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普通員工個人工作總結(jié)

時間:2023-10-16 07:52:42 個人總結(jié) 我要投稿

(實用)普通員工個人工作總結(jié)

  總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編精心整理的普通員工個人工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

(實用)普通員工個人工作總結(jié)

普通員工個人工作總結(jié)1

  對于公司來說是碩果累累的一年,作為一名xx,我和公司風雨同舟,共享收獲的喜悅,共度發(fā)展的艱辛。不知不覺xx年要劃上一個大大的句號,回顧一年的工作,有經(jīng)驗總結(jié),也有問題分析,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

  一、學(xué)習方面

  本年度我能夠通過新聞、報紙、網(wǎng)絡(luò)、書籍等各種途徑來了解國內(nèi)外房地產(chǎn)發(fā)展趨勢以及政府對于xxxx區(qū)域發(fā)展的態(tài)勢和支持,特別關(guān)注公司發(fā)展的一切利好消息;通過每月兩次的會議來認真學(xué)習公司對業(yè)務(wù)系統(tǒng)的一切利好政策,以及項目、銷售、薪酬等方面的政策和制度;通過和不同客戶以及現(xiàn)場簽約手的溝通,及時認真匯集客戶提出的各種疑難問題,和公司各專業(yè)人士反映和了解,減少客戶因有問題不能解決而影響成交的機率。

  二、思想方面

  工作的每一天,處理任何問題,我始終要求自己一個出發(fā)點不能改變——我是打工人。任何人包括自己的利益不能凌駕于公司利益之上。解決一切問題的前提是:有利于公司利益,有利于企業(yè)發(fā)展。

  三、工作紀律

  工作當中我對于自己的要求是:一切從自身做起。工作的原則性不能改變,根據(jù)公司出臺的《拓展總監(jiān)管理制度》嚴格要求自己。

  四、管理和服務(wù)

  作為一名業(yè)務(wù)總監(jiān),工作的中心是制度化的管理和人性化的服務(wù)。每月在各市場組織各類培訓(xùn)以及和業(yè)務(wù)員單獨面談等各種方式來傳達xxxx發(fā)展的利好消息,公司的利好政策以及薪酬制度,項目銷售情況等。通過學(xué)習來提高本轄區(qū)團隊素質(zhì),通過溝通來解決業(yè)務(wù)員的心態(tài)問題,增強信心。出現(xiàn)掙單、搶單等現(xiàn)象,我第一時間去解決,解決的原則是公平,公正,維護每個業(yè)務(wù)員的`切身利益,精心打造和諧、健康的團隊。

  五、業(yè)績方面

  本年度圓滿完成了公司下達的各項目標和任務(wù),市場完成任務(wù)率達xxxx%,保底任務(wù)完成率達xxxx%,超額xxxx%,團隊新增人員xxxx余人,有效業(yè)務(wù)員達xxxx%,新增業(yè)務(wù)主管xxxx余人。

  本年度工作存在的問題:

  1、市場發(fā)展不均衡。

  2、個別市場專職人員為了私人利益,壓制團隊發(fā)展,影響了核心力量培養(yǎng)。

  3、由于市場之間以及市場內(nèi)部不正當競爭,造成市場死單率明顯上升。

  4、深層次挖掘業(yè)務(wù)員力度不夠。

  5、公司各部門配合協(xié)調(diào)力度不夠。

  根據(jù)度的工作情況以及存在的各種問題做出工作計劃安排:

  1、深度挖掘本轄區(qū)內(nèi)新營銷人員數(shù)量并提高質(zhì)量。

  2、積極組織各類培訓(xùn),提高本轄區(qū)內(nèi)的團隊素質(zhì)。

  3、保證團隊的凝聚力及團隊新營銷人員每月遞增

  4、加強和第一線業(yè)務(wù)員面對面溝通,對所服務(wù)市場加強監(jiān)督力度。

  5、和現(xiàn)場配合,從老客戶中培養(yǎng)新生資源。

普通員工個人工作總結(jié)2

  20xx年,我們在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠的追求”的物業(yè)服務(wù)宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質(zhì)為先”的公司管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌”作為公司的發(fā)展目標,“服務(wù)第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經(jīng)過部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,在此對一年的工作做以簡要總結(jié)?偨Y(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),找出不足,為的工作打好基礎(chǔ)。

