【精華】培訓(xùn)班的通知4篇

　　隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，用到通知的地方越來(lái)越多，通知的種類比較多，根據(jù)其不同的作用可主分為轉(zhuǎn)文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。那么你有了解過(guò)通知嗎？以下是小編幫大家整理的培訓(xùn)班的通知4篇，歡迎大家分享。

培訓(xùn)班的通知 篇1

各科室：

　　為了提高我院健康教育工作人員的業(yè)務(wù)水平和工作能力，經(jīng)我院健康教育領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，定于20xx年2月8日對(duì)我院全體工作人員進(jìn)行健康教育知識(shí)培訓(xùn)�，F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：

　　一、培訓(xùn)目的：

　　通過(guò)對(duì)我院職工的.相關(guān)衛(wèi)生知識(shí)知曉率和健康行為知識(shí)培訓(xùn)，滿足我院職工的健康素養(yǎng)現(xiàn)狀和健康教育需求，科學(xué)評(píng)價(jià)我院健康教育工作效果。為國(guó)家衛(wèi)生城市管理、社區(qū)基本公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核、健康教育項(xiàng)目績(jī)效考評(píng)等工作提供資料依據(jù)。

　　二、培訓(xùn)內(nèi)容：相關(guān)衛(wèi)生知識(shí)知曉率和健康行為形成知識(shí)。

　　三、培訓(xùn)對(duì)象：

　　全體工作人員

　　四、培訓(xùn)要求：

　�。ㄒ唬└骺剖覄�(wù)必按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，本次培訓(xùn)作為各單位年終實(shí)績(jī)考核目標(biāo)的重要依據(jù)。

　�。ǘ�）為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，請(qǐng)參學(xué)人員不得無(wú)故缺席、遲到、早退，遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律。無(wú)故不到者將予以通報(bào)批評(píng)。

　　五、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年 2 月 8日

　　六、培訓(xùn)地點(diǎn)：大會(huì)議室

培訓(xùn)班的通知 篇2

　　辭舊迎新，春節(jié)將至，充滿希望的20xx年即將到來(lái)，我們又將跨入一個(gè)嶄新的'歷史起點(diǎn)，在這里提前預(yù)祝大家新年快樂(lè)，工作順利！根據(jù)國(guó)家規(guī)定，結(jié)合江蘇傳智播客教育科技股份有限公司實(shí)際情況， 現(xiàn)將20xx年元旦和春節(jié)放假通知安排如下：

　　1、放假日期

　　(1) 元旦：20xx年1月1日，放假一天。

　　(2) 春節(jié)：20xx年2月10日---20xx年2月23日放假十四天。

　　注：20xx年12月31日、20xx年2月9日下午18：00關(guān)閉各校區(qū)大門。

　　2、溫馨提示：

　　(1) 各班級(jí)要關(guān)好門窗，關(guān)閉電源，同學(xué)們不要將貴重物品留在教室內(nèi)；

　　(2) 放假期間各機(jī)房不開(kāi)放，請(qǐng)各位同學(xué)自行安排活動(dòng)，注意安全；

　　(3) 來(lái)京報(bào)名學(xué)員，請(qǐng)?zhí)崆鞍才藕米约旱男谐�。避開(kāi)假期期間來(lái)京，以方便我們接待；

　　(4) 放假期間緊急事務(wù)聯(lián)系人

培訓(xùn)班的通知 篇3

　　地點(diǎn)：雨城區(qū)上壩路工會(huì)3樓培訓(xùn)中心

　　三、參加對(duì)象

　　各縣（區(qū)）經(jīng)濟(jì)商務(wù)和信息化局（工業(yè)和信息化主管部門）分管中小企業(yè)的負(fù)責(zé)人、當(dāng)?shù)?0家以上企業(yè)代表（主要為企業(yè)負(fù)責(zé)人、中高層管理人員、財(cái)務(wù)人員）。

　　四、工作要求

　　請(qǐng)各縣（區(qū)）經(jīng)濟(jì)商務(wù)和信息化局（工業(yè)和信息化主管部門）高度重視，按照通知要求，積極組織參會(huì)人員及企業(yè)代表，準(zhǔn)時(shí)參會(huì)，并將參會(huì)回執(zhí)表于3月28日下班前報(bào)雅安市中小企業(yè)服務(wù)中心。

　　雅安市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)

　　20xx年3月23日

培訓(xùn)班的通知 篇4

公司各部門：

　　為了加強(qiáng)煤業(yè)公司培訓(xùn)費(fèi)用管理，確保培訓(xùn)資源的合理分配和使用，提高資源利用率，最大限度地促進(jìn)培訓(xùn)工作正常開(kāi)展，根據(jù)同生董發(fā)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我煤業(yè)公司的實(shí)際情況，特指定本辦法，培訓(xùn)及培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的有關(guān)規(guī)定：

　　1、煤業(yè)公司培訓(xùn)科負(fù)責(zé)整個(gè)煤業(yè)公司各級(jí)員工的培訓(xùn)教育工作的計(jì)劃、組織、實(shí)施和管理，包括內(nèi)部培訓(xùn)和外出培訓(xùn)。

　　2、內(nèi)部培訓(xùn)為煤業(yè)公司培訓(xùn)科按計(jì)劃組織的各類員工培訓(xùn)、有關(guān)業(yè)務(wù)部門或機(jī)關(guān)科室根據(jù)本部門特點(diǎn)組織的.培教活動(dòng)和經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批的各類應(yīng)急培訓(xùn)項(xiàng)目等。

　　3、無(wú)論內(nèi)部培訓(xùn)還是外出培訓(xùn)，必須按要求做出詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，經(jīng)培訓(xùn)科、培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，到培訓(xùn)科辦理有關(guān)手續(xù)后進(jìn)行。

　　4、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)來(lái)源：按照有關(guān)規(guī)定，培訓(xùn)費(fèi)用按照煤業(yè)公司工資總額的1.5%提取，�？顚Ｓ�。

　　5、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)用于支付學(xué)員外出培訓(xùn)所發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用，授課教師、實(shí)踐指導(dǎo)人員的授課津貼和有關(guān)組織單位的培訓(xùn)補(bǔ)貼，還用于購(gòu)置教材、教學(xué)資料、教學(xué)辦公用品等各類按正常程序組織的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)費(fèi)用以及用于培教工作考核獎(jiǎng)勵(lì)資金、培訓(xùn)基建資金等。

　　6、所有培訓(xùn)費(fèi)用由培訓(xùn)科核實(shí)，培訓(xùn)主管領(lǐng)導(dǎo)、煤業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)核批后履行財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù)。外出培訓(xùn)文件沒(méi)有及時(shí)到達(dá)培訓(xùn)科不予報(bào)銷。

　　7、煤業(yè)公司要加大培訓(xùn)考核力度，獎(jiǎng)勵(lì)在培訓(xùn)工作中做出突出成績(jī)的單位和個(gè)人，采用年終總評(píng)方式，鼓勵(lì)廣大干部員工積極參與培訓(xùn)，促進(jìn)員工隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的整體提高。本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。

　　xxx煤業(yè)有限公司

　　20xx年10月8日