中都會產(chǎn)生很大的波瀾。高中班主任應(yīng)學(xué)會利用這一點,及時發(fā)現(xiàn)那些需要關(guān)愛的同學(xué),及時獻(xiàn)上一個真誠,那將是對學(xué)生的最好獎勵。

  五、細(xì)化常規(guī)管理,常抓狠抓不懈

  細(xì)化班級管理工作,是高中班主任做好班級管理工作的重要舉措。高中班主任首先要制定一套班級管理制度(學(xué)生認(rèn)可的),按照班級管理制度對學(xué)生實行量化管理,該獎則獎,該罰則罰,獎罰分明。班級管理工作中,針對每個學(xué)生的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生、“兩操”(包括課間操和眼保健操)等各方面的情況要做到每周一小結(jié),每月一總結(jié)。當(dāng)學(xué)生在某些方面做得不到位的時候,班主任要及時地提示、教育、引導(dǎo),有的放矢地開展工作。但在加強教育、引導(dǎo)的同時,一定要講究方法,因人而異。當(dāng)然,對于學(xué)生所犯錯誤班主任千萬不能睜一只眼,閉一只眼,但也不能大聲呵斥,予以白眼,這樣容易把學(xué)生推到老師的對立面。而心平氣和地與學(xué)生促膝談心,以平等的朋友關(guān)系對待他們,用誠懇的話語打動他們,用真摯的情感感化他們,往往會取得事半功倍的效果。

  比如:在高一開學(xué)不久,我收到班上學(xué)生的一條短信,其中主要是反映我班某學(xué)生上課、自習(xí)總喜歡睡覺,晚上睡覺休息時用手機上網(wǎng)玩游戲、聽音樂,經(jīng)?葱≌f,耽誤了學(xué)習(xí),影響了班級風(fēng)氣。有一個周六下午我預(yù)約該學(xué)生到我辦公室,同他推心置腹地談心,指出他的缺點、錯誤,但他卻矢口否認(rèn)。我猛然之間意識到,做人的思想工作,不是一朝一夕的工夫。于是我客觀地分析了該學(xué)生形成某些惡習(xí)的頑固性。同時我又根據(jù)自己的一些經(jīng)驗,認(rèn)識到對這樣的學(xué)生只能付出更大的耐心和更多的誠意,并且要伴之以科學(xué)有效的教育方法。這樣,我隔三差五地約他談心,心平氣和地指出他的錯誤行為和做法,告知他既違反了班級規(guī)章制度,又違反了《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,他逐漸意識到自身的錯誤行為,下決心向我保證要深刻檢討自己、反省自己。經(jīng)過數(shù)次教育,該學(xué)生確實端正了思想,把精力和時間全投入到學(xué)習(xí)上來,學(xué)習(xí)成績在入學(xué)時較差的基礎(chǔ)上有了明顯的進(jìn)步。

  此外,當(dāng)學(xué)生在紀(jì)律、學(xué)習(xí)方面進(jìn)步時,當(dāng)學(xué)生積極參加班級活動,熱心為同學(xué)服務(wù)時,當(dāng)學(xué)生主動參加學(xué)校組織的運動會和體育節(jié)時,班主任都要給予表揚、鼓勵。量化管理極大地調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和參與各項活動的熱情,強化了學(xué)生的紀(jì)律觀念、競爭意識,促使學(xué)生嚴(yán)格要求自己,逐步完善自己,提高自己,同時促進(jìn)了好的班風(fēng)的形成與鞏固。

  對于班級管理工作,高中班主任一定要有耐心和頑強的毅力,始終保持“鍥而不舍,金石可鏤”的態(tài)度,堅持反復(fù)抓、抓反復(fù),常抓狠抓不懈。從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、“兩操”等各方面,耐心持續(xù)地做好學(xué)生工作,努力使學(xué)生的思想言行、學(xué)習(xí)態(tài)度、紀(jì)律觀念等穩(wěn)步提升,一步一個腳印朝前走。

  總之,通過高中班主任工作的學(xué)習(xí)和實踐嘗試,我的心得體會頗多。做好高中班主任工作,這是一門很大的學(xué)問,在高中班主任工作方面我雖然取得了一些成績,但仍然有很多內(nèi)容和形式的東西需要進(jìn)一步改進(jìn)、完善。我想,通過自身孜孜以求的學(xué)習(xí),高中班主任工作一定會得到不斷地提高、再提高,完善、再完善。

班主任工作心得6

  一位哲人說過,微笑是一面鏡子,你對鏡子笑,鏡子也對著你笑。同樣的道理,發(fā)怒也是一面鏡子,你對鏡子怒,鏡子也對你怒。具體到班主任教育教學(xué)工作上來,能夠經(jīng)常在課堂內(nèi)外對孩子保持微笑的班主任,總能給孩子們?nèi)玢宕猴L(fēng)的感受。

  這樣的老師,在孩子心目中,是永遠(yuǎn)年輕的、可愛的、可親的、別具魅力的和值得尊敬與愛戴的。微笑,是班主任最簡單的工作,也是班主任最容易做到的事情,微笑是班主任走進(jìn)學(xué)生心靈的法寶,微笑能使班主任的教育工作無往而不勝。

  記得我剛當(dāng)班主任之初,從來沒有班主任經(jīng)驗的我惶恐不安,總是擔(dān)心管不住學(xué)生。因此,不管是在課外還是課內(nèi),只要一進(jìn)教室我就馬上板著臉,幾乎很少對學(xué)生笑,學(xué)生對我也是敬而遠(yuǎn)之,即便是和學(xué)生談話,總感覺和學(xué)生距離很遠(yuǎn)。

  后來,在一次班會課快要結(jié)束的時候,一個學(xué)生問我:“老師,你是不是不喜歡我們?”我一下愣住了,我說:“我怎么可能不喜歡你們!”這時候班里有幾個膽大的同學(xué)站起來說:“你在和其他那兩個班學(xué)生說話時,對他們那么和藹,還對他們笑,一到咱們班就板著臉!甭犃怂麄兊脑挘液艹泽@,我沒有想到一個看似簡單的微笑學(xué)生竟然那么在意,甚至能影響老師和學(xué)生的交流與溝通。

  我很感謝那幾個學(xué)生,同時我也很慶幸自己能及時的從工作的誤區(qū)中走出來,走進(jìn)學(xué)生心中去。從那以后,經(jīng)常有學(xué)生主動來找我談心,班級工作管理起來也得心應(yīng)手多了。

  因此,不要吝惜我們的微笑,多給學(xué)生微笑吧!懂得微笑技巧的班主任,就可以與學(xué)生進(jìn)行心與心的交流。

班主任工作心得7

  通過這幾年的中職班主任工作,我深深體會到要搞好中職學(xué)校班主任工作,班主任自身必須要行得正,管理要動腦筋,以下幾點體會與大家分享一下。

  一、為人師表,以身作則。

  “有什么樣的老師,就有什么樣的學(xué)生”,這句話現(xiàn)在體會開來,很有味道。對于現(xiàn)在的學(xué)生來說,他們十分注意班主任的一舉一動,包括班主任自身的衣著打扮,尤其在言行方面特別在意。例如:“老師,你為什么總穿深色衣服?為什么經(jīng)常是那幾套衣服?” 這說明學(xué)生對你的觀察很細(xì)。再有老師必須“言出必行,言出必先行”。答應(yīng)的事情一定辦到。記得剛進(jìn)入冬鍛的時候,我班的整體表現(xiàn)不怎么樣,可以說后數(shù)幾名,而學(xué)生認(rèn)為他們很好了,集體教育時我答應(yīng)他們從今天開始老師和你們一起跑,他們很高興,且很興奮,跑操質(zhì)量有一定的提高。再有,我曾經(jīng)答應(yīng)過學(xué)生對學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生要進(jìn)行獎勵,但由于事情較忙、獎品購買等方面遇到些困難,拖延了1個月左右,學(xué)生們很在意,后來實現(xiàn)后,學(xué)生們非常興奮,對學(xué)習(xí)更加有興趣。因此,為師,必以身作則,必言出必行。

  二、寬容是教育成功的起點。

  作為一名班主任,一定要學(xué)會寬容。經(jīng)過觀察,我有一個很深的體會,那就是班主任必須面對班級現(xiàn)實現(xiàn)狀。好學(xué)生不會來這所學(xué)校,后進(jìn)生多等等都是正,F(xiàn)象。一味的高壓政策是不適應(yīng)學(xué)生心理的,長此以往,很容易使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理,更不用談教育了,因此,班主任要學(xué)會寬容。學(xué)會“寬容學(xué)生的幼稚,而不是寬容學(xué)生的錯誤”。尤其是后進(jìn)生,不能急于求成,想叫其本人一下子變好是“紙上談兵”。我們應(yīng)該靜下心來,要求他們“課堂少說一點,每天收獲一點,每天進(jìn)步一點”,這樣的做法可以培養(yǎng)他們的耐性,讓他們慢慢適應(yīng)班級的步伐。再有學(xué)生犯錯誤時,避免正面刺激,正面沖突,盡量學(xué)會站在學(xué)生的角度去分析問題,該同情的地方同情,該體諒的地方體諒,盡量給他們反思的時間,讓他們知道老師對他們是在關(guān)心他們。實踐證明“寬容”在教育管理中作用很大。