  一、人員管理

  保潔實行夜班后,員工情緒波動,開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,實際運作特點和要求,調(diào)整了班次和值班時間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運行要求。

  二、培訓(xùn)

  對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓(xùn)并針對不同崗位進行實際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識,達到寫字樓保潔工作的要求。在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。加強了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標知識的'培訓(xùn),建立了員工工作的責任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標準完成,但在遵守工作紀律,行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強這方面培訓(xùn)并使之成為習慣。經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。

  三、綠化工作方面

  xx月份大廈采購綠植內(nèi)共有綠植約x顆,辦公室及大堂內(nèi)的長勢一般,其他地方因缺少日照,潮濕度不夠,尤其不通風,導(dǎo)致綠植蟲害較多,電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡,其他勉強成活但無觀賞價值而言。在養(yǎng)護時努力克服不良因素,做到每兩季更換土壤,增加養(yǎng)分,及時殺蟲,一定時期集中養(yǎng)護。在室內(nèi)綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。外圍綠化因防水施工未補種,將全面重新設(shè)計綠化。

  四、有害生物防治方面

  根據(jù)街道的關(guān)于創(chuàng)建國家衛(wèi)生城的工作的指示,保潔對大廈進行了徹底消殺,符合國家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對老鼠和蚊蠅進行殺滅,取得了較好的效果。

  五、衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面

  隨著ISO9001—質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強了工作質(zhì)量監(jiān)督,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來控制工作質(zhì)量,并對工作中的問題進行總結(jié),進一步改正,取得了較好的效果。

  六、工作中存在問題

  1、外圍車場由汽車產(chǎn)生的油污,無法有效的去除。

  2、現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達到標準。

  3、冬季雪天藥店衛(wèi)生無法達到標準,可考慮購置自走式全自動洗地機,會有一定改善。

  4、在保證衛(wèi)生符合標準的情況下,高頻率的使用設(shè)備,清潔設(shè)備的更換配件費用將有一定上升。

  在,內(nèi)勤工作整體上有所提高,但在工作細節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在物業(yè)內(nèi)勤全體的努力下,將在有更好的表現(xiàn)!

普通員工個人工作總結(jié)3

  既然我們選擇了工作,就沒有理由不把它做好。一個人一生中除去休息的時間以及不具備勞動能力的時間,剩下的大部分時間都是在勞動中度過的,可以說,工作等于一個人一生的價值。以下是我的個人工作總結(jié)。

  一、堅守職業(yè)天職與使命

  如果一個員工不能站在理想的高度上去看待自己的工作,不能滿腔熱情的去工作,那么他成功的機會就非常渺茫。對于絕大多數(shù)具有上進心的員工來講,工作絕對不僅僅是為了生存,工作更應(yīng)該是天職,是神圣的使命。然而,現(xiàn)實中,常常聽到有人抱怨自己被人忽視、沒有被安排在好的工作崗位上、沒有高工資、沒有得到高度的重視等怨言,一副很受委屈的樣子。應(yīng)該摒棄埋怨,積極進取,努力培養(yǎng)主人翁意識,熱愛企業(yè),熱愛工作,盡可能的發(fā)揮自己的才能,為企業(yè)多做貢獻。

  二、堅決服從安排

  企業(yè)是一個嚴密的組織,不是一個自由的組合體。它是一個有組織、有紀律、有制度、有目標的合成體。在這個組織里,個人不能也不允許自由散漫,不服從管理。服從是天職,也是企業(yè)對員工的一項基本要求,即使領(lǐng)導(dǎo)的某個安排無法接受,也要告訴自己丟掉不滿情緒,因為企業(yè)不只有一個人,它是一個大集體。

  個人往往習慣于從自己的角度出發(fā),考慮問題往往先考慮自己,領(lǐng)導(dǎo)考慮的是全局、是整體。所以,對于領(lǐng)導(dǎo)分配的工作任務(wù),我們一定要不折不扣地去執(zhí)行。很多時候,很多我們開始并不能夠理解的事情,在實施的過程中,自斷后路、義無返顧地去執(zhí)行,原本想不通的事情往往可以得到很好的理解,從而激發(fā)了個人的主觀能動性,反而促成工作任務(wù)的完滿完成。

