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干事培訓會策劃書
伴著時間的流逝，辛苦的工作已經(jīng)告一段落，我們的工作再譜新的篇章，同樣也要定好新的目標，這時候，最關鍵的策劃書怎么能落下！你知道寫策劃書需要注意哪些問題嗎？下面是小編幫大家整理的干事培訓會策劃書，希望對大家有所幫助。
干事培訓會策劃書1
一、活動背景和目的
（一）活動背景
20xx-20xx學年校團委各部門招新工作已然結束，在熱火朝天的招新結束后，各部門的新干事需要通過各種活動及平臺來盡快適應大學學生工作的模式和學習學生工作技巧。在共青團第十六次全國代表大會和我校第十二次團代會的會議的會議精神，以及團中央書記處第一書記陸昊同志的重要講話精神的指引下，我校團委創(chuàng)就部深切認識到為共青團的紅色事業(yè)而培養(yǎng)一批有能力、有思想、有奉獻精神的接班人的迫切需要。
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鑒于創(chuàng)就部新干事們剛加入校團委創(chuàng)就部，對部門并不完全清楚了解，為了讓新干事更好更快的融入創(chuàng)就部，特舉辦本次見面會，介紹創(chuàng)就部的架構和各部門基本職能，宣讀創(chuàng)就部總章及組織紀律條例，令干事更好了解創(chuàng)就部的性質(zhì)以及自己工作的部門，熟悉今后的工作任務，并進行一些簡單的培訓，培養(yǎng)干事的團結合作精神，使創(chuàng)就部的工作能更好地開展進行。
二、活動時間及地點
�。ㄒ唬┗顒訒r間：10月30日下午14：30~17：00
�。ǘ┗顒拥攸c：江安校區(qū)綜合樓c407
三、活動組織部門:創(chuàng)就部導航站
四、與會人員：
校團委創(chuàng)就部指導老師王蕾，校團委學生副書記王毅，創(chuàng)就部部長張政道等各位部長以及創(chuàng)就部全體干事
五、活動具體流程：
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1。宣傳部分
（1）撰寫一篇活動籌備工作新聞稿，發(fā)送至校團委網(wǎng)站并確認貼出。
�。�2）手繪海報2張，噴繪海報（部門簡紹）
（3）簽名噴繪的制作
2。其他準備
（1）邀請指導老師王蕾老師、主持人及禮儀隊（包括服裝的租借）。
�。�2）礦泉水、鮮花、小禮品等物資采購及準備。
（3）主ppt及各部門ppt的'制作
�。�4）簽到表的制作
（5）老師及主要干部座牌的制作
�。�6）活動場地的申請(容納約200人)
�。�7）觀眾場地分區(qū)
�。�8）新干事代表的確定
�。�9）通知各部門成員準時到會
（二）活動當天
1。（教室）入口處張貼大海報并拍照。
2。會場布置多媒體調(diào)試
3。會場內(nèi)懸掛創(chuàng)就部橫幅
4。禮儀隊及簽到處的安排現(xiàn)場秩序的維護
5�；顒蝇F(xiàn)場新聞記錄和照相
6。會后場地清理
活動開展過程具體流程請見下表：
（三）活動后期
1。撰寫新聞稿并發(fā)送到校團委網(wǎng)站并確認貼出。
2。收集整個活動新聞資料如照片，新聞稿等并發(fā)送至各部長郵箱。
創(chuàng)就部干事見面會執(zhí)行手冊
活動總負責：創(chuàng)就部部長張政道13980451119
活動副總負責：創(chuàng)就部副部長蔣科13548074390
活動副總負責：創(chuàng)就部副部長楊月雙15882412817
綜合協(xié)調(diào)：創(chuàng)就部導航站部長白子銳15882408063
共青團四川大學委員會創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進部
干事見面會流程
主持人介紹、宣布見面會正式開始（xx點開始）
創(chuàng)就部部長張政道講話（約10分鐘）
新干事代表發(fā)言(約10分鐘)
促進部歷程展示（主ppt，約10分鐘）
各部門主講逐一介紹促進部各部的部門文化、工作體系及職能介紹（依照先后順序，每部8分鐘，約40分鐘）
根據(jù)時間進行任意提問，采取座談的形式，由新干事向參會老師及干部提問（約20分鐘）
指導老師王蕾講話
主持人宣布見面會結束
干事培訓會策劃書2
一、活動背景
新學期，新起頭，又一批新干事參加到成都理工大學大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會這個大家庭中，為了加強新進干事對學生會的全面領會，提升全部新進干事的綜合素質(zhì)，高效完成工作任務，更好地為學生服務。
二、活動目的
新學期伊始，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會增加了新生力量，為了使新成員提升自身素質(zhì)，高效完成工作，更好地為學生服務，現(xiàn)決定舉辦辦公軟件Excel培訓活動。
三、機構組織
組織單位：成都理工大學大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會
承辦單位：成都理工大學大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會教培部