  三、建設(shè)良好的班規(guī),班風(fēng),班貌。

  班級的班規(guī)、班風(fēng)建設(shè)是否良好,關(guān)系到一個班集體的先進(jìn)與否,更關(guān)系到學(xué)生健康成長。我利用課前教育、每日總結(jié)、周班會對本班學(xué)生進(jìn)行教育,制定張貼適合本班的班級規(guī)定、公約,培養(yǎng)學(xué)生自強、自律的良好品德,增加學(xué)生的集體榮譽感。對學(xué)校的規(guī)章制度和班級公約讓學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行,反對自由散漫現(xiàn)象,一視同仁,不護(hù)短。作為班主任,及時處理班級學(xué)生之間的矛盾,不拖沓,不會放任不管。發(fā)現(xiàn)問題先作深入細(xì)致的工作,對事不早下結(jié)論,處理問題盡量公正合理,且合理運用“寬容”藝術(shù),不草率,更不偏聽偏信,確保學(xué)生心服口服。作為班主任我更注重“言出必行,言出必先行”,絕不能失信于學(xué)生。這也是班主任在學(xué)生中樹立威信的關(guān)鍵,以上都促進(jìn)了優(yōu)良班風(fēng)的形成。

  四、勤深入學(xué)生中去,對學(xué)生的管理要體現(xiàn)出關(guān)愛。

  如何知道每名學(xué)生的特點?如何知道每名學(xué)生的家庭背景?唯一的途徑就是與他們零距離接觸,與他們朋友般的相處、談心。例如:學(xué)生填寫學(xué)籍卡時,因為他們不想被別人知道,所以根本不會寫上單親、父母離異。這就要求班主任通過各種途徑去了解,去觀察。我是以課間與午休活躍在他們中間、個別談話等方式0距離接觸后知道的,這對班級的管理有很大幫助。

  五、抓住最佳時機,進(jìn)行思想教育。

  現(xiàn)在的青年容易激動,也容易興奮,如何利用好學(xué)生的興奮點很關(guān)鍵。記得剛組班后的一次學(xué)校跳繩比賽,我班是比賽前25分鐘臨時組建的隊伍,原因是班級40多名學(xué)生竟然連15名學(xué)生都湊不齊,不是不會跳,而是班級的集體榮譽感不強;且在比賽的前3分鐘發(fā)生了一件很不愉快的事情,搖大繩的學(xué)生和跳大繩的學(xué)生鬧矛盾,很明顯搖大繩的學(xué)生把情緒帶到了場上,最后班級得到了第三名,我認(rèn)為教育的最佳時機到了。首先,我拿出3分鐘隆重地舉行一個貼獎狀儀式,學(xué)生非常高興,趁熱打鐵,我是這讓說的:“老師今天非常高興,因為你們用自己的行動證明你們很強,你們是好樣的,那么我們就為我們的第一個榮譽而第一次一起喝彩30秒鐘好嗎?”這之后,我又說:“今天的成績是全班學(xué)生共同努力的結(jié)果,尤其是參賽運動員互相配合,互相努力的結(jié)果,你們體現(xiàn)出了的集體榮譽感,你們證明了你們自己!边@時我鼓勵學(xué)生第二次鼓掌,鼓掌結(jié)束后,我突然掉轉(zhuǎn)了話鋒,“這個成績老師雖然很滿意,但是我們班的目標(biāo)應(yīng)該是拿第一! 這時學(xué)生全體學(xué)生都愣住了!耙驗槲覀冇羞@個能力,我們有拿第一的理由。

  1、我們班級是臨時組建隊伍,不是班級的精銳b隊;各方面還不成熟。

  2、在比賽的前3分鐘,我們班發(fā)生了一件不愉快的事,這件事如果不發(fā)生,我們就有理由拿第一。通過這兩點,可以總結(jié)出現(xiàn)在班級最關(guān)鍵的一個問題,集體榮譽感不強,我們應(yīng)該細(xì)細(xì)體會這次取得成績的奧秘——集體的'力量是偉大的!睂W(xué)生又一次響起了掌聲!白詈螅抑孕牡叵M覀儼嗉壖w榮譽感越來越強,在德、智、體、美個方面全面發(fā)展,再創(chuàng)佳績,祝愿我們明天更輝煌!鳖D時下面掌聲雷動。在那次比賽后整個班級出現(xiàn)了良好的勢頭?鄯謫紊倭,班級內(nèi)部呈現(xiàn)了穩(wěn)定狀態(tài),且越變越好。因此,班主任要善于抓住最佳時機,善于利用最佳時機。

  六、抓好班級衛(wèi)生,增強勞動意識。

  首先加強勞動教育,鼓勵學(xué)生積極參加勞動鍛煉。讓學(xué)生樹立勞動光榮、立足之本的觀念。其次就是分工明確,責(zé)任到人,實行勞動委員負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格監(jiān)督,對于故意不按時完成值日,甚至偷懶的學(xué)生嚴(yán)懲不待,有罰有賞,罰就罰掃地,扣操行評定分,其中要運用好“激勵”制度。班上勞動委員我經(jīng)常安排體態(tài)比較胖的同學(xué),目的很明確,端正勞動態(tài)度同時,幫其減肥。他們變得很勤快,每天勤勤懇懇查遍包干區(qū),最后是形象上來了,也學(xué)會了生存技能,真是讓人高興。細(xì)細(xì)品味,他不僅學(xué)會了勞動,更是學(xué)會了為人處世,懂得了如何做人,每一屆所帶班級的衛(wèi)生委員都成為了我的左膀右臂,把班級的衛(wèi)生抓的學(xué)校一流,且把班級每一位成員的勞動意識與技能達(dá)到了用工單位的要求,真是可謂意義深遠(yuǎn)。

  七、開展有特色的班級活動,使班集體充滿活力。

  中職學(xué)生他們愛好廣泛,精力充沛,個性各異,不可能用一個模式強求幾十個人按一個標(biāo)準(zhǔn)行事,也不能僅僅用行政命令,用簡單的紀(jì)律來約束,但也不能放任自流。所以,班內(nèi)各種各樣的活動都應(yīng)盡量從他們的特點出發(fā),安排上注意計劃性、趣味性和科學(xué)性。如“三八”婦女節(jié)時,要求學(xué)生給母親寫一封信、為老師做一件事;教師節(jié)時,開展“獻(xiàn)給教師的歌”主題班會, “十一”國慶節(jié)時開展“我和祖國”的詩歌朗誦比賽;元旦節(jié)組織開展班級文藝晚會等等。除節(jié)日活動外,我們還有班級定時的主題班會。如 “我愛我的班級”, “會學(xué)習(xí)、會生活”, “學(xué)會做人、學(xué)會做事”。只有開展有意義的活動,才會為每一個學(xué)生創(chuàng)造一個良好的自然發(fā)展環(huán)境,讓師生之間、同學(xué)之間在無拘無束中進(jìn)行交流,心靈接觸。

  總之,教無定法,中職班主任管理是一門藝術(shù),希望我的體會能給同行們帶來些啟發(fā),相信我們的工作能更順手、順心。

班主任工作心得8

  班主任是個平凡而辛苦的崗位,平凡的我在這辛苦的崗位上站了將近六年。我能堅持著。除了領(lǐng)導(dǎo)的信任,同事的幫助,家人的支持外,很大程度取決于我喜歡和那些初出茅廬,充滿活力和青春氣息的學(xué)生們在一起?吹剿麄円粡垙埑錆M稚氣、充滿渴望、又充滿迷茫的面孔,自己的心中會油然升起一種職業(yè)自豪感和責(zé)任感。和學(xué)生們在一起是作為老師的一種幸福,驕傲,更擔(dān)負(fù)一種責(zé)任。在這些年里,我也深刻地感到了作為一個班主任不但要有很強的專業(yè)知識作依托,隨時為學(xué)生提供學(xué)習(xí)上的幫助,還要保持年輕的心態(tài),了解學(xué)生的心理特點,更要有很好的組織能力,管理能力和活動能力。下面我談下我做班主任工作的幾點初淺體會:

  一、要熟悉自己的每一個學(xué)生

  每當(dāng)新接一批學(xué)生。我首先想到的要了解學(xué)生,要深知學(xué)生的方方面面。我會制作一張學(xué)生個人情況表,讓每個學(xué)生填寫我要了解的內(nèi)容:家庭、個人、學(xué)習(xí)、生活、興趣愛好、內(nèi)心想法以及聯(lián)系電話。記得剛接這屆學(xué)生一年級的時候,孩子小,上半學(xué)期一直是我和副班主任一起完成班級的值日工作。到了下學(xué)期,為了鍛煉孩子,我認(rèn)真排好值日表,才兩周,一位男生就因為排課桌,自己的腳被椅子壓到了。當(dāng)時沒啥情況,回家后家長來電話說孩子的腳骨折了,我很納悶,回憶起來是做值日生時壓到的腳,我先說明了下情況,再安撫了家長的情緒,還向家長說明如果需要的話我過來看望下孩子。家長看我這么有誠意,又是意外情況,情緒也慢慢穩(wěn)定下來了。后來孩子打著石膏來上學(xué)了,我還特意安排兩位學(xué)生分別負(fù)責(zé)他的上廁所和就餐問題。家長十分感動,經(jīng)過半個多月的悉心呵護(hù),孩子痊愈了。家長還特意向我打來了感謝電話。我很慶幸自己在處理這件事情上沒有亂了方陣。