  三、努力提高自身能力

  一個人要想真正成就一番事業(yè),離不開過硬的基本功。當今社會的競爭愈來愈烈,做任何事情都需要技能,F(xiàn)代企業(yè)最需要的、最緊缺的就是精業(yè)的員工,就是具有專業(yè)能力的`員工。在實際的工作中,對待自己,對待工作,一定要高標準、嚴要求,不要滿足于已經(jīng)掌握的,這個世界是大變、多變、快變的,要努力尋求更好、更快、更富成效的專業(yè)技能和技巧,提高自身競爭力,唯有如此,才有可能創(chuàng)造出更好的成績,才有可能從勝利走向另一個勝利。

  四、努力培養(yǎng)團隊精神

  在現(xiàn)代社會,在專業(yè)分工越來越細、市場競爭越來越激烈的前提下,單打獨斗的時代已經(jīng)過去,合作變的越來越重要。團隊的力量遠遠大于一個個單獨的優(yōu)秀人才的力量。所以,現(xiàn)代企業(yè)招聘員工,雖然都有一套很嚴格的標準,但是,最重要的條件就是要有團隊精神。就算這個人是天才,如果其團隊精神比較差,這種人也沒有企業(yè)愿意用。不能與同事友好合作,沒有團隊意識的人,即使有很好的能力,也難以把自己的優(yōu)勢在工作中淋漓盡致的發(fā)揮出來,甚至,由于其自高自大、排斥他人,反而會把事情弄糟。一個人能力再強,總有能力不能達到之處,團結(jié)才有力量,團隊成員之間相互取長補短,精誠合作,會把事情做的更好,甚至收到意想不到的效果。

  五、自信樂觀,積極向上

  現(xiàn)實生活中,我們做事之所以會半途而廢,往往不是因為失敗而放棄,而是因為失去了自信而失敗。創(chuàng)造出奇跡的人,憑借的都不是最初的那點勇氣,而是一種自信樂觀的精神,在這種精神的支持下,向前邁一步,再邁一步,終會達到成功的顛峰。人的敵人不是別人,而是自己,凡事都不會是一帆風順,一馬平川的,總會有這樣那樣的困難阻擋我們前行的腳步,不要被設(shè)想的困難嚇倒,要相信自己,鼓勵自己,要有戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣。

  六、謙虛謹慎,戒驕戒躁

  或許因為我們還年輕,沒有多少經(jīng)驗,所以比較容易驕傲和急躁,辦事也總是急于求成。但是,要知道,沒有一個人有驕傲的資本,因為不論過去取得了多少驕人的成績,即使是在某一方面的造詣很深,也不能說是已經(jīng)徹底精通,因為知識是無窮的。誰也不能夠認為自己已經(jīng)達到了境界而停步不前,趾高氣揚。如果是這樣的話,則必將很快就被同行趕上和超過。所以,在實際的工作中,我們一定要謙虛謹慎,戒驕戒躁,求真務(wù)實,腳踏實地的做好每一件事。

  但是,我們也不應(yīng)該滿足于現(xiàn)在,不思進取,停滯不前。而是應(yīng)該可能的發(fā)揮主觀能動性,要勇于創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn),把一切好的主見即刻付諸行動。天下沒有場外的舉人,凡事都要敢于嘗試,如果不試一試,誰也不知道自己的斤兩。雖然也許最后試出自己的重量不過二三斤,但我們也會得到自己的東西。哪怕是小小的進步,我們也算是取得了成功。而如果一開始就知道自己只有二三斤,而不敢去嘗試,去創(chuàng)新,那我們肯定會一事無成。成功肯定不會是在口號聲中實現(xiàn),有理想沒有行動是一個夢,有行動沒有理想是一種浪費,理想加合適的行動可以使人取得成功。

  找到自己的個性并肯定它,按照自己對自己的期望去塑造自己,加以不懈的努力和奮斗,我相信,我一定會成為一名優(yōu)秀的員工。

普通員工個人工作總結(jié)4

  歲月流轉(zhuǎn),時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間的工作又接近尾聲,我于8月16日加盟xxxx公司以來,也將近半年的時間了,回顧半年來的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的大力支持與幫助下,在思想意識、業(yè)務(wù)能力等各方面都取得了一定的成績,在這里表示感謝,所以在個人感覺上像保爾說的.話一樣“當他回首往事的時候,不會因為覺得自己虛度年華而悔恨……”。當然,為了更好地做好自己今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),現(xiàn)將的工作情況總結(jié)如下

