導(dǎo)師教師工作總結(jié)
總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以給我們下一階段的學(xué)習(xí)和工作生活做指導(dǎo),讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編精心整理的導(dǎo)師教師工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
導(dǎo)師教師工作總結(jié)1
我是機車學(xué)院20xx年新進的專職教師,屬于機械工程教研室,為了新進青年教師更快更好的發(fā)展,學(xué)校不僅對我們進行了崗前培訓(xùn),還實施了導(dǎo)師指導(dǎo)和三元鍛煉制度,我的導(dǎo)師組成員共有5人組成,對我的各個方面給予必要的指導(dǎo);我的三元鍛煉崗位是實驗室崗位,鍛煉周期一年(20xx.7-20xx.7)。
經(jīng)過導(dǎo)師組近一年的悉心指導(dǎo)和實驗室崗位的鍛煉,使我在思想、生活及工作等各方面均有了較大的提高,現(xiàn)對一年來的工作總結(jié)如下:
一、思想方面
作為一名中國共產(chǎn)黨員,如何始終保持思想上的先進性?作為一名高校教師,如何在思想上始終保持對學(xué)生的高度責(zé)任感和關(guān)愛?如何秉承“樂教敬業(yè)”?都是我時刻需要思考和解決的問題。經(jīng)過近一年的努力,我在思想方面有了較大提高,主要表現(xiàn)為以下幾個方面:
首先,機電學(xué)院黨支部在第一時間接納了我,是我時刻感受到黨組織的關(guān)懷,同時也能及時了解黨的最新的思想宗旨,這是保持我在思想上的先進性的重要途徑之一。
其次,通過崗前培訓(xùn),使我深刻意識到要做好一名優(yōu)秀的高校教師是多么的重要和艱辛。要做好一名好的教師,高度的責(zé)任感是基本前提,無私奉獻是重要途徑,科學(xué)的方法是重要技巧。
第三,導(dǎo)師組成員的點撥是我思想進步的催化劑,使我的目標(biāo)更加明確,消除了我在某些方面的思想誤區(qū),加深了我對如何提高教學(xué)質(zhì)量的思想認(rèn)識。
最后,通過自身的不斷學(xué)習(xí),不斷積累黨及教學(xué)等各方面的理論知識,逐步使自身各方面的思想認(rèn)識穩(wěn)步提高。
綜上,在黨組織的關(guān)懷和導(dǎo)師組的指導(dǎo)下,使我在最短的時間內(nèi)完成了從學(xué)生到教師角色的轉(zhuǎn)變,使我對教師職業(yè)有了全新的認(rèn)識,對于如何實現(xiàn)教師角色的最高境界“樂教敬業(yè)”,我自己總結(jié)為八字方針:責(zé)任、務(wù)實、科學(xué)方法。
二、工作方面
經(jīng)過近一年的工作,積累了很多寶貴的經(jīng)驗,也發(fā)現(xiàn)了許多問題有待提高,F(xiàn)對一年來的工作經(jīng)驗和不足總結(jié)如下
1、教學(xué)工作
教學(xué)工作是高校教師的第一要務(wù),能否站穩(wěn)講臺是衡量一個教師優(yōu)劣的最關(guān)鍵的指標(biāo)。因此如何提高自身的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)質(zhì)量是我時刻思考的問題,也是我亟待解決的核心問題之一。
一年來的教學(xué)工作使我積累了許多寶貴的經(jīng)驗:
。1)思想認(rèn)識是根本,教師只有對教師角色有深刻的理解才能做到關(guān)愛學(xué)生;
。2)責(zé)任感是關(guān)鍵,豎立對學(xué)生高度的責(zé)任感是成為一名優(yōu)秀的高校教師的關(guān)鍵所在;
。3)務(wù)實工作是主要途徑,教學(xué)工作是一項長期艱巨的`任務(wù),忌浮躁,要有耐心,只有通過務(wù)實的工作作風(fēng),并長期堅持才能實現(xiàn)教師的最高境界。
(4)科學(xué)方法是核心技巧,教學(xué)工作是一項多因素制約的復(fù)雜工程,授課僅有務(wù)實的作風(fēng)是遠遠不夠的,運用科學(xué)的方法往往能達到事半功倍的效果。而科學(xué)方法的運用是建立在長期堅守在教學(xué)第一線工作的基礎(chǔ)之上的。