  二、多聽聽學(xué)生的心聲,既幫助學(xué)生,又快樂自己

  課余聽聽學(xué)生的心聲,收獲很大。記得有一次課間我給學(xué)生發(fā)了一張紙條。讓他們寫一句話給老師。有一位學(xué)生說:老師活動課你能和我們一起活動嗎?我忽然意識到自己是缺少了運動。于是在以后的日子里,遇上他們午間休息或課外活動課,我會到操場找到他們的身形,和他們一起運動。每當(dāng)這時候,學(xué)生也在我面前毫無掩飾地表現(xiàn)自己。有時還會向我透露班級中我所不知道的事情,便于解決。還有一位學(xué)生在紙條上說:“老師你能不能讓我媽媽別罵我。我覺得很奇怪,又找她媽媽了解情況。她媽媽把實際情況告訴我:那天她談了樁生意,結(jié)果沒有談成,還吵了起來,轉(zhuǎn)身一看自己的孩子不在認(rèn)真地作業(yè),于是罵了幾句。此時她已經(jīng)表示了悔意。同時我也拍拍這位學(xué)生,告訴她:以后別讓你媽媽擔(dān)心了,他們工作很辛苦,母女倆都笑開了。這一系列問題就這樣解決了。

  三、多找學(xué)生談心

  找學(xué)生談心,最好是找遍每一個學(xué)生。我分批找學(xué)生談。特別那批默默無聞的學(xué)生。找到他們談了以后,家長紛紛來說:陳老師,我家某某回到家從來沒有這么開心過,問他為什么?回答是今天老師找我談話了。表揚我這次考試成績有明顯的進(jìn)步。有的說今天老師說我有繪畫基礎(chǔ),字寫得不錯。如果平時多花點時間在學(xué)習(xí)英語上,你將很優(yōu)秀,并不比某某同學(xué)差。我也在觀察了一下,發(fā)現(xiàn)這批學(xué)生見了不再那么膽小了,更充滿了自信,這都是談話的效果呀!因此學(xué)生有時候這樣評價我:陳老師有時雖然很嚴(yán)厲,但嚴(yán)厲中也帶有一點和藹。

  真心希望和孩子們的關(guān)系是既融洽又和諧,亦師亦友!

班主任工作心得9

  一、懷揣一顆紅心:責(zé)任心

  責(zé)任心是我們干好班主任工作的前提。我們的工作不僅關(guān)系到五十幾個學(xué)生的成長與發(fā)展,還關(guān)系到五十多個家庭的幸福和希望,更關(guān)系到國家的未來,責(zé)任之重!這些都讓我們不能有半點怠慢和絲毫的疏忽。

  在一個班集體當(dāng)中,學(xué)生的層次參差不齊。有的學(xué)生日常行為習(xí)慣良好,時間觀念強,遵規(guī)守紀(jì),一般來說成績也較理想,這部分學(xué)生自然是班主任心目中的“好學(xué)生”而對他(她)們呵護(hù)備至;而有的學(xué)生行為習(xí)慣較差,時間觀念也不強,經(jīng)常違規(guī)違紀(jì),成績也較差,這樣的學(xué)生便成為了班主任心目中的“差生”而受到冷落甚至歧視。恰恰是對這少數(shù)幾個“差生”的教育,最能體現(xiàn)班主任的工作責(zé)任心。增強責(zé)任心,就要求我們班主任不僅要關(guān)心“好學(xué)生”,更要關(guān)心“差學(xué)生”,堅持“抓兩頭,促中間”,公正地對待我們的每一位學(xué)生。

  二、掌握兩種方式:延遲批評和及時表揚

  1.延遲批評。

  哲學(xué)家、辯證法的奠基人黑格爾說:“不應(yīng)該使學(xué)生的注意力長久地集中在一些過失上,對此,盡可能委婉地提醒一下就夠了。最重要的是要在學(xué)生身上激發(fā)出對自身力量和自身榮譽的信念!闭犉饋恚@句話似乎有些不對,但細(xì)細(xì)品過之后,卻發(fā)現(xiàn)其極具智慧。

  有些班主任一發(fā)現(xiàn)自己班上的學(xué)生犯了事,頓時來氣,甚至火冒三丈,恨不得馬上把學(xué)生提到辦公室來劈頭蓋臉地訓(xùn)斥一通,好好“教育”一番。殊不知該學(xué)生犯了事之后,自己心中已生些許悔意,已經(jīng)在負(fù)疚的情緒中反思自己的行為,若此時被班主任一陣“狂風(fēng)暴雨”式的訓(xùn)斥,雖說也有些許效果,但比起學(xué)生發(fā)自內(nèi)心的悔過,來自自我的批評教育,哪一種教育效果更好呢?

  顯然,批評遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如表揚受人歡迎,現(xiàn)實中批評的話難說,批評的話難聽。延遲批評,就是要在學(xué)生犯事之后,找一個合適的機會,幫助他(她)們分析原因,反思自己,從而加以指導(dǎo),解決問題;延遲批評,就是要在批評教育中少一些“狂風(fēng)暴雨”,多一些“和風(fēng)細(xì)雨”;延遲批評,就是要既培養(yǎng)學(xué)生愉快的情緒體驗,又給予其自我改正和反悔的機會。

  2.及時表揚。

  “好學(xué)生是夸出來的。”這句話雖然有些極端,卻有其合理之處,它折射出來的合理邏輯就是對學(xué)生要多贊賞,多表揚。

  表揚學(xué)生是班主任常用的教育手段,它可以滿足學(xué)生的成就需要、榮譽需要,激勵他們繼續(xù)努力,做得更好;同時,有利于樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。但有些表揚不僅起不到應(yīng)有的作用,反而會產(chǎn)生一定的消極影響,確實“要不得”。比如“遲到”的表揚,因其錯過了該生對表揚渴盼的最佳時期,心里應(yīng)有的那份激動已經(jīng)淡然,同時也使其他同學(xué)覺得事過境遷,所以表揚所產(chǎn)生的效應(yīng)就會大大降低;又如“失真”的表揚,不但弄得該生難堪,甚至孤立,而且會給班主任自身的形象帶來負(fù)面影響。所以,表揚要及時、準(zhǔn)確。

  三、堅持三次到位,培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣

  葉圣陶先生曾說:“什么是教育?簡單地說就是養(yǎng)成習(xí)慣!边@句話給我們的啟示就是:班主任要把學(xué)生的習(xí)慣養(yǎng)成作為一項重要工作來抓,要把學(xué)校對于學(xué)生的要求內(nèi)化為學(xué)生自覺的行為,只有學(xué)生養(yǎng)成了良好的求知、處事、做人的習(xí)慣,那我們的教育才是成功的,學(xué)生才會終身受益。

  處于青春期的當(dāng)代中學(xué)生,體力、智力各方面快速發(fā)展,表現(xiàn)出活潑、積極向上的精神品質(zhì),但也有其明顯的弱點,自制力不足是其典型的表現(xiàn),這就要求班主任適時地實施監(jiān)督和檢查,幫助他(她)們增強自制力,養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。而良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,關(guān)鍵是要增強學(xué)生的時間觀念。這就需要班主任堅持三到位,抓住關(guān)鍵的三個時段,也就是要分別在早上、下午、晚上的預(yù)備鈴之前趕到教室檢查督促學(xué)生是否按時到校等情況。(當(dāng)然,班干部的檢查監(jiān)督也是很重要的。)

  只有堅持三次到位,充分發(fā)揮預(yù)備鈴的作用,抓住關(guān)鍵的教育時段,才能更好地增強學(xué)生的時間觀念,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。

  四、運用四把鑰匙:尊重、寬容、激勵、關(guān)懷

  1.尊重——揚起學(xué)生自尊和自信的風(fēng)帆

  “自尊感是一個人的榮譽感、名譽感、健康的自愛心的最強大的源泉之一。”美國教育家杜威說過,渴求被人重視,是人們天性中最深層的欲望。我們每個人都渴望得到別人的尊重,具有自尊心。然而,自尊心又是相當(dāng)脆弱的,仿佛是荷葉上的露珠,一不小心便會失落。當(dāng)代的中學(xué)生,表現(xiàn)欲極強,但是由于種種原因,他(她)們那份表現(xiàn)欲被或早或遲,或深或淺地隱藏了,這就需要教師特別是班主任對學(xué)生的意愿、要求和意見給予善意的理解和幫助,精心呵護(hù),在批評學(xué)生的時候,絕不能諷刺、挖苦,由此逐步培養(yǎng)學(xué)生的自尊心和自信心。

  2.寬容——喚醒學(xué)生心中的良知

  中學(xué)生是發(fā)展中的人,在他(她)們的成長過程中犯些紀(jì)律性的錯誤是難免的。對于這些錯誤,班主任應(yīng)當(dāng)以博大的胸懷予以容忍和原諒。學(xué)生犯了錯誤,大都會產(chǎn)生內(nèi)疚感,若此時馬上遭到班主任老師的批評,他(她)便會因為感覺受了懲罰而內(nèi)疚感頓消,心里也平衡了許多;反之,若此時得到了班主任的寬容,他(她)的內(nèi)疚感便會越來越強烈,從而在反思自己行為的同時努力改正錯誤,以求得心理平衡。因此,前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基說,有時寬容引起的道德震動比懲罰更強烈!