  我是一名預(yù)算員,在工程預(yù)算這個領(lǐng)域里,我不算是一個新人,只是初來乍到,對工作環(huán)境非常寞生,但在公司領(lǐng)導(dǎo)和公司老職工的信任和幫助下,對工作環(huán)境、管理模式、組織機構(gòu)、規(guī)章制度進行了深刻認識,使我在短時間內(nèi)迅速融合進了這個大集體,為以后的工作順利進行有著極大的幫助。

  這半年領(lǐng)導(dǎo)安排的主要工作任務(wù)是:

  1、xx項目二期x區(qū)xx棟~xx棟工程結(jié)算(施工單位為xx公司);

  2、xx項目二期x區(qū)正在施工的各棟前期準備;

  3、xx項目二期x區(qū)正在施工的各棟施工跟進控制;

  4、培養(yǎng)新生力量。

普通員工個人工作總結(jié)5

  時間飛逝,轉(zhuǎn)眼2年關(guān)已到,我到xx公司也有一年時間了。這是緊張又充實的一年,xx見證了我從無到有。面對這一年,xx公司所有人齊心協(xié)力,同心同德,克服了今年市場經(jīng)濟低迷的困難,使公司產(chǎn)品推陳出新,這是值得我們驕傲的。為我們克服了困難,經(jīng)受住了考驗而驕傲自豪。以下是今年的工作總結(jié)。

  一、個人成長方面

  有了明確的計劃,目標才清晰,以至于在工作中不會茫然。在采購部工作的一年中,我每天都整理工作日志,記錄下我要做的事情,然后再總結(jié)一下完成狀況,日志看似平常,但在無形中提高你做事的效率和工作的有序程度。也改變了我剛開始工作缺乏系統(tǒng)和邏輯性的缺點。

  做大事小事有不同的階段,要想做大事,小事情必須做好。這是我急需知識和經(jīng)驗的階段,做一些繁瑣的小事情,很有必要。工作中我努力做好每一個細節(jié),但我并沒有感到煩,而是把它當作我素質(zhì)培養(yǎng)的大講堂,正因為這些小事情改變了我對工作的態(tài)度。小事情值得我去做,事情雖小,可過程至關(guān)重要。在xx有一群樂于幫助我的同事,在工作過程中,我虛心求教,同事也不吝嗇熱情幫助。從最簡單的電子元器件,到產(chǎn)品特征、市場情況,讓我在找到了學(xué)習了方向,使我更有針對性地提高自己的.工作能力。

  以前我只泛泛認為采購就是買東西,簡單的金錢與物質(zhì)的交易,只要價格合適、質(zhì)量過關(guān)那就可以。通過工作才知道其實不然,這個簡單的買賣關(guān)系并不簡單。保證適時適地適質(zhì)適價都是采購過程中必須滿足的要求。進入xx,我首先思想上轉(zhuǎn)變了原來不正確的觀念,在思想上和工作職責要求相統(tǒng)一。特別采購是公司供應(yīng)鏈中一個非常重要的環(huán)節(jié),要求我們以滿足市場和生產(chǎn)需求為準繩,任何錯誤都有可能造成經(jīng)濟損失。所以說采購崗位需要的是完美的人,是有根據(jù)的。我自覺自己離要求還有很遠,但是我一步步向這個方向靠近。我會通過自己的努力成為一名優(yōu)秀的采購工作者。

  二、工作方面

  要說這一年積累的經(jīng)驗,我首先學(xué)會的是核價,不管采購任何一種物料,在采購前應(yīng)熟悉它的價格組成,了解你的供應(yīng)商所生產(chǎn)成品的原料源頭價格,為自己的準確核價打下基礎(chǔ)。這樣談判時,做到知已知彼,百戰(zhàn)百勝,F(xiàn)今的社會是一個電子化的社會,作為采購人員要由不同的方面收集物料的采購信息,地域差別等。只有了解了市場,才真正了解了所需產(chǎn)品的價格定位,為采購活動做好先期準備。

