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骨干教師學習總結

時間:2022-04-14 12:29:12 學習總結 我要投稿

骨干教師學習總結

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準備一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編收集整理的骨干教師學習總結,希望對大家有所幫助。

骨干教師學習總結

骨干教師學習總結1

  本人非常榮幸地參加了20xx年廣東省骨干教師培訓,非常幸運地走進了深圳沙頭角中學,來到特級教師李紹平老師的名師工作室跟崗學習。

  在這短短的二十天里,我充分享受了鹽田區(qū)的教育資源,與許多名師、專家接觸交流,全身心地投入到紹平老師為了讓我們不虛此行而精心安排的各項活動當中。其間我們參觀了鹽田區(qū)外語小學,鹽田區(qū)實驗小學,鹽田區(qū)外語學校及羅湖外國語學校等幾所著名的外語特色的中小學,觀摩了多位老師的課堂教學及多位領導,優(yōu)秀教師的經驗介紹;在導師李紹平的帶領下我們學員中間還研討各種教學模式并各自上了公開課?在內容豐富,形式多樣的跟崗學習中我收獲良多。在教學一線征戰(zhàn)多年,本該經驗豐富而碩果累累。不曾想在反思中被自己否定掉的東西越來越多,能夠稱之為經驗或方法的系統(tǒng)的東西越來越少,教學成為一種機械重復的痛苦行為。跟崗學習以來,李老師首先向我們交代了這次跟崗培訓的特點和理念,又給我們進行了什么樣的課堂才是高效課堂,如何評價一堂優(yōu)質課的講座,給了我們一個宏觀格局,使我們更加明確了這次學習的目的

  “學高為人師,身正為人范”。這次跟崗培訓,最幸運地是遇到了一位真正的名師——李紹平。李老師學養(yǎng)深厚,在二十天的時間里,我們親眼目睹了李老師踏實嚴謹的工作作風,卓有成效的工作效率;親身感受了李老師平易近人的處世態(tài)度和對學員無微不至的關懷照顧。一個學員摔了一跤,胳膊受傷,李老師立刻放下手頭的一切工作第一時間陪著這位學員去醫(yī)院看;聽我們學員的常規(guī)課時,某個班準備工作做得不到位,電腦沒有及時打開,學生有遲到現象,李老師立刻寫了一封致校長的公開信,動員學校重視并為我們做好一切服務工作;為了讓我們的業(yè)余時間過的豐富多彩,李老師放棄了陪伴家人,陪伴領導的機會陪著我們學員爬蓮花山?所有這一切,都體現了李老師對學員無微不至的.關心,憑著他難以抗拒的人格魅力,我們比同科的其他地方的跟崗培訓學員有了更多的見識和更溫暖的感受,許多學員都表示不想回去了,還想凝聚在這個大家庭里時間長一點,再長一點?? 總結這次跟崗學習,收獲太多:在內容豐富,形式多樣的學習中我掌握了許多先進的教育理念與方法;通過聽講座和學習交流讓我走出職業(yè)倦怠,結識了一批良師益友;更使我從教學思想到教學技能、教育科研能力、教育創(chuàng)新能力上都得到了很大的提高;更可喜的是在

  培訓過程中發(fā)現,自己教學中仍有許許多多新的東西待探索,對教學重又煥發(fā)了熱情。在教學改革的今天,社會對教師素質的要求更高,我將在今后的教育教學工作中更加嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,開拓進取。我將用我的實際行動,盡心盡力、踏踏實實地工作,做一名名符其實的中學骨干教師。

骨干教師學習總結2

  3月至7月期間,我有幸參加了天津市幼兒園骨干教師培訓工程第三期培訓;貞浗肽甑呐嘤柺斋@頗多,使我在思想上、業(yè)務理論上、工作實踐上都獲益匪淺。通過培訓班的學習,讓我在專業(yè)理論知識上有了進一步的學習與提高,老師精彩的講座和耐心的講解,使本來枯燥無趣的理論變得深入淺出,而通過專題講座、參與式培訓、小組研修等形式又讓我更多的吸取其他幼兒園的實踐經驗,以達到自我提高。我在學習專業(yè)理論的同時,老師們的敬業(yè)、謙虛、樂觀、樸實的.精神與品質,深深地感染了我。通過培訓主要有以下幾方面收獲。

  一、更新了思想,更新了觀念,體會了素質教育的內涵。

  這次培訓,我們有幸聽了好多精彩的講座,我的思想又一次更新,教育觀念又一次得到了轉變

  二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質及應發(fā)揮的作用。明確了今后的努力方向。

  一名骨干教師,要有高尚的師德,較高的專業(yè)素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,即骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創(chuàng)造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。通過學習,我也明確了自己今后的發(fā)展方向,我要通過培訓,通過努力,成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

  三、通過學習,更堅定了我對幼兒教師這個職業(yè)的熱愛,我要努力工作,成為一名合格的幼兒教師。

  四、一名骨干教師要有精湛的教學藝術,形成自己的教學風格。

  作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格。

  五、通過這次培訓,我感覺到作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

  通過學習,我才知道,我們一天不學習,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,每年要看兩本雜志,虛心地向專家、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。這次骨干教師崗位培訓,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學水平進一步得到更新,真是受益非淺。

骨干教師學習總結3

  這次,我很榮幸參加了20xx年小學數學教師國培計劃學習。為期兩個月的國培計劃學習在匆匆忙忙中即將結束,回想忙忙碌碌的學習期間,多位教育專家、名家為我們做了生動精彩的教育專題講座,使我在新思潮、新理念中激蕩,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵以及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和熏陶,使我在思想上、業(yè)務理論上和教學實踐上獲益匪淺;每聽一次講座,都能感受到思想火花的沖擊,心靈的震撼。通過這次國培計劃學習,使我不斷的完善自己,對新課程、新理念有了一個全面全新的認識;同時也使我認清了自己在教學中的不足,需要學習的東西很多,需要改進的地方也頗多。為了提高自己的教育專業(yè)素養(yǎng),提升自己的教育教學能力,通過這次國培學習,我覺得今后應做到以下三點:

  一、堅持不懈地學習教育思想和教育理論,從思想上給自己充電。

  教育思想和教育理論是教育工作者在長期的教育教學實踐過程中對教育現象和教育規(guī)律進行不斷探索和總結出來的,是經過科學論證的。理論指導行動,有什么樣的理論就會有什么樣的行動;教育思想和教育理論指導著教育教學活動,教師有什么樣的教育思想和教育理論就會有什么樣的教育教學結果。如果某位教師缺乏正確的教育思想和教育理論,那么他的教學就會迷失方向,就會走入教育盲區(qū),阻礙素質教育的實施,誤人子弟;如果某位教師掌握好正確的教育思想和教育理論,那么他在教學中就會得心應手,事半功倍。因此,學習教育思想和教育理論是每位教師專業(yè)成長的需要。社會在發(fā)展,科技在進步,知識在更新,也就要求教育思想和教育理論需要持續(xù)性的發(fā)展,不斷的完善,這就要求教師不斷地學習,不斷地進步,不斷的完善自我,正如周總理所說的“人活到老,學到老”。所以說,堅持不懈地學習教育思想和教育理論是社會發(fā)展的需要,是教師走向專業(yè)化的需要。

  二、有效的組織好課堂教學。

  課堂是學校教育的主陣地和主渠道,是學生學習知識,獲取知識,不斷完善自我的主要場所;教師的教學活動是在課堂中展開、進行、完成的。有效的課堂組織是上好一堂課的重要保證,課堂教學的組織成敗直接影響到教學目標的完成和良好教學效果的取得,同時,有效的組織好課堂教學是教師專業(yè)素養(yǎng)的需要,可以提教師的教育教學能力,提高教師的教學質量。通過這次國培學習,我認為要組織好課堂教學,要做好以下幾點:

  1、備好課。備好課是課堂教學的前提條件,教師只有備好課,才能上好課。教師要備好課,就應掌握好教育教學理念,熟透教材,熟悉和了解學生的認知規(guī)律和生活學習經驗以及身心發(fā)展需要,制定好教學目標、重點、難點,設計好教學流程。

  2、上好課。上好課必須要明確教學目標,突出重點,突破難點。組織好教師的教與學生的學,教師與學生的溝通與交流,落實“教師的主導地位,學生的主體地位!

