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關于人事崗位調(diào)整通知(通用20篇)
崗位調(diào)整是指職工在部門內(nèi)跨科或跨部門的平級調(diào)動,即從其原工作部門調(diào)整到另一工作部門。以下是小編整理的關于人事崗位調(diào)整通知,僅供參考,歡迎大家閱讀。
人事崗位調(diào)整通知 1
各部門及家長朋友:
因工作需要,經(jīng)勉xx教育辦公室會議研究決定,對以下人員工作崗位進行調(diào)整:
1、張x老師擔任中學部主管,主持中學部所有工作;
2、代x老師擔任中學部副主管,協(xié)助主管工作;
3、王x涵老師擔任中學部任八年級班主任。
現(xiàn)在初中部各年級負責人如下:
九年級班主任:張霞老師 電話:xxxx
八年級班主任:王果涵老師 電話:xxxx
七年級班主任:代珍老師 電話:xxxx
張x:畢業(yè)于寶雞文理學校英語專業(yè),本科學歷,英語專業(yè)4級,文學學士。
代x:畢業(yè)于陜西學前師范學院初等教育專業(yè),本科學歷,文學學士。
王xx:畢業(yè)于安康師范學院漢語言文學專業(yè),本科學歷,文學學士。
請各位家長熟知,各部門嚴格按照學校制度辦理工作交接及人事異動手續(xù)。
特此通知。
教育培訓學校
日期:
人事崗位調(diào)整通知 2
先生/女士:
鑒于你《說明原因》,現(xiàn)公司決定調(diào)整你的工作崗位,調(diào)整后的崗位為 ,同時你調(diào)整后的`崗位所對應的工資標準為 元/月。請你在收到此通知后 日內(nèi)與原部門辦理工作及物品交接手續(xù),并到新的崗位報到,你的工資將在下月發(fā)薪時開始調(diào)整。
特此通知
人力資源部
日期:
人事崗位調(diào)整通知 3
為進一步加強管理,提高工作質(zhì)量和水平,形成富有活力、良性循環(huán)的用人機制,保證各項工作高效運轉(zhuǎn),經(jīng)研究,決定對部分人員的工作崗位進行調(diào)整。
一、工作崗位調(diào)整
1、XX由XX部調(diào)整到XX公司工作,任XX;
2、XX
二、要求
1、新調(diào)整崗位的.人員要在X月X日前到新的崗位工作,要妥善安排好以前的工作,在3天之內(nèi)完成各項工作及有關手續(xù)的交接,確保各項工作不斷層和正常開展。
2、新調(diào)整崗位的人員要盡快熟悉新的崗位,積極努力工作,加強學習,不斷提升自身工作能力和素質(zhì),盡快成為新崗位的業(yè)務骨干,努力推動工作再上新的臺階。
以上二位同志薪資及人事隸屬關系暫不變動,另行通知。
特此通知。
總經(jīng)理辦公室
XX年XX月XX日
人事崗位調(diào)整通知 4
公司各部:
根據(jù)公司發(fā)展需要,同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間,經(jīng)總經(jīng)辦討論、商議決定,自20xx年11月15日起任命XXX為客服主管助理,負責協(xié)助客服主管管理和處理客服部事務工作。望全體員工知悉并予支持配合,希望劉軍燕在今后的工作中再接再歷,更創(chuàng)佳績。
特此通知!
二○xx年十一月十五日
簽發(fā):總經(jīng)辦
人事崗位調(diào)整通知 5
公司各部:
因公司發(fā)展需要,經(jīng)公司研究做出如下人事任免決定:
1、免去朱xx業(yè)務經(jīng)理職務,任命李xx為商丘、駐馬店等地區(qū)業(yè)務經(jīng)理,負責商丘、駐馬店區(qū)域的客戶開發(fā)、客戶維護、客戶管理等相關事宜。
2、免去張xx物流部主管職務,任命崔xx為物流部主管,負責物流部的人員和業(yè)務管理,保證物流部各項工作正常進行。
xx業(yè)有限公司
20xx年11月1日
人事崗位調(diào)整通知 6
公司各部門:
根據(jù)公司發(fā)展需要,同時也為了給員工提供更大的發(fā)展空間,經(jīng)管理層辦公會議討論、商議決定,公司成立營業(yè)部門,管理公司原有xxx合作廳;對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
原x部門區(qū)域經(jīng)理xx,晉升為公司營業(yè)部門經(jīng)理,負責營業(yè)部門的整體運營,策劃、采購、新店選址、新店開張籌備。
任命xxx為營業(yè)部門副經(jīng)理,負責營業(yè)廳的'xx接口工作,政策申請、執(zhí)行,所有門店的日常后勤工作。
原城區(qū)營業(yè)廳店長xx,調(diào)到營業(yè)部門,負責營業(yè)部的人員培訓及產(chǎn)品培訓,門店體制起草、修改,任務下達、執(zhí)行、監(jiān)管。
以上任命自20xx年10月8日起生效,希望以上員工盡快轉(zhuǎn)換角色,繼續(xù)發(fā)揮盡職盡責的精神,努力工作,在新的崗位上走出一片新的天地。
特此通知!
xxx
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 7
公司各部門:
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準!