  xx對產(chǎn)品質(zhì)量嚴格把關(guān)在業(yè)內(nèi)是出名的。成品的合格率一個重要因素就是采購材料的品質(zhì)是否達到產(chǎn)品要求。材料合格率、以及售后服務(wù)都屬于質(zhì)量范圍。我們對物料的要求高了,就是對供應(yīng)商的要求高了。例如包裝問題,有的供應(yīng)商任務(wù)包裝有瑕疵不會影響產(chǎn)品質(zhì)量,但對我們來說,不能夠以點蓋面,特別是對電子產(chǎn)品來說,任何細小的瑕疵都有可能影響品質(zhì)。我曉之以理、動之以情,使有不同觀點的供應(yīng)商改變了不正確的看法。

  三、存在不足

  我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為xx多做一些貢獻,但離領(lǐng)導(dǎo)及同事對工作的要求還存在一定的距離。譬如我的產(chǎn)品知識、工作系統(tǒng)性、邏輯性還不能完全達到采購崗位的要求;對市場變化的應(yīng)變能力較低。面對以上不足,今后,我一定認真克服,發(fā)揚成績,向先進學(xué)習,加強與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通交流,自覺把自己置于同事監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習、勤奮工作,認真查擺、分析、總結(jié)自己的各項不足,以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務(wù),做一名合格的xx員工并完成從采購到優(yōu)秀采購的進步。

  以后我會以一顆感恩的心,不斷學(xué)習,努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造差異,讓事業(yè)充滿生機和活力!我保證以發(fā)自內(nèi)心的真誠和體察入微服務(wù)對待我的工作,追求完美,創(chuàng)造卓越!和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點開始,邁向成功!

普通員工個人工作總結(jié)6

  來到公司已經(jīng)有很長一段時間,在這段時間里我對于自己的工作也已經(jīng)有了充分的了解和熟悉,但是就算我對于自己工作在了解再熟悉,我都沒有忘記我自己對于工作的要求,每天我都會努力工作,同時也會去學(xué)習提升。

  想要提升自己不是靠公司的培訓(xùn),更多的是靠自己的努力,公司培訓(xùn)是公司給我們的福利我從來不會浪費培訓(xùn)的機會,就在今年我們年初的時候就對我們工作簡單的培訓(xùn),在一年里我們的培訓(xùn)也偶讀有四五次之多,經(jīng)過培訓(xùn)自己也得到了很大的發(fā)展更得到了提升,我也明白了自己的工作。

  越是熟悉也需要謹慎,因為我不想在陰溝里翻船,把自己熟悉的工作做好,保證不犯錯這就是我需要做的,而不是像現(xiàn)在這樣隨意工作,粗心大意是我工作的絆腳石,也是工作犯錯的主要原因,我也了解到這些,明白這些問題,所以對于這樣的事情我一直保持一點,那就是要好好努力,把工作的每一個細節(jié),每一個角落都不忘記,完成自己的工作學(xué)習的目的。

  努力學(xué)習的人才會得到工作的回報,同樣對待工作認真的人才能夠做好工作,踏實工作,這是我工作的'必要標準,也是我必須要遵守的條件而不是隨意的浪費時間去給自己添麻煩。

  在工作中我懷著一顆敬畏的心,對于工作的細枝末節(jié)也都非常謹慎,因為經(jīng)常聽到也看到其他同事的錯誤,讓我提起了警惕執(zhí)行,不隨意的工作,做好工作是我自己的責任,同樣也是我需要完成的目標,公司雖然給我們規(guī)定了相關(guān)的任務(wù),我不會只局限在公司規(guī)定的目標上我更喜歡給自己增加難度,讓自己完成自己的目標。

  困難在我眼中不是阻礙而是我進步成長的關(guān)鍵,遇到困難說明我現(xiàn)在的工作能力有限不足以應(yīng)對這些問題,同樣也檢查出了自己那些地方存在為題,存在不足,讓我有機會去彌補自己的過失,這不是很好嗎?這讓我的工作一番豐順,表面的成功的背后確實無數(shù)的汗水堆積而成,是努力付出的結(jié)果。

  能夠在成功路上一直走下去的人雖然也令人佩服,但是能夠在失敗時爬起的人才真正令人敬服,這是一個人堅強的意志體現(xiàn),能夠在失敗挫折中能夠站起才能夠走的更遠人生不可能一番豐順,總會遇到坎坷,現(xiàn)在沒出現(xiàn)不代表沒有,我心里一直牢記。