班主任工作心得10

  一、錘煉獻(xiàn)身教育,矢志不渝的信念

  詩三百有語:靡不有初,鮮克有終。古人的訓(xùn)戒早已成為每個成功者坦然詮釋成功的根據(jù),但它又默而無聞地證明著無數(shù)個失敗者的失敗。作為教師,尤其擔(dān)負(fù)育人重任的班主任們,一旦投身教育,就要獻(xiàn)身于它,并做到矢志不渝,終生不輟,否則,沒有人能夠保證他育人工作的成功。

  不少教師經(jīng)不住外界的誘惑,跳出教育行,投身其它行業(yè)。我們不說他們在社會大潮中怎樣的如魚得水亦或是如履薄冰,單說他為人師時,無論取得多大成就都不能證明他是一個完全合格的育人者,因為選擇教師這一職業(yè)該是一種對清貧的透徹理解,同時又是一次對崇高的非常接近。那種對教師的不透徹理解,跳動板性選擇,是對教師這片藍(lán)天的玷污。人說:“要么做,要么放棄。”這或許可以敲響我們本應(yīng)長鳴的警鐘。毋需懷疑,每一位在教育戰(zhàn)線上立志成功的班主任老師都會義無反顧地選擇前者。

  “路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索!睅浊甑脑,我們傳到如今,幾千年的執(zhí)著精神,我們更應(yīng)該傳到今天,而且傳給后世。所以針對我們的育人工作者來說,要鑄煉自己,就首先錘煉自己獻(xiàn)身教育,矢志不渝的信念。

  二、錘煉堅守崗位,身先士卒的行為

  有不變的信念,才能有不輟的行為。班主任老師如何在現(xiàn)實的崗位上鑄煉自己的品質(zhì),培養(yǎng)自己的能力呢?

 。ㄒ唬、堅守崗位

  清潔工的工作是打掃街道,園藝工的任務(wù)是修剪枝丫,而我們教育工作者所擔(dān)負(fù)的是育人成才。街道一日不打掃會出現(xiàn)垃圾堆積,樹枝修剪有誤尚可以改成別的樣式,而孩子們一日不接受教育,便有可能出現(xiàn)一次不小的退步,而一旦育人工作失誤也許會終生難以挽回……所以,針對教育這種特殊工作,針對受教育者這種獨特的對象,要求每位班主任必須堅守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé)對待每一天。

  堅守崗位是對信念的一種檢驗與衡量,更是對自己職業(yè)品格的一種錘煉與培養(yǎng)。試想:我們可以將學(xué)生點石成鐵,難道不可以把自己點鐵成金嗎?

  (二)、身先士卒

  古人有言:“其身正,不令而行;其身不正,雖令而不從!彼詧允貚徫徊粏问菍ψ约郝殬I(yè)的一種執(zhí)著,它還能對學(xué)生起到一種帶動。起帶動作用最大的,莫過于包孕著班主任能力色彩的在班級日常生活中率先垂范、身體力行。

  三、錘煉亂中立穩(wěn)、居安思危的認(rèn)知

  人的認(rèn)知總是隨著周圍事物的發(fā)展變化而變化。當(dāng)你的班級呈現(xiàn)給你一個亂糟糟的情況,你一定會怒氣橫生,心緒難平。說不定會闖到窗前,狠盯幾個搗蛋大王,甚至于教室門口一站,似乎有一把生殺予奪的撒手锏拿在手中,班內(nèi)頓時“鴉雀無聲”。而當(dāng)你的班級表現(xiàn)得盡如你心意的出色,例如每一堂課的紀(jì)律都是那么好,或者運動會上贏了第一,或者其它,你定會喜形于色,把好的消息一想再想,把學(xué)生夸獎一番還要著實獎勵一下。這是兩種完全不同的場面,為什么要在這里并列提出呢?也許你早就想出這里隱含的道理--“亂中立穩(wěn)、居安思危”。我們當(dāng)然不是尋找“塞翁失馬,焉知禍!钡淖C據(jù),而是去發(fā)現(xiàn)我們認(rèn)知上的不足,以求得更好的發(fā)展。

  班級亂了,班主任不能“亂”,因為班主任是班級的核心與中堅力量,班主任沉住氣,掌握大局,班級就永遠(yuǎn)“亂”不起來。班級猶如一把傘,班主任就是是間的傘軸,沒有它,傘永遠(yuǎn)撐不開,也不再是傘。對這一點,我們似乎認(rèn)識不少。

  魏老師認(rèn)為一個人首先要適應(yīng)環(huán)境,享受美好人生。生活不能沒有理想,但是人類不能以理想主義的目光苛求生活。當(dāng)代人當(dāng)少埋怨環(huán)境,多改變自我。人應(yīng)該學(xué)會自我更新,今天的我應(yīng)該比昨天的我有新的認(rèn)識、新的發(fā)展、新的能力。只有自己不斷更新了,世界在我眼里才是新的。

  人啊,要選擇積極的角色進(jìn)入生活對此魏老師提出了以下主張:一、要多互助,同事之間、同學(xué)之間、師生之間,都要互助。人世間好多事都是這種互助關(guān)系,幫助別人的同時,已經(jīng)幫助了自己。要堅信每位學(xué)生都是自己的助手,自己也是每位學(xué)生的助手。教育學(xué)生的時候,力爭不站在學(xué)生獨立面,讓學(xué)生怎樣,不讓學(xué)生怎樣;而要力爭站在學(xué)生的心里,站在學(xué)生真善美那部分思想的角度,提出:我們需要怎樣,我們怎樣做能更好。這樣,學(xué)生會感到你不是訓(xùn)斥他,而是在幫助他,你是他真的成長的助手。一旦老師和學(xué)生建立了這種互助關(guān)系,就會進(jìn)入左右逢源的教育境界。二、多學(xué)習(xí),少批判。忙著尋找別人的缺點,自然無暇顧及人家的長處,自然就失去了學(xué)習(xí)吸收別人的優(yōu)點、長處的機會。用學(xué)習(xí)吸收的觀點看待別人,看待學(xué)問,會使人雄心開闊、樂觀、強大。一位班主任有什么觀念常常會影響到學(xué)生。班主任喜歡批判指責(zé),破壞班級團(tuán)結(jié),班級亂了,談何管理,談何學(xué)習(xí)。我們要引導(dǎo)學(xué)生多學(xué)習(xí),少批判,大家互相學(xué)習(xí)長處,長處越多,大家的關(guān)系越來越融洽,班級管理就好了。三、年輕人要多挑重?fù)?dān),少推卸責(zé)任。擔(dān)子越多,擔(dān)子越重,鍛煉的機會也越大,成熟的越快。

  在這章中魏老師還提出了要笑對人生,教師控制自己的情緒,不要發(fā)怒,多讀有關(guān)班主任工作的書籍。班主任來說能夠做到以上幾點就會為做好班主任工作奠定堅實的素質(zhì)基礎(chǔ),得到正確的理論指導(dǎo)。由此可見班主任努力改變自我,是我們做好班主任工作的首先條件。

班主任工作心得11

  我20xx年大學(xué)畢業(yè),來到安寶中學(xué),一開始就很榮幸獲得了學(xué)校的信任,擔(dān)任了高一年級的班主任。轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)一年多了,我對班主任工作也有了一定的感悟。像我這樣剛畢業(yè)的年輕老師,擔(dān)任班主任,工作的確難,但我認(rèn)為還是能做好的。

  做好工作,我看先要知道班主任是一個什么樣的工作。簡單來說,"班主任"在《辭!分惺沁@樣解釋的:在中國,主要指中小學(xué)中負(fù)責(zé)一個班級的思想教育和組織工作的教師。在各科教師協(xié)助下,對本班學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、指導(dǎo)學(xué)生課外生活,進(jìn)行家訪和評定學(xué)生的思想品德等。雖然只有兩句,但里面蘊涵了很豐富的內(nèi)容。透過《辭!穼Π嘀魅蔚慕忉專凸ぷ鞯膶嵺`,我慢慢地領(lǐng)會到了班主任的幾個角色定位。我想定位準(zhǔn)確,是做好工作的一個非常重要的前提條件。

  一、班主任是學(xué)校各方面工作的執(zhí)行者

  既然“班主任”是“中小學(xué)中負(fù)責(zé)一個班級的思想教育和組織工作的教師!蹦氖紫纫靼资钦l讓你去負(fù)責(zé)的?是學(xué)校。學(xué)校要正常、高效地運作,各項工作必須在基層得到落實。而班主任就是這學(xué)校最基本單元的負(fù)責(zé)人。所以班主任必須支持與執(zhí)行。

