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單位工作紀律自查報告

時間:2023-04-01 19:30:30 自查報告 我要投稿
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單位工作紀律自查報告

  在日常生活和工作中,報告不再是罕見的東西,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。相信許多人會覺得報告很難寫吧,下面是小編為大家收集的單位工作紀律自查報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

單位工作紀律自查報告

單位工作紀律自查報告1

  根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于轉(zhuǎn)變作風集中整治活動的要求,我局及時安排,認真部署。在做好第一階段宣傳發(fā)動、學習的基礎上,第二階段突出了自查自糾、互查互糾這個重點,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)要求,將個人自查自糾情況報告如下。

  一、參加集中整治活動情況

  自從開展機關(guān)轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動以來,我能夠按照縣委、縣政府和局的安排部署,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是中心小組學習會,我都按時參加。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風懶散、工作效率低下等問題。同時,對照縣委、縣政府黨風廉政建設相關(guān)規(guī)定,嚴明機關(guān)干部工作紀律,并且努力從自身做起、從點滴做起。同時積極帶領(lǐng)局班子做好本單位的思想作風建設,努力把自已培養(yǎng)成為合格的機關(guān)黨員干部,努力使本單位成為高效、廉潔、勤政、開拓型的機關(guān)。

  二、自查自糾情況

  局要求黨組成員著重查擺問題,并根據(jù)自身工作的實際,對照局實施方案進行自查。在方式上,除了個人自查外,還動員和組織干部職工幫助我個人查找問題,分析原因,進行整改。對照查找的五個重點、自己認為個人總體上還做得比較好。一是大局觀念好、有強烈的全局意識。我們班子人少,既有分工,責權(quán)明確;同時,更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務,只要有利工作,有利事業(yè)的發(fā)展,大家都是心往一處想,勁往一處使,沒有一點相互推諉、相互扯皮、爭權(quán)奪利的現(xiàn)象。二是民主集中制貫徹執(zhí)行好。在我們黨組內(nèi),無論是我,還是另外幾位班子成員,都做到了“大事多商量、小事多通氣、無事多溝通”。在決策上,遵循“少數(shù)服從多數(shù)”,不搞“一言堂”。在日常工作上,以制度管人、管事、管已,按規(guī)定程序處理工作。三是嚴格遵守財經(jīng)紀律。做到了不越權(quán)、不越位,涉及到個人的財經(jīng)問題,嚴格按財務管理制度執(zhí)行,不該報銷的,一分錢也不多報。四是認真搞好團結(jié),充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結(jié)的'事不做,不利團結(jié)的話不說,也從不為了取悅?cè)罕姸诒澈髮ζ渌I(lǐng)導說三道四。事實上,我們班子各個成員也都十分注重搞好團結(jié),不鬧無原則糾紛?梢哉f,我們這個領(lǐng)導集體是個團結(jié)的集體,是個戰(zhàn)斗的集體。對此,我們的上級主管部門也給予了充分的肯定。

  另外,在平時的機關(guān)作風上,個人也是做得比較好。一是十分注意工作紀律。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。二是責任感較強,精神狀態(tài)好。三是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。辦事比效率,工作標準要求較高。 當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。

  (一)工作作風有待進一步提高。在工作有時報有應付了事的思想,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。從紀律上來看,對自身要求還不夠嚴格,存在著多一事不如少一事的錯誤想法。

  (二)服務意識有待進一步加強。從思想上來看,自己對為人民服務的認識還不夠深入,總認為能做好本職工作,完成任務已經(jīng)就不錯了;不能始終保持熱情服務的態(tài)度,存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,未切實做到為群眾所想,急群眾所急。

  (三)業(yè)務知識有待進一步提升。在工作中只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務,遇到難題時,常常等待領(lǐng)導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業(yè)務知識的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神。

  通過轉(zhuǎn)變作風優(yōu)化環(huán)境集中整治活動開展,機關(guān)作風有了很大促進,對機關(guān)干部也是很好的提高,我在今后的工作中,一定會按照上級要求,結(jié)合自身實際,不斷提升自己的決策能力和水平。將各項工作一步一步抓緊抓好。

單位工作紀律自查報告2

  來單位工作已經(jīng)幾年了,通過這次作風紀律整頓,讓我認真的剖析了自己,針對工作中存在的突出問題,從思想上、工作上、學習上進行了自查。

  一、存在的問題

  一是學習的要求和動力不夠。對學習的要求不夠高,學習的內(nèi)容較淺,學習的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學習的效果不明顯。動力不足,缺乏學習的主動性。主要表現(xiàn)在:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種政治、業(yè)務學習,而對其他學習的主動性不夠;另一方面,學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結(jié)果忽視了直接相關(guān)工作需要的重點學習。