當(dāng)然,作為一名新教師,在教學(xué)工作中,我發(fā)現(xiàn)自己存在一下不足需要解決,主要表現(xiàn)如下:
。1)專業(yè)知識缺乏,知識面窄。由于所學(xué)專業(yè)與任教專業(yè)差別較大,導(dǎo)致在任教專業(yè)領(lǐng)域的理論知識儲備不足,為教學(xué)效果提升的主要難題;
。2)全局掌握能力不足,不能形成一整套完整的教學(xué)理念,導(dǎo)致不能很好對各教學(xué)知識點統(tǒng)籌把握;
(3)授課對教材依賴性太強,沒有完全形成理論教學(xué)與實踐教學(xué)相結(jié)合的思想認(rèn)識。
鑒于以上問題,從以下幾個方面解決:
首先,積極備課,熟練掌握教學(xué)任務(wù)要求的每個知識點,并以此為突破口,廣泛查閱相關(guān)資料,快速積累機電專業(yè)方面的理論知識。
其次,依托學(xué)院設(shè)備資源,理論聯(lián)系實際,力求做到學(xué)以致用、舉一反三。 第三,積極聽同課題組教師的講課,同時通過網(wǎng)絡(luò)視頻學(xué)習(xí)不斷積累先進教學(xué)經(jīng)驗。
第四,主動要求導(dǎo)師組成員及其他教師聽自己的課,請他們提出寶貴建議,
然后針對講課中存在的問題逐一解決。
2、科研工作
科研工作是高校教師的另一要務(wù),在堅持“站穩(wěn)講臺”的基本思想前提下,做好科研是青年教師的另一項艱巨任務(wù)。
一年來,自己對教學(xué)和科研有了更深刻的理解,具體如下:
首先,如何解決教學(xué)和科研的關(guān)系是一名教師首先要解決的關(guān)鍵問題之一。剛?cè)温殨r,對于自己今后的科研方向很茫然,是堅持以前的研究方向?還是另辟他徑?自己無法回答。經(jīng)過一年的教學(xué)工作,通過對任教專業(yè)知識的不斷積累學(xué)習(xí),對自己的科研方向逐漸明確,因此科研來源于教學(xué),反之科研也促進教學(xué)質(zhì)量的提升,二者是相互促進的關(guān)系。
其次,教學(xué)和科研又是相互矛盾的,繁重的教學(xué)任務(wù)很難讓自己靜下心來做科研,科研只能利用業(yè)余時間去完成,因此教學(xué)任務(wù)的大小也決定了教師科研時間的多少。而過多的將時間用于科研也勢必影響教學(xué)質(zhì)量,因此在實際的執(zhí)教過程中必須根據(jù)自身教學(xué)任務(wù)情況,合理安排科研時間,尋找一個二者的平衡點,只有這樣才能教學(xué)和科研雙豐收。
我在教學(xué)與科研關(guān)系的實際處理方面,還需要更多的經(jīng)驗積累和不斷學(xué)習(xí)。就目前來說,第一要務(wù)還是站穩(wěn)講臺,即在搞好教學(xué)工作的前提下,適當(dāng)?shù)膹氖驴蒲校铱蒲蟹较虮M可能的與任教學(xué)科一致,以達到二者的相互促進和發(fā)展。
3、實驗室工作
三元鍛煉是我校對新教師的基本要求之一,我被安排在機械制造與車輛試驗教學(xué)中心鍛煉,主要負(fù)責(zé)實驗室日常事務(wù)的管理工作。在鍛煉期間,適逢“審核性評估工作”,對我快速熟悉實驗室日常工作起到了關(guān)鍵性作用,通過迎評準(zhǔn)備工作使我積累寶貴的經(jīng)驗,總結(jié)如下
。1)三元鍛煉對提升教師綜合素質(zhì)具有重要的推動作用,我院實驗室多,但沒有專職實驗教師,實驗室的日常管理往往是專職教師兼任。針對這一特點,對新進教師進行三元鍛煉(實驗室鍛煉),對于其今后管理本專業(yè)的實驗室具有重要作用。
。2)實驗室工作是一項繁瑣而枯燥的工作,也是教學(xué)工作的重要組成部分,對于應(yīng)用型示范性高校,實踐教學(xué)尤為重要,特別是我承擔(dān)的《機電設(shè)備故障診
斷與維修》教學(xué)做一體化課程,對于實驗室的管理和認(rèn)識更為重要。
(3)實驗課表是實驗室的基本任務(wù)之一,通過兩次排課經(jīng)驗,使自身的協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題的能力均有較大提高。