  班主任執(zhí)行各項工作,我認(rèn)為要有一定的靈活性。既要看到執(zhí)行工作的重要性和必要性,又要看到并不是各個學(xué)生都很情愿去服從學(xué)校工作要求的。所以一定要跟學(xué)生講明道理,并且在執(zhí)行工作的時候,不但要從學(xué)校的角度去看工作,還要從學(xué)生的角度去看工作對學(xué)生的影響。執(zhí)行時,處處關(guān)愛學(xué)生,給他們一定的支持與幫助。例如學(xué)校的20周年校慶,舉辦文化藝術(shù)節(jié)活動。我班上的學(xué)生都沒有特別的文化藝術(shù)特長,所以這些學(xué)生中很多沒有自信,從而也不情愿去參與,就想做個旁觀者。

  于是我在班會課上動員。我說:“今年(20xx年)是我們安寶中學(xué)的20周年校慶,是大慶。我覺得自己真的很幸運,一來到寶中教書,就能參與20周年的大慶活動。我也覺得你們是很幸運的,在寶中讀幾年書就能碰上這種大日子。你們想一下,要讀多少年書才遇上學(xué)校的大慶呢?”同學(xué)們,想了想后,我繼續(xù)說:“是10年!你們在中學(xué)階段能有多少個10年。所以一定要好好珍惜這次學(xué)校大慶的機會,積極參與校慶活動,留下珍貴的回憶。機會過了就一去不復(fù)返。”我又讓他們想了想,繼續(xù)說:“這樣吧,大家盡量發(fā)揮自己的優(yōu)勢,每人報名參加一個項目,可以是書法、畫畫、也可以是唱歌、舞蹈、小品或舞臺劇等,好不好?”我補充說:“大家不要有心理負(fù)擔(dān),盡力就行了,志在參與嗎。在這特殊的日子里,既為學(xué)校獻(xiàn)出了一點心意,又得到鍛煉,留下美好回憶,何樂而不為呢?”我還講了我在讀中學(xué)時剛好碰到了母校的10周年校慶,積極參與校慶活動,至今還記得。我覺得當(dāng)時做法是很值的。下課后,很多學(xué)生都盡自己的力量報了一個項目。由于表演項目報名是有限制的,結(jié)果唱歌報名的人數(shù)過多,要他們先在同學(xué)面前公演再挑人去表演。文娛委員牽頭,班上10幾個同學(xué)也自編自演舞臺劇。我看到他們積極參與,心里也倍感欣慰。他們要我?guī)兔Φ,我鼎立支持。租服裝,買道具,班會沒錢,我先掂;要錄音機,我回家拿;要我提意見,我看他們排練。

  二、班主任是班級建設(shè)的領(lǐng)航者

  班級建設(shè)是班主任最重要的工作,也是最難的工作。它包括了很多個方面,有創(chuàng)造班的學(xué)習(xí)氛圍,提高學(xué)生成績;加強思想品德教育和指導(dǎo)學(xué)生課外活動等。其中我把提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績作為班級建設(shè)的重心。我把這個作為班級建設(shè)的中心工作,是不言而喻的。因為高中是一個特殊的階段,加上社會的壓力,學(xué)生最在乎的就是自己的學(xué)習(xí)成績,大部分家長也很在乎自己孩子的學(xué)習(xí)表現(xiàn)。本身教學(xué)就是學(xué)校的核心工作,學(xué)習(xí)就是學(xué)生在學(xué)校最重要的事情。學(xué)生的學(xué)習(xí)成績上去了,其它事也會比較好辦。所以我不得不在這個工作方面狠下工夫。

  開學(xué)初,我都會給我們班立一個目標(biāo)。目標(biāo)代表了奮斗的方向,不宜高也不宜低。我們的目標(biāo)就是“兩個三”。這“兩個三”是指要在這個學(xué)期當(dāng)中,取得至少三次“文明班”稱號;期中和期末考試成績要爭取保持在普通班的前三名。這個目標(biāo)得到全體同學(xué)的認(rèn)可,并且他們內(nèi)心也有爭第一的意思。

  要實現(xiàn)這個目標(biāo),就必須對這個過程進(jìn)行控制。本來管理就是一種控制性的游戲。控制主要就是如何保證學(xué)生有長期的學(xué)習(xí)積極性。也就是學(xué)習(xí)動力和學(xué)習(xí)氛圍的問題。動力和氛圍是相輔相成的,動力創(chuàng)造氛圍,氛圍激發(fā)動力。

  動力來源于激勵和壓力。我在班里設(shè)立了“果汁獎”。這個獎的費用我自己出,獎品我自己買。這個“果汁獎”分為幾大部分,體現(xiàn)層次感,并且可以重復(fù)拿,也就是說,只要符合要求就能得到獎勵。第一個是總分全班前10名獎,前五名有一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀;后五名就少了一本筆記本。第二個是總分年級前100名獎,同樣可以得到一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀。第三個是單科成績第一名獎,同樣可以得到一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀。第四個是學(xué)習(xí)進(jìn)步獎,凡是總分成績排名與上次排名在班或年級都有進(jìn)步者,都可以得到一張獎狀,進(jìn)步明顯的更可以得到一支筆。每學(xué)期期末還有一個“特別獎”,就是一個學(xué)期里,學(xué)習(xí)和其他活動獲獎最多者,我另外發(fā)一個班主任“特別獎”。這個“特別獎”至今發(fā)了兩次,一條圍巾和一個電子表。兩次同屬一個人,那位學(xué)生學(xué)習(xí)的確厲害,就像一個不倒翁一樣,當(dāng)然是有競爭者的,F(xiàn)在這個“特別獎”成了那位學(xué)生和其他競爭者學(xué)習(xí)的一個重要動力!肮劇钡莫勂冯m然不是很貴,但代表了個人的榮譽,仍然是有誘惑力和激勵作用的。我曾做過不記名的問卷調(diào)查,班上絕大部分學(xué)生希望得到果汁獎。

  人們常說:有壓力才有動力。所以我經(jīng)常會向?qū)W生灌輸危機意識和競爭意識。如:我會跟他們強調(diào):“你們這一屆是老教材高考的最后一屆考生了。若等待下一次,教材完全不同,變數(shù)更大,機會可能更渺茫。一定要抓住這次機會,咬住青山不放松!蔽乙矔(jīng)常跟他們說,現(xiàn)在世界開始進(jìn)入知識經(jīng)濟時代,社會競爭越來越激烈,在中國,不上大學(xué)深造,等以后出來找工作,機會會更少。我還跟他們說,大學(xué)是一個很美好的地方,一定要努力考上正規(guī)大學(xué),給人生留下美好回憶。有一次,一個深圳大學(xué)的大三學(xué)生來我們班做問卷調(diào)查。我抓住這個機會,讓她跟我們班的學(xué)生交流,講講大學(xué)的學(xué)習(xí)、生活。學(xué)生很歡迎,也很活躍。那位大學(xué)生臨走前,給他們說了一句話:“我覺得大學(xué)是一個追尋夢想的地方,可以做自己很多喜歡做的事情,你們一定要好好努力!”一講完,全班報以熱烈的掌聲。這個對他們有一定的觸動。之后,凡在動員他們學(xué)習(xí)的時候,我就會提醒他們:“大學(xué)是你們追尋夢想的地方,高中這個關(guān)鍵階段,一定要好好珍惜!甭犕曛笏麄兌紩o下心來,開始投入學(xué)習(xí)。平時,我也會在他們面前,表揚其他班的同學(xué)都很努力。當(dāng)然,當(dāng)他們?nèi)〉煤贸煽儠r,我會毫不吝惜地表揚和獎勵他們。

  班的學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),是一個持之以恒地抓的過程。我上課期間每天上午必在早讀課前到班,督促及時早讀。上課期間不定時到班巡查,看看他們有沒有認(rèn)真聽課。晚上沒有特殊事,我都會在晚修前到班,督促學(xué)生盡快投入學(xué)習(xí)。時間長了,學(xué)生學(xué)習(xí)也會相對自覺起來。有些成績相對較落后的同學(xué),就跟我說過:“班上,周圍的同學(xué)學(xué)習(xí)都很努力,搞到我很有壓力感,不學(xué),不好意思。”其實,我就希望有這種氛圍。

  雖然學(xué)習(xí)很重要,但我從來不忽視他們的思想品德教育和課外活動。我在實抓學(xué)習(xí)過程當(dāng)中,平等,公正對待每一個學(xué)生,沒有因為某個學(xué)生成績不好,我就會疏離他。我反而會更多得跟他們接觸,一起聊天、打球,生活上也更關(guān)心他們,并處處強調(diào)做人的重要性。我經(jīng)常掛在嘴邊的就是:“我看人,不是就看成績。在學(xué)校就是要先做人,再做學(xué)問。你們要永遠(yuǎn)記。鹤鹬貏e人,就是尊重自己!

  我們班的課外活動也是相對比較豐富的。班的課外活動主要是班干部籌劃、組織。我在組織過程中提建議,給支持。課外活動是班長負(fù)責(zé)制,所以選的班長,責(zé)任心一定要強,肯干,有一定的能力。我對我班的班長是很有信心的。我認(rèn)為班干部建設(shè)最重要的是除了指導(dǎo),就是給予他們更多的支持,更多的諒解。我不會隨便給工作,即使負(fù)責(zé)的工作沒有做好,也從不責(zé)怪。我會跟他們一起找原因,鼓勵他們下次做得更好。舉辦活動,可能班上有些同學(xué)不想?yún)⑴c。這會打擊班干部組織活動的積極性。我會先讓班干部動員。不行,我再動員。如果有人還是某種原因不參加的,我一定會尊重那些同學(xué)的選擇。并安慰班干部:“那些不參加的同學(xué),可能有特殊原因。我們尊重他們的選擇。搞活動,不可能每個人都一定喜歡的,所以我們要豁達(dá)點。搞活動,大部分同學(xué)開心就很好了。你們搞好點,讓那些沒有參加的人,也羨慕一下!