 。1)創(chuàng)設民主平等、和諧愉悅的學習氛圍。教師要關心熱愛每一位學生,公平公正對待每一位學生,相信每一位學生,構建民主、平等、和諧的師生關系;新課標強調“數學來源于生活,數學又應用于生活”,因此,在教學中,教師應從學生的生活實際出發(fā),創(chuàng)設民主平等、和諧愉悅的學習氛圍,激起學生的學習興趣,從而激發(fā)學生的求知欲。

  (2)采用探究式的學習方式。教師鼓勵學生在教學情境中善于發(fā)現問題,敢于提出問題,然后引導學生通過動手操作、自主學習、合作交流等去探究問題、分析問題、解決問題,從而獲取知識,形成技能,發(fā)展思維,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力,使學生學會“數學”,會學“數學”,愛學“數學”,進而,讓學生感到學習數學的樂趣。

 。3)教學語言。數學教學語言要有針對性,簡潔明快,形象生動,抑揚頓挫;同時,要善于運用表揚與激勵性的語言,例如,與學生交流自己的想法時,我會說:“老師也有一種方法,不知行不行?”當學生回答問題受阻時,我會鼓勵地說:“別急!好好想想!”當學生回答問題正確時,我贊賞地說“你真棒!”等等。雖然這些話語簡單,但是拉近了教師與學生的距離,使學生感到教師的親切感。

 。4)現代教育技術的運用,F代通信技術、多媒體技術、網絡技術在教育教學中的運用,豐富了教學方式,提高了學習效率,為教師的教與學生的學提供了新的教學模式。在現代教育思想與理論的指導下,充分運用了以信息技術為主的現代教育技術,優(yōu)化教育教學,提高教學的`質量和效率,有效開展素質教育,從而促進學生多層面發(fā)展。

 。5)評價和反思。每上完一堂課,我課后要對這堂課做出及時的評價和反思,哪些地方是閃光點,哪些地方還不足,哪些地方需要改進的。在課堂教學后及時反思,不僅發(fā)現存在的問題,找出問題存在的原因以及找到解決該問題的策略,然后再次研究教材和學生,優(yōu)化教學方法和手段,而且是將實踐經驗系統(tǒng)化,理論化的過程,使教師的認識能上升到一個理論的高度。

  三、教育科研。

  教育科研是又目的、有計劃的采用科學方法,對教育現象和教育實踐進行系統(tǒng)地探索,揭示教育現象的本質和客觀規(guī)律的認識和實踐活動。教育科研是教師探尋教學現象的本質和教學規(guī)律,尋找最佳的教學方法,是教師專業(yè)素養(yǎng)的需求,教育科研的好和壞是教師從入職到成熟的標志。每學期都應給自己制定一次小學數學教育科研。制定小學數學教育科研的步驟:

 。1)確定課題。

 。2)查閱文獻。

 。3)制定研究計劃。

 。4)收集和整理資料。

  (5)分析研究。

 。6)形成報告和論文。

  短暫且匆忙的20xx年小學教師國培計劃學習即將圓滿落下帷幕,許多教育專家、名家的講座歷歷在目,為教師的健康成長指明了方向。國培為教師們塔建了一個交流學習的平臺,教師在這里可以大膽的暢所欲言,平等交流;國培的學習給了我很多的收獲,給了我深刻的思考。

骨干教師學習總結4

  暑假非常高興有機會參加了云陽縣第三期第一輪縣級小學骨干教師培訓,專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地烙印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。這次的培訓中關于美術專業(yè)課學習更讓我如沐春雨,使我受益匪淺。

  任老師通過《藝術課堂》這個專題,闡述了她的研究心得,認為美術教學方法建立在對藝術教學的理解上。因為科學強調的是規(guī)范,而藝術講究的是自律,如果兩者互換,科學自律藝術規(guī)范其結果必然是成事不足、敗事有余,正所謂南轅北轍。通過對藝術與科學兩者的對比,任老師提出我們美術學科應借助藝術魅力來大張旗鼓,讓人們看到藝術是生活的另一張面孔。指出教材嘗試以“藝術、人文、本土、開放、互動”融會于一體的創(chuàng)新教育理念來構建課堂體系:“藝術”是學科本體,“人文”是學科的底蘊,“本土”是學科的立足點和出發(fā)點,“開放”是學科教育所要采取的態(tài)度,“互動”是學科教育實踐的操作方式。通過這五個方面的有機結合,使學生進入一個多維的、立體的學科知識空間,從而推動小學階段的素質教育。

  熊老師通過《研習教學法》提出不同類型美術課程具有不同的教學方式,分別反映出明顯的理性或感性特征。他認為藝術教學方式,并不是要排斥理性在教學中的作用,教學中感性需要理性來把握。教師要促進學生學習、自身成長就要始終以學生為本,以學生的發(fā)展為己任,以愛為動力,以課堂教學為主陣地。不然就會走偏,難以實現教育的真正目的。接著熊老師以其豐富的理論學識與實踐經驗向我們講述了美術課堂教學中運用的各類教學方法,并以生動、現實的案例深入淺出地闡述了這些教學方法在美術教育實踐中的運用。在教學中應處理好知識與能力、過程與方法、情感態(tài)度價值觀之間的`關系,處理好課堂預設與生成等等之間的關系。作為藝術學科它特有的學科特性,熊老師還是希望學生們在一種放松,“游戲”的狀態(tài)中學習藝術、親近藝術、感悟藝術與創(chuàng)造藝術,讓藝術在學生的情感中升華。而“教無定法”是熊老師最后送給每一位教師的一句恒言。

  此次的學習,形式多樣,讓我最感興趣的是參觀老師的工作室并與老師、同仁互動式交流、評論,在交流、評論中教師共同探究、集思廣益、各抒己見,大家的觀點來得更直接、更樸素、更真實。在交流中得到啟發(fā),得到快樂。

  培訓中,老師們富有啟迪的話語,令人耳目一新的見解,精彩的演講,生動的舉證,全新的理念,無不使我震撼;老師們的學識、儒雅無不使我敬畏,他們引領我對美術教學改革進入了更深層次的思考,深感自己的靈魂在長高,視野也逐漸敞亮,內心似乎走向了澄明……這次培訓,讓我找回了自我,明確了方向,從而更加堅定了從事藝術教育的信念。我深知,要在美術教育這塊天地中做得更好、更出色,還需要努力和更多的付出;我相信有耕耘就有收獲,我信奉“生命不息,學習不止”,我踐行波斯納的“經驗反思=成長”。我必將一如既往腳踏實地,一步一步繼續(xù)堅定地走下去。

骨干教師學習總結5

  15天的培訓,體會真得很多。有理念的提升,有技術的提高,更重要的是有了交流的平臺,這么多從事同樣事業(yè)的前輩,同伴,那么多感同身受的朋友集中在七月的金陵中學,可以讓我暢所欲言,一吐為快……

  一、關于技術

  15天中,技術的補血,讓我受益匪淺。這些仍然奮斗在一線的專家能從我們的實際出發(fā),深入淺出地介紹如何構建一個安全的校園網,如何進行校園設備的采購與維護,還無私地提供自己的經驗與實用的軟件技術,使我能在以后的工作中方便地使用這些現成的經驗與軟件。學習asp設計的時候,感謝老師能這么耐心地教導我們,讓我能夠系統(tǒng)地學習這么實用的技術,讓我多掌握了一種更好從事教學管理的技術。

  二、關于教學

  課堂教學的培訓細致到導入如何設計,過程如何設計,總結評價如何設計,如何書寫教學反思,培訓一改以往傳統(tǒng)的說教模式,讓我們在專家的指導下動手設計,及時評點,提高了培訓的效果,得到了很好的鍛煉。

  課外活動在我以往的觀念中,總是被放在最不重要的地位,這次的培訓改變了我的想法,信息技術課外活動的.開展,不僅能提高學生學科方面的技能,也能對學生的思維帶了質的改變,能夠改變學生的思維方式,做事風格,這種改變是全方位的。特別是專家們一生對于提高學生信息技術能力的追求,更讓我感動,覺得小學信息技術也是一項非常重要的工作。

  信息技術對于其他學科的學習起到的作用,使本次培訓的重點,也是難點,談論了很多,也思考了很多。有的從大局探討信息技術對于整個教育的作用,有的老師從課堂談論整合的具體模式,從大局到細節(jié),我也聽到了許多專家對與信息技術絕妙的比喻,比如說,如虎添翼,信息技術的作用不正是如此嗎。

