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進修護士個人總結

時間:2023-04-01 08:13:46 個人總結 我要投稿

進修護士個人總結

  總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,讓我們來為自己寫一份總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編為大家收集的進修護士個人總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

進修護士個人總結

進修護士個人總結1

  光陰荏苒,2020年已經過去了,回首過去的一年,我在院領導、科主任的關懷與領導下,本著“全部以病人為中心,全部為病人”的服務主旨,刻苦研究業(yè)務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技術。較好的完成了各級院領導部署的各項護理工作,并在思想、學習和工作等方面獲得了新的進步,現總結以下:

  一、嚴于律已

  一年來,堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、目標、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作踴躍主動,勤勞努力,不畏困難,盡責盡責,在平凡的工作崗位上作用心所能及的貢獻。

  二、增強理論和業(yè)務學習,不斷提高自己綜合素質

  在繁忙的工作之余,勤勞學習專業(yè)知識,努力充分自己,不斷實踐和探究,熟練掌握各項操作技術,累積了豐富的臨床經驗。并學以致用,把學到的新理論、新看法及時運用到護理工作的詳細實踐中,改進工作方法,改進護理理念。在技術上千錘百煉,經過臨床磨練和刻苦研究,熟練地掌握新兒新法復蘇,氣管插管,早產兒飼養(yǎng)技術及呼吸機、監(jiān)護儀的使用,特別是靜脈穿刺方面更有“神槍手”的美譽。

  增強自我職業(yè)道德教育。堅持“清廉自律、熱忱服務”的目標,把病人滿意作為做好工作的出發(fā)點,一直把病人的利益放在首位,建立完滿“白衣天使”形象。我很側重護士職業(yè)形象,在平常工作中注意文明禮貌服務,并把護士的各種禮儀制成課件進行專題講解。堅持文明用語,工作時儀表隆重、著裝整齊、禮貌待患、態(tài)度平易、語言規(guī)范。堅持危大病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的每次考試中,均獲得優(yōu)秀的成績。

  三、努力工作,準時完成工作任務

  在擔當護士長的.一年來,向來堅持按老例管理護理工作,要求護理人員按規(guī)程進行護理技術操作,側重工作的程序化,科學化,果斷杜絕麻痹馬虎思想,增強職業(yè)道德修養(yǎng),勤勞扎實工作。時刻牢記“以人為本,誠佩服務”,急病人之所急,想病人之所想,做到服務熱忱、周密認真,關懷病人、體諒病人。創(chuàng)新護理意識,踴躍協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。嚴格遵守規(guī)章制度,牢記三基

 。ɑA理論、基本知識和基本技術)、三嚴(嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴實的方法)。

  我還特別側重護士的綜合素質和能力的培育。面對生手護士,不但從技術上帶教,還從做人的原則,職業(yè)道德上言傳身教,將自己多年累積的臨床經驗教授給她們,使她們不僅學到了技術,還建立了正確的人生觀、價值觀、世界觀。同時也塑造了齊心戮力、友善進步的科室文化。

  成績屬于過去,展望將來我將以慎重的工作態(tài)度、更好的服務質量、加倍地努力工作,為首創(chuàng)我院護理事業(yè)的新容顏作出自己的貢獻。

進修護士個人總結2

  今年在院領導及科主任、護士長的領導下,本著“全部以病人為中心,全部為病人”的服務主旨,較好的完成了產科各項護理工作,F將自己今年度工作完成狀況總結以下:

  一、認真學習產科護理新知識

  增強護理人員任職培訓及三期護士、實習生的培訓工作,落實專科護理老例及護理操作規(guī)范。自己認真學習產科護理管理新知識,不斷提高自己?浦R及管理水平。不按期經過網絡及相關護理書本學習產科護理管理知識。對新上崗護理人員采納個案培訓計劃,經過新上崗護士增強培訓,兩名護理人員此刻均可以獨立上崗完成護理各項工作。