  組織活動的原則是健康而又不大影響同學(xué)的學(xué)習(xí)。這一年多來,我們班自己搞了體育藝術(shù)節(jié),有男女混合籃球賽,乒乓球賽、羽毛球賽、足球賽、和美術(shù)比賽等。他們在比賽中既加強了交流,又增強了自信,而且還有獎品拿。兩年的西方圣誕節(jié)期間,都利用下午放學(xué)到晚修的課余時間,搞了聯(lián)歡會。有得玩,有得吃,又有獎品拿,大部分同學(xué)們都很快樂。

  我的目標(biāo)就是把我們班創(chuàng)建成一個“健康、快樂、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”的班集體。通過一年多的師生努力,目標(biāo)基本實現(xiàn),但還要繼續(xù)加強。班的成績也比較理想,這一學(xué)期的期中考試,班的成績就排在年級第五名,普通班第一名。同學(xué)們都很高興,但我跟他們說:“成績是過去的,我們要繼續(xù)努力!

  三、班主任是學(xué)生的“兄長”與知心朋友

  班主任的工作的確不好做。那要怎樣做才能達(dá)到預(yù)期效果呢?這就需要學(xué)生的積極配

  合。我們都知道,親人和朋友的工作是比較好做的,也比較配合的。所以我在情感上,把學(xué)生都當(dāng)作我的弟妹一樣。在學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,我又像他們的朋友似的。最好就是做他們的知心朋友,因為他們有煩惱的時候,自然就會找你談。通過聊天,他們心情得到了抒解,會更快投入到學(xué)習(xí)生活當(dāng)中。

  交朋友,特別是知心朋友,是一個長時間的交流過程。我平時放學(xué)或晚自修,會找一兩個學(xué)生聊天,談學(xué)習(xí),談興趣,談理想,甚至談家事等。交流多了后,有些學(xué)生不用我找他,他自然會找我。例如我們班有一學(xué)生,晚上深夜突然發(fā)短信給我,說他爸媽有矛盾,很煩,明天想跟我聊聊。我立即回復(fù)給他:“可以。你不要想這么多了,早點睡,明天找我!

  面對班上好動又有點調(diào)皮的學(xué)生,我會找時間跟他們打籃球、踢足球和聊天。大家熟了,我說的話,他們基本會聽,而且會比較尊敬我。當(dāng)然,我在很多時候是很體諒他們的。因為只有諒解,才有更深層次的交流。

  現(xiàn)在,我跟學(xué)生的關(guān)系算是挺不錯的,大家在一起,心情都比較愉快。這非常有利于各方面工作的開展,也非常有利于師生的和諧發(fā)展。

  四、班主任的本質(zhì)角色定位——榜樣

  印度大詩人泰戈爾說:“播種習(xí)慣,收獲性格;播種性格,收獲命運!蔽蚁,要學(xué)生成材,班主任的影響無疑是重要的,所以我認(rèn)為班主任的本質(zhì)角色應(yīng)定位在學(xué)生的榜樣。班主任只有以身作則,發(fā)揮榜樣的作用,才會使學(xué)生更好地養(yǎng)成良好的習(xí)慣,形成健全的人格,實現(xiàn)美好的人生。

班主任工作心得12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

  下午好!

  很榮幸能和大家坐在一起交流班主任工作經(jīng)驗,幾年的班主任工作一路跌跌撞撞走到現(xiàn)在,有數(shù)不盡的酸甜苦辣,但更多的是感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任能給我一個展示提高的平臺,感謝各位前輩不吝賜教讓我收獲頗豐,也感謝的我的學(xué)生帶給我的滿滿的幸福感和純粹美好的小世界,F(xiàn)在就我在工作中的一點小體會提出來和大家分享,不當(dāng)之處還請大家提出寶貴的意見。

  我想先和大家分享一個小故事:上帝給我一個任務(wù),叫我牽一只蝸牛去散步。我不能走太快,蝸牛已經(jīng)盡力爬,為何每次總是那么一點點?我催它,我唬它,我責(zé)備它。蝸牛用抱歉的眼光看著我,流淚說“人家已經(jīng)盡力了”,我拉它,我扯它,甚至想踢他它。蝸牛受了傷,它流著汗,喘著氣,往前爬......真奇怪,為什么上帝叫我牽一只蝸牛去散步?天上一片安靜。好吧,不管了,讓蝸牛在前面爬,我在后面生悶氣。咦?我聞到了花香,我感到了微風(fēng),慢著!我聽到了鳥叫,我聽到了蟲鳴,我看到了滿天的星斗多亮麗,我忽然明白了,是上帝叫一只蝸牛牽我去散步啊!

  之所以選擇這個故事,是因為它完美的寫出了我這幾年做班主任工作的心路歷程并給我以啟示。從最開始的急躁、煩悶到后來的失望,再到后來重新出發(fā),放慢腳步,用欣賞的眼光去看待學(xué)生,靜待花開,我發(fā)現(xiàn)我看到了一個個閃光的小天使。與我而言,也是一份成長。

  班級管理工作很瑣粹,我從學(xué)習(xí)、德育、家校溝通幾個方面談起。

  首先,學(xué)習(xí)得讓學(xué)生打心眼里想學(xué),因為只有渴望成長的內(nèi)動力才會激發(fā)學(xué)生的無限可能。我會對學(xué)生進(jìn)行勵志教育、理想教育。每天固定時間觀看《超級演說家》、《朗讀者》等有營養(yǎng)的節(jié)目,幫助他們樹立正確的人生觀,知道什么樣的人生才是有意義的人生;會舉行勵志班會,讓學(xué)生想象落榜那一刻并用文字描述彼時的心理和家庭面臨的窘境。會搜集親子照片在班里張貼幫助他們迅速成長明白自己承擔(dān)的家庭和社會責(zé)任等等。但千萬不要指望一次的勵志教育就對學(xué)生產(chǎn)生醍醐灌頂?shù)淖饔,就能讓孩子們從此痛下決心頭懸梁、錐刺股,學(xué)不成誓不見江東父老。他還只是孩子,一點點小的誘惑就足以使他偏離原來的方向,所以要找準(zhǔn)時機,不間斷的加油。其次,有了想學(xué)的欲望,還要幫助孩子們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握各學(xué)科正確的學(xué)習(xí)方法。字體差的讓家長每天在微信里打卡;在寢室住的家長無法監(jiān)督的親自檢查各科作業(yè);做題快容易錯的不厭其煩的一遍遍的提醒等等。有時候甚至?xí)悬c“不務(wù)正業(yè)”,有一次在上數(shù)學(xué)課的時候,透過窗戶,看到整個校園籠罩在霧蒙蒙之中顯得格外的靜謐,突發(fā)奇想,學(xué)生寫作文總是照搬照抄,沒有真實情感,為何不讓學(xué)生去用心的觀察,把這個情景描述出來呢。結(jié)果孩子們的語言讓我頗為吃驚。這件事也給了我提示,教育無處不在,我們要有更敏銳的眼睛。學(xué)習(xí)是一個漫長的過程,是一天天不間斷的積累,班主任還要輔助各任課老師完成監(jiān)督檢查任務(wù),配合各任課老師,要求課代表每天早上制定當(dāng)天學(xué)習(xí)任務(wù)并張貼上墻,今日事今日畢,讓學(xué)生時刻感覺有事可做。

  古人云:成才先成人。德育的基礎(chǔ)就是教學(xué)生學(xué)會做人,從見面伊始,我就對學(xué)生表明了自己的觀點,老師希望你們將來都能有更多更好的選擇,去過有意義的一生,但老師更希望你們能成為一個正直、善良、充滿正能量的人。所以,我利用一切我能發(fā)現(xiàn)的機會對學(xué)生進(jìn)行品德教育。講幾件班里發(fā)生的小事:

  班里有些同學(xué)體育不好,于是我在班里成立了“一對一”幫扶小組,跑得快的去帶跑的慢的,我的初衷很好,但是沒想到執(zhí)行的過程中出現(xiàn)了問題,一些跑的快的同學(xué)面對他的幫扶對象,行為上也幫了,可態(tài)度上總是一副盛氣凌人的態(tài)度,時不時還譏諷嘲笑他的隊友。跑的慢的同學(xué)剛開始還只是不領(lǐng)情,后來終于爆發(fā),就在我的眼皮子底下,兩個血氣方剛的少年就差點互掐起來。我壓制住內(nèi)心的怒火,也讓兩個孩子冷靜一會兒,之后我把所有的同學(xué)召集到一塊兒,就地開展教育,我告訴他們應(yīng)該用怎樣的方式去幫助別人才更能讓別人接受,而得到別人幫助的人也應(yīng)該心存感恩,更加努力。當(dāng)我看著剛剛還差點打起來的孩子們又摟著肩膀、成對立面的兩撥孩子又相互陪伴著跑向賽道的時候,我的內(nèi)心如釋重負(fù)。