  三、關于理念

  這次最大的收獲還是自己理念方面的提升。有效率的教學,是能讓學生在解決問題的過程中自然而然學習工具,使用工具,感受技術對于自己學習的重要,從而自覺學習技術。無論是導入還是過程設計,學生評價,都是這一理念作為基礎。信息技術老師也要把自己當作專業(yè)課的老師,不能只等專業(yè)課老師學習使用信息技術,信息技術老師也要主動地參與專業(yè)課的教學研究,主動積極鉆研才能理解專業(yè)課的老師,更能理解整合的意義。“換個角度想問題”,雖然是個老話題,但是這次的培訓卻讓我感觸更深,一個信息技術老師無論教學中,整合的探究中,要站在學生的角度,站在專業(yè)課老師的角度,甚至在采購設備的過程中也要站在校長的角度思考,換位思考這個看起來樸實的觀念,卻是行之有效的方法。

  四、關于自己

  我是第一次參與全部都是小學信息技術老師參加的培訓,讓我有回家的感覺,我第一次開始想到自己。特別是在聽到一位特級教師說道,我們除了愛學生,愛同事以外,更要愛自己,我思緒萬千,想到自己從來沒有間斷的學習,從來沒有間斷的努力,默默無聞地跟機器打交道,并且這條路未來的遙遙無期,第一次覺得愛自己的重要性。

  五、關于未來

  信息技術老師對自己未來的規(guī)劃第一次被放在這么重要的地位,以前只知道埋頭做事情,埋頭學習各種技術,這次培訓,讓我第一次開始認真思考未來。那些同樣正在從事信息技術教育的專家前輩們對自己人生理想的追求,給了我很多的思考,有的時候我感到自己從事信息技術很辛苦,但是現在我感到得更多是榮幸,能夠參與信息技術改變教育的改革潮流中,看看前方,有那么多專家,特級教師做榜樣,看看身邊,有這么多志同道合的朋友們同樣在堅持真理,堅守陣地。我想我會繼續(xù)努力的!

  最后,感謝學校給了我這么珍貴的機會,感謝白下區(qū)進修學校安排組織的這次培訓,這個暑假我們學習的熱情應該就和這七月的太陽一樣吧……

骨干教師學習總結6

  從20xx年12月1日至12月14日,我在廣州白云區(qū)景泰小學劉冬梅主任的指導下參加了進行了跟崗學習與培訓,感到十分榮幸。雖然僅有半個月的跟崗時間,但感覺是累并快活著的,因為在這里我們能從優(yōu)秀教師身上學到許許多多的教育教學方面的知識技能,從而轉化為我們的能力并投入到教學中去。在培訓期間,我始終熱情高漲,積極學習;用心去領悟她們觀點,吸取精華,真心探討;厥着嘤枤v程,發(fā)現自己在教育教學方面得到了很大的提高,教育觀念也得到了升華。以上就是我的跟崗學習的自我評價,具體如下:

  一、學習參與

  本次跟崗培訓,主要是通過集體備課、聽課、評課、參加研討課等形式,促進我們的專業(yè)發(fā)展。在開班典禮上,省領導對我們跟崗老師提出了的殷切希望:“帶著問題來,帶著沖動走!”這深深鼓舞著我要把握機遇,努力學習。我們與一線老師對話,與同伴交流。我們各自上了示范課,集體備課。我們的.聽課達到了十節(jié)以上,并在每次聽課完后及時集體評課,找出各自的特點與不足,針對問題及時解決。

  半個月以來,我牢記教誨,專心致志,投入學習。在參與中學習,在互動中學習,在交流中學習。

  第一,向導師劉主任學習,不僅聆聽了劉主任關于自身教學成長經歷并告誡我們要能吃苦耐勞,扎扎實實打基礎,還觀摩了劉主任的精彩授課;

  第二,向景泰小學其他老師學習,領略了莊巧紅等導師的示范課;

  第三,向同伴學習,取長補短,不斷進步;

  第四,向書本學習,在閱讀中沉思、成長。

  學習期間,我用心體會,感悟了劉主任和其他骨干教師的教育思想和教育藝術;立足當前、放眼未來,制定了科學合理、切實可行的個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃;積極主動、按質按量,完成了跟崗期間各項任務。

  二、收獲體會

  通過學習,我在教育教學、教育科研、專業(yè)素養(yǎng)、閱讀提升等方面都有了很多收獲,既收獲了知識和方法,也收獲了智慧和友誼;通過學習,我也發(fā)現了自己在專業(yè)發(fā)展道路上存在的差距與不足。

 。ㄒ唬⒓由盍藢Α罢n堂教學”的理解,有助于提高執(zhí)教能力,謝謝!

 。ǘ、增強了教育科研的能力。

 。ㄈ、加深了對教材的理解。

  (四)、提高了自己的課堂教學水平。

  總之,在這半個月的學習中,我始終熱情高漲,積極學習,用心去領悟,吸取精華,真心探討,一絲不茍。

骨干教師學習總結7

  參加培訓總的感覺是,走出去,可以知道自己能力與水平,也可以知道別人的長與短,有助于完善自己,豐富自己,提高自己,具體說:結識了一批走在教育改革前沿的一線優(yōu)秀教師,與他們交流,相互取長補短;接觸到了最新的教育科研理念,提高自己教育科研理念;認真學習,廣泛涉獵本專業(yè)前沿知識;進行了項目實踐研究,彌補了我的不足,使自己從教書匠型逐步轉向教科研型。

  從以下幾個方面匯報:

  一、我們是從心理學、教育學理論學起

  認知教育對象、深入透視職教發(fā)展、通過的學習我們對我們的教育對象有了新的認識。我們的教育對象是一個特殊的群體,直接面對社會和職業(yè)的選擇,面臨職業(yè)競爭日趨激烈和就業(yè)壓力日益加大的環(huán)境變化,使得他們具有了特殊的心理特征。

  這兩門課的學習讓我們深層次的了解了我們的教育對象讓我們的因材施教更科學。讓我們樹立了現代職業(yè)教育理念,了解了職業(yè)教育課程和教學改革方向,掌握了相關專業(yè)教學法和現代教育技術手段,更新了傳統(tǒng)的教學觀念,以更加貼近和符合中職教學的需要轉變教學方法。了解了世界職教課程改革的模式,知道了當前我國中職課改應考慮的中職定位、中職雙重職能、中職學生分層等問題。更好的開展職業(yè)教育教學改革奠定了基礎。

  二、專業(yè)學習

  把握學科脈搏計算機技術一日千里,日新月異。這次培訓基地針對我們的專業(yè)特點為我們精心安排各門課程,為我們聘請了既懂教學又有豐富實踐經驗的技術人員為我們授課,師生與學員間邊學習邊交流,通過專業(yè)知識學習我們更新了知識結構深刻的認識到了計算機學科的迅猛發(fā)展,終身學習的意識已深深的根植在我們的思想中。

  各位老師嫻熟的專業(yè)能力、高尚的人格魅力、嚴謹的治學態(tài)度,孜孜不倦的工作作風深深感染著我們,既是我們的良師益友,也是我們學習的楷模。

  三、項目實踐

  貼近企業(yè),了解需求項目開發(fā)工作使我感受到學習收獲突飛猛進,幾天的功夫把我所學的大部分內容濃縮成了一個精華,比較系統(tǒng)地認識到如何更為有效地進行軟件開發(fā),當然,我更明確了要加強“崗前培訓就業(yè)指導”的教育。與此同時,在基地領導和老師的精心安排下,進入it行業(yè)參觀、學習和老總、工程師、員工進行零距離交流。這加深了我對企業(yè)需要我們培養(yǎng)什么樣的人才的認識,同時表達了學校需要企業(yè)為我們做些什么事,現代企業(yè)文化和校園文化在這里碰撞出思想火花。獲得第一手關于校企結合辦學、以行業(yè)為需求、就業(yè)為導向的.資料,為我們回到各自的崗位后對課程的設置、教學方法的改進、教育研究的進行有重要的參考價值。我是幸運的,這次培訓活動,不但使我發(fā)掘出了自己的價值和長處,也給了一個鍛煉自己的平臺。

  結交了良師益友,培訓班進一步樹立了我認真求學、勇于思考、團結互助等良好的學習、工作作風,讓我更積極地投身到我所熱愛的事業(yè)中去,為我們的職教工作得到一個嶄新的發(fā)展而努力工作。