  所以在工作時我一直告誡自己想要獲得成功就要給自己壓力,想要做好工作就要沉得住氣,能夠堅守崗位做好自己的工作,這這才是我需要做的事情,也將是我以后一直努力的方向,指導(dǎo)我一直工作下去。

普通員工個人工作總結(jié)7

  時間一眨眼又來到了20xx年的末尾,距離過年也只有短短幾十天了,這意味著我們是時候?qū)ψ约哼@一年來的工作進行一個年終總結(jié)了。其實這也不是我第一次寫總結(jié)了,所以在工作這方面我還是有蠻多的體會的,趁著20xx年到來之際,我可以好好地說一說心里話了。

  在這一年里,無論是我自己還是公司,都取得了不小的突破。首先是公司在這一年里大力發(fā)展了各項業(yè)務(wù),各個部門都招收了不少的新員工,同時這也意味著我們得好好提高一下自己的工作效率了,畢竟公司的領(lǐng)導(dǎo)們可不想養(yǎng)一些閑人,要是跟不上公司的發(fā)展節(jié)奏,那必然就會讓自己身陷一個尷尬的境地之中。所以,提高個人的能力成為了我今年的主要目標和任務(wù),要是這一點都做不好的話,那必然也無法完成更為復(fù)雜的工作,也無法勝任更高的崗位。雖然我目前在公司里面還只是一名普通的員工,但是我一直都渴望著更大的成就,當然了,光說說是沒有什么用的,還是得靠自己一點點的努力向上爬才行。

  為了提升自己的'個人能力,我積極地參加公司內(nèi)部組織的各項培訓(xùn)、團建活動,同時還會利用空閑時間去學(xué)習一些和工作業(yè)務(wù)有關(guān)系的知識,我很清楚學(xué)習是時刻都不能停下的,尤其是在當今的社會里,前有工作經(jīng)驗豐富的前輩,后有充滿了干勁的大學(xué)生,要是我故步自封,那我必然會遠遠地掉在大家的后面,唯有不停的學(xué)習才能充實自己的眼界,消散自己的一些危機感。這一年里,我在工作這方面一直都挺敬業(yè)的,每天風雨無阻,能準時趕到公司,全年極少出現(xiàn)缺勤的情況,另外我在工作的時候也沒有辜負領(lǐng)導(dǎo)們的信任,基本上能圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù)。

  20xx年是咱們公司奮斗的一年,我自然也沒有給公司拖后腿,當公司需要我時,我加班加點的完成任務(wù)進度,當同事們需要我的幫助時,我盡心盡力地為他們答疑解惑,在面對公司新來的同事時,我也不仰仗自己的工齡去揶揄他們,這為的就是給公司創(chuàng)造一種良好和諧的工作氛圍,當大家大家相互之間和和氣氣,開始共進共退了,這就意味著我們的工作必然會進入到一個嶄新的局面。在20xx年里,我會繼續(xù)跟隨好領(lǐng)導(dǎo)們的步伐,在自己的崗位上踏踏實實工作,為公司創(chuàng)造出更多的效益!

普通員工個人工作總結(jié)8

  時間就這樣很快的過去了,還記得我大學(xué)剛畢業(yè)時來到公司后,怯怯的面對公司的同事,而轉(zhuǎn)眼間我和同事都彼此熟悉了,一年的時間也就這樣的過去了。在過去的一年公司工作中,我作為一名公司新人,很快的熟悉了公司給我的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致贊揚。以下是今年的工作總結(jié)。

  一、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務(wù),認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現(xiàn)象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  二、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學(xué)習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻。

  三、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德

  通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習政治理論;遵紀守法,認真學(xué)習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學(xué)習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。

  四、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

  行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了公司的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作。做好了各類信件的收發(fā)工作,為了不耽誤公司、大家的工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發(fā)到部門及個人。認真、按時、高效率地做好公司領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。

  協(xié)助好辦公室主任做好公司的財務(wù)工作。財務(wù)工作是公司的一項重要工作,需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學(xué)習公司各類財務(wù)制度,理清思路,分類整理好各類帳務(wù),并認真登記,年底以前完成了公司辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報銷工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定,不濫用公章,不做違法的事情。為了公司工作的順利進行及部門之間的工作協(xié)調(diào),除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

