關(guān)于教師職業(yè)生涯規(guī)劃的參考
一、前言
實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)化可持續(xù)發(fā)展，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段；而對每個(gè)人而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃，勢必會造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為一名教師，若是帶著一臉茫然，踏入這個(gè)擁擠的社會怎能滿足社會的需要，使自己占有一席之地？因此，我決定為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下，有了目標(biāo)，職業(yè)規(guī)劃才會有動力。
二、充分認(rèn)識自己的發(fā)展?fàn)顩r
反思自身狀況，目的是了解自己的長處和短處，在生涯設(shè)計(jì)中，揚(yáng)長避短，或揚(yáng)長補(bǔ)短。
1、自身職業(yè)現(xiàn)狀分析
�。�1）教學(xué)方面
（2）班主任方面
�。�3）教科研方面
�。ǔ晒敿�(xì)列舉）
�。�4）其他任職情況
2、自身素質(zhì)特點(diǎn)反思
�。�1）知識狀況
大致說明現(xiàn)狀
（比如，知識面寬不寬？哪些方面的知識多？哪些方面的知識少？教育教學(xué)活動中常因缺乏哪些知識而感困難？讀過多少書？對最新的知識動態(tài)是否了解？）
（2）能力狀況
自己給自己一個(gè)評價(jià)，很強(qiáng)or較強(qiáng)or較弱or一般。
�。男┠芰�(qiáng)？哪些能力弱？教育教學(xué)活動中常因缺乏哪些能力而感困難？）
（3）個(gè)性特點(diǎn)
內(nèi)傾or外傾，感覺or直覺，思考o(jì)r情感，判斷or知覺，有親和力嗎？與學(xué)生相處融洽嗎？因?yàn)槿鄙倌男┧刭|(zhì)而影響到與學(xué)生的關(guān)系？
（此處概括自身的優(yōu)勢與劣勢）
3、成長環(huán)境的分析
分析成長環(huán)境，是為了了解環(huán)境對自己成長有哪些有利因素或不利因素，以便確定自己的職業(yè)目標(biāo)和成長途徑。
（1）社會環(huán)境
我們所處的時(shí)代對自身職業(yè)和工作提出了哪些要求？提供了哪些條件？提出了哪些挑戰(zhàn)？帶來了哪些機(jī)遇？這樣的'環(huán)境對自己的工作和發(fā)展有怎樣的影響？
�。�2）學(xué)校環(huán)境及發(fā)展機(jī)會
�。闼幍膶W(xué)校是一所什么類型、水平的學(xué)校？這些對你的專業(yè)成長有哪些有利條件和不利條件？對有利條件，你是否充分的利用了？生涯設(shè)計(jì)公益網(wǎng)職業(yè)生涯規(guī)劃對不利條件，你能否克服和避免？目前你該如何利用這些因素促進(jìn)自己的職業(yè)發(fā)展？）
�。�3）自己的家庭環(huán)境
�。ㄗ约旱脑彝ソo自己的成長帶來了怎樣的影響？現(xiàn)在的家庭對自己的工作是否支持？家庭的經(jīng)濟(jì)條件和文化氛圍對自己的工作與發(fā)展有什么樣的影響？你能否克服不利的影響？）
4、成長歷程的反思
成長歷程的反思，有助于增強(qiáng)自己的生涯意識、成長意識、發(fā)展意識，有助于了解自己已取得的成績和存在的不足，了解自己所處的成長階段。
�。ǚ此嫉膬�(nèi)容可以包括：我在學(xué)校教師中的位置如何？我的成長歷程已經(jīng)經(jīng)過了幾個(gè)階段？這幾個(gè)階段各自解決了什么問題？有哪些成長的經(jīng)驗(yàn)？還有哪些成長的問題和障礙？有哪些關(guān)鍵性因素影響了自己的成長？）
自我反思的方法可以包括：教育日記；學(xué)生作業(yè)檢查；參觀考察與觀摩；成長自傳等。
三、充分了解他人對自己的評價(jià)
從他人那里獲得自身發(fā)展?fàn)顩r的評價(jià)，往往具有一定的客觀性。自我認(rèn)知和他人評價(jià)一般要綜合考慮，以便做好職業(yè)生涯規(guī)劃。一般獲取的途徑如下：
�。�1）教學(xué)同行（教研員和區(qū)內(nèi)其它同行、學(xué)校同行）評價(jià)，可采取對話形式獲�。�
�。�2）年級同行評價(jià)，可采取對話形式獲��；
（3）學(xué)校和主管領(lǐng)導(dǎo)評價(jià)，可通過對話、日常會議評價(jià)、年度總結(jié)評語等形式獲��；
（4）學(xué)生評價(jià)，可采取問卷調(diào)查表、學(xué)生座談會等形式獲取。
四、職業(yè)發(fā)展目標(biāo)與行動策略
1、我的長期目標(biāo)
�。ǹ蓮慕逃⒔虒W(xué)、教科研方面談，也可從在學(xué)校中的位置談）
�。�1）教育方面
成為“良好的班級管理者”：對于班級的管理，學(xué)生的輔導(dǎo)、補(bǔ)救教學(xué)，師生關(guān)系融洽、學(xué)習(xí)效果提升等方面形成專長。
�。�2）教學(xué)方面
成為“課程與教學(xué)專家”
（對某一課程的發(fā)展、教材的編寫有獨(dú)到的成就，或是對于所教學(xué)科某一章節(jié)知識點(diǎn)的教學(xué)方法改良有自己的心得，加以鉆研。）
�。�3）教科研方面
成為某一領(lǐng)域或項(xiàng)目專家
（如信息、視聽媒體、學(xué)科教學(xué)、書法、球類等。）
�。�4）其他方面
在人際交往、其他任職方面是否有專長或發(fā)展機(jī)會？
2、我的三年目標(biāo)
�。ǹ蓮慕逃⒔虒W(xué)、教科研方面談，也可從在學(xué)校中的位置角度談）
�。�1）教育方面（可以有一些量化的目標(biāo)）
�。�2）教學(xué)方面
�。ǹ梢杂幸恍┝炕哪繕�(biāo)）
�。�3）教科研方面
�。ǹ梢杂幸恍┝炕哪繕�(biāo)）
（4）其他方面
�。ㄔ谌穗H交往、其他任職方面是否有發(fā)展目標(biāo)？）
3、具體措施
�。ù蛩阃ㄟ^什么途徑，什么培訓(xùn)達(dá)成目標(biāo)，應(yīng)具有可操作性）
結(jié)束語
良好的教師生涯規(guī)劃，主要目的在于增進(jìn)教師的可持續(xù)發(fā)展和專業(yè)成長，終極目標(biāo)在樹立教師的專業(yè)地位與職業(yè)形象。從社會的角色期望而言，教師身負(fù)教育下一代的神圣使命，一個(gè)能做好生涯規(guī)劃的教師，必能有目的、積極主動并快樂地投入教學(xué)，使學(xué)生學(xué)習(xí)具有效率。每個(gè)教師都需進(jìn)行生涯規(guī)劃，這樣才能做自己生命的主角，做自己生命的設(shè)計(jì)師、領(lǐng)航員，真正為學(xué)生和自己的生命負(fù)責(zé)！