骨干教師學習總結8

  曾以為很漫長的兩周的跟崗學習,眨眼之間就已經結束,這期間聽了十節(jié)課,上課六節(jié),進行多次討論,完成開題報告和多篇心得與讀書筆記,雖然緊張、忙碌,但是生活單純,內心充實、快樂。這次跟崗學習,增長了知識,開闊了視野,提升了境界,汲取了力量,更加明確努力的方向,進一步增強了教學教研的信心。按照學習計劃我有序地完成了培訓跟崗學習的任務,收獲很多。

  一、勿忘初心,樂于教學

  從開學至始,每個月、每個星期,學校似乎都會有不同的任務要完成。征文比賽、演講比賽、朗誦比賽、辯論比賽、慶典活動……備課組事務、科組事務,日常教學,學生作業(yè)……每天一回到學校,馬不停蹄,內心煩躁。來到清遠二中,目睹劉老師作為學校的行政管理人員,學校的教研主任,省名師工作室負責人,仍堅持兼顧兩個班的教學工作,此等敬業(yè)精神,奉獻精神讓我深深折服。他向我們提出建議:要成為優(yōu)秀教師,必須要“三好”:課好、教學成績好、個人成果好。也正是在他這種“學高為師,身正為范”的人格影響下,我更清楚的給自己定位,努力成為一名更優(yōu)秀的教師。明白內心純凈,自然就能忽略紛爭,內心滿足,自然就能從容面對各種雜事。這種心靈的洗滌,境界的提升,是我最大的收獲。

  二、聽課上課,促進教學

  本階段的學習,在向劉桂梅老師及清遠二中的老師學習過程中,引發(fā)我對教學的進一步深思。本次共聽了高一高二五節(jié)閱讀課,三節(jié)作文課,高三兩節(jié)復習課。整體設計各具匠心。尤其劉老師的兩節(jié)作文課,流程簡單明了,課堂設計由點評學生整體情況、指出存在問題和改進辦法、寫作指導構成。常規(guī)教學處理,但是劉老師每一個環(huán)節(jié)都一針見血,直指問題,授人與漁。整個教學過程無論是板書、課堂設計、授課語言,可謂滴水不漏,環(huán)環(huán)緊扣,沒有一絲多余。僅有的40分鐘應該教什么?是面面俱到,還是大膽取舍?還有應該怎樣教……這些,在這10節(jié)課里都呈現出目前語文教學的優(yōu)劣。還有學員之間相互交流,共同評課,思想碰撞,促進了教育教學方面有長進。上課六節(jié),學員們之間的互相討論和評課,見識了不同地區(qū)教學的.現狀,引起更多的思考。

  三、潛心教研,不斷成長

  過去的我主要精力是放在教學、課堂上,并不是很重視教研。這次培訓我利用工作室資源,積極閱讀教育教學理論書籍,提升自己的理論水平,并認真開展課題研究。同時明白要加強理論學習,重視日常積累,重視成果的總結;要反思自己的教學,發(fā)現自己的長處,找出自己的不足,這樣才能讓自己在不斷的自我剖析和教學反思中逐步走向成熟,真正成長起來。劉老師的課題一做就是八年,可見常做常新,只有扎扎實實地在教學的基礎上思考與實踐,才是真正有所收獲。

  跟崗學習歸來,我再也不敢有任何自我滿足,與粵北名師對照,原來我最多也只是個教書匠。不求功利,只求用心。努力把自己變成一位專業(yè)的研究型教師,是我今后努力的方向。此次跟崗學習,如同打開了一扇窗,清風拂面,使我在一次次的感悟中豁然開朗;又如同一次加油助推,使我的思想、心態(tài)發(fā)生了很大的改變,我又站在一個新的起點,我將從頭起步,“路漫漫而修遠兮,吾將上下而求索”。

骨干教師學習總結9

  踏著秋天的節(jié)拍, 20xx年11月23日至12月5日,來自汕頭市的8位省級骨干班培訓學員來到梅州市,來到“呂崇平教師工作室”跟崗學習。在15天的學習期間,工作室的全體成員在主持人的帶領下,團結一心,不懈努力,開展了一系列扎實有效的工作,讓學員們在收獲教育教學理念與技能的同時,也收獲了人格與深情,正如學員們在感謝信中所言:“短短的二十天,我們有幸領略了讓智慧之光照亮人生的先進辦學理念,精益求精的教學追求,彰顯出的團隊精神令我們欽佩不已。感受到了求真務實的工作作風,收獲了友情!碑斔齻儽成铣恋榈榈男心胰A麗轉身的時候,充滿心海的是無限的憧憬與依戀?回望15天的歷程,我們細細盤點:

  一、精心安排,抓好每一個細節(jié)

  呂崇平教師工作室團隊在主持人的帶領下,早已開始籌劃省級骨干班學員的培訓活動,為了讓學員們能學得舒心、學得充實,工作室團隊從理論到實踐、從知識到方法、從學習到生活作了詳細的安排,具體到每一天、到每一節(jié)課。食、宿、行、學,每一個環(huán)節(jié),工作室成員無不親自過問:選擇了安靜、溫馨、實惠、便捷的田間大酒店,親自關心學員們的吃飯問題,甚至精細到每天的食譜。由于學員跟崗學習的學!嫌判W正在興建新的教學樓,工作室團隊與學校校長溝通,拿出行政會議室供學員們集中辦公。所有的這些?無不深深地感染著學員們,他們首先看到的是精益求精的精神。

  二、建立健全了工作室的各項制度。

  1、確立工作規(guī)劃

  工作室確立了總體規(guī)劃,根據工作室規(guī)劃,結合學員實際情況,每個學員作出了個人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

  2、建立學習、考評制度

  為務實、高效地開展工作,呂崇平主持人組織工作室成員認真學習“組建名師工作室”相關文件,領會精神,明確本工作室研究方向、工作目標,統(tǒng)一認識。

  3、規(guī)范檔案管理

  工作室建立了相關檔案,包括聽評課資料,展示課錄像和學員個人檔案。通過建章立制,為名師工作室工作的順利開展提供有力保障。

  三、導師引導,立足專業(yè),提升素質。

  為使《廣東省20xx年中小學骨干教師省級培訓工作跟崗學習階段》的工作順利、有效的開展,創(chuàng)建濃厚的學術研討氛圍,我們加強宣傳力度,擴大社會影響。呂崇平教師工作室于20xx年11月24日舉行了隆重而簡樸的省級骨干教師跟崗學習開班儀式,于20xx年12月4日舉行了廣東省教育廳委托課題三級子課題的開題報告會。會議得到了省第二師范學院導師、梅州市教育局、梅江區(qū)教育局領導的親切關懷。省導師不辭勞苦,從廣州來到梅州,市、區(qū)教育局領導親臨現場參加會議。教師進修學校鄒國良校長主持會議,工作室所在學校進行學校情況介紹,主持人呂崇平宣讀跟崗學習計劃,省骨干教師曾沫組長代表學員發(fā)言,省導師、市、區(qū)領導作了重要的講話。8位省骨干教師進行了他們所選課題的開題報告,省導師陳靜安教授和主持人對學員所選的課題的《開題報告》進行了精彩的.點評。大家還傾心聽取了導師最前沿的教育理論和卓有成效的方法指導,并與導師進行了交流互動,在寬松、平等、和諧的氛圍中提升了自我。

  四、加強學習,相互研討,內煉素質,圓滿完成省骨干教師的跟崗學習任務。

  本次學習的任務是:“學員在真實的學校、課堂現場環(huán)境中觀察和感悟教師工作室主持人及研修團隊的教育教學藝術,并充分發(fā)揮學員的主動性,把“學、問、思、辯、

  行”等自主學習行為整合為一體,感受與體驗名師教育思想,教學風格!睘榇,主持人呂崇平老師為學員們上了一節(jié)精彩的知識講座,謝紅慶老師為學員介紹地方教育發(fā)展狀況、地方教研活動;楊志東、丘春、巫智敏、梁雯老師分別為學員上了示范課。每聽完一節(jié)課后,工作室成員就和學員們一起研討:明確這是一節(jié)什么類型的課,每個步驟的教學目標是什么,采用的是什么方法,目標的達成度如何,教學活動的設計是否有效;本節(jié)課最值得學習的是什么,亮點在哪步?本節(jié)課值得深思的問題是什么?若是你該如何上這節(jié)課?通過觀摩這節(jié)課,你認為該如何優(yōu)化課堂教學,提高時效性?讓學員們學有所思,收獲匪淺。