茲任命:xxxx先生兼任xxx有限公司xxx市場營銷總監(jiān);并負責監(jiān)督督促和推廣xxxx在全國的售前、售中、售后等服務工作。
以上任命書自20xx年xx月xx日起即開始執(zhí)行。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 8
各部門員工:
根據(jù)個人在試用期間的工作能力及出色表現(xiàn),經(jīng)公司領導研究決定,以公司總經(jīng)理關xx的名義同意以下同志如期或提前轉(zhuǎn)正,并任命如下:
任命杜x和為市場運營部招商部經(jīng)理,對分管總經(jīng)理助理xxx負責,全面負責xx物流園項目招商工作及該部門日常管理工作;
任命xx為財務部經(jīng)理,對公司董事會及總經(jīng)理xxx負責,全面負責公司財務及相關各項工作;
任命xxx為行政人事部經(jīng)理,對分管總經(jīng)理助理xxx負責,全面負責公司行政、人事、外聯(lián)事務及相關工作。
任命下達,即日生效,特此通知。
xx有限公司
xxxx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 9
尊敬的公司各部門:
為適應新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)董事長、總裁提名研究決定,對以下同志進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命xxx為電子交易市場有限公司執(zhí)行總裁。
任命xxx為電子交易市場有限公司副總裁。
任命xxx為電子交易市場有限公司辦公室主任。
以上任命決定自發(fā)布之日起執(zhí)行。
xxx
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 10
公司全體員工:
根據(jù)公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關部門管理者主角也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進行新的人事任命,具體如下:
任命xx為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的.`各項任務。
任命xx為公司運營總監(jiān),負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準,實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
任命xx為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的分派部署。
任命xx為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
任命xx為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的`開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員任命自20xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 11
尊敬的公司各部門:
根據(jù)公司發(fā)展需要,20xx年公司組織架構(gòu)有所調(diào)整,同時相關部門管理者角色也有所變化。為更好銜接各級管理工作,經(jīng)公司研究決定,對以下人員進行新的人事現(xiàn)任命,具體如下:
現(xiàn)任命xxx為公司人力資源總監(jiān),全面負責公司人力資源規(guī)劃、人員招聘配置、培訓開發(fā)和績效管理等工作,協(xié)調(diào)行政管理事務,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命xxx為公司運營總監(jiān),負責公司網(wǎng)站運營管理、制訂網(wǎng)站運營標準,實時開展網(wǎng)站戰(zhàn)略決策監(jiān)控和網(wǎng)站運營計劃監(jiān)控,協(xié)調(diào)運營團隊整體工作,執(zhí)行并監(jiān)督好總經(jīng)理安排的各項任務。
現(xiàn)任命xx為公司運維總監(jiān),全面負責技術部門整體工作協(xié)調(diào)和人員分工調(diào)配,主要負責網(wǎng)站運維服務和廣告設計任務的'分派部署。
現(xiàn)任命xxx為公司產(chǎn)品總監(jiān),全面負責產(chǎn)品開發(fā)、設計、測試等工作,以及技術部日常管理事務。
現(xiàn)任命xxx為公司財務主管,主要負責公司各類財務報表的審核、審查工作,保障財務會計事務正常有序合理的開展,有效指導出納等基礎會計工作,行使主辦會計職能。
以上人員現(xiàn)任命自20xx年xx月xx日起生效,隸屬于總經(jīng)理管理團隊,協(xié)助總經(jīng)理和銷售總監(jiān)開展公司各項經(jīng)營管理工作。
特此通知!