。4)作為“柔性制造實驗室”的負(fù)責(zé)人之一,在參與的過程中,面對全新的柔性制造設(shè)備,積累了許多寶貴的經(jīng)驗和知識,這些是在理論教學(xué)中難以獲得的。
總之,經(jīng)過一年的教學(xué)經(jīng)驗積累和不斷總結(jié),在學(xué)院和導(dǎo)師組的關(guān)心和指導(dǎo)下,我不僅在思想方面有了較大提高,而且在教學(xué)等其他方面均有明顯進步。
相信在以后的工作,自己會做的更好,進步的更快。
導(dǎo)師教師工作總結(jié)2
20xx年9月,我接到了指導(dǎo)理學(xué)院物理系青年教師的工作任務(wù)。已經(jīng)工作15年的我,在做好自身工作的同時,也希望能把自己在教學(xué)經(jīng)驗、知識結(jié)構(gòu)、科研技術(shù)技能等方面微薄的經(jīng)驗,與青年教師分享。
任指導(dǎo)教師以來,我從教學(xué)和科研兩方面認(rèn)真對老師進行幫助與指導(dǎo),使其盡快完成從學(xué)生到高校教師的角色轉(zhuǎn)變,并爭取其在教學(xué)和科研工作中有所創(chuàng)新和突破。
從高校畢業(yè)生到高校教師,首先要在思想上轉(zhuǎn)變,要熱愛自己所從事的教師這個高尚的職業(yè),有獻身于國家的教育事業(yè)的責(zé)任心和決心。對于青年教師來說,教學(xué)是剛參加工作時必須過的第一關(guān)。雖然,青年教師思想先進、理論功底扎實,然而,青年教師的教學(xué)經(jīng)驗不足,往往導(dǎo)致無法將自身的知識才學(xué)應(yīng)用于課堂實踐。為提高的教學(xué)水平,我從“備、教、批、輔、考、評”多方位對她進行指導(dǎo)。備課時,要求做到四個“精心”。精心鉆研教學(xué)大綱、教材,明確教學(xué)目的和教學(xué)重點難點;精心設(shè)計課堂,做到精講多練,及時鞏固總結(jié);精心設(shè)計課堂例題和課后習(xí)題;精心設(shè)計板書,結(jié)合多媒體的使用,合理運用教具,做到綱目清楚,形象直觀。課堂教學(xué)時,實現(xiàn)三個“轉(zhuǎn)變”,教學(xué)目標(biāo)的轉(zhuǎn)變,學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,教師角色的轉(zhuǎn)變。此外,在作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、考試試卷批改、平時成績綜合評定方式方法等方面,我也盡我所能給予指導(dǎo)。我認(rèn)真指導(dǎo)備好每一堂課,同時要求在備課過程中認(rèn)真思考,結(jié)合學(xué)生的實際情況,在傳授書本知識的同時,啟發(fā)學(xué)生思考,逐步培養(yǎng)學(xué)生的提出問題、分析問題、解決問題以及自我學(xué)習(xí)的能力。我們承擔(dān)的理論課教學(xué)是《大學(xué)物理》課程,課程的特點就決定了在課堂上要多理論聯(lián)系實際,用實際生活中的鮮活的例子讓學(xué)生能更好地掌握物理概念和物理定律,實現(xiàn)舉一反三。另外,實驗課程《大學(xué)物理實驗》是高等理工科院校對學(xué)生進行科學(xué)實驗基本訓(xùn)練的必修基礎(chǔ)課程,是本科生接受系統(tǒng)實驗方法和實驗技能訓(xùn)練的開端。在實驗教學(xué)中,要求精心設(shè)計和安排實驗課堂,耐心指導(dǎo)學(xué)生實驗。提高實驗教學(xué)質(zhì)量,努力使每節(jié)實驗課學(xué)生的'物理知識和動手能力有所提高,體現(xiàn)實驗教學(xué)的特色和功能。通過每學(xué)期多次聽老師的課,課后相互交流、互相探討,總結(jié)不足,不斷提高其教學(xué)水平。
科研中,結(jié)合自身的科研工作,與討論科研方向和課題。指導(dǎo)其申報國家自然科學(xué)基金、省自然科學(xué)基金以及學(xué)校青年科技創(chuàng)新基金等科研項目。