  跟崗期間,每位學員都制定了切實可行的學習計劃和個人專業(yè)發(fā)展計劃,制作ppt課件,進行三級子課題的開題報告;參與工作室集體備課、聽課、評課、說課、案例分析、專題研討等教研活動,完成教學反思和讀書筆記任務。

  為了發(fā)揮骨干教師(學員)的示范、引領和輻射作用,學員們在呂崇平主持人及工作室成員的共同指導下,認真地學習課程標準,深入研究教材內容,結合學科特點,收集補充了很多課本以外的相關資料,跟崗學員通過上課、說課、評課、課例開發(fā)等教學活動,形成了自己的教學特色,每位學員都上了6節(jié)常態(tài)課、開發(fā)了一節(jié)優(yōu)秀課例;8位學員8節(jié)優(yōu)秀課例,我們專門組織了三天的省骨干教師的優(yōu)秀課例展示活動現場會并錄像,在氣氛熱烈的課后研討會上,每位老師都暢所欲言,每位與會者都獲得很大的收獲。他們的課得到了全體聽課的老師及領導的高度評價,認為這幾節(jié)課構思精巧、層次清晰、教法新穎、別具特色的創(chuàng)新有效的課,使他們大開眼界,使他們覺得《課》原來可以這樣上;教師親切、大方、從容的教態(tài);簡潔、明了的語言表述以及嚴謹、認真的教學態(tài)度是他們學習的榜樣。

  名師工作室寄托了領導們的殷切希望,展望未來,我們將繼續(xù)自己的成功做法,加強學習、共同成長,對如何提高課堂教學的有效性,這一課堂教學改革之路。我們將繼續(xù)探索,繼續(xù)為之而努力,而求索。

  學員們臨行前只有一個愿望:希望能隨時得到呂崇平工作室的指導!呂崇平老師爽快答應,今后將與大家建立共同的教研網絡,在更廣闊的田野中播撒教改的種子,綻放美麗的教育新世界。

  附:《本真、和諧、靈動》——省骨干教師省級培訓跟崗學習優(yōu)秀課例交流會上的發(fā)言

骨干教師學習總結10

  時間飛逝,20天的培訓轉眼過去,從最開始的忐忑到最后的沉著自信,劉宏偉名師工作室?guī)椭覀兺瓿闪嘶O成蝶的蛻變。劉老師和幾位名師身上都能折射出的對職業(yè)的那份熱愛讓我很感動,無論是教師的責任感與敬業(yè)精神還是潛心教學不斷追求的境界都讓我們很佩服,值得我們反思和好好學習,我從他們身上也看到了教師的精神里的那份幸福感,這些足以推動我在以后的工作中不斷調整自己的思想境界和提升自己的教科研能力,把自己的經驗轉化為智慧,為了更好地服務和培養(yǎng)學生,做一個好的有影響力的音樂教師而不斷地努力,F把所得所想整理如下:

  一、 導師融智慧與學者風范于課堂

  1、“學高為師,身正為范” 這次跟崗培訓,最幸運地是遇到了一位真正的名師——劉宏偉老師。在二十天的時間里,我們親眼目睹了劉老師踏實嚴謹的工作作風,卓有成效的工作效率;親身感受了劉老師平易近人的處世態(tài)度和無微不至的關懷照顧。所有這一切,凝聚成劉老師難以抗拒的人格魅力,對我們有深深的感召作用他一直在用他的真誠與關懷感動著我們,用他的踏實做人、認真做事的生活信條教育著我們,用她的'高山仰止的人格魅力影響著我們。她的教誨、她的叮嚀、她的期望一直鼓舞著我們,相信,在我們今后的專業(yè)成長的道路上還會產生深遠的影響。

  2、劉老師不僅教學經驗豐富是一位好的音樂教師,而且還是一名智慧型的教師,在觀課議課階段更是讓我們親身體驗劉老師有著研究性的教師風采:評課一針見血,直指問題之所在;改進意見中肯,眼光獨到犀利。她的點評都能從不同側面捕捉教師的優(yōu)點,從不同角度引領我們學習他人身上的長處,針對具體的問題很具體找到能調整的方法和策略,提出可改進的方案,中肯而又到位,在每一細節(jié)中的調撥和指導中都讓我們收獲很多。而我們的團隊也本著相互學習借鑒的目的彼此知無不言、言無不盡,每節(jié)課之后認真總結反思改進,無論是從理念還是教學實踐都提高很快。

  二、專題講座,拓寬視野。

  學習期間,幾位在廣東教育有影響力的專家、名師的專題講座,讓我如獲珍寶。

  1、深圳市教研員胡櫻平老師的《關于中小學音樂教學的思考與探究》的講座。其中胡櫻平老師講的從美國人的“務實觀”我們的學科的“務實觀”讓我反思了一些現象,創(chuàng)新教學的目的旨在挖掘學生的創(chuàng)造潛能,提高學生的創(chuàng)作技能。但是,在創(chuàng)新教學中教師往往出現了重視提高,忽視普及的偏差。

  2、導師劉宏偉老師的《音樂教學設計》講座,讓我們掌握了教學設計的規(guī)范寫法,教給我們先進的教育教學理念、教學設計理念等。引用劉老師的話是“教學中要站在學生層面思考問題!;“把常規(guī)課當優(yōu)質課來上,把優(yōu)質課當常規(guī)課來上。”;“千萬不要腳踩西瓜皮,踩到那里到哪里。”

  3.北環(huán)中學的袁丁老師給我們講的《教學中的舞蹈律動設計》,她教給了我們幾種比較有代表性的中國民族民間舞蹈的基本手位,還用教材里面的歌樂曲逐一舉例怎么樣編排律動,徹底改變了我對設計音樂律動的恐懼感,原來律動可以設計得這么簡單,而且還可以幫助學生更好的理解音樂,感受音樂。

  4.紅嶺中學的名師吳磊老師的《共同分享,共同成長》專題講座跟我們分享了她的教學經歷和一些教學成果,更剖析了現在老師的疲倦感,三種“不動、趕動、感動”無奈的動力和干勁,怎么去改變?yōu)椤案覄印。要求我們所有老師就是要立足課堂,主動突破,做一名“敢”動的教師。她建議所有老師要用閱讀浸潤教師生命,用思考引領教育行為,用堅持提升精神的高度,用實踐詮釋思考的價值。課堂中她和我們分享了很多讓我們會去思考的課堂故事。 讓我深刻的認識到吳磊老師的成功源于成長,成長在于積累、積累知識、積累經驗、積累能力、所以她能成功是必然的,而不是偶然。

骨干教師學習總結11

  今年有幸參加了廣西省農村中小學骨干教師遠程教育的培訓,首先得感謝學校領導給了我這次培訓學習的機會。在這三個多月的培訓學習中,我在網上聆聽了各位專家,教授的專題報告,感受很深,使我對初中新課改有了更深的認識,也意識到新課程改革的重要性極其必要性。在培訓中,我進一步認識到了新課程的發(fā)展方向和目標,反思了自己以往在工作中的不足。所以說此次培訓收獲頗豐,受益匪淺;仡欉^去感觸頗多:

  1。我在教育行業(yè)上也工作了快十四年了,以前從來沒有感覺到什么壓力,而現在看了那么多專家的講座,才發(fā)現自己不是不該有壓力而是自己掉隊了,落伍了。有的時候,還在用幾十年的老黃歷來看現在的問題,吃老本的年代早就淘汰了。干到老學到老啊!