  總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學(xué)習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻

  普通員工個人工作總結(jié)近期的工作比較多,公司的業(yè)務(wù)也是一天天的多了起來,在過去的這一段時間的工作當中,我把自己的時間安排的很滿,保持著一個好的工作態(tài)度,認真的去搞好自己的學(xué)習,不斷的提高自己工作能力,完成好自己分內(nèi)的事情,現(xiàn)在我也的是感覺進步了許多,是繁忙的工作讓我的業(yè)務(wù)能力也得到了很大的提高,非常希望能夠在 以后的學(xué)習當中把工作做的更好,我對自己是非常有信心的,對于近期的工作也需總結(jié)一下。

  首先在工作方面我是一個對自己專注的'人,時刻都能夠保持好心態(tài),現(xiàn)在我也是做的比較認真的,相對而言還是有很多需要去完善好的,我和周圍的同時相處的很好,平時大家都是積極的配合我的工作,讓我的效率提高了很多,在工作當中和同事們相處的和睦也是一個必要的事情,未來肯定還是會有更多的事情等著我去做好,在業(yè)務(wù)水平上面我在公司只能夠算上一般般,可是我從來都沒有覺得自己差,只有通過學(xué)習才能提高業(yè)務(wù)能力,這一點是一定的,這也是對自己各方面能力的一種證明,我也相信在以后的工作當中這些都是可以得到進步的,未來時間還有很長,我也渴望能夠得到足夠的提升,我也總結(jié)出一個道理,只有在工作當中保持一個好的心態(tài),發(fā)揮好自己的能力,慢慢去搞好本職工作這些才能股做好。

  作為xx的一名員工,我非常清楚我的工作方向,只有堅持去搞好自己的工作才能不辜負公司的培養(yǎng),這段時間我也有很多需要去做好事情,在公司工作的這段時間我把自己的工作做的足夠好,我也相信無論是做什么事情都應(yīng)該要有自己的判斷,我一定會堅持搞好自己的本職工作,作為一名xx的普通員工,這是我應(yīng)該做好的,工作當中我也有一些不足,我能夠清楚的意識到自己的缺點,通過這樣的方式積累也讓我對接下來的工作更加有信心了,我,以后還會有更多的能力去做好的,我知道自己應(yīng)該朝著什么樣的方向發(fā)展,對于自己不足之處,我會認真糾正的,近期的工作讓我對自己的有一個客觀評價,我清楚的意識到了工作當中的不足,為了把業(yè)務(wù)做的更好,在下一階段的工作當中,我也會努力去搞好分內(nèi)的事情,努力建設(shè)好公司,做一名合格的xx員工。

普通員工個人工作總結(jié)9

  窗外灑下的陽光,雖然明亮卻失去了溫度,現(xiàn)在已經(jīng)是冬天了,新年即將到來,越來越近,一年結(jié)束了,工作又要重新開始,現(xiàn)在總結(jié)今年工作為下一年提供經(jīng)驗。

  一、提升自我能力

  有能力才能做好自己的事情,有實力才能完場自己的任務(wù),對于自己的工作我對自己的要求很簡單就是要對得起公司給我的栽培,所以工作時候,我非常努力認真,也堅持付出,每天都在努力,因為我與同事還有很大的距離,想要彌補,就要努力了,我是公司的新員工,基礎(chǔ)薄弱,就要靠我自己彌補,時間可能花的比較長但是我卻必須要做,因為我要一直留在公司發(fā)展,而不是拖公司后推,每天的工作我都在努力朝著自己的方向努力。

  提升是明顯的,努力工作收獲了更多的經(jīng)驗也得到了更多的收獲,對我來說有了更好的發(fā)展,工作中遇到問題,約到困難,這些問題困難成為我必須攻克的小目標,是我努力工作目標,當然是短期目標,所以我會把這些問題記下來,把自己遇到的難題解決讓我有更好的發(fā)展有更好的.成長空間,每天的努力都是這樣,直到把問題解決直到完成自己的目標,這樣讓我成長很快,一個問題解決成為了我寶貴的知識,也成為我進度的動力,因為在實現(xiàn)這些小目標的過程中自己的信心也得到了極大的成長對我來說受益匪淺。