  認真落實產科護理人員任職培訓計劃。每個月按期進行?浦R護理老例、護理業(yè)務學習、護理操作、制度職責等方面的培訓。培訓后每季度對低年資護士理論及操作考試兩次,高年資護士及責任組長理論及操作考試一次。每次理論及操作考試后及時對考試狀況進行錯題解析,并落實到個人。要求個人將錯題重做并自我解析原由,經過不按期抽問的方式認識護理人員對錯題的掌握狀況并及時進行成效議論。

  二、增強績效管理,提高護理人職工作踴躍性

  依據護理部績效分配方案協助護士長擬定本科室護理績效分配方案。科室成立了護理績效管理小組,每個月護理績效依據護理工作量、工作質量、崗位指標、加分項目(擔當科室的護理管理及各項護理工作來計算)。采納民主投票的方式來擬定科室績效

  方案大多數護理人員表示滿意。

  三、增強護理質量管理,落實優(yōu)良護理服務

  的確增強基礎護理,落實?平】到逃。每天對危重、手術、分娩、新人病員的護理工作落真相況及健康教育反響狀況進行監(jiān)察,對未落實或母乳飼養(yǎng)及用藥反響差的馬上向責任組長及責任護士提出并要求馬上整頓。堅持巡視病房,多與患者溝通及時認識護理落真相況及患者的建議。

  依據基礎護理質量標準對護理人員進行培訓并要求落實,增強基礎護理落實的監(jiān)察。堅持進行出院病人電話隨訪工作,不按期監(jiān)察電話回訪狀況。對電話回訪有意見的及時溝通辦理。協助護士長針對醫(yī)院隨訪的問題及時解析原由并提出整頓措施。每個月準時進行護理人員滿意度檢查及護患溝通率的檢查,對存在的問題及時解析并擬定整頓措施,次月進行成效議論。每周按計劃進行護理質量議論。

  四、今后的`打算及目標

  增強對實習護士的培訓工作,增強實習生的管理,入科宣教時要側重重申組織紀律方面內容,帶教老師對實習生要再次增強培訓。增強護理質量管理,特別是護理文件書寫,要求護理人員書寫護理記錄時要客觀、真實、正確、及時。不得提前書寫護理記錄。

  成績只好代表過去,我要面對的是將來的連續(xù)工作。同時要戰(zhàn)勝自己存在的弊端和不足,內強管理,外塑形象,為醫(yī)院的發(fā)展出一份力!

進修護士個人總結3

  片刻又到了一年的年終,回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,心中有很多感想;現將這一年以來各項工作總結以下:

  一、嚴格管理,有效協調

  一年來,在護理部和科主任的領導下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作特別是護理工作中言傳身教,英勇管理,認真落實醫(yī)院和科室的各項工作制度,保證了科

  室工作穩(wěn)步進行。踴躍配合主任做好醫(yī)護協調工作,指引大家做好醫(yī)護溝通;及時發(fā)

  現并解決一些摩擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使中醫(yī)科成為一個暖和的大家庭;讓醫(yī)生護士在身心歡樂的狀態(tài)下工作,也為病人創(chuàng)建了溫馨、友善的病區(qū)住院環(huán)境。

  二、狠抓護理業(yè)務培訓

  作為一此中西醫(yī)結合內科綜合科室,我們科面對病種雜,疑難雜癥多,護理專科性不強的難題。而與之對應的是:中醫(yī)科的12名護士,僅有一名是中西醫(yī)結合護理

  大專畢業(yè),其余都是西醫(yī)護理專業(yè)畢業(yè),在學校僅認識到簡單的中醫(yī)基礎知識;在西醫(yī)“?谱o士”培訓不斷深入發(fā)展,?谱o士特點和優(yōu)勢愈來愈明顯的今日,中醫(yī)科