  2。這次教育培訓,給我最大的震撼是感覺自己知識的不足,雖然自己學數學的,教育教學經驗也算豐富,但這次培訓從理論到實踐,通過講解和講座確確實實提高了我的數學素質,通過學習使我更重視了數學教學教法。以前我一直認為對于初中數學對于我來說不是什么難事,上課的時候隨便講幾題就可以上好一節(jié)課了,但是通過培訓使我才認識到自己的這種想法有多膚淺,如何上好一節(jié)課,又如何靈活多變的`處理數學課堂,成為一節(jié)生動活潑的數學課,使我們農村學生也能體驗到數學的真正魅力。這些我以前都沒有深入的思考過,也并不是我之前所想的那么容易就能達到預效果。

  3。數學概念的提升。雖然從教十幾年,但是有時候對于數學概念的教學還會感到迷茫和困惑。這次培訓中北京教育學院俞京寧教授的初中數學概念課堂教學設計的講座,為我們總結了數學思想方法和活動經驗,這讓我在數學理念上有了更深刻的認識。集合思想,對應思想,符號化思想,劃歸思想,類比思想,分類思想等等在數學教學中應用生復雜和實效的。還有關于課堂教學預設與形成的關系論述非常貼近我們的實際教學。除了教師自身要具備較高的隨機應變能力外,更要吸取豐富的理念,這樣才能真正具備駕奴課堂的能力。

  4。“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”,授課專家豐富的文化底蘊,對自己學科厚重的研究,對人對事的督導見解,深深地打動了我。講座的老師們散發(fā)出來的博學氣息,內在的知識,人格的偉大,敢于直面的批評,也感動了我。其實長期地備課習慣讓好多老師形成了參考書是標準答案地思維定勢,不去質疑,沒有自己的獨特的看法與想法,照本宣科,呂博士的一番話讓我從心底感到震撼:備課,不是想象中的那么簡單,要敢于挑戰(zhàn)書中既有的知識點,挑戰(zhàn)自己的陳舊觀念,只有如此,才會在教育教學中不斷有新的發(fā)現,有所創(chuàng)新!有所進步!才不至于誤人子弟!

  喜歡參加國培,不僅僅是因為有專業(yè),系統(tǒng)的理論為我的頭腦充電,讓我實踐的時候更有底氣。還因為每次培訓都會遇到專家,同行,那求教,交流,探討,更是無形的工作培訓。當然,一次培訓只是精神上的引領,要做出實績,需要的是永恒的追求。從聆聽時的“激動,感動”到現實中的“努力行動”,“愛”是成功后的一切因素。

骨干教師學習總結12

  生命并無意義,人生并無意義,是人的行動賦予其意義。雖然深感能力和智慧的微薄,但是我依然要堅持去做。我始終相信,教育因追求而幸福充盈。我和我的“心語”團隊,正在班主任這片平凡而肥沃的土地上,努力創(chuàng)造著教育奇跡,享受著教育幸福。

  --鄭立平老師語

  沒有任何領導的強調要求,沒有哪個上級的布置安排,沒有行政下達的命令與任務……

  一切都是自愿,一切都是自發(fā),一切都是自覺行動,一切也都將成為歷史,成為奇跡……

  臘月十八、十九、二十、二十二、正月初九、初十、十一、十二、十三、十四……為期十天的心語高級研修就要結束了,十天,在我們的人生足跡中,也許只是短短的一瞥,但對參加這次活動的每位成員來說,卻永遠不會忘記--

  對于夢想三組的全體兄弟姐妹來說,更不會忘記,因為這些時日記錄了我們的每一次學習和提高,留下了我們深深的成長足跡。

  面對機遇,積極主動求發(fā)展!拔覀兌际莵碜晕搴暮,為了一個共同的革命目標,走到一起來了!边@句話出自毛澤東同志的《為人民服務》一文,用來形容我們參加本次培訓的每個成員,再合適不過了。我們三組12人,他們是寧杰、方煦、龍福蓮、葛慧平、支詠梅、崔建斌、胡凌云、王艷、徐觀華、魏相芳、呂新歌、馮珊珊。大家來自全國八、九個省份,通過網絡,我們走到了一起進行研修。研修伊始,王艷老師說得好:“三個臭皮匠賽過諸葛亮,也許我們的電腦水平都不一定好,但只要大家共同努力應該可以做好!蔽以谂c新歌老師交流時,她說:“我在咱們組里,最無能力,所以不敢插話。我也很想盡一份自己的力量,但是除了認真寫作業(yè),啥也不會。但是,我相信雪球只要滾,總會越來越大。我以后要多參與,向大家學習!”我告訴她:“你能積極報名參加這個活動,就意味著你開始主動了;每天認真完成作業(yè),證明你已經行動了。”正是因為我們組、我們高級研修團隊有這么多積極上進、主動求知的班主任老師,我們的能力才會逐漸提高,我們的研修才能順利進行。

  面對困難,你爭我搶共分擔。實話實說,正式研修前一天,忙碌了一天的我,當時很困惑,我能把這次學習進行到底嗎?因為最近自己身體不適,腰椎有點毛病,就打起了退堂鼓,明天我申請退出吧,因為作為組長,小組事務多,任務大,如果做不好,不但自己不好,還影響團隊的聲譽。但就是在第二天,我看到了觀華老師的留言:我們今天考試,中午有2個小時的時間,如果需要,可以安排我做點事情。僅僅只有兩個小時,徐老師還這樣積極主動,我還能說什么呢?不客氣的說,我之所以能堅持下來,是徐老師在最關鍵的時候向我伸出了橄欖枝,讓我沒有輕言放棄。在小群內,我們召開民主會議,大家紛紛主動搶任務,一天勝過一天,僅僅拿簡報說說吧!剛開始,因為我自己對簡報不熟悉,先由惠平老師來做。第二天,她有事來不及做,我只好硬著頭皮根據早期簡報,比著葫蘆畫瓢,沒少費勁,算是做好了第二期簡報,按時發(fā)到大群,還好沒耽誤事。正是這一天,詠梅老師把自己主動做的簡報發(fā)給我看,真的,比我做得還好,當天晚上,我再次把我們夢想三組更好的簡報推舉出去,我的想法就是,在夢想三組團隊決不埋沒任何一位成員的能力。以后的日子,詠梅老師全力負責簡報的制作工作,并且越做越好。如果僅僅是這樣,也就沒什么意思了,好的是,在詠梅忙不過來之時,我們的王艷老師、相芳老師也主動請纓,嘗試簡報制作工作。可以說,小小的簡報制作過程,就像我們三組一個最好的接力棒,把我們的工作有機地串聯起來,成為夢想三組一道獨特的風景線。當然,簡報只是我們夢想三組事務的一個方面,我們全體成員,正是發(fā)揮了一不怕苦、二不怕累的風尚,有事搶著做,互不相讓,我們的各項工作才會蒸蒸日上。

  面對榮譽,你推我讓顯風格。如果說面對小組的任務是你爭我搶,而對于每天的優(yōu)秀學員的推選和落實那是再難不過了,因為大家都認為自己做的還不夠,每當某個成員被推選而出時,都說自己不夠格,都要讓給別人。就像龍福蓮老師,全體都通過了,她還是不愿意接受,最終我硬下死命令,龍姐才算接受。其實,每個成員,在短短的幾天的學習中,有的`是在閱讀方面,有的是在寫作方面,有的是在制作簡報方面,不知不覺中都得到了提高。當然,這個提高不易用量來衡量,但確確實實有了改變,從原來的一無所知到慢慢成形到熟練運用,這是一個多么值得高興的事情。我知道自己的水平很有限,只能盡自己最大的努力來協助大家,但愿通過他們自己的反思提高更多,達到優(yōu)秀自我的目的。

  面對分離,依依不舍話深情。秘書處惠平老師對我說:“你說學習結束了,我們的小群散不散呢?我覺得我們組的成員做事好,人更好。”當然,這不僅是惠平老師給我說的,還代表了群里全體成員的心聲,雖然說我們夢想三組全體成員不過十幾人,但就是在這短短的十幾天的時間了,經歷了相識、磨合、熟悉、合作的歷程,成為一個有苦同吃、有難同當的團結團隊,因為這里沒有領導,沒有上下級關系,有的是理解、支持,有的是融洽、互助,所以,在經歷了忙碌而充實的十幾天后,我們自然而然地想到了這個問題。我堅定地告訴大家,不管怎樣,我們什么時候,都能站到一起,走到一起,一聲令下,全體出動。這就是我們夢想三組的心聲,全體成員的一個共同心愿。

  在研修即將結束之際,我們夢想三組值得自豪的是,我們每一天都沒有虛度,每一期簡報和作業(yè)都精益求精,每一人都竭盡全力,在研修期間,全員參與,沒有受到過批評,沒有中途棄權者,沒有曠課者,這算不上奇跡,但是我們三組的驕傲。我們忙碌了,受累了,但我們充實了,提高了。在20xx年之初,我們已經鳴笛起航,并且會全速前進。

骨干教師學習總結13

  有幸在廣東省骨干教師培訓活動中參加鄒官民名師工作室的跟崗學習,這可以說是我教學生涯中一次難忘的學習交流機會。近20天的學習即將結束,記得來的第一天自己曾懷著既來之則安之的心情,此時卻是那么地回味與戀戀不舍。此次學習的收獲,正如我博客的名稱:“明明成長的腳步”,20天的學習讓我深深地感受到,我成長了。