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 12
集團各單位:
根據(jù)集團公司的``戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)研究決定,成立xx部門,F(xiàn)對以下人事做出調(diào)整任命:
1、任命xxx為xx部門主任,負責集團xx部門的全面管理工作,并履行該職務全部職責;
2、任命xxx為xx部門副主任,協(xié)助該部門主任開展各項審計管理工作,并履行該職務全部職責;
該部門所開展的各項工作,直接向董事長、總經(jīng)理負責,希各相關部門及全體員工給予支持配合,本任命自下發(fā)之日起生效。
xx有限公司(蓋章)
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 13
各部門:
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》(《機動車維修管理規(guī)定》)的要求,為進一步提高公司安全生產(chǎn)管理水平,嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任,經(jīng)公司會議決定對以下人員進行新的.人事任命,現(xiàn)予以公布:
一、任命xxx為公司經(jīng)理,經(jīng)理是公司法人代表,為公司安全生產(chǎn)第一責任人,對公司安全生產(chǎn)工作負全面責任;
二、任命xxx為公司分管安全生產(chǎn)工作副經(jīng)理,對公司安全生產(chǎn)負直接領導責任,對安全生產(chǎn)工作負組織實施和綜合管理及監(jiān)督的.責任,主抓公司全面安全生產(chǎn)工作;
三、任命xxx為一車間主任,xxx為二車間主任,協(xié)助經(jīng)理和分管安全副經(jīng)理,履行安全生產(chǎn)職責,對本車間安全生產(chǎn)工作負直接管理責任,主抓車間安全生產(chǎn)工作。
四、任命xxx為一車間安全管理人員,xxx為二車間安全管理人員。車間安全管理員,協(xié)助各車間主任具體負責本車間的安全管理工作;
以上任命決定自文件發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
xx有限公司(蓋章)
20xx年1月1日
人事崗位調(diào)整通知 14
公司各部門:
為了解決目前公司經(jīng)營狀況,經(jīng)公司研究決議,決定對以以下同志進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命xx為xx有限公司為公司市場部經(jīng)理,負責公司各門店市場各項工作。
任命xx為xx有限公司為公司門店部經(jīng)理,負責公司門店部各項工作。
本任命書自20xx年xx月xx日起生效。
特此通知。
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 15
尊敬的各部門:
為適應公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會會議決議,決定對以下同志進行人事任命,具體人事任命公布如下:
xxx,原公司市場總監(jiān),現(xiàn)任公司副總經(jīng)理,全面負責國內(nèi)營銷中心各項管理事務,在公司董事會及董事長的領導下,執(zhí)行及監(jiān)督該部門各項日常事務。
以上任命決定自本通知發(fā)布之日起開始執(zhí)行。
特此公告!
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 16
各部門員工:
為順應公司發(fā)展需求,經(jīng)公司領導研究決定對以下同事進行新的人事任命,現(xiàn)予以公布: 任命xxx為公司副總經(jīng)理,統(tǒng)籌主持采購部、研發(fā)生產(chǎn)部及倉儲部相關管理工作;任命秦xx為公司采購部經(jīng)理,主持公司采購部日常管理工作;任命萬xx為公司行政人事部經(jīng)理,主持公司行政人事部日常管理工作。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行!
特此通告!
xxxx有限公司
xxxx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 17
各部門員工:
為滿足公司發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,對如下人員進行職務任命: 任命xx為財務部經(jīng)理,全面負責公司財務管理工作。 任命xx為生產(chǎn)部經(jīng)理,負責全面主持公司的生產(chǎn)管理工作,行使對公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程工作的指揮、指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的'權力,并承擔執(zhí)行公司制度及工作指令的義務。
任命xx為生產(chǎn)主管,負責協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進行公司日常生產(chǎn)管理工作。 任命xx為品質(zhì)部經(jīng)理,負責生產(chǎn)工藝技術改進、工裝設備制作、原材料和成品檢驗等。
本任命書自20xx年7月16日起生效。
特此通知
xx有限公司
20xx年7月16日
人事崗位調(diào)整通知 18
機關各部門、各村(社區(qū)):
根據(jù)工作需要,經(jīng)街道工委研究決定:
任命羅xx為xxx街道食品安全委員會辦公室主任職務(中層正職),免去xxx街道社會事務辦、文明辦副主任職務。
任命李xx為xxx街道食品安全委員會辦公室副主任職務(中層副職)。
任命尹xx為xxx街道食品安全委員會辦公室副主任職務(兼)。
任命王xx為xxx街道文明創(chuàng)建辦公室副主任(中層副職)。
xx市xxx委員會xxx街道工作委員會
20xx年xx月xx日
人事崗位調(diào)整通知 19
各部室、各分公司、爆破公司、培訓中心、物流公司:
根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)董事長提名、各董事同意、總經(jīng)理辦公會議研究決定:自20xx年3月16日起,聘請xx為XX有限公司總經(jīng)理助理。主要負責協(xié)助總經(jīng)理做好各部門、各分公司及各產(chǎn)業(yè)鏈條的經(jīng)營決策、安全生產(chǎn)、倉儲管理、財務核算、行政人事、企業(yè)文化等全方位的管理工作,為總經(jīng)理帶給合理化推薦,并促進各項具體工作的'落實。
特此通知。
XX有限公司經(jīng)典
二○xx年六月九日
人事崗位調(diào)整通知 20
公司各部門:
為順應新情勢下公司運營展開需求,經(jīng)公司治理層會議決議,決議對以下同志進行新的人事任命,現(xiàn)予以發(fā)布:
1、任命xx為事業(yè)部總經(jīng)理,掌管事業(yè)部的日常權利;
2、任命xxx為事業(yè)部副總經(jīng)理,負債輔佐總經(jīng)理完好權利;
3、任命xx為人事部總經(jīng)理,掌管.人事部的'日常權利;
4、任命xx為人力資源部經(jīng)理,掌管該部分的.日常權利。
以上任命決議盲目布之日起即開始施行。
總經(jīng)理:xxx(印章)
20xx年xx月xx日
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