  護士沒有特定的專業(yè)知識和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個集體的工作踴躍性和隊伍的穩(wěn)固性,也給病區(qū)護理工作質量帶來了負面影響。

  針對這一現實,我果斷決定:從我做起,全員培訓。采納業(yè)務授課和業(yè)務查房相結合的方式,發(fā)動科主任和醫(yī)生參加,對包含呼吸、循環(huán)、消化、神經系統的常有內科疾病知識進行培訓,對中醫(yī)基礎知識和常用技術系統培訓,甚至對一些普外科和骨科疾病的守舊治療、護理知識,也進行了培訓。一年的系統培訓下來,核查結果表示,護士對上述各系統常有疾病都有了全面的認識和認識,這不但提高了她們的業(yè)務技術水平,也極大的增強了護士對自己、對科室發(fā)展的信心。今后,我又采納平常增強的方式,不斷結合病房現有病例增強培訓過的知識,終于打造出了一支技術過硬、有中醫(yī)特點的護理隊伍。

  三、試試文化管理,力爭做出特點

  多年的護士長經歷,使我深切的領悟到:關于一個團隊而言,規(guī)范其行為誠然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內心世界,要讓“護士長管理”這個外因,經過護士“個人素質”的內因起作用。為此,我采納了一系列措施:在護士排班表上,每周送她們一句人生、職場感悟;舉辦“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志、真理等小故事,引起她們對人生、對事業(yè)的`考慮。耳濡目染之中,我們中醫(yī)科的

  護士,人文素質有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護士———護士有效管理自己———護理工作質量提高”的良性鏈條。近幾年,不但中醫(yī)科的護理文化建

  設搞得風生水起,并且圓滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中,我們中醫(yī)科以收費規(guī)范著稱,每次都迎接收費檢查,沒有給醫(yī)院丟過一分。內行風評論檢查中,中醫(yī)科的健康教育和護理服務,更是博得了參檢專家的一定和贊譽。

  四、側重服務細節(jié),提高病人滿意度

  比方說,在對病人的健康教育方面,多數科室的做法是,單純依靠護士口頭宣教,但我經過長遠以來的觀察,發(fā)現了一個弊端:護士說得少了,內容涵蓋不全,說得多了,由于時間有限,就會說得快而沒有要點,這樣,病人根本記不住。為此,我把住院宣教的內容列了一個綱要,作為護士口頭宣教的內容,而把詳細內容輸入電腦,護士在做綱要挈領的宣教后,把詳細的資料發(fā)于病人,這都起到很好的成效。近似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培育標本留取方法”、“尿培育標本留取注意事項”等。這類口頭和書面相結合的宣教方法,不但有助于病人掌握,也節(jié)約了護士大批時間,所以深受大家歡迎。

  五、不斷學習總結,提高自己素質

  俗語說,打鐵還需自己硬,在認真做好科室護理管理工作的同時,我堅持學習新

  知識,不斷總結臨床護理經驗,提高自己綜合素質。我于20_年5月參加了心理咨詢師考試,望在8月份獲取三級心理咨詢師證書。一年來,先后在、省級雜志上發(fā)布學術論文3篇,在我院院刊上發(fā)布詩歌1篇,散文兩篇。

  六、不足之處和努力方向

  盡管,回首舊事,我可以毫無愧色的說:我沒有虛度任何一寸光陰;面對我的病

  人我的科室,我也可以坦率的說,為了你們,我向來在努力!但是,面對自己,我深知工作中還有很多的缺憾,比方,科研是護理工作行進和發(fā)展的重要動力,但我們中醫(yī)科的護理科研項目到現在還是空白;再比方,有時,過于嚴格的要求,我甚至看到過護士的眼淚和無奈。

  所以,展望將來,對新的一年的護士長工作我充滿了信心,作為護士長我的努力方向是:

  1、力爭在護理科研方面有所打破。

  2、寬嚴結合,讓自己的管理方式更加成熟。

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