一年下來,老師取得了顯著的進步,逐步形成了自己的授課風(fēng)格,在高校第十五屆大學(xué)生物理及實驗科技作品創(chuàng)新競賽中指導(dǎo)學(xué)生作品獲得了三等獎?蒲心芰σ灿兴岣,申報了多項科研基金項目。同時,我自己也在指導(dǎo)青年教師的過程中,受益匪淺。期待在今后的教學(xué)和科研上我們都有更大的進步、取得更多的成果。
導(dǎo)師教師工作總結(jié)3
《綱要》指出:“教育評價是了解教育的適宜性、有效性,調(diào)整和改進工作,促進每一個幼兒發(fā)展,提高教育質(zhì)量的必要手段!蓖瑫r還指出:“評價的過程,是教師運用專業(yè)知識審視教育實踐,發(fā)現(xiàn)、分析、研究、解決問題的過程,也是其自我成長的重要途徑!毙隆毒V要》引領(lǐng)下的教師評價開始更多地關(guān)注教師教育教學(xué)的過程,關(guān)注教師在這些過程中的行為表現(xiàn),關(guān)注教師的教學(xué)反思等。作為教育的引導(dǎo)者,組織者,教師行為是否有效直接影響著教學(xué)活動的效能,即有效教學(xué)的核心問題。教師在組織教學(xué)過程中能否通過反思來客觀評價自己的教學(xué)行為,是不斷提高自我,同時提高教學(xué)質(zhì)量的重要手段。努力實現(xiàn)教學(xué)評價的有效性,才會達到教學(xué)評價的真實目的,推動教與學(xué)兩方面發(fā)展。
一、課堂即時評價,讓評價發(fā)揮激勵作用
現(xiàn)代評價理念告訴我們,教學(xué)評價要關(guān)注幼兒的個性差異,保護幼兒的自尊心和自信心,對于幼兒來說,他們所經(jīng)歷的每一次評價,都是建立自信心、培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣的良好時機,因此,在評價中精心呵護幼兒的自尊心,增加學(xué)習(xí)熱情,就顯然格外重要。對幼兒的贊美一定要真誠而親切。恰如其分的表揚、充滿關(guān)懷的批評,滿懷希望的鼓勵,為我們的`教育、教學(xué)創(chuàng)造一方和諧、融洽的真情空間。
二、評價在提倡賞識、鼓勵的同時,不應(yīng)該放棄批評
新課程強調(diào)對學(xué)生尊重、賞識的同時,并不意味著無論幼兒表現(xiàn)如何,教師都一味地給予表揚,不要批評。一味表揚,正如一味懲罰一樣并不可取。,在幼兒回答問題時,不作傾向性評價是對的,但在總結(jié)時進行恰當(dāng)?shù)狞c評是十分可取的。面對有二的不同想法、不同問題,教師應(yīng)有具體的意見、鮮明的見解、準(zhǔn)確的答案。贊賞也應(yīng)有“度”,千萬不可濫用,對于幼兒出現(xiàn)的錯誤,一定要認(rèn)真指出來,客觀地評價才能使學(xué)生明確努力的方向,“鼓勵贊賞”必須建立在“客觀評價”的基礎(chǔ)上。
三、多角度的教學(xué)活動評價促進幼兒富有個性的發(fā)展。
舊的評價觀只關(guān)注認(rèn)知結(jié)果,忽視了幼兒其他方面的發(fā)展。如社會的、情感的等!毒V要》中的教育內(nèi)容更多的考慮到“能否兼顧群體需要和個體差異,使每一個幼兒都能得到發(fā)展,都有成功感。”強調(diào)幼兒的感受和體驗。我們依據(jù)《綱要》〉精神,在對幼兒的教學(xué)活動進行評價時注意多角度的促進幼兒身心和諧和富有個性的發(fā)展。
教學(xué)評價應(yīng)該著眼于未來,不是簡單地停留在評定幼兒的學(xué)習(xí)結(jié)果上,而是要更進一步,為幼兒的未來發(fā)展指明方向,為幼兒的未來發(fā)展提供動力和建設(shè)性的建議。有效性教學(xué)不僅可以提高教師教學(xué)的質(zhì)量和效率,而且可以促進教學(xué)的發(fā)展與改革。就有效性教學(xué)的最新發(fā)展來說,從反思性教學(xué)那里獲得了極大的促進,借鑒了許多的合理因素。但是,要使有效性教學(xué)獲得長久的生命力,還必須不斷地發(fā)展它、補充它。
導(dǎo)師教師工作總結(jié)4