  另一件事是中午配餐的事。為了在班里發(fā)揚主動奉獻(xiàn)精神,中午配餐的一系列流程我都沒有安排專門的人去做,而是遵循自愿原則,班里的孩子們也很自覺,這一點我頗為感動,當(dāng)然,一件事做久了便成了順理成章,有的女孩們慢慢的開始不領(lǐng)情,甚至?xí)г故⒌奶烊錾砩狭耍瑫f男孩們態(tài)度不好催促了,我也一直在教育說盛飯的辛苦,大家應(yīng)該體諒。但說教的作用并不大,有一天,當(dāng)一個女孩兒因為被催促賭氣不吃飯時,我覺得該換一種方式了。從第二天開始,所有的流程全部女孩兒接手,第一次孩子們還很新鮮,頗有一種自己打的飯自己吃得香的感覺,到第二次第三次的時候,女孩兒們就受不住了,老師,抬飯?zhí)哿,老師,我的腰都斷了,老師,到最后我都沒得吃了...這個時候我順勢對女孩兒們進(jìn)行了教育,當(dāng)然也讓男孩們注意態(tài)度,此后,再也沒有人去抱怨了,大家都相互體諒,心懷感恩,吃完飯爭相打掃。

  總之,要善于思考,抓住一切可利用的機會對學(xué)生進(jìn)行思想教育。還要強調(diào)的一點,就是多發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點去夸他,我有一個體會,可能剛開始只是刻意的去夸,后來就變成真的想去夸他,因為孩子們經(jīng)過鼓勵真的會做的非常好。

  孩子們來自于不同的家庭,雖然家長們對孩子的愛和期盼是一樣的,但是家庭環(huán)境千差萬別,家長的教育理念和教育方式更是大有不同,如果我們一味地對家長要求很高,失望的只能是我們自己,所以,有的時候我們不僅要對孩子有耐心,更要對家長有耐心,經(jīng)常去了解孩子在家的表現(xiàn),同時向家長反饋孩子的情況,向家長們們建議合適的教育方法,推薦值得看的教育影片。而且,我一直認(rèn)為孩子的學(xué)習(xí)是一個水到渠成的事情,如果我們把他周圍的一切思想障礙都清除了,再加上正確的學(xué)習(xí)方法,孩子們的成績自然會提高,所以每次開家長會的時候,我不會只談成績,我會讓家長對孩子真正的“富養(yǎng)”,即不是問“有錢沒錢”,而是問“有事沒事”,多去陪伴孩子,多花一些時間和精力讓孩子們真正的打開內(nèi)心,傾聽孩子的內(nèi)心。其實孩子很簡單,他們需要關(guān)注和肯定,不管是家長的還是老師的。

  以上就是我這幾年做班主任的一些心得,跟大師相比,自覺淺薄,越成長,越發(fā)現(xiàn)教育是一門事業(yè),是一項需要窮盡一生為之努力的事業(yè)。自勉!

班主任工作心得13

  有人說:班主任是世界上最小的主任。也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。也許正是這一點體現(xiàn)了班主任工作的重要性。至于管理班級,我沒有太多經(jīng)驗,只是在領(lǐng)導(dǎo),老師的幫助下,做了自己應(yīng)該做的工作。今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法

  一、班主任要有親和力

  作為班主任要有一定的親和力。班主任的親和力,主要體現(xiàn)在教師的語言、動作、人格等方面,是建立師生感情的關(guān)鍵。巴特爾說過“愛和信任是一種偉大而神奇的力量,教師載有愛和信任的眼光,哪怕僅僅投向?qū)W生的一瞥,幼小的心靈也會感光顯影,映出美麗的圖像······”所以,教師的儀表、眼神、動作等,雖然無聲,作用卻非常神奇。真誠的微笑會學(xué)勝過苦口婆心的批評。

  二、班主任要以身作則,為人師表

  教育者的示范是無言的身教。教師的一言一行、一舉一動都直接對學(xué)生騎起著潛移默化的作用。特別是低年級學(xué)生,模仿能力強,喜歡模仿老師的語言、動作。在學(xué)校里,班主任接觸學(xué)生的時間最長,開展的教育活動最多,對學(xué)生生的影響最大,在學(xué)生面前自己就是一面鏡子、一本書。因此,規(guī)范學(xué)生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;提高學(xué)生的素質(zhì),首先要提高自己的素質(zhì)。在教育工作中,要求學(xué)生做到的,教師必須首先做到,否則,即使你說的天花亂墜、頭頭是道,而不注意自己的修養(yǎng),也不會受到良好的效果。

  三、學(xué)會賞識每一個學(xué)生

  班主任要常常去做孩子們的觀眾、聽眾。了解孩子們心中的所思所想。只有這樣,你才會真正走進(jìn)孩子的世界,發(fā)現(xiàn)孩子美好的理想、純真的追求;孩子們才會愿意和你交流,把你當(dāng)成知心的朋友。

  教育家蘇霍姆林斯基曾說:“漂亮的孩子人人都愛,愛不漂亮的孩子才是教師真正的愛!蓖瑯,愛一個優(yōu)等生每個班主任都能輕而易舉地做到,可對于那些后進(jìn)生就未必能做到。每個學(xué)生都有享受教育的權(quán)利,關(guān)注后進(jìn)生是尊重學(xué)生享有這些權(quán)利的重要體現(xiàn)。作為班主任首先要做到以正確的態(tài)度對待他們,對他們處處真誠相待,并創(chuàng)造機會讓他們表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,及時贊揚他們,給他們鼓勵、賞識,讓他們在心靈愉悅中成長。每一個學(xué)生身上都存在著無窮無盡的潛力,就好象一座急待開采的金礦,我們要及時發(fā)現(xiàn)和挖掘并將其提煉成閃閃發(fā)光的金子,這就要求班主任要有一雙善于捕捉學(xué)生閃光點的“火眼金睛”,抓住這個閃光點,并不斷地贊賞,反復(fù)的激勵,使學(xué)生有一種被發(fā)現(xiàn)、被認(rèn)知、被重視的感覺。賞識學(xué)生,必須重視學(xué)生的每一步發(fā)展,時刻關(guān)注學(xué)生、走進(jìn)學(xué)生心靈。只有走進(jìn)學(xué)生心靈,教師的語言、行動對學(xué)生才有震撼力。

  四、信任、尊重學(xué)生

  渴望理解、信任是人們的一種正常需要,對于少年兒童來說信任更是推動其上進(jìn)的動力。青少年學(xué)生都有人格尊重的強烈要求,班主任應(yīng)該真誠地、充分地尊重學(xué)生的人格,不說有辱學(xué)生人格的話,不做輕視學(xué)生人格的事。不管是平時相處還是批評教育學(xué)生,都應(yīng)該讓學(xué)生感受到班主任對他人格的尊重。只有這樣,學(xué)生才會尊重班主任、服從班主任,并樂于接受班主任的指導(dǎo)乃至批評教育,F(xiàn)在的學(xué)生思想開放、知識豐富,有很強的表現(xiàn)欲和豐富的才干。作為班主任要懂得欣賞學(xué)生,充分相信學(xué)生的才能,相信自己的學(xué)生是最棒的,以更高的標(biāo)準(zhǔn)激勵學(xué)生,使學(xué)生在潛移默化中形成“我是最優(yōu)秀的、我是最棒的”思想。班主任的信任能時刻使學(xué)生處在積極的心理暗示中,極大地激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力。

  總之,班主任工作是一項復(fù)雜而長期的工作,需要班主任嚴(yán)格要求自己,勤觀察、勤督促,既當(dāng)嚴(yán)師,又當(dāng)益友,使班級沿著正確軌道順利發(fā)展。

班主任工作心得14

  來到實習(xí)學(xué)校已有三月之久,在擔(dān)任八年級的實習(xí)班主任老師期間,為了給學(xué)生做個好榜樣,每天早上六點早自習(xí)上課之前就要出現(xiàn)在班里,晚上十點才能回到寢室,心里依舊記掛著學(xué)生。不僅如此,要想與學(xué)生形成良好的師生關(guān)系,只有熱心真誠面對每位學(xué)生,多與學(xué)生溝通交流,尊重他們,深入細(xì)致了解他們才可能在師生之間搭建一個良好的橋梁。作為班主任,在班級管理上,每天都要打足十二分的精神去認(rèn)真對待班級里的每一件事情,從早自習(xí)的監(jiān)督,每位學(xué)生是否按時到校,是否有認(rèn)真讀課文;到課間操、眼保健操的監(jiān)督;課堂紀(jì)律,課間紀(jì)律,通知班級規(guī)定的日常事務(wù)等,都予以高度的責(zé)任,認(rèn)真做到細(xì)致入微,保證各項工作到位。