  一、自醒與反思

  工作未滿十年,主客觀的因素曾讓自己深感職業(yè)的倦怠,對教學缺乏熱情與動力,曾經對自己的發(fā)展方向感到迷糊。本次跟崗學習,是自身工作以來的一次強烈的思想沖激,一個轉折點。20天跟崗學習生活的豐富充實不但讓我開闊了視野,更重要的是結識了一群志同道合的伙伴、同行與名師團隊,讓我充分體驗到團隊的溫暖、團隊的力量、團隊的智慧、還分享到團隊合作的豐碩成果。

  數天的特色參觀、聽講座報告、聽評課、上課等活動,增強了我在教育的理論層面與實踐層面的認識的同時,一次又一次引起我的思考與對自身教學現況的反思,原本任務式的每天學習日志漸漸成為了自己舒發(fā)思想、新思考與和同行交流的平臺,不時也能迸發(fā)起碰撞的火花,使自己慢慢成長起來。

  二、煅練與突破

  20天跟崗學習,東莞各鎮(zhèn)特色校園為我們的熱情開放,經驗的無私分享,固然讓我們收益良多。名師團隊及東莞市骨干教師們?yōu)槲覀兲峁┑膶W習機會與聽課指導更是讓我們深感受益終身。在本次跟崗中,我有幸能參與了兩次上研討課的.活動,這是極好的自我煅練與突破的機會,我十分珍惜。從集體備課、上課、評課、反思、修改、再上課、評課、反思的過程中,在名師團隊、省骨干、市骨干教師的細心指導與幫助下,讓我從教學理念到環(huán)節(jié)設計、從課堂組織到教學語言上得到一次自內而外的全方位的煅練與提升。只有把握每一次學習與鍛練的機會,才有機會“破繭”而出,本次跟崗學習便是一次極好的機遇,我們要珍惜,要把握。

  三、領略名師團隊的魅力。

  本次跟崗學習,最讓我感動與敬佩的是無論是整個東莞市美術教師團隊、常平中心小學還是鄒官民名師工作室,團隊意識特別的強烈,老師們都有著共同的目標,盡管都承擔著各種任務與工作,依然如同身處一個大家庭中,無分彼此,合作無間。正如跟崗的第一天鄒老師所說的,這次跟崗培訓我們并不是學習知識,而是通過團隊互助交流,增進友誼,共同促進。20天的跟崗生活,鄒老師、孫老師、黃老師、馮老師、殷主任等的生活上的誠摯關心、熱情服務,學習上的虛懷若谷、不吝賜教,讓我這個較為慢熱的人也不知不覺地融入了這個溫暖的大家庭!

  20天的跟崗學習,從多位學校的領導的笑容中我看到了支持與欣慰,從很多美術教師的眼中,我看到了無比幸福的成功喜悅,美術教師的幸福感在東莞這處土地上開花了。作為一名美術教師,我必須明確自己的成長方向,本次跟崗作業(yè)中擬定的三年規(guī)劃,我從專業(yè)發(fā)展、課堂教學、美術特色創(chuàng)建等三個方面為自己擬定了目標,期待不久的將來自己工作生涯的幸福之花也能同樣綻放。

骨干教師學習總結14

  XX年12月7日——21日,我有幸參加了XX年“國培計劃”中小學綜合實踐活動骨干教師短期集中培訓。在半個月的培訓當中,我認真聆聽專家專題講座,仔細閱讀各專題課程文本,積極參于到班級論壇和主題研討中,主動發(fā)帖、回帖,與各位參訓同仁一起就培訓中的困惑和收獲進行交流討論,嚴格遵守上課紀律和作息時間,積極參加社會實踐活動,按時按質完成學習作業(yè),積極投入到送教的備課、研討、修訂教學設計和同組教師認真思考教學環(huán)節(jié)設計及可能出現的教學問題,思考解決對策。

  這近半個月的學習,通過聽(聽專家關于綜合實踐活動課程理論的講座、聽優(yōu)秀教師工作中的親身體會)、看(看優(yōu)秀綜合實踐活動案例、到學校進行現場課堂觀摩)從而引發(fā)深深的思索(思考今后的工作中應該怎么去做),這次學習,讓我開闊了視野,了解了先進的教育理念,使我感受頗深。這次學習對我來說就是一次思想上的沖擊,一次頭腦的洗禮,更是一次頓悟的點撥。這次培訓的內容不僅是我渴求的,更是我在教學工作中迫切需要的。培訓中有苦有累、有歡笑有收獲,這次參訓,我感受頗多,受益匪淺,現將我的培訓學習情況總結如下。

  一、聽講座匯報,接受洗禮

  (一)充分認識了綜合實踐活動課程

  專家、教授的講座給我們這些不知所措的教師們指明了道路,專家們的的報告內容詳實,其中穿插了許多典型的案例,從綜合實踐活動課程開設的背景談起,圍繞著課程的實質、內容和實施,結合實例講清了實施綜合實踐課的意義和操作策略。從國外講到國內,從過去談到現在,從教師的教學方式說到學生的學習方式,從綜合實踐活動對師生的發(fā)展到教師如何開展綜合實踐活動,從活動設計到各種課型,專家們分析得透徹,指導得到位,給我們學員樹立新課程理念,尤其對綜合實踐活動課程有了全新的認識。尤其是來自銅陵建安小學的.佘承智校長盡管擔任校長還始終站在《綜合實踐》教學的第一線,結合自己的工作實踐,通過對具體案例分析,講解了在綜合實踐活動中如何確定主題,與學員共同探討了中學階段綜合實踐開展過程中一些實際問題,與學員們分享了“在課程開展的過程中與學生同成長”的喜悅;

  來自一線的教研員安慶市洪雪鋒老師站在教研的角度,闡述了做為一名學科教師如何從本位課程中去拓展、開發(fā)綜合實踐課的主題,合肥市南門王昌余老師從多角度分析了綜合實踐課的開展任重道遠;安徽省社科院許曉紅教授的“努力作一點點,把自己當作起點”觀念;還有來自安慶二中查明順無私奉獻,為了心中的那個夢去奮斗,他用實際行動詮譯了“做的比講的好”的真正含意;合肥師范學院的殷世東作的《綜合實踐活動課觀課評課議課》更為我們在今后實踐中如何做到知其然更能知其所以然;還有安師院張啟樹教授„„。所有的這些都需要我們用心去體會,去挖掘生活中的素材,指導學生從自己的學習生活、家庭生活、社會生活和自然生活中提出有生命力的鮮活的活動主題,使綜合實踐活動的課題在學生的生活中來,越是貼近學生的生活,貼近學生的經驗,貼近社會現實,學生就越能較好地操作,越有積極性。

  (二)充分認識到了我自己

  過去,我一直自信的認為自己在教學工作崗位上算得上是有能力的了,雖然沒有開展綜合實踐課,但通過自己的努力,組織學校興趣小組活動開展,帶領學生進行了一系列的調查研究,撰寫了幾篇研究報告,也算是小有成就。可是,當我聽了銅陵建安小學的佘承智校長的報告,他所進行綜合實踐活動課程具體實施的匯報讓我受益匪淺,他在他的工作經歷中都能根據學校實際,充分利用自己的學校資源,最大程度的開發(fā)和利用,因地制宜,因校而異,把自己的特色展現在我們的眼前,從佘承智校長的報告中,我充分的認識到自己原來還有很多的不足,在今后的工作中我要學習的還有很多很多。隨著以后綜合實踐活動課程開展我將會和學生一起學習,一起成長。

  二、看示范課例,心馳神往

  12月17日,學院組織所有國培班學員到岳西進行了示范課觀摩,這堂由安慶龍獅小學李奧利執(zhí)教的《我運動,我健康》示范課,整個課堂的程序緊湊且井然有序,學生對已列舉的的問題按照老師歸納的方法一一進行篩選,無疑是整個活動的亮點,老師、學生在臺上臺下進行真誠的互動交流,學生、師生間的精彩對答得了在場學員、同仁和專家的肯定。通過課堂我們看到了學生分析問題、歸納問題、語言表達的能力都得到了提高,同時李老師在課堂上表現也讓我們真正體會到李老師說的“通過綜合實踐活動課我與學生共同成長”這一句話的真諦。