為了貫徹我院青年教師導(dǎo)師制的落實,促進我系青年教師盡快成長,使其在短時間內(nèi),牢固樹立專業(yè)思想,提高教學(xué)水平和科研能力,在本學(xué)年第一學(xué)期,本人在完成教學(xué)工作和行政工作的同時,對我系青年教師黃同志進行指導(dǎo)培養(yǎng)。一個學(xué)期即將結(jié)束,現(xiàn)將本學(xué)期的指導(dǎo)情況總結(jié)如下:
一、思想政治方面
提高青年教師的思想政治素質(zhì),是培養(yǎng)青年教師成長的首要環(huán)節(jié)。在各項日常工作過程中,通過對青年教師給予正確的引導(dǎo),使她做到了對自身的嚴(yán)格要求,樹立了崇高的使命感和責(zé)任感,為人師表、以身立教。同時她模范遵守教師職業(yè)道德,遵守院系規(guī)定,為人師表,率先垂范。積極參加了崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí),并作了大量的聽課筆記,認(rèn)真從書本上汲取經(jīng)驗,認(rèn)真反思教學(xué)工作,積極總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,及時更新教育理念。
二、教學(xué)方面
教學(xué)準(zhǔn)備方面,黃同志在本學(xué)期注重與我交流,態(tài)度積極,勤學(xué)勤記,熟悉了教學(xué)過程中的各個環(huán)節(jié)。她本學(xué)期聽了學(xué)院一些名師的課,從中學(xué)到了一些寶貴的教學(xué)方法和教學(xué)經(jīng)驗。
雖然聽課可以有不少收獲,但是要想把課講好,備課是關(guān)鍵,所以我對她在備課、教案書寫等方面進行了指導(dǎo)。使她能夠鉆研教材,認(rèn)真分析并理解教材,把握教材的主線,挖掘教材的.深度,不僅能夠做到備教材,而且能夠事先想好教學(xué)過程中可能遇到的問題,并積極做出破解方法。
她在備課中也能夠較好的把握教材的重難點,對于《電子政務(wù)原理與應(yīng)用》這門課程,能夠積極努力的探究教學(xué)的方法,使課堂生動,學(xué)生感興趣。
指導(dǎo)她在課堂上如何組織好課程教學(xué),她也能夠以學(xué)生為主體,關(guān)注學(xué)生的動態(tài),注意與學(xué)生的交流與信息的反饋,語言表達能力有所提高。
課后她能夠做好反思教學(xué),共同討論其教學(xué)方法,提高教學(xué)效果。同時,在聽課中我也發(fā)現(xiàn)了一些問題,如教授的內(nèi)容太細,講授內(nèi)容偏多等問題。通過與她進行交流,找出問題所在,并及時進行了改正,達到了較好的教學(xué)效果。
三、科研方面
教學(xué)和科研相結(jié)合對加速青年教師的成長十分必要。科研方面,我引導(dǎo)她結(jié)合研究生所學(xué)專業(yè)和目前工作情況,思考其今后的科研方向,后續(xù)的學(xué)期我會努力創(chuàng)造機會讓她參與科研項目,并鼓勵她自己申請學(xué)院基金,獨立主持項目,以從項目實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高科研能力。
依據(jù)本學(xué)期初制定的導(dǎo)師計劃對黃同志進行了精心的有針對性的指導(dǎo),在教學(xué)與科研方面有了一定的提高。同時,希望在今后的工作中能夠繼交流,取得更大的進步。
導(dǎo)師教師工作總結(jié)5
日語專業(yè)教研室由于多方面的原因,年輕教師較多。所以學(xué)科結(jié)構(gòu),年齡結(jié)構(gòu),學(xué)歷結(jié)構(gòu)很不合理,嚴(yán)重失衡。為了加快青年教師的培養(yǎng)和成長,迅速提高她們的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),日語專業(yè)教研室特制定了青年教師導(dǎo)師制,重點培養(yǎng)青年教師在業(yè)務(wù)水平的提高、教學(xué)能力的增強以及教學(xué)方法的優(yōu)化等。經(jīng)過一學(xué)年的培養(yǎng),日語專業(yè)兩名年輕教師已經(jīng)能夠逐步適應(yīng)和勝任教學(xué)工作,并逐步成長為挑大梁的骨干教師,F(xiàn)將本學(xué)年的工作總結(jié)如下:
一、指導(dǎo)教師認(rèn)真履行職責(zé)
本學(xué)年中,于曉歡教師認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠履行指導(dǎo)教師的工作職責(zé)。她關(guān)心青年教師思想修養(yǎng),通過“一幫一”、“一對一”的指導(dǎo),使年輕教師克服了剛剛站上講臺的心理壓力,通過平時的感染,幫助青年教師認(rèn)識到了作為一名優(yōu)秀教師的責(zé)任和義務(wù),起到了表率的作用。于曉歡教師指導(dǎo)、培養(yǎng)的青年教師工作認(rèn)真、態(tài)度端正、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)踏實、實事求是。
二、指導(dǎo)措施及成效
。ㄒ唬┞犝n、評課、觀摩課
通過聽課、評課、觀摩課能夠快速有效的提高青年教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力,所以每學(xué)期日語專業(yè)教研室會定期舉行評課、觀摩課等活動,通過一年來的指導(dǎo),可以看出青年教師在業(yè)務(wù)上有了很大提高,主要表現(xiàn)在:
1、授課重點突出,目標(biāo)明確。講述生動,普通話流暢,語言表達準(zhǔn)確。采用綜合教法,學(xué)法指導(dǎo)到位。針對教材和學(xué)生特點,設(shè)計有層次的訓(xùn)練內(nèi)容,使不同層次的學(xué)生都有較大的`提高。
2、教學(xué)設(shè)計合理,層次清晰,環(huán)節(jié)過渡自然。能依據(jù)本節(jié)課的知識結(jié)構(gòu)特點、教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生實際,確定本節(jié)課采用探究式教學(xué)法。通過讓學(xué)生觀察、思考、互相討論、探究發(fā)現(xiàn)、分析推理等為主的多邊教學(xué),引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生掌握探究方法,激發(fā)學(xué)生探究和發(fā)現(xiàn)問題的動機和興趣,為學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)造理想的問題情境。整個課堂設(shè)計緊湊、邏輯嚴(yán)密、前后呼應(yīng)。
3、教學(xué)過程。能夠巧妙創(chuàng)設(shè)情景,輕松導(dǎo)入到課文中去;注重培養(yǎng)學(xué)生解決問題的能力;注重情感目標(biāo)的培養(yǎng);注重鞏固,使學(xué)生能牢固掌握知識。
(二)教學(xué)研討會
每學(xué)期我們都召開教學(xué)研討會,每次研討會都有一個中心和主題。例如,對多媒體教學(xué)手法的討論大大激發(fā)了青年教師使用多媒體課件教學(xué)的熱情,對教師提高運用現(xiàn)代教育技術(shù)的能力很有幫助。
(三)日常教學(xué)工作
教學(xué)常規(guī)工作逐步穩(wěn)定,教師的教案、首頁、輔導(dǎo)答疑等情況良好。特別是年輕教師自參加工作時起就擔(dān)任了日語專業(yè)B10級基礎(chǔ)日語課程。基礎(chǔ)日語課程是本專業(yè)的專業(yè)基礎(chǔ)課,備課量大,教學(xué)難度高,但青年教師能夠虛心向老教師學(xué)習(xí),認(rèn)真專研教材,教學(xué)效果較好。
教師隊伍的建設(shè)和培養(yǎng),是一項長期的系統(tǒng)工程。幾年來我們在這方面雖然做了一些工作,目前和今后一段時期仍然是我課程建設(shè)組師資隊伍建設(shè)的重點和難點,任重而道遠,我們將繼續(xù)努力實踐和探索。
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