四、活動對象
成都理工大學大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會全體部門，20xx級各部門新干事。
五、活動主題
對于辦公軟件Excel的`培訓，我們盼望通過這次培訓，增強新任學生干事的理論知識程度和工作能力，給自己進行正確的定位，明確自己的職責，建立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，良好的完成工作任務。
六、活動時間
每周三下午15:00—17:00
七、活動地點
七教406
八、活動開展
以下內(nèi)容主要針對成都理工大學大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)促進會辦公軟件Excel培訓活動
�。ㄒ�、環(huán)節(jié)四：進行答疑環(huán)節(jié)，回答干事們的疑問（十分鐘）
6、環(huán)節(jié)五：填寫問卷總結此次活動
九、注意事項
1、培訓會開始保持會場安靜，主持人提醒同學門手機保持靜音。
2、培訓會工作人員注意維持現(xiàn)場秩序，注意禮貌禮節(jié)問題。
十、預期效果
1、通過此次活動，更好的讓干事們了解Excel用法，進一步開展組織部門活動
2、加強對Excel的使用，增強干事的掌握技能。
十一、活動后期
1、活動總結：
�、僬碚{(diào)查問卷，整理問卷中的建議與同學們感興趣的內(nèi)容。
�、诨顒娱_展工作總結，總結活動優(yōu)缺點，提出建設性意見。
2、場地整理：活動結束后收拾整理活動場地
干事培訓會策劃書3
一、 活動背景和目的
（一）活動背景
20xx-2010學年校團委各部門招新工作已然結束，在熱火朝天的招新結束后，各部門的新干事需要通過各種活動及平臺來盡快適應大學學生工作的模式和學習學生工作技巧。在共青團第十六次全國代表大會和我校第十二次團代會的會議的會議精神，以及團中央書記處第一書記陸昊同志的.重要講話精神的指引下，我校團委創(chuàng)就部深切認識到為共青團的紅色事業(yè)而培養(yǎng)一批有能力、有思想、有奉獻精神的接班人的迫切需要。
（二）活動目的
鑒于創(chuàng)就部新干事們剛加入校團委創(chuàng)就部，對部門并不完全清楚了解，為了讓新干事更好更快的融入創(chuàng)就部，特舉辦本次見面會，介紹創(chuàng)就部的架構和各部門基本職能，宣讀創(chuàng)就部總章及組織紀律條例，令干事更好了解創(chuàng)就部的性質(zhì)以及自己工作的部門,熟悉今后的工作任務,并進行一些簡單的培訓,培養(yǎng)干事的團結合作精神,使創(chuàng)就部的工作能更好地開展進行。
二、 活動時間及地點
（一）活動時間：10月30日下午14：30~17：00
�。ǘ┗顒拥攸c：江安校區(qū)綜合樓c407
三、活動組織部門:創(chuàng)就部導航站
四、與會人員：校團委創(chuàng)就部指導老師王蕾，校團委學生副書記王毅，創(chuàng)就部部長張政道等各位部長以及創(chuàng)就部全體干事
五、活動具體流程：
（一）前期籌備
1. 宣傳部分
�。�1）撰寫一篇活動籌備工作新聞稿，發(fā)送至校團委網(wǎng)站并確認貼出。
�。�2）手繪海報2張，噴繪海報（部門簡紹）
�。�3）簽名噴繪的制作
2. 其他準備
�。�1）邀請指導老師王蕾老師、主持人及禮儀隊（包括服裝的租借）。
（2）礦泉水、鮮花、小禮品等物資采購及準備。
�。�3）主ppt及各部門ppt的制作
�。�4）簽到表的制作
�。�5）老師及主要干部座牌的制作
�。�6）活動場地的申請(容納約200人)
�。�7）觀眾場地分區(qū)
�。�8）新干事代表的確定
�。�9）通知各部門成員準時到會
（二） 活動當天
1. （？教室）入口處張貼大海報并拍照。
2. 會場布置多媒體調(diào)試
3. 會場內(nèi)懸掛創(chuàng)就部橫幅
4．禮儀隊及簽到處的安排現(xiàn)場秩序的維護
5. 活動現(xiàn)場新聞記錄和照相
6. 會后場地清理
活動開展過程具體流程請見下表：
（三）活動后期
1. 撰寫新聞稿并發(fā)送到校團委網(wǎng)站并確認貼出。
2.收集整個活動新聞資料如照片，新聞稿等并發(fā)送至各部長郵箱。
創(chuàng)就部干事見面會執(zhí)行手冊
活動總負責：創(chuàng)就部部長
活動副總負責：創(chuàng)就部副部長
活動副總負責：創(chuàng)就部副部長
綜合協(xié)調(diào)：創(chuàng)就部導航站部長
共青團四川大學委員會創(chuàng)業(yè)就業(yè)促進部
干事見面會流程
主持人介紹、宣布見面會正式開始（xx點開始）
創(chuàng)就部部長張政道講話（約10分鐘）
新干事代表發(fā)言(約10分鐘)
促進部歷程展示（主ppt，約10分鐘）
各部門主講逐一介紹促進部各部的部門文化、工作體系及職能介紹（依照先后順序，每部8分鐘，約40分鐘）
根據(jù)時間進行任意提問，采取座談的形式，由新干事向參會老師及干部提問（約20分鐘）
指導老師王蕾講話
主持人宣布見面會結束
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