  整個課程實現了“學校小研究、社會大舞臺”的綜合實踐活動課程目標的達成。這一切給我們帶來了極大的震撼。通過這堂課使我們接觸到了對我們來說相對陌生的綜合實踐活動課,讓我們感受到了綜合實踐活動課是如何培養(yǎng)學生綜合能力、綜合素質的。為我們對今后如何開展綜合實踐活動課提供了范例、指明了方向。

  三、思以后的工作,任重道遠

  通過這次培訓我明白了:綜合實踐活動是新課程的核心課程,這門課程既不是課外活動,也不是活動課程,而是通過教育交往為中心的活動,其強調的是學生的積極參與,重視的是學生的體驗、感受,以學生興趣和內在需要為基礎,以主動探索為特征,以實現學生主體能力綜合發(fā)展為目的。《新課程標準》指出:“要積極開發(fā)并利用校內外各種資源,讓學生通過實踐,增強探究和創(chuàng)新意識,學習科學研究的方法,發(fā)展綜合運用知識的能力,增進學校與社會的密切聯系,培養(yǎng)學生的社會責任感!币虼,教師應因地制宜、因時制宜,充分開發(fā)利用各種教育資源,包括校內資源、社區(qū)資源和學生家庭中的資源,拓展綜合實踐活動的實施空間。

  但在我們平時的教學中,雖然進行了這方面的探索,但由于多方面的原因使得綜合實踐活動課的開展面臨很多困惑,遇到了很多的阻力。

  1、課程的開設形同虛設

  雖然我們的學校的課表中安排了諸如:勞動技術課、研究性學習、信息技術等課程,但這些課程的開設都因為在“應試教育”指揮棒的指揮下,這些“非主流”課程通通給“主流”課程讓路。使得這類“非主流”課程的開設流于形式,成了應付上級檢查的擺設。

  2、課程的開設得不到家長和社會的認同

  綜合實踐活動的開展能夠培訓學生的諸多方面的能力,在這培訓中被專家、導師反復提及,也得到了眾多培訓學員的認同,但這些能力的提升并不是短時間能看到的。那么如果讓學生花這么多時間、精力去做與升學、成績無關的事,家長是不會認同的,學校也不會冒險去實行的。家長不認同,課程的開展、活動的開展就不能得到長效的發(fā)展。

  沒有開展這類課程的大環(huán)境,我們要從事這方面工作老師,作為一名普通的教師,堅持這方面課程開設實踐,所付出勞動要比其他科目的老師多得多。但學生能力的培養(yǎng)已是大勢所趨,作為一名將來綜合實踐活動課老師,我們將看到美好的不來,同樣我們肩上的擔子也不輕。

  最后,我想借用一位教育專家的話——“再好的課程,如果不去實踐,那么,你永遠走不進這門課程。再難的課程,只要我們熱情地參與進去,就會有豐厚的回報!”我相信只要我們積極參與到綜合實踐活動課程中去,我們也能創(chuàng)造出屬于我們的輝煌!

骨干教師學習總結15

  3月14日,秀洲區(qū)小學英語骨干教師培訓班在區(qū)教師進修學校進行開班典禮。教育局領導對本屆培訓非常重視。山陳副局長不僅參加了開班典禮,而且還親自為本屆培訓作了第一個講座。下午由區(qū)教學能手余秀鳳老師和我分別作教學經驗和課題研究的介紹。四月份,班主任張菊華老師帶5位區(qū)英語教學精英赴杭州參加“浙派名師課堂教學展示”的觀摩活動;貋砗螅课焕蠋煻甲珜懥讼鄳膶W習心得。兩位老師在四月份的培訓活動中向全體學員匯報了學習體會。四月份的活動中,上午我們聽取了進修學校金其生書記的講座“任務型教學設計”,下午,我們聽取了區(qū)英語教研員湯老師的“小學生英語讀寫技能的培養(yǎng)”的講座。五月四日上午,市教研員張健老師作“規(guī)范課堂教學行為,提高課堂實效性”的講座,下午由南湖區(qū)教研員沈冰老師作“小學英語閱讀教學現狀分析”的講座。講座中還進行了互動問答。講座后,學員湯海燕作了“讓交流成為小學英語課堂教學的主線”的經驗介紹。七月二日,全體學員進行語音和口語能力的技能測試與互評。在短短的一學期中,區(qū)小學英語骨干老師培訓班進行了多次形式多樣的活動,取得很好的預期效果。

  首先,教育局領導的高度重視給了全體小學英語老師極大的鼓舞。從山陳局長的講座中,我們了解到局長對我們的小學英語教育是十分重視的,對于我們教學中存在的問題和困難也是十分清楚的,對于我們英語老師的努力是肯定的,對于我們的工作是支持的,對于改善我們的教學環(huán)境(提高英語的學科地位,增加英語師資,減少教師任課量)是放在心上的。

  其二,聚焦難點,圍繞重點,深入探討,解決了教學中的實際問題。從這幾次活動中,我們可以看出這個學期的研討重點是小學英語讀寫教學。我所作的課題介紹是“農村小學英語讀寫教學初探”。湯佩奇老師作的講座是“小學生英語讀寫技能的培養(yǎng)”。沈冰老師作的講座是“小學英語閱讀教學現狀分析”。這些講座以及講座中的互動和培訓之后的研討,使我們對小學英語讀寫教學有了更深的認識,也明確了今后努力的方向。

  其三,讓學員唱戲的培訓模式激發(fā)了學員的主動性,提高了培訓的效果。從第一次培訓起,班主任張菊華老師就安排學員來給學員們進行講座或介紹。在四次集體培訓中,都有學員的發(fā)言和經驗介紹。特別在最后一次語音和口語技能測試中,張老師沒有請專家來進行測試,而是讓所有的學員都來做評委。這樣就使得每個人既是測試者又是被試者。為了公平公正,學員們必須認真關注被試者的表現。為了讓自己能夠獲得大家的好評,每一位學員都在認真地準備。在短短的一天中,50多篇文章在被學員們說得滾瓜爛熟,聽得真真切切。這樣的培訓模式不僅體現了學員的主體性,而且使得許多優(yōu)秀的學員脫穎而出,獲得了成功的.體驗,提高了進一步學習的激情。同時,優(yōu)秀學員的出色表現為其他學員提供了學習的榜樣,使培訓班中形成了良好的學習氛圍。這種讓學生唱戲的培訓模式已經成為了我們這班的學習風格。

  其四,班主任的工作風格和人格魅力影響了我們的工作和學習態(tài)度。在以往的培訓中,我們往往是聽聽講座、打打盹,很少有學習的壓力。但張老師是一個工作極為認真的組織者。把學員作為主體是她特有的工作風格。每次活動前,她總要咨詢學員們的意見。我每次接到她的電話,她總要與我討論很久,最終才定下最適合我們成長的培訓內容和培訓形式。在培訓當天,張老師總是很早就到,點名工作做是一絲不茍。她總是努力地去了解每一位學員,努力地去記住每一位學員的名字。她總是不斷地鼓勵每一位受訓的學員,給學員們以自我表現的機會。這種工作方式和工作態(tài)度正是我們小學英語教學需要的。

  最后,培訓活動已經在我區(qū)小學英語教學中發(fā)揮了一定的作用。六月份我參加了區(qū)教學常規(guī)的檢查工作。在聽課過程中,我明顯地感覺到許多老師對我們研討的小學英語讀寫教學有了更深的認讀和更深入地實踐。許多教師在課堂中加強了讀寫的訓練,比往年的課堂教學有了一定的進步。在秀洲新區(qū)實驗學校中,我發(fā)現湯海燕老師申報的新課題就是研究小學英語閱讀教學的。在我們學校的全區(qū)展示中,我們結合培訓的內容進行反復的磨課推出了兩節(jié)讀寫課題研討課。提高教師的各方面素質,爭取多出教學能手和學科帶頭人也是培訓的目標。在張老師的鼓勵下,我申報了區(qū)學科帶頭人,通過努力獲得了成功。還有吳麗艷老師、朱曉華老師、韓瑞珍老師、戰(zhàn)秀娟老師和繆雅文老師獲得了區(qū)小學英語教學能手的稱號。

  總之,區(qū)小學英語骨干教師培訓班的開設對我區(qū)小學英語教師的成長和小學英語教學的發(fā)展帶來了積極的影響。我相信,在局領導的重視下,進修學校的支持下,張菊華教師的組織下,在后續(xù)的培訓工作必將取得更大的成功。

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