  二是責任意識不夠強。由于大單位意識不夠,往往只管自己職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時自己認為無足輕重、無礙大單位、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的事,也隨便拖到明天干。

  三是處理問題理論聯(lián)系實不夠。盡管我也經(jīng)常學習,但學習的深度不夠。我經(jīng)常告誡自己要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結(jié)果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的.、辨證的眼光看待和處理問題。

  二、產(chǎn)生問題的原因分析

  一是平時疏于學習。在知識結(jié)構(gòu)日新月異的今天,不學習,就要落伍。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學習,才能更好地勝任自己的工作。在日常工作中,我認為只要能干好本職工作就行了,而放松了對其他知識的學習。理論知識的學習上也只滿足于看看黨報黨刊、聽聽時事新聞,讀讀書本,偏重于時事了解,而對于馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學習不夠,致使理論基礎薄弱。

  二是思維單位限,認識落后。思維單位限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地按條款、按規(guī)章制度辦事,工作不出錯,不給組織添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿,讓自己朝著目標堅定地走下去,反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。

單位工作紀律自查報告3

  為了嚴肅財經(jīng)紀律,確保中央八項規(guī)定落到實處,從嚴從快治理“小金庫”。根據(jù)永財發(fā)[20xx]106號《關(guān)于印發(fā)深入開展貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和“小金庫”專項治理工作方案》文件精神,我局在全系統(tǒng)扎實開展了“小金庫”自查自糾活動,取得了較好的成效,現(xiàn)將我局自查自糾情況匯報如下:

  一、認真學習,提高認識

  我局認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定嚴肅財經(jīng)紀律和“小金庫”專項治理工作,把治理“小金庫”作為當前領(lǐng)導班子的執(zhí)政能力建設和廉政作風建設的一項重點任務來抓,除了組織中層以上干部集中學習上級文件精神外,對局屬各單位所有財務人員進行了集中宣傳教育,全面貫徹會議精神,領(lǐng)會精神實質(zhì),把握工作重點,增強治理工作的主動性,確保治理工作取得成效。

  二、加強領(lǐng)導,落實責任

  為了保障治理工作順利進行,我局成立“小金庫”專項治理工作領(lǐng)導小組。局長李濤任組長,副局長仇公社任副組長,局財務股長及各單位主要負責人為成員,同時制定工作方案,落實責任制度,實行了主要領(lǐng)導為第一責任人,主管同志為直接責任人的責任追究制度。并在單位顯要位置設立舉報箱和舉報電話,隨時接受群眾反映和社會監(jiān)督。

  三、突出重點,嚴格清查

  根據(jù)文件規(guī)定和要求,圍繞預算、資產(chǎn)、財務、政府采購、會計工作的`關(guān)鍵節(jié)點和薄弱環(huán)節(jié),結(jié)合我局實際情況,針對20xx年以來違反中央八項規(guī)定和財經(jīng)紀律,以及設立“小金庫”的有關(guān)問題進行重點治理。

  按照上級有關(guān)文件規(guī)定要求,我局深入開展自查活動,對20xx年1月1日以來的所有經(jīng)濟業(yè)務收入、支出及各類帳戶、票據(jù)進行了認真細致的自查,重點突出對“三公”經(jīng)費的監(jiān)督檢查,通過自查,局機關(guān)和局屬8個單位財務管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入本單位財務部門法定帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨帳戶,未設任何形式的“小金庫”。沒有發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)違紀問題發(fā)生,自查結(jié)果已在全系統(tǒng)職工會上進行了通報,并將自查結(jié)果上報縣財政局。

  四、嚴肅紀律,完善制度

  雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象,但通過自查“小金庫”,進一步嚴肅了財經(jīng)紀律,加強了法制教育,強化了財政、審計、財務管理,確保了各項收入應收盡收,確保了資金合理安全使用。今后,我們將進一步加強財務管理和制度約束,規(guī)范審批程序,促進財務管理工作制度化,規(guī)范化。我局決定在前期自查自糾的基礎上,繼續(xù)完善相關(guān)財務制度,規(guī)范財務管理,力爭做到治理工作不留死角,從源頭上斬斷私設“小金庫”的“資金鏈”,確保中央八項規(guī)定真正落到實處。