  做班主任是辛苦的,每天都要檢查學(xué)生的出操情況,自修課要維持班級紀(jì)律,好在一中的學(xué)生個個都很自覺,自修課總是很安靜。同時做班主任又是幸福的,在接觸實習(xí)班主任工作的第一周我基本上就了解了班級的基本情況,包括學(xué)生姓名及班委組成,學(xué)生們對我也很友好,在班主任工作中最難忘的是和學(xué)生一起準(zhǔn)備學(xué)區(qū)運會開幕式的表演,那近兩周的時間里每天中午與學(xué)生集合在一塊小的陰涼地里練習(xí)健美操,認(rèn)真研究每一個動作使之做到準(zhǔn)確到位。兩周下來雖然瘦了幾斤,但那種與學(xué)生一起奮斗的感覺真的很好。尤其在運動會開幕式那天學(xué)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)那種贊許的眼光更使我感到所有的努力都沒有白費。在擔(dān)任實習(xí)班主任這段時間里,我學(xué)會了如何調(diào)動班干部的積極性、維持班級紀(jì)律、學(xué)會對學(xué)生進(jìn)行個別教育、學(xué)會寫班主任工作計劃、學(xué)會怎樣開好主題班會等等很多東西,這一切都是我班主任工作實習(xí)進(jìn)步的真實寫照。

  這次的實習(xí)體驗使我受益頗多,我知道,這是我一生中最重要的而且最有效果的一次實習(xí)活動,也是對自己做了一場絕好的檢驗。作為一名實習(xí)班主任,耐心和毅力,理解和尊重,是處理學(xué)生工作時非常重要的因素。在實習(xí)過程中,我深深體會到了教學(xué)相長的道理,其實,學(xué)生也是我的老師,在實習(xí)過程中我們一起成長成熟。

班主任工作心得15

  班主任工作確實是一門藝術(shù),是一門研究每個學(xué)生以促使其全面健康發(fā)展的藝術(shù),班主任要付出很大的精力和時間去研究每一個學(xué)生,以便因材施教。學(xué)生的差異決定了班主任需要采取不同的方法不同的形式在不同的場合去教育和引導(dǎo)學(xué)生,以便產(chǎn)生最佳的教育效果。

  一個好班主任能夠帶好一個班,能夠?qū)σ粋班的學(xué)生產(chǎn)生積極的影響,能夠為社會培養(yǎng)一個班的合格建設(shè)者和接班人。可以說,一個成功的班主任,就是一個藝術(shù)家,但又遠(yuǎn)遠(yuǎn)高出其他的藝術(shù)家,因為它的作品不是靜止的沒有生命力的作品,而是一個個活生生的人,是會給社會創(chuàng)造無窮財富和價值的人。所有這些說明了班主任工作的好壞對學(xué)校工作的重要意義,說明班主任對學(xué)校的貢獻(xiàn),這就決定了班主任必須由那些很有責(zé)任心和愛心的教師來擔(dān)任,同時也決定了班主任工作確實是很辛苦的,學(xué)校和社會都要重視和尊重班主任,理解班主任的工作,給予班主任的工作已大量的理解和支持,一比較寬容的態(tài)度對待班主任工作中的問題和失誤。

  下面就我個人的體會和想法談如何做好高中班主任工作。

  一、要誠實守信;

  面對高中學(xué)生,我認(rèn)為首要的是班主任要講誠實、守信譽。在班級管理過程中,班主任每天都要和學(xué)生接觸,處理著班級的一些事物,如果沒有了誠實、缺少了信譽,那么班主任就很難在學(xué)生面前樹立起威信,工作就缺少了力度。誠實就是要求老師不講假話,守信就是要求老師說了就算,要始終保持教師良好的人格。高中生愛選擇老師,愿和自己喜歡的老師進(jìn)行交流,和自己所信任的老師講心里話,所以作為班主任要力求做到這一點,做一個學(xué)生所喜歡、信任的老師,這是做好班主任工作的基礎(chǔ)。

  二、要發(fā)揚民主;

  高中生更愿意在同學(xué)中表現(xiàn)自己,來實現(xiàn)自己的價值,體驗自己的能力,比在初中時更在意自己的學(xué)校和班級。基于這一點,我們應(yīng)因勢利導(dǎo),發(fā)揮學(xué)生的這種優(yōu)勢,讓學(xué)生更多地參與班級的管理和建設(shè),做班級的主人。班級有事班主任應(yīng)多和學(xué)生商量,多征求學(xué)生的意見,這樣,既可以調(diào)動學(xué)生的積極性,也可解脫班主任一些無謂的瑣事,形成良好的班風(fēng)。比如老師發(fā)現(xiàn)有些人存在影響班級、影響學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,老師在講明其要害后征求學(xué)生如何解決再予以實施,要比老師直接批評這些人、限制這些事情發(fā)生,其效果好得多。開展一項活動,讓學(xué)生獻(xiàn)計獻(xiàn)策,總比老師一個人設(shè)計完成好得多。開展民主管理,學(xué)生能做的事讓學(xué)生自己去做,學(xué)生自己不能做的事要指導(dǎo)學(xué)生去做,這樣,學(xué)生是班級的主人,班級做的一切事情都是為了學(xué)生,學(xué)生有了這樣的感覺,班風(fēng)就一定會好起來。講究民主,就是要求老師與學(xué)生平等,老師平等對待每一名學(xué)生;講究民主,更應(yīng)注重科學(xué),沒有科學(xué)的民主不是真正意義上的民主,要用科學(xué)的態(tài)度和科學(xué)的方法去發(fā)展民主。

  三、要多設(shè)助手;

  在班級管理中,比較忌諱的是班主任一人說了算,想做什么就做什么,班級缺少風(fēng)格和特點,班主任與學(xué)生的關(guān)系容易變成對手的關(guān)系。如何變對手的關(guān)系為助手的關(guān)系呢?這是班主任工作的藝術(shù)所在。我想首先班主任要有多設(shè)助手的想法,要使每一名班干部成為助手,要把每一名學(xué)生當(dāng)作助手。既然是助手,就要讓助手干助手的事情,每名學(xué)生在班級中都負(fù)責(zé)一定的事情,班干部可以輪流做,委員可以輪流當(dāng),大家都為班級負(fù)責(zé),對那些有毛病的同學(xué)要給以信任,給以改正的機會,給以表現(xiàn)自我的機會。對于學(xué)生的錯誤,最好用民主的方法來解決。這樣可以少形成對手,利于班級的管理。

  四、要培養(yǎng)習(xí)慣;

  班主任在班級管理過程中,應(yīng)該有一個比較習(xí)慣的方法,即規(guī)矩。不能朝令夕改,自己破壞自己的規(guī)矩,那么班級管理就很難自動運行。班主任要多設(shè)計班級,通過什么樣的管理,達(dá)到什么樣的結(jié)果,管理中立下的規(guī)矩絕不輕易修改。到什么時間做什么事情,什么事情由什么人來做,從方法到要求都要明確下來,特別要重視那些別人看來很小的事,逐步實現(xiàn)班級管理的自動化。當(dāng)有時要違背一些規(guī)矩時,應(yīng)該向?qū)W生講清楚,以保持班級管理的良好習(xí)慣。同時也要教育和培養(yǎng)學(xué)生自身形成良好的習(xí)慣。

  五、要研究心理;

  高中階段,無論是從心理上還是從生理上都處于半幼稚、半成熟的時期,心理狀態(tài)比較復(fù)雜,也是心理疾病的多發(fā)期。有些問題處理不好,就有可能造成心理上的障礙。所以作為班主任老師在與學(xué)生交往的過程中,要多考慮學(xué)生的心理狀態(tài),從實際出發(fā)去解決實際問題。特別是對那些在心理上有些不健全的學(xué)生,應(yīng)格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當(dāng)發(fā)現(xiàn)某些學(xué)生有心理障礙時,要注意學(xué)習(xí)解決它的辦法,絕不能等待。

  六、要關(guān)愛學(xué)生;

  高中學(xué)生要比初中生更懂得愛,更需要愛。他們在逐步走向成熟的過程中,一方面表現(xiàn)出比較成熟,自信、頑強等,但另一方面有比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關(guān)愛,使他有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。無論是學(xué)習(xí)上還是生活上,老師常去關(guān)心他,照顧他,那怕是一句話,在他心里都會產(chǎn)生很大的作用。班主任應(yīng)會學(xué)會利用這一點,及時發(fā)現(xiàn)那些需要關(guān)愛的同學(xué),及時獻(xiàn)上一片真誠,那將是對學(xué)生的最好獎勵。

  七、要嚴(yán)于律己;

  班主任老師堪稱學(xué)生之楷模,方方面面都有學(xué)生學(xué)習(xí)和效仿的地方?梢跃褪钦f老師的一言一行都會給學(xué)生帶來很大影響。老師言不雅、行不正,學(xué)生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。老師每天早來晚走,認(rèn)真?zhèn)湔n和教學(xué),儀表端正,說到做到,這種嚴(yán)于律己的態(tài)度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。當(dāng)然班主任也要寬以待人,處理好與領(lǐng)導(dǎo)、與同事的關(guān)系,尤其是在學(xué)生面前更要表現(xiàn)出這一點。

  班主任工作是一門藝術(shù),是一門琢磨不完、研究不透的學(xué)問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們學(xué)習(xí)的地方。作為學(xué)生,能遇上一個好班主任,肯定地說對他的學(xué)習(xí)生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們努力,做一名學(xué)生認(rèn)可的、確實值得信賴的好班主任,為學(xué)生的成才做出我們的貢獻(xiàn)

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