  二、吃苦耐勞

  工作不是一件簡單的游戲,不是換來換去的,我經(jīng)過了全方面的考慮選擇了我們公司,只有我一直都在為此奮斗努力中,吃再多的苦又有什么,受更多的累又有什么,每天都在加油每天都在努力時刻不忘自己的任務(wù),時刻堅持自己的底線,這就是我對自己的要求,也是我對自己的最低標準,每天的任務(wù)其實也不多,只要完成任務(wù)就好,所以我每天規(guī)定的任務(wù)量我都會按時完成,同時也很重視質(zhì)量,不會浪費時間反復(fù)工作,要做就要做好,工作雖然累了些但是我卻做好了工作,這樣我沒有白費。

  三、工作多動腦

  在工作中需要動腦思考,我們公司不是工廠,只需要重復(fù)做一件事情就行,我們公司需的是有想法有實力的人,想要做好工作需要多動那,多思考,所以在工作的時候我更喜歡講究方法和技巧因為這也是我們公司的文化并且有方法和技巧我的工作就有了很大的進展對我來說有了很大的不同,我也都非常喜歡,因此對于工作我喜歡動腦,一個復(fù)雜的工作也能夠用簡單的方法解決,只要愿意思考就一定可以,這也是我愿意做的,同樣動腦思考讓我一年節(jié)省了很多時間,我的工作效率提升的最多讓我有更多的時間去做其他事情。

  這一年的結(jié)束確實新的一年開始,我的工作還將繼續(xù),在接下來的工作中我會努力做好工作,勤奮動手,也多動腦,在下一年的工作中取得更好的成績。

普通員工個人工作總結(jié)10

  自從我進入公司之后,我整個人就有了三百六十度的轉(zhuǎn)變。以前的我總是粗心,做事從來不考慮前因后果,說的通俗一點就是我很“缺心眼”,但是自從來到公司之后,有了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助和扶持,還有大家總會讓我在平時生活中學(xué)習一些我自己無法做到的事情。久而久之,我自己的工作也逐漸變好了起來,我個人也有了一些改變,對于這一年走來,我是有很多的想法要說的,但是由于時間問題,很多其他瑣碎的事情不能細說了。在此我對自己這一年的工作做個總結(jié),希望自己可以從中進步,走向更好。

  一、保持清醒頭腦,理智對待每件事情

  我個人是一個比較情緒化的人,我很容易因為一些小事情,就開始鬧脾氣。這是之前的我,但是現(xiàn)在的我有所不同了,來到公司的這幾年,我每一年都在變,我的脾氣越來越好,我也更加理解了自己的這份工作。我知道那個脾氣不好的.我當時頭腦是不清醒的,很容易出現(xiàn)問題,犯錯誤,這是不應(yīng)該去做的事情,也是避免錯誤發(fā)生的好辦法。所以這一年我做到了理智、冷靜,也做到了對任何事情都有清醒的頭腦,可以分析其中的利弊。這一年,我不負于自己的工作,也不負于各位領(lǐng)導(dǎo)的期望,各項工作完成的都還算可以。

  二、學(xué)會日?偨Y(jié),提高自己管理能力

  現(xiàn)在我所在做的就是總結(jié),這是一次大型總結(jié),但在我們的生活工作中,小總結(jié)是必須要做的。我有一個小習慣,就是每當我遇到一些事情,我容易忘記,所以就會在手機備忘錄里面及時記下來,到時候再一起整理,就可以知道我們自己的一些缺陷了。我認為這是一個很不錯的做總結(jié)的辦法,我相信這么做了之后,我們就很少會遺漏一些東西。自己的工作也會更加完善一些了。

  三、打下堅實基礎(chǔ),向未來揚帆起航

  任何事情,想要一個好的結(jié)果,都是要我們首先打一個基礎(chǔ)的,而我們在工作,就應(yīng)該時時刻刻為工作著想,前期的積累是非常重要的,只有打下了堅實的基礎(chǔ)之后,我們才有可能向未來發(fā)展而去。有一句老話不是常說嗎,“機會是留給有準備的人的”,而成功也是留給每日在積累自己的人的,所以,接下來一年我,我會更努力的給自己打下堅實的基礎(chǔ),